優秀員工獲獎感言（精選10篇）

在日常學習、工作和生活中，我們時常會因某些事或人產生新的想法，這時寫感言是一個不錯的選擇。但是寫感言有什么要求呢？下面是小編為大家整理的優秀員工獲獎感言（精選10篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　優秀員工獲獎感言1

尊敬的各位領導、親愛的同事們：

大家好!

這次，能被評為公司11年度優秀員工榮譽稱號，我感到非常高興與榮幸，首先感謝公司對我的厚愛與信任;感謝領導對我的關愛;感謝同事們對我的認可;自從我和大家一起相聚在XX公司這個溫馨大家庭中的那天起，虛心學習、認真工作、更好的服務于公司便是我的工作職責。所以，我始終努力在各方面完善自我、提高自我，為實現公司的經營目標添磚加瓦。能得到此份殊榮需要感謝領導對我的信任和包容，感謝同樣優秀的同事對我支持和幫助，當然這也是一種激勵，激勵我在以后的工作中需要更加努力進取，使自己的能力、素質有更進一步的提高。

但我也深知，做的不夠好的地方還有很多，在做工作的時候還是略嫌不夠穩重。從這些不足中我更加深刻的認識到了自己有待提高到地方還有很多。這個榮譽會鞭策我不斷進步，改掉缺點，發揮優點，挖掘潛能。我深信：一分耕耘，一分收獲，從點點滴滴的工作中，細心積累經驗，使工作水平不斷的提高，為以后奠定堅實的基礎。之前，有位同事問我，如何才能得到“優秀”。我想了很多，卻沒有貿然地答復?，F在的“優秀”，可能只是指一方面或者幾方面做得還不錯。距離成為一名企業的中流砥柱，我還差得很遠。我的角色，是XX公司“普通”員工。在這里，我可以送給這位同事一句話，以共勉：“想到”和“得到”之間，還有兩個字——“做到”。

企業的所有成就，靠的是公司所有人的共同努力，各個部門相互協作，共同奮進的結果。20xx年伴隨著XX內部架構的調整，開封XX公司迎來了更大的機遇和挑戰，我堅信在公司上層領導的親切關懷下，在優秀的管理團隊的正確領導下，開封公司將取得更加輝煌的成績!這次能被評為年度優秀員工，我想這既是公司對我工作的肯定，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信，今后的工作一定會做得更好。在以后的日子里，作為XX的員工，我們要飲水思源，善待工作，積極進取。做感恩的事來回饋公司，懷著感恩的心去努力工作，這樣才更能體現出自身的價值。

我相信在接下來繼往開來的日子里，在企業領導和整個管理團隊的正確指引下，本著以“XXXXXX”的質量方針努力，同心同德，克服生產經營中存在的問題與不足，為XX公司的輝煌做出貢獻。我堅信，XX的發展讓我們成長，我們的共同努力讓XX更加輝煌。最后，我衷心的祝愿在座的各位工作順利，身體健康，闔家幸福!謝謝大家!

　　優秀員工獲獎感言2

獲得20xx年度“優秀管理者”，我感到非常榮幸，也倍受鼓舞，這是我在公司3年來大家對我工作的認可。首先要感謝公司領導的關懷和鼓勵，營銷中心領導的信任和提攜，同事們的支持和幫助!

坦白而言，自擔任市場部管理崗位，遇到了不少的挑戰，也承擔了不少壓力，一開始的部門建設管理到項目工作的策劃開展，每一步都像摸著石頭過河，我也非常清楚自己身上存在很多欠缺，與公司的要求和領導的期望還有一定的差距。有幸在這個過程中得到公司領導的包容和指導，得到營銷中心葉笑平總監的關懷與幫助，得到公司同仁和市場部同事的大力支持，我開始大膽地嘗試，主動地學習提高，更加努力地完善自我，盡我所能地把市場部打造成品牌提升與銷售促進并行的團隊。

2013年通過大家的合力奮斗，市場部很多工作從無到有，從有到精不斷地進步，取得了一定的成績。但這些都不值得炫耀和驕傲，因為市場部的工作是無止境的，只有更高更好更完美?！皟炐愎芾碚摺钡姆Q號，對我而言是一種鞭策，感覺自己的肩上又增添了一份壓力，在今后的工作中，我將戒驕戒躁，更加勤奮、更加努力，竭盡全力，全力以赴地管理好市場部，帶出優秀團隊，為公司的發展、品牌的打造、銷售的促進貢獻力量。希望市場部團隊更進取、深挖潛力，更具凝聚力、戰斗力!也希望領導和同事們繼續幫助我、支持我!

再次感謝!

　　優秀員工獲獎感言3

當選為公司20XX年度的優秀員工，這是一份榮譽，更是一份激勵。加入公司近七年來，從一個對“電路板”這個名詞僅僅有一點點模糊理解的門外漢，到現今不但已熟練掌握各類板件的工藝流程和一些主要設備的工作原理，還能對一般板件的常見缺陷進行分析處理，整個過程離不開上級領導的認真教導和資深同事們的熱心幫助，在今后的日子里，我將秉承團結奮進的精神，引導更多的人加入到我們的優秀隊伍中來，讓我們一起為CCTC更加燦爛輝煌的明天加油!

