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全員培訓感言類

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培訓收獲與感想

培訓收獲與感想 這次培訓,給我提供了一個很好的學習機會,想到主辦方為我們搭建這個學習平臺所付出的努力和心血,很是感激。

這個暑假,每次打開電腦的第一件事就是培訓登錄,不像以前那樣毫無目的地上網。

因為有這次培訓,我才得以靜下心來,認真地學習,完成每一個作業。

比起以往糊里糊涂地過暑假,這個暑假,我的生活顯得充實多了

通過這次培訓學習,我感受到了學習給我帶來的快樂,學習積極性提高了不少,不再覺得無事可做。

一有時間,我就想到要通過這個平臺來加強自己業務知識的學習,不斷地提高自己的知識水平。

聽了幾堂講座,真有恍然大悟之感。

各位專家的講座都很精彩,特別是徐娟博士的講座—教學中如何激發學生的學習動機和顧志躍院長的講座—運用學情分析提高教學有效性,給我留下的印象特別深刻.前者讓我知道了學生成績不好,很大的一個原因是缺乏學習的動機。

要激發學生的動機,就應該讓他們有足夠的自我效能感,樹立起一個明確的目標,培養起一種積極的歸因模式等等;后者讓我懂得了作為老師,最重要的是了解學生學習狀況,然后針對學生的學習狀況組織學生有效地學習,同時也認識到需掌握一定的學情分析能力,才能提高課堂的有效性。

通過學習,確實認識自己有很多方面的欠缺,要想提高自身的素質,很有必要多參加這樣的培訓!這次教師全員培訓,形式比較新穎,方式比較靈活。

不受時空限制,與平時的集中培訓相比,更顯機動靈活。

我喜歡這樣的培訓學習方式,有

安全生產培訓 感想與收獲

安全生產培得體會通次安全生產專題研討班培訓,讓我深刻的到了安全生產的重要性。

讓我明白在日常的具體工作中要注意哪些安全問題,既增強了自己的防范意識,同時也提高了預防事故的能力,時刻注重安全生產的重要性。

讓我們時刻牢記:安全生產,警鐘長鳴

  安全生產是一種責任,不僅是對自己負責、對家人負責,更是對同事負責、對單位負責、對社會負責。

每一次事故的警笛,都揪人心弦,每一次慘痛的事故,都給親人心頭留下永久的痛,安全生產牽動人心。

安全生產,不僅僅關系你自己,更多的是關系到你我他。

安全生產是社會發展永恒的主題,是一切工作的真諦。

安全是單位發展的前提和根本,與單位的生存發展息息相關,單位要想尋求更大發展,獲得更長久的穩定,就必須切實抓好安全生產工作,全面落實安全生產責任制,遏制生產安全事故的發生,才能創造出更好的效益。

作為一名安全生產工作人員,深知肩上責任重大,在基層多年從事安全生產工作的經驗來看,抓好基層單位安全生產工作應重點做好以下幾點:一、正確認識當前安全生產形勢從總體形勢來看,我監獄的安全生產狀況總體相對比較穩定,但基層的安全生產工作依然嚴峻,綜合管理能力還不能滿足生產經營的需要,還達不到安全發展、清潔發展的要求。

因此,需要我們基層領導正確認識目前的安全生產形勢,率領全員扎扎實實地開展安全生產工作,將各項安全生產工作舉措落到實處,務求實效,不斷夯實基層現場管

您對“拓展培訓”有何感想

上周四我有幸能參與民心網的培訓工作,聽說反響還不錯,其實對我而言,這也算是一次新的嘗試,從中我也收獲頗多,讓我對培訓這個行業又有了新的解析。

雖說我已從事培訓工作15年有余,在部隊的時候為數百所大中小學校的師生及各大企事業單位進行過軍事體驗培訓,近幾年,一直在為各種企業做“拓展培訓”工作,對如何提高企業的綜合競爭能力、領導力、執行力、員工實戰協作力等方面有所研究。

