報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內容的真實和材料的客觀。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的報告嗎?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
簡單辭職報告書 辭職報告篇一
您們好!
提筆開始寫信時心情是像亂麻一樣,不知道該說些什么,倒不是心中無話可說,而是顧忌到什么該說什么不該說,想來想去,既然能說出辭職這兩字,心里反而坦蕩起來。xx年的x月我回到了興義,心里是激動的,也是充滿擔憂的。在家里和人力資源市場徘徊了半個多月,我有幸地加入了貴公司,在貴公司由市場部行政助理調離到加氣站從事加氣任務,由最初的不適應到勝任工作,在這一年來其中有太多的得失和職場體驗,令我欣慰的是得大于失。
第一個得:成長,說到成長對于一個20多歲的男孩來說顯得有一些稚嫩,但對于一個初入職場的新人而言,成長顯得很重要。抓住機會和珍惜機會是對自己的勸誡,能選擇職業轉型的工作并能把它做好就是我最好的承諾,我做到了。既然談到成長固然自己存在不足之處,工作期間得到了領導的支持和鼓勵,自己也學習他們優秀的方面,如范經理放羊式的寬容管理模式,方姐降級之后面對現實的坦然心態,周姐對事不對人的處事原則,還有就是向一些老員工學習業務知識,不斷地彌補自己的短板,豐富自己的閱歷,盡快適應現代職場。
第二得:尊重,看到很對書本教人們想得到別人的尊重首先得尊重別人,可是我們的自私和自大讓我們不可一世的認為只當爺不當孫子。每當我們處事時首先想到的是自己的利益,常常以損害別人的利益來作為自己的籌碼。我不會溜須拍馬屁,也不會濫竽充數,也沒有后門可入,只能靠自己一步一步的爬。世間少有伯樂,我也不是千里馬,此時沒有遇到伯樂也是一種期待,畢竟自己離千里馬還有距離。不管是不是千里馬,可是尊重人是必須的,工作中可以是上下級關系,處理事情對事不對人;生活中可以是朋友,處理人際關系不外乎一個情字,給別人一點改錯的機會,別人會給你一個犯錯的機會。如果我們是有權和有錢,能夠給親人走后門開綠燈,可以是一個可愛或可怕的人,
顯然我都不是,可愛的人別人看中的是他得權力和金錢,可怕之處是他不明辨是非就武斷行事的的行為,他有的是名和利,而我有的可敬之處他或許沒有,至少我不是一個遭人厭,是一個對別人對社會有用的人。
第三得,掌聲,很多人以做人低調做事高調來警戒自己,可是事與愿違。做人低調了自己成了拉磨的驢,做事高調了自己成了槍頭的鳥替罪的羊。所以我并不贊同,我只知道說得好做得好才是大丈夫所為,言而不行是小人,行而不果非君子。沒有遇到伯樂我也要為自己鼓掌,正所謂男怕入錯行,女怕嫁錯郎,既然自己沒有在錯的時間里遇到錯的人,那么我依然有自己人生的別樣年華。當我的處事和為人贏得掌聲的那一刻我知道這是一種肯定和鞭策,告誡我得精益求精,做精彩的自己。
也許說得不是太謙虛,可是這就是我的真心話,真心話聽起來總是讓人刺耳,寫到這里我知道我會遭人厭,我是辭職人中的一員,或許我的辭職信也不過是辦公桌下的墊紙,或許讓恨我的人更加恨我,或許我做了許多這樣的猜測,不過我告訴自己堂堂正正的做人,認認真真做事,對得起自己就行了。至于領導和同事對我的工作或為人有些不滿的,在此我深表歉意,同時懇請公司領導能批準我辭職,也希望公司不斷發展壯大。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
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簡單辭職報告書 辭職報告篇二
尊敬的院領導:
你們好!