自從參加工作以來，“追求突出，無論何時何爭做最好”，一直是我的座右銘，入廠以來歷屆優秀員工都是我學習的榜樣，沿著這個目標，我不斷努力前進，我想優秀最重要的一點就是：要有一顆奉獻的心，敢于行動，愿意付出，才有收獲。獲得優秀員工這個榮譽后，“優秀”這個詞會鼓勵我更加努力地去開展5S活動、TPM活動，用積極向上的態度去營造一個更加有戰斗力的團體，更好地為公司服務。

當選為優秀員工，僅僅是進步的起點，這將是我今后工作的鞭策和動力，它將推動我更加努力地完成公司的各項指標，做好每一件事，我決心在員工中起到革新技術，提高效率，發揚團隊精神等帶頭作用;也決心為打造品牌，保質保量完成任務，努力提高員工素質，在各級領導的帶領下，為將CCTC打造成為世界一流企業奉獻青春和力量!衷心希望我們這支隊伍能夠越來越壯大，努力為企業的繁榮昌盛做出貢獻!

公司以人為本的企業文化使我們獲益很多，我們也應該為公司的發展貢獻自己的一份力量。這次能夠當選優秀員工，是對我04年度工作的肯定，更是對我以后工作的一種鞭策，我更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優秀員工的形象。在以后的工作當中，我將不辜負領導的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。

　　優秀員工獲獎感言4

尊敬的各位領導、各位同事：

大家下午好！

今天，站在這里，真是榮幸之至！此時，心中充滿感恩！感謝公司領導對我的栽培與教導；感謝公司同事的支持與關心，特別感謝廖姐和財務部的兄弟姐妹們！這是我們財務部的整體榮耀！

其實，人都是喜歡被認可的，我也是。雖然心里想著，口里說著：閑看庭前花開花落，漫隨天際云卷云舒，去留隨意，寵辱不驚。但是，當廖姐告知我被評上優秀員工時，心里還是挺高興地，有一種被認可的成就感！

畢業后，一直與數字打交道。雖說上學時數學學得不好，但很喜歡數字。08年10月加入一家通團隊，從統計到出納，一路走來，曾經偏執，曾經迷惘，更多的是在這個過程中經歷到的成長與進步。

愛是生活的大基本，我一直都這樣認為，圣經上這樣說：“愛是恒久忍耐，又有恩慈。愛是不嫉妒，愛是不自夸，不張狂，不做害羞的事。不求自己的益處，不輕易發怒，不計算人的惡。不喜歡不義，只喜歡真理。凡事包容，凡是相信，凡是盼望，凡事忍耐愛是永不止息。”說出來這些話很容易，但要真正行出來卻很難。重要的是要懂得愛，懂得責任，懂得感恩。

對于我的工作，每天重復的處理200筆甚至更多的數字，對于一般人來說，是何等的枯燥與無味，因而，當我們在這樣的工作中還要去面對我們的領導、同事和客戶時，我們更多的是發怨言的那一位。從去年10月份到現在，我就在這樣的重復、枯燥的工作中逐步地學習愛我的工作，愛我的同事，愛我們的客戶。在這樣平凡的工作崗位上學會換位思考，學會寬容、學會理解；學會做什么都從心里去做，用心去做；學習愛人如己。

另外還有一點小小的分享，就是微笑。笑是人類交流最古老的方式之一。我深深地體驗到微笑給我的工作帶來的莫大的益處。讓人感覺舒適的笑，為我營造良好的工作氛圍，常常的微笑，使我在面對困難與挫折時也能保持積極向上的心態。

因為懂得愛，所以懂得責任，懂得感恩。但這還不夠，因為最重要的是要去愛，去擔負責任，去學會感恩！對于已經結束的出納崗位工作，我踏踏實實努力的走過；對于已經開始的會計崗位工作，我相信我會更努力做到更好！

最后，祝愿一家通的明天更美好！

　　優秀員工獲獎感言5

尊敬的公司領導，親愛的同事們：

下午好！今天很高興作為優秀部門的代表上臺來分享我此刻的心情。營銷六部作為一個新成立的部門，在今天能夠獲得優秀部門的稱號，要感謝公司領導對我們工作的支持和肯定，也非常感謝部門各位兄弟的不懈努力和辛勤付出。

其實，部門在成立之初遇到不少的艱辛和困難。首先，我們面臨的是一片競爭激烈的市場環境。我們沒有客戶基礎，基本上每一個市場都是從零開始；我們在白熱化的市場競爭中在省內外同行的飯碗里虎口奪食；我們還要扭轉部分區域品牌形象差的客戶認知。其次，擺在我們面前的現狀是短缺的內部資源：省內70%左右的標都因為注冊資金的門檻我們被攔在門外；我們因為公司流動資金的現狀不得不放棄部分項目的爭??；我們產品配套不齊給項目運作帶來了諸多不便；我們的業務人員因為付出與收入的巨大落差，市場拓展的信心被不斷摧殘。