但是,參與民心網這種培訓的“拓展訓練”,還是頭一次經歷,這不僅對民心網的培訓工作是一次新的嘗試,對我和我的團隊而言,也是一種創新式的體驗和考驗。

創新事物必須要有創新的思維去使其更加完美,所以活動過后,我用了幾天時間,來思考這類的拓展培訓,應該如何針對特殊客戶采取怎樣的特殊手段使其達到應有的效果。

就培訓這項工作而言,做為培訓機構來說,最大的心愿便是培訓結果的實效性。

說的清楚一點,任何形式的培訓都有其培訓的目的和意義,能不能達到其要求的結果是直接關系到企業生存發展的關鍵所在。

這次拓展培訓的對象是民心網地區聯網單位的辦件人,也算是基層的公務人員。

他們平時還有自己的正常工作,集中到一起來了解民心網具體工作情況,以便更好地了解民心網工作的重要性,更快更好地配合民心網的工作,從而更好地支持民心事業的大力發展。

在加入了的拓展培訓內容之后,就從參加的人員來看,能夠做到積極參與,訓練效果顯著,團隊的凝聚力、戰斗力、團隊協作力、集體榮譽感都有所增強,基本達到了拓展培訓的目的。

但同時也存在著一些問題,個別參訓人員對拓展培訓不是很認可,有可能是因為拓展培訓與民心網工作聯系不大,再就是大家來自各個單位,有的是領導,有的是負責人,出來參加培訓只不過是走的形式,沒有真正認識到此次培訓的重要性,所以參加積極性不高,甚至于有中途離場現象。

這是我在以往培訓中沒有遇到過的情況,我也分析一下原因,其實就是大家對于培訓的重視程度不同,有的重視,有的是走過程。

認為說我來了,民心網也了解,后面的培訓就可以愿意參加就參加,不愿意就不參加的心態。

這就需要組織部門要有培訓的流程及嚴格要求。

既然是培訓就要全員保質保量地參加,有始有終,堅持到最后。

對于民心網培訓的拓展訓練部分,不能只是走過程,而是要做到培訓之后確實都能達到效果。

應該本著以能夠應用于民心網的實際工作為目的,否則只能是流于形式,效果不佳,沒有真正達到培訓的目的。

我認為要想今后培訓過程中,避免類似的問題出現,也許可以從以下三個方面改善。

求節前、假后員工培訓:贏定2024《全員激勵風暴》培訓后感言

冬奧會知識培訓心得體會

我作為一名建設銀行安全保衛工作的新兵,有幸第一次參加舉辦的全省安全保衛首期培訓,感觸頗深,這是省分行安全保衛部新班子上任后在全省安全保衛條線進行的一次“內強素質,外樹形象”的具體行動,銀行安全保衛工作心得。

其規模之大(舉辦五期)、人員之多(500人)、范圍之廣(基層分管領導),都尚屬首次。

通過這次培訓,使我不僅系統地學習了有關安全保衛工作的相關法規和制度,也掌握了業務領域安全檢查的重點和方法,學到了有關技防、物防設施的基礎知識和消防常識,尤其是通過實地觀摩一日操作演練和防搶劫演練及護衛隊的實戰表演,看到了自身工作中的不足,從而使自己進一步提高了對安全保衛工作重要性的認識,增強了工作的責任感和緊迫感。

這對我今后更好地開展工作有著積極的指導意義。

一、提高對安全保衛工作的認識是做好安全保衛工作的重要前提首先,安全保衛工作說起來容易,看起來簡單,但真正干起來是非常不容易的,過去自己在基層行當領導,對保衛工作的認識比較單一,認為不出問題,不出事件,安全保衛工作就做好了,來到保衛部后,起初也覺得只要槍-支-彈-藥不出問題,押運不出問題,也就沒有什么了,一年的工作實踐和這次培訓使自己真正認識了安全保衛工作的內容很豐實,任務很艱巨,責任很重大,尤其是當前我行順利完成了金庫管理和押運工作的社會化后,安全保衛工作發生了很大的變化。