很遺憾在這個時候向醫院正式提出辭職,我是懷著極其復雜的情緒寫下這份辭職報告的,請相信我,這并非一時沖動,而是我經過慎重思考所做出的決定。
來到一院已經三年多了,正是在那里我開始踏上了社會,完成了自我從一個學生到社會人的轉變。能夠說,我人生中最完美的時光是在那里度過的,三年的學習,使我對以前書本上學到的理論知識有了更深刻的理解,業務潛力也在不斷提高。重要的是,在那里我學會了如何做人;一院平等的人際關系,開明的工作作風,人性化的管理也一度讓我有著找到了依靠的感覺,在那里我能開心的工作,開心的學習,在我遇到困難時,大家都能伸出援助之手并給予關懷之情。然而護理工作的毫無挑戰性,護士工作的乏味與機械性以及護理人員地位的極度低下,總讓自我彷徨,這是真的。由此我開始了思索,或許只有遭遇磨礪與挫折,在不斷打拼中努力學習,去尋找屬于自我的定位,才是我人生的下一步選取。
我來自農村,我是農民的兒子,不怕吃苦也吃過很多苦,但是從小到大一向過得還算順利,這曾讓我感到很幸運,如今卻讓自我深陷痛苦之中,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。習慣了不斷努力,不斷學習,不斷進步,卻很難適應處于保護的環境之下,經常有人會告知我的性格內向而個性卻過于突出鮮明,這對于醫院培育人才或是我自身完善都是突破的難點,或許這也是我很難適應這個環境的原因;曾想為什么要強迫自我適應環境,也許這樣的環境早已不能適應時代發展了,請原諒我口出狂言!雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。其實我也一向在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自我的作用。但是我覺得真的很難,思考了很久,我還是決定離開!
敬獻上辭呈兩天之內,我就會離開醫院,離開那些以前同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是既已決定,挽留只會讓我最終離開的時候更加難過,請領導批準!謝謝!也許護士在很多人眼里是一份很穩定的職業,但是我們在選擇一份職業時,不單單只看重這個因素,適合自己的才是最好的。[由整理]
最后,真誠祝愿,醫院一如既往一路飆升!領導及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
簡單辭職報告書 辭職報告篇三
尊敬的**:
您好!我是,下面是我的辭職信;
在過去的兩年里,我在酒店里工作的很開心,感覺酒店的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在酒店里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在酒店的過去兩年里,利用酒店給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于酒店兩年多的照顧表示真心的感謝!!
因本人的追求和新聞理念,與××××秉承的目標發生較激烈沖突、分歧,導致本人和雜志社的內容趨向,出現無法調和的矛盾。經過自己的認真思考和再三權衡,現決定,向單位領導提出辭職申請。
根據合同約定,員工辭職應當提前一個月向單位提出,在此本人特按照合同約定提出辭職申請。如果單位可以容忍我的“失約”行為,并且認為我的離去確實沒有給單位造成損失,也希望單位領導及相關部門能夠盡快批準我的申請。此外,以下幾點想法,權作“人之將走”的肺腑。
第一,我認為××××目前的管理團隊,缺乏統一的新聞理念,沒有成熟的新聞判斷程序,甚至缺少明確的新聞理念植入方式。
我衷心的希望我的離開不能給學校帶來任何的不便和傷害之處,我是衷心希望在我的離開之后,學校的教學成績能夠取得的成就,我的學生也能夠在畢業之后找到更好的去處,這是我的希望。
第二,作為曾被外界一致看好,能夠繼承南方報系新聞理念衣缽的傳媒,雜志社目前卻在目前強大的政治環境壓力下,沒有找到應該有的智慧。目前管理團隊有太多的焦慮和妥協,唯獨缺少南方報系在大難臨頭時的隱忍和躲閃技巧。
第三,所謂“泛財經”的內容要求,除了管理團隊外,大多記者根本無法全面理解其內容。傍徨、不安和無所適從,現在是記者們最明顯的感覺和心理狀態。因為這個口號太過于抽象,不容易理解———至少我是這樣認為的。
此致
敬禮!
申請人:
時間:
簡單辭職報告書 辭職報告篇四
尊敬的x老師:
您好!
感謝您給我的培養關心和照顧,從x年x月份擔任勞動委員至今,我學到了很多東西,今后無論走向哪里,從事什么,這段經歷都是一筆寶貴的財富。
而今,由于個人原因提出辭職,望領導批準。
辭職人:xxx
勞動委員工作職責:
1. 督促同學保持教室整潔,不斷養成整潔衛生的良好習慣。
2. 督促、檢查每天的值日生和安排每周一次的班級大掃除。
3. 組織同學搞好衛生包干區的打掃和其他公益勞動,負責勞動工具的借還。
4. 負責保管教室的清潔工具,并固定放置適當地方,以不影響教室的整潔。
5.領導和團結勞動小組。
6.及時提醒勞動組長。
7.每節課下課后督促值日生將黑板清理干凈。
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