幸好，我們有公司這個堅強的后盾給予我們強大的支持！各位公司領導對我部門工作給予了巨大的理解和支持，生產部對我部門的訂單采取優先生產、絕對保障的措施，客服中心面對我部門臨時增減的計劃、五花八門的發貨單、繁雜的賬務清理毫無怨言，積極響應客戶投訴和需求，貿易部門對我們規格繁雜、品種多樣、臨時變更的采購計劃，加急采購任務的絕對保障，儲運部門響應緊急供貨、按需按量、多地送貨等的物流保障，企劃部門為了保證標書的質量，經常通宵達旦的工作，還有公司其他部門給予我們完備的后勤保障，我們非常感謝你們！因為你們的積極配合，使得我部門能順利完成公司下達的銷售指標，你們的辛勤勞動我們看在眼里，你們的良好協作，我們記在心中。再次感謝你們，謝謝！

此時，我站在這里，更要感謝的是營銷六部所有兄弟們的`辛勤付出。你們懷著必勝的信念，在大半年以上的時間只有1500元底薪收入的情況下，艱苦的展開工作，省吃儉用、毫無怨言，你們是堅強的！你們在沒有任何社會資源和人脈資源的情況下，在不斷的陌生拜訪中尋找市場機會，你們是自信的！你們在最困難的時候互相鼓勵、相互幫扶、共度難關，你們是團結的！為了標書的萬無一失，你們經常是整晚未眠，清早拿去投標，你們是勤勞的！在某一個項目遇到困難時，部門的兄弟們共同獻計獻策、分析敵我、多方努力，多渠道保障中標，你們是優秀的！

今天，我很榮幸的向各位領導和同事匯報：在六部成立的第一年我們超額完成了公司下達的2500萬的銷量指標；在我們有投標資格的投標活動中，我們的中標率達到了75%；我們在湖南省內的農村飲水安全工程中品牌知名度、業主單位的滿意度不斷提升，省內競爭對手更是聽聞路路通參與投標而懼怕三分；我們部門的工作得到了公司領導的認同，被評為優秀部門；我們部門的優秀員工饒光輝在沒有任何資源的情況下，靠自身努力在第一年完成銷售達350萬元；今年的銷售狀元殷祝峰在我部門產生；我部門易振魁由于他個人的勤勉工作獲得總經理提名獎，這是公司對我部門工作的肯定。

今天已經是20XX年的1月17日，20XX已經過去，20XX已經到來，作為國家十二五的第二個年頭，我們將面臨更大的機遇和挑戰。我們將總結我們的經驗、分析我們的不足，更加努力的工作，回報公司的投入、回饋領導的支持；讓公司有利潤，讓自己有滿意的收入，讓路路通產品獲得更大的市場占有率和客戶滿意度！

謝謝大家！在這里我代表營銷六部給大家拜年啦，祝大家新春快樂！

　　優秀員工獲獎感言6

很榮幸被評為上個月的優秀員工，感謝大家對我的鼓勵，我會繼續努力地！太多感謝的話就不多說了，因為來趣動一年多了，我該感謝的實在太多太多，用語言已不足以表達我的心情，我想我更應該做的是用我的行動來表達、來感謝所有我應感謝的。

我經常在說，也總是會很想說的一句話：真的很喜歡跟大家在一塊工作，每天我都很開心！開心和成長是趣動給我的，我也希望把我的收獲和大家一起分享，把我的快樂分給大家，把我的熱情和所學用在工作上，希望更多的趣動的客戶能被我的熱情和我的服務所感染，我會繼續努力，不斷的充實完善自己。

轉眼半年又過去了，我們前半年看到了努力地結果，取得了很大進步，相信下半年在曾總、李總的帶領下我們會走的更快、更好、有更多的超越！現在客服又增加了新的力量，我和小姬會盡我們的最大努力以更熱情、更加周到的服務來感染我們的客戶，希望得到更多的新老客戶的支持和認可，下半年大家一起努力：加油！加油！加油！

　　優秀員工獲獎感言7

我是一個來到公司工作了四年的老員工了，至今才拿到這份優秀員工的榮譽，實屬慚愧。但是此時此刻我的內心更多的心情是開心！是激動！這是公司對我工作的肯定，是對我的激勵，我能獲得這份榮譽，雖然是跟自己每天認真的工作態度有很大的關系，但是我認為更多的是因為領導們的傾力栽培、同事們的全力幫助使然的，領導來給我頒獎的時候跟我說了八個字“未來可期，前途無量”。請大家放心，我會好好的把這種工作精神保留下去，在今后的工作當中會更加奮力的為公司著想，做出更多的貢獻。

我自從扎起大學畢業以來，我就一直都在我們公司工作，但是因為我那時候心性比較貪玩向往自由，覺得自己的個人時間不應該被工作束縛，所以我對待工作一直都是一種很不好的態度，想著做好自己分內的工作即可，公司的興衰跟自己沒關系一樣，一點都沒有心系公司，也不會想著去增強自己各方面的能力，讓自己變得更優秀，在公司的前兩年，我基本上就是這么度過的，后來我就漸漸意識到事業對一個男人的重要性，我開始覺得自己好像沒有一方面是可以拿出來展示的，心中那種好勝心一下子就起來了，我也是畢業于名牌大學的人，我沒理由比他們任何差，論天分我不比公司的絕大部分員工差，但是論努力我可真的就差遠了。我作為公司的設計師，我開始去了解公司的主要設計風格，我就能知道客戶是因為什么才選擇的我們公司，讓自己的設計風格也開始往這邊靠，我又去了解了公司的其他優秀設計師的作品，我想看看自己跟其他設計師的差距，這樣我的心里也能有數，對自己有個清楚的自我認知，對待公司的不強制的培訓，我開始一次不落的參加，也開始放下自己的自尊心開始跟那些非常優秀的前輩請教我，這才造就了今天的我。