如何適應新的變化,工作目標如何定位,是擺在我們面前的一個重要課題。

其次,做好安全保衛工作,不僅是我們創建“平安建行”的基本要求,也是為確保社會穩定與和-諧的一項重要基矗同時,隨著公民民-主和安全意識的提高,客戶和員工的安全需求不斷增長,要求我們要針對不同客戶、不同交易方式提供相適應的安全服務,銀行安全保衛工作的質量和水平,將成為銀行競爭力和客戶選擇的一個因素。

更重要的是股份制商業銀行的安全防范水平、刑事治安案件和安全事故、員工違法犯罪狀況等受到有關監管部門、投資者和公眾更多的關注,安全保衛工作好壞,不但影響到銀行的經營狀況,更重要的是影響到銀行的聲譽,影響到投資者對銀行的信心,影響到銀行股票價格的波動。

從這個意義上講“安全責任大于天”一點也不過分。

從我們自身的經營和管理看,安全保衛工作也是確保我行各項業務健康穩定發展的前提和保障。

一個健康、安全、穩定的經營環境,有利于我們集中精力發展業務,壯大自己,從而爭取更大的經營業績。

反過來講,不論我們業務發展的再好,一個案件、一起事故所造成的資金、名譽損失來看,總是得不償失的。

這一方面我們有著無數慘痛的案例。

二、強化安全防范意識是做好安全保衛工作的重要保證從當前我行安全保衛工作面臨的內外部形勢看,我們的壓力還是很大的。

從內部看,全行的風險防范水平還有待進一步提高,對風險點的監控能力還有待進一步加強,由不得我們有絲毫馬虎和松懈;從外部看,全省金融系統近期頻頻發案,轉移庫款、虛存實娶私自放貸、票據詐騙等等,案件形態多種多樣。

毫不夸張地講,放松安全保衛無異于是將自己放在了火山口上,心得體會《銀行安全保衛工作心得》()。

因而,我們有必要進一步強調以下意識:一是“一把手”負總責的意識。

行長在省分行安全保衛座談會上講到:“做好安全保衛工作首先是‘一把手’工程,……要認真貫徹落實“誰主管,誰負責”的原則,切實履行“一把手”作為安全保衛工作“第一責任人”的職責。

不論是行處“一把手”,還是部門“一把手”,都要把“為官一任,保一方平安”作為自己工作的第一要求,確保本單位的人員、財產、業務安全。

二是全員講安全的意識。

安全保衛工作不是哪個人或者哪個部門的任務,而是我們每一位員工的任務。

任何一個崗位的員工,對本崗位和本單位的安全負有天然的責任。

不僅業務崗位的人員要講安全,就是在我們看來一些非業務崗位也同樣有其相應的職責。

比如,門衛就要守好大門,防止可疑人員隨意進出單位;司機就要保證行車安全,不僅要注意自己不出以外,還要防止他人給你造成的傷害;食堂管理,要注意食品安全,不僅要使大家吃得營養、吃得滿意,還要吃得健康、吃得安全。