作為公司的員工，工作態度真的是非常重要的，一定要清楚的知道自己想要的是什么，當下自己應該做什么，有了清楚的目標之后，自己的時間才能都用在刀刃上，一定也不浪費，事實證明我是可以的，經過努力，我得到了公司上下的認可，我設計的東西非常容易得到客戶的青睞，讓公司盈利頗豐。我心里很清楚，事實上比我優秀的員工大有人在，只不過今年的你們沒有展現出自己的真正實力來而已，這次的優秀員工獎項落到了我的身上，我就要做到讓它今后都在我身上，我會在以后的工作當中更加的努力。

　　優秀員工獲獎感言8

這次，能被評為公司20xx年度優秀員工榮譽稱號，我感到非常高興與榮幸，感謝公司對我的厚愛與信任，感謝領導對我的關愛，感謝同事們對我的認可。

加入公司工作二十多年來，我從一個線路員工到今天的線路班班長一職，整個過程離不開上級領導的認真教導和同事們的熱心幫助，在這里我特別感謝上級領導，是他們培養了我，給予我機會和自我發揮的空間！與供電所一起走過了二十多年的風風雨雨，品嘗到了工作的辛苦與快樂，通過不斷的實踐與提升，我對現有的工作充滿了自信！在工作當中，我都把供電所當作自己的家，才把供電所的工作當做自己的事業來做，與供電所同甘共苦！看到公司不斷的發展壯大，我感到很驕傲和自豪。

這次能夠當選優秀員工，更是對我以后工作的一種激勵，我更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優秀員工的形象。

成績只能代表過去，新的一年即將來臨，要想趕上經濟大發展的潮流，我們就要趕上公司發展的理念和要求，就要緊密地團結在公司領導層的周圍，踏踏實實，勤勤懇懇的干好本職工作，為公司的事業做大做實做強，貢獻出自己的一份綿薄之力。

　　優秀員工獲獎感言9

尊敬的各位領導、同事們：

大家好！作為一名工作二十多年的我，今天得到這個獎項，也是我唯一得到的第一個獎，我很高興，也非常激動。此時此刻，我想用三個詞來表達我的心情。

第一，我要感謝單位領導和同事們對我的信任、支持和鼓勵，我由衷地感謝你們！

第二，人們常說，一粒種子，只有深深地植根于沃土，才能生機無限；而一名員工，只有置身拼搏創業的氛圍，才能蓬勃向上！我非常自豪來到廣西水利電業集團這片沃土。在他的培養、造就下，在領導的信任和同事們的幫助下，小小的我才得以成長，我人生的畫屏上才涂下了最燦爛的色彩。

第三，為了感謝領導和同事們對我的信任，為了回報集團公司對我的培養，我將把這份感謝與感恩化作行動，將自己的全部智慧與力量奉獻給廣西水利電業集團，勤奮敬業，激情逐夢，在做大、做實、做強企業的道路上執著前行，努力做到更好！

最后，感謝大家支持。

　　優秀員工獲獎感言10

當得知自己當選為xx年度優秀員工時，我的心情很激動，因為我知道，這是公司對我這一年度工作的肯定，也是給予我的一種榮譽。

但是我也知道，驕傲使人落后，所以要維護這種榮譽也不容易。只有在今后的工作中更加努力，不足之處虛心向周圍的同事學習，不斷學習新的知識，才能提高自己的工作質量，才能改進工作方法，這也是優秀員工維護榮譽的責任。

公司給予xx年度優秀員工北京六天游的獎勵，參觀雄偉華麗的建筑讓我們深刻體會到古代勞動人民的智慧和勤勞，也讓我聯想到作為一名優秀員工又能為公司更好地做些什么呢?那就是在以后的工作中，以自己的能力去做好自己的工作，繼續發揮自己的光和熱。

優秀員工獲獎感言精選

獲獎感言是指在獲獎后所發表的講話。表達出獲獎之后的感想以及對自己有幫助的人表示感謝。下面是小編整理的優秀員工獲獎感言精選，希望對你有所幫助！

篇一：優秀員工獲獎感言

大家上午好!

今天我很榮幸能獲得正東公司XX年度優秀員工榮譽稱號，我代表XX年度全體優秀員工對各位領導、同事的認可表示忠心的感謝。

同時，感謝我們整個營銷團隊成員的配合，感謝何經理的關照，感謝姜總的栽培。沒有你們的幫助，我不可能站在這個領獎臺上。

當然也要由衷地感謝正東公司其他所有的同事朋友，感謝你們的辛勤與付出，正是由于你們共同的努力，才有了今天正東外貿事業的節節高升。

過去XX年中，我們大家在工作中并肩作戰，取得了可喜可賀的成績。這不但得益于公司各位同事的支持與默契合作，更得益于公司優良的團隊氛圍和集體上下一致，積極認真的工作態度。而正是由于有這么融洽與和諧的環境，讓我能在工作中投入最高的熱忱，從而實現自身更大的價值，所以這份沉甸甸的榮譽不光屬于我個人，而是屬于我們公司每一個成員的。

當選為優秀員工讓我們覺得很自豪與光榮，它印證了我們工作的進步和成績。同時它也是一種動力，促使我們更加勤奮與努力，去更好地完成每一件事情，為公司創造更大的效益。同時我們將戒驕戒躁，再接再厲，嚴格要求自己，發揚團隊精神，與所有同事們一起努力，以取得更大的進步。希望來年有更多優秀員工在這里向大家分享自己成功的喜悅。

就讓我們本著“求實，勤奮，認真”的工作態度，“改進，卓越，高效”的前進目標，緊緊圍繞以王董為首的領導集體下，腳踏實地、齊心協力，為正東公司的繁榮與壯大貢獻自己的微薄之力。

最后衷心地祝愿大家在新的一年里工作順利、身體安康、闔家歡樂、萬事如意!謝謝!

篇二：優秀員工獲獎感言

踩著時間“鼓點”的節拍，我們又在平凡的崗位上收獲了一年?；叵肴ツ甑慕裉欤嗤尤诵牡膱雒?，當看到獲獎的優秀員工幸福的笑臉，我就默默的暗下決心，我要努力工作，爭當他們當中的一員;靠這份激勵和執著，今天我們也加入了先進的行列，我們驕傲而興奮，感謝各級領導對我們成績的肯定，比我們工作勤奮的員工很多，而我們有幸走上臺，感謝所有同事對我們工作的支持和信任。當選為公司XX年度的“優秀員工”，這是一份榮譽，更是一份榮幸和任重道遠的責任擔當。

這點成績，僅僅是進步的起點，這將是我們今后工作的鞭策和動力，它將推動我們更加努力地完成公司的各項指標，做好每一件事。并決心在今后工作中保質保量完成任務，努力提高自身業務素質，在各級領導的帶領下，為公司的騰飛和發展努力!衷心希望我們公司能夠越來越壯大，為國家繁榮昌盛做出貢獻!

公司以人為本的企業文化使我們能各盡所能，更好地服務生產，而我們也應該為公司的發展貢獻自己的一份力量。能夠當選優秀員工，是對我們本年度工作的肯定，更是對我們以后工作的一種激勵，我們更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優秀員工的形象。在以后的工作中，我們將不辜負領導的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。

雷鋒同志說：“一個人做好事并不難，難的是一輩子做好事”這句話勉勵我們必須保持不甘落后的決心，繼續把工作做到更好。的確，一輩子對我們來說很遠，很難!但這一年我們做到了對工作的熱愛和傾注，通過自己的努力，獲此殊榮，而我們也會發揚團結精神，在工作中創造出更多的“優秀員工”，為生產做貢獻!只要我們能熱愛公司，熱愛自己的工作，就不難發現有無數多展示自我才華的發展平臺正在等待我們，等待更多的優秀員工脫穎而出。

一個人的成功離不開大家的支持與企業的培養。我們也一樣，以前覺得自己十分渺小，現在通過努力也可以走到這里，面對鮮花和掌聲。這當中，非常感謝我們同心協力的合作班組成員，是同事的無私和工作的成就感感召了我們，給予我們機會和自我發揮的空間。我認為，他們一個友善的微笑，一句肯定的話語都在激勵我們進步。在這里我也要鼓勵所有的同事：只要你肯努力，希望就在你面前。

但是我們也知道，驕傲使人落后，所以要維護這種榮譽也不容易。只有在今后的工作中更加努力，不足之處虛心向周圍的同事學習，不斷學習新的知識，才能提高自己的工作質量，才能改進工作方法。我們在生產中要充當表率作用，進一步提高自己的勞動技能，在工序中營造一種人人爭當優秀的氛圍，作為一名優秀員工在工作中必須保持一種認真負責的心態，嚴格按照操作規程操作，從而達到提高產品質量的目的。這也是優秀員工維護榮譽的責任。

永遠向優秀看齊，把比我優秀的人作為追趕的對象，成為我的標桿。這句話是推動我在工作上不斷努力、積極創新的動力同時還有賴于公司給予我成長的環境，使我得以不斷進步。有壓力才有成長，工作給了我創新和發展的機會。同時在工作當中我也不斷地攝取新的知識，提高自己的工作技能、擴大自己的知識面，使自己能夠更好地滿足工作的需要，爭取為公司做出更多的貢獻，同時以身作則為其他員工樹立好榜樣

展望未來，我們公司的發展將更加喜人。在這樣的的環境中，我們沒有理由抱怨，因為我們就是其中的一份子，只要付出就會有回報，這不僅僅是物質上，而且也是精神上的。我們愿公司的.發展宏圖輝煌!

篇三：優秀員工獲獎感言

尊敬的各位領導、各位來賓、朋友們、同仁們：

大家下午(晚上)好!

首先，我要代表山東xx營銷中心的所有員工以及我個人，對集團授予我金誠獎——這個榮譽表示衷心的感謝。

謝謝!

(稍作停頓)

此時此刻，我站在這領獎臺上，心中涌起了許多感慨，作為xx集團山東營銷中心的負責人，能成為本屆年會“金誠獎”的獲得者，我感到十分榮幸，也十分的光榮，對我來說，這即是一種榮譽、也是一種壓力、更是一種動力。

回首加入xx大家庭的16年，我們山東營銷中心始終以誠信經營、立業為本的理念同集團保持步調一致。這16年來，我們與集團一同經歷風雨的磨礪，一同見證輝煌的成就、一同面對新的機遇和挑戰、一同分享快樂和心酸。我想，不僅僅是今天所取得的成就讓我們歡欣鼓舞，16年風雨兼程的發展史對我們來講更是一筆寶貴的精神財富和珍貴的經驗。16年來，山東xx營銷中心從無到有，從小到大，從弱到強，一步步發展成為省內規模較大的地區型經銷公司，在山東境內的地級市、縣級市以及縣級以下市場共有30余家專賣店，都采用統一的裝修風格和有效、統一的管理手段，使得xx品牌在山東地區的美譽度、消費者的忠誠度和社會影響力都有了很大的提升。

在過去的XX年，我們經歷了全球性金融危機的沖擊，在這樣嚴峻的市場背景之下，我們能夠始終以誠信經營為宗旨，多方開拓市場，增加銷售渠道，建立新的營銷模式，最終頂住了市場環境惡化帶來的壓力，圓滿的完成了各項任務并取得了不錯的成績;不僅如此，山東營銷中心還多方努力，加強管理和服務意識，使xx品牌在山東的發展有了一些新的增長特點，展現出了更大的發展活力，而這一切對山東xx營銷中心而言，都是具有重要戰略意義的。

有人曾經問我歷經16載，將山東市場越做越好的秘訣是什么。其實并沒有什么秘訣和捷徑。而正如同主持人所言，我們靠的就是精誠所至，誠信為本。我們始終把自己的信譽和口碑作為立業之本，動力之源。我是山東人，骨子里流淌的是晉商的血脈，因此我們恪守著流傳百年的晉商道德操守，堅持誠信經營的理念，始終堅持科學發展觀，始終堅持集團的重要決策，始終保持創業的進取心，適時而動，睿智果敢，再加上每一位員工為此付出的汗水和不懈的努力，我們才能取得今天的成績。

也有人曾經問我堅守16載，鐘情于xx的動力是什么。其實這個問題更簡單，因為xx集團的發展給了我們足夠的信心和動力，讓我們都能時刻感受到，所從事的這個事業是有前途、有發展、有成就感的。

展望新的一年，金融危機的影響還未散去，市場形勢依然嚴峻，應對困難，迎接挑戰，爭取新成績是我們的今年的主要目標。前不久在山東xx經銷商年會中，我們確定了“愛信任”的主題，同時也是我們XX年的行動綱領：堅定信心、互相關懷，以團隊的力量逆勢前進，共克時艱。

于我個人而言，我只想想用一句詩來表達我的感受，縱令鬢發經霜老，猶然襟抱涉世初我會繼續密切配合集團領導的戰略思路，誠信經營的本色，保持開拓進取的心態，和我的團隊一起，向著更高的目標和更美好的未來，不斷前行。

我堅信，在明確的目標和堅定的信念指引之下，xx集團的基業長青，山東xx營銷中心的事業長存!

最后，我要再次感謝xx集團授予我這項殊榮;也要感謝各級領導對山東營銷中心的關心、信任和厚愛;同時，更感謝所有幫助、關心、支持山東xx營銷中心發展的每一位朋友，在今后工作中，我們將更加努力、與時俱進，以實際行動來踐行我們的榮譽。

謝謝!

精選優秀員工獲獎感言

優秀員工獲獎感言(一)

這次，能被評為公司xx年度優秀員工榮譽稱號，我感到非常高興與榮幸，感謝公司對我的厚愛與信任，感謝領導對我的關愛，感謝同事們對我的認可。

加入公司近五年來，我從一個門店的理貨員、店長、盤點員、信息員到今天財務部的一員，整個過程離不開上級領導的認真教導和資深同事們的熱心幫助，在這里我特別感謝洪總和陳經理，是他們培養了我，給予我機會和自我發揮的空間!與易站一起走過了五年多的風風雨雨，品嘗到了工作的辛苦與快樂，通過不斷的實踐與提升，我對現有的工作充滿了自信!在工作當中，我都把易站當作自己的家,才把易站的工作當做自己的事業來做,與易站同甘共苦!看到公司不斷的發展壯大，我感到很驕傲和自豪。

這次能夠當選優秀員工，更是對我以后工作的一種鞭策，我更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優秀員工的形象。

成績只能代表過去,新的一年即將來臨，要想趕上經濟大發展的潮流,在金融危機的逆勢中,迎頭博擊,我們就要趕上公司發展的理念和要求,就要緊密地團結在公司領導層的周圍,踏踏實實,勤勤懇懇的干好本職工作,為易站的事業做大做強,貢獻出自己的一份綿薄之力。

優秀員工獲獎感言(二)

首先感謝全體同事及各位領導對行政部工作的理解、配合和支持，感謝你們對我工作的認可和支持。

行政部是給各位同事提供服務，處理公司行政事務的部門，由于工作的性質和內容就是服務，處理的都是點滴小事、日常瑣碎雜事，因此整體的工作難以概述和量化，所以我能獲得優秀員工這個獎項，確實離不開各位同事的`支持，這不僅僅是我個人的榮譽，也是行政部的榮譽。

我認為一名優秀員工應該起到表率作用，應該以高度的主人翁精神，默默地奉獻著光和熱;應該抱著務實認真的工作態度，埋頭苦干，敬業愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作。做工作要勤奮和有責任心，因為勤奮，能夠提高生產效率，如前人所說的多一份耕耘，多一份收獲;而有了責任心，在工作中就會認真細致，避免出現差錯。

在以后的工作當中，我將不辜負領導的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。

優秀員工獲獎感言(三)

很榮幸被評為XX年度的優秀員工，這是對我工作上的肯定，也是對我做好今后工作的一種鼓勵。

XX年，公司加快了發展步伐，我在公司領導的正確引導、各位同仁的大力支持下，特別是財務中心的全體工作人員的分工協作，積極配合下，兢兢業業的做好自己的本職本崗工作。在公司財務管理制度的完善和執行;規范而合法的進行公司的賬務處理;和外部保持良好的工作聯系等等方面積極、努力、而細致的工作著。

在以后的工作當中，我將不辜負領導和同仁的的期望，更加盡心盡職，抱著務實認真的工作態度，并不斷學習提升自己的工作技能，迎接新的挑戰!用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力!

優秀員工獲獎時的感言

獲獎感言是指在獲獎后所發表的講話。表達出獲獎之后的感想以及對自己有幫助的人表示感謝。下面是關于優秀員工獲獎時的感言的內容，歡迎閱讀！

　　優秀員工獲獎感言（一）：

我很榮幸這次被評為20xx年度優秀員工，我們大家在工作中并肩作戰，取得了可喜可賀的成績。這個榮譽不但得益于公司各位同事的支持與默契合作，更得益于公司優良的團隊氛圍和群眾上下一致，用心認真的工作態度，領導對我工作的信任和支持，同事們對我的支持與幫忙以及整個財務部的共同發奮。而正是由于有這么融洽與和諧的環境，讓我能在工作中投入最高的熱忱，從而實現自身更大的價值，因此這份沉甸甸的榮譽不光屬于我個人，而是屬于我們財務每一個成員。這次能被評為優秀員工，我想這既是公司對我工作的肯定，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信，今后的工作必須會做得更好。

財務部是我們公司的重要部門，我是財務部的一員，俗話說：沒有平凡的崗位，只有平庸的員工。我在這個崗位上如果不盡職盡責，是能夠影響全局的，因此職責是高于一切的。在工作上，沒有小事，小事如果不認真、不盡責，也能造成大錯。

公司領導及財務部的所有員工對我都十分好，因此我始終都帶著感恩的情緒去工作。人沒有家庭就沒有溫暖，員工沒有公司也沒有溫暖，人在父母身旁感覺有依靠，同樣員工在公司這個大家庭里也感覺有依靠，因此我沒有理由不發奮工作，沒有理由不做一個忠誠公司的員工。芙蓉鎮讀后感

當選為優秀員工，僅僅是進步的起點，這將是我今后工作的鞭策和動力，它將推動我更加發奮地完成公司的各項指標，做好每一件事，沿著這個目標，我不斷發奮前進，我想優秀最重要的一點就是：要有一顆奉獻的心，敢于行動，愿意付出，才有收獲。

我一向對我的工作有著堅定的毅力和必勝的信心，貫徹勤奮精神。勤奮不是三分鐘熱情，而是一種持之以恒的精神，需要堅忍不拔的性格和堅強的意志。一個人工作上優秀不優秀，并不取決于你的工作有多重要、貢獻有多大；而在于你是否能兢兢業業地工作，把工作出色地完成，那你就是優秀；如果你不論負責哪項工作均能夠同樣做到這樣，那你就是最優秀的。

我要以這次獲獎為新的起點，用更高的標準嚴格要求自己，不斷地展現自己的熱情和智慧，提高綜合素質，善對別人就是善對自己，用團隊精神搞好工作，樹立我們公司的形象，為公司增光添彩，為公司貢獻所有的聰明才智，使我們公司在經濟競爭的大潮中永處于不敗之地。這正是我們大家的情緒，這也是我們所有員工所盼望的事情。

展望未來，我還有很長的路要走，我不會被此刻的一點成績沖昏頭腦，我將繼續發揚成績，戒驕戒躁，不斷創新，不求做得最好，但求做得更好，感謝領導和所有員工對我的厚愛。

　　優秀員工獲獎感言（二）：

很榮幸被評為20xx年度的優秀員工，這既是公司對我個人工作潛質的肯定，也是對我做好今后工作的一種鼓勵，雖然這一年里我沒有什么可炫耀的業績，但在自己的工作崗位上始終兢兢業業，認真對待每一件事，多思考，多關注，為把好產品的質量關盡自己的一份力。在今后的工作中，我將更加出色的完成各項工作，不辜負公司對我期望。

當選為公司20xx年度的優秀員工，這是一份榮譽，更是一份激勵。加入公司近七年來，從一個對“電路板”這個名詞僅僅有一點點模糊明白的門外漢，到現今不但已熟練掌握各類板件的工藝流程和一些主要設備的'工作原理，還能對一般板件的常見缺陷進行分析處理，整個過程離不開上級領導的認真教導和資深同事們的熱心幫忙，在今后的日子里，我將秉承團結奮進的精神，引導更多的人加入到我們的優秀隊伍中來，讓我們一齊為CCTC更加燦爛輝煌的明天加油！

自從參加工作以來，“追求突出，無論何時何爭做最好”，一向是我的座右銘，入廠以來歷屆優秀員工都是我學習的榜樣，沿著這個目標，我不斷發奮前進，我想優秀最重要的一點就是：要有一顆奉獻的心，敢于行動，愿意付出，才有收獲。獲得優秀員工這個榮譽后，“優秀”這個詞會鼓勵我更加發奮地去開展5S活動、TPM活動，用用心向上的態度去營造一個更加有戰斗力的團體，更好地為公司服務。

當選為優秀員工，僅僅是進術，提高效率，發揚團隊精神等帶頭作用；也決心為打造品牌，保質保量完成任務，發奮提高員工素質，在各級領導的帶領下，為將CCTC打造成為世界一流企業奉獻青春和力量！衷心期望我們這支隊伍能夠越來越壯大，發奮為企業的繁榮昌盛做出貢獻！

公司以人為本的企業文化使我們獲益很多，我們也就應為公司的發展貢獻自己的一份力量。這次能夠當選優秀員工，是對我xx年度工作的肯定，更是對我以后工作的一種鞭策，我更就應嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優秀員工的形象。在以后的工作當中，我將不辜負領導的期望，更加盡心盡職，發奮工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。

　　優秀員工獲獎感言（三）：

很榮幸被評為201x年度的優秀員工，這是對我工作上的肯定，也是對我做好今后工作的一種鼓勵。

201x年，公司加快了發展步伐，我在公司領導的正確引導、各位同仁的大力支持下，個性是財務中心的全體工作人員的分工協作，用心配合下，兢兢業業的做好自己的本職本崗工作。在公司財務管理制度的完善和執行；規范而合法的進行公司的賬務處理；和外部持續良好的工作聯系等等方面用心、發奮、而細致的工作著。

在以后的工作當中，我將不辜負領導和同仁的的期望，更加盡心盡職，抱著務實認真的工作態度，并不斷學習提升自己的工作技能，迎接新的挑戰！用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力！

　　優秀員工獲獎感言（四）：

這次，能被評為公司xx年度優秀員工榮譽稱號，我感到十分高興與榮幸，感謝公司對我的厚愛與信任，感謝領導對我的關愛，感謝同事們對我的認可。

加入公司近五年來，我從一個門店的理貨員、店長、盤點員、信息員到這天財務部的一員，整個過程離不開上級領導的認真教導和資深同事們的熱心幫忙，在那里我個性感謝洪總和陳經理，是他們培養了我，給予我機會和自我發揮的空間！與易站一齊走過了五年多的風風雨雨，品嘗到了工作的辛苦與快樂，透過不斷的實踐與提升，我對現有的工作充滿了自信！在工作當中，我都把易站當作自己的家，才把易站的工作當做自己的事業來做，與易站同甘共苦！看到公司不斷的發展壯大，我感到很驕傲和自豪。

這次能夠當選優秀員工，更是對我以后工作的一種鞭策，我更就應嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優秀員工的形象。

成績只能代表過去，新的一年即將來臨，要想趕上經濟大發展的潮流，在金融危機的逆勢中，迎頭博擊，我們就要趕上公司發展的理念和要求，就要緊密地團結在公司領導層的周圍，踏踏實實，勤勤懇懇的干好本職工作，為易站的事業做大做強，貢獻出自己的一份綿薄之力。

　　優秀員工獲獎感言（五）：

首先感謝全體同事及各位領導對行政部工作的明白、配合和支持，感謝你們對我工作的認可和支持。

行政部是給各位同事帶給服務，處理公司行政事務的部門，由于工作的性質和資料就是服務，處理的都是點滴小事、日?，嵥殡s事，因此整體的工作難以概述和量化，因此我能獲得優秀員工這個獎項，確實離不開各位同事的支持，這不僅僅僅是我個人的榮譽，也是行政部的榮譽。

我認為一名優秀員工就應起到表率作用，就應以高度的主人翁精神，默默地奉獻著光和熱；就應抱著務實認真的工作態度，埋頭苦干，敬業愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作。做工作要勤奮和有職責心，正因勤奮，能夠提高生產效率，如前人所說的多一份耕耘，多一份收獲；而有了職責心，在工作中就會認真細致，避免出現差錯。

在以后的工作當中，我將不辜負領導的期望，更加盡心盡職，發奮工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。