可以說,安全隱患有可能發生在任何角落、任何時間,我們全行上下每一名員工都應該成為自覺防范安全事故、案件的堅強堡壘。

三是“防患于未然”的意識。

安全保衛工作必須要“防患于未然”,而不是充當“事后諸葛”。

要堅持“安全第一、預防為主”的原則,真正建立起預防各類案件和災害事故的長效防御機制,使防范工作走在各項工作的前面,真正做到未雨綢繆。

對全行的各類風險點要心中有數,對外部治安環境形勢要有準確的判斷,以便于指導全行。

要結合工作實際,根據不同情形制定突發事件應急預案,同時要組織好相關預案的演練工作,使員工真正掌握預案的流程、要點和防范手段,確保應急預案真正發揮作用。

三、強化保衛隊伍建設是做好安全保衛工作重要基礎做好安全保衛工作,“物防”、“技防”是保障,但關鍵還在于“人防”。

只有抓住了“人”這一基本要素,全行的安全防范才有保證。

一是要增強保衛人員的責任心。

從事保衛工作的同志,一定要認認真真履行崗位職責,全心全意地做好本職工作。

如果沒有工作責任心,即使再有學識,再有能力,也無法做好本職工作。

所以,要做好安全保衛工作,最重要的就是責任心問題,保衛人員必須切實增強責任心,認真履行保衛工作崗位職責。

二是要進一步提高保衛人員素質,建設一支適應股份制商業銀行需要的安全保衛隊伍。

建立現代商業銀行經營體制和管理體制,對安全保衛工作和保衛人員提出了更高的要求。

我們要結合改革和發展的需要,努力加強自身的學習、掌握新的業務知識和工作技能,進一步提高綜合防范能力。

要切實關心保衛人員的工作、生活和學習,盡可能地解決他們在工作、生活中的實際困難,使廣大保衛人員安于本職、勤于奉獻。

同時,要在機構整合的基礎上,堅持從嚴管理的方針,對不適應安全保衛工作的人員,要及時采取措施從保衛崗位上撤下來,確保保衛隊伍的純潔性。

三是要加強教育與培訓,增強全員安全防范意識。

要經常對員工進行職業道德和安全防范教育,引導員工樹立愛崗敬業、樂于奉獻的道德情操,提高員工的法紀觀念和安全防范意識。

要積極做好一線員工的防不法侵害、防治安事故、防安全事故、防突發事件的培訓,制定和完善各種突發事件處置預案,開展一線臨柜人員的安全防范技能培訓和應急預案演練,提高員工識別不法行為和處理突發事件的能力,切實增強全員安全防范意識,努力提升全行安全防范整體水平和綜合防范能力。

四、做好轉培訓是落實安全保衛工作,扎實推進平安建行的重要任務。

培訓雖然結束了,但是下一步的工作仍很艱巨,保衛部門如何做好轉培訓是當務之急,這也是落實安全保衛工作,扎實推進平安建行的重要任務之一。

一是要認真總結培訓的經驗和成果,結合本行實際穩步進行。

二是要結合開展的創建平安建行的活動采取靈活多樣的形式舉辦培訓。

三是要在全行形成氛圍使人人懂安全,人人抓安全,力爭使安全保衛工作再上新臺階。

如果認為我回答的好記得給贊哦。

minwqavmzt17507721342024-12-23 13:40:55

IATF16949質量管理體系培訓感想

質量管理體系培訓心得12月27日我參加了公司組織的IATF169492024新版質量管理體系培訓。

通過南京歐倡范老師深入淺出由點到面的講解,使得原本生澀的理論知識,變得生動活潑,通俗易懂,讓我對質量管理體系的實際運用有了更清晰的認識和更深刻的理解。

首先介紹了IATF(InternationalAutomotiveTaskForce)國際汽車工作組是由世界上主要的汽車制造商及協會于1996年成立了一個專門機構,以及最新的發展狀態以及新版體系目前的通過率,主要存在問題。

新版體系著重強調了安全管理與風險分析,它的貫徹執行有利于促進企業管理水平的提高,有利于提高顧客對其產品或服務的滿意程度,有利于幫助企業達到持續改進的目的。

其中計劃、實施、檢查、持續改進,簡稱為PDCA的管理流程廣泛應用于管理工作的方方面面。

在質量管理所包括的產品管理、人力資源管理、安全管理、成本管理、市場管理、流程管理等一系列項目中,無論哪一項管理制度的建立和運行都與PDCA管理流程息息相關。

在這個管理循環鏈中,四個環節相互依存、相互作用,共同形成一個有效的機制,在與管理相關聯的環節充分發揮著自己的功效。

IATF169492024質量管理體系告訴企業的不僅僅是質量管理體系各過程的要求,提出并規定了許多有效的、切實可行的控制程序和方法,如質量先期策劃、測量系統分析、生產件批準程序等,合理的使用這些方法,可以有效的提高工作效率,增強企業的戰斗力;同時有利于企業全員以顧客為關注焦點,滿足顧客要求質量

培訓一天心得怎么寫

幾天的培訓已經接近尾聲了,回顧幾天來的學習收獲,我感慨很多,收獲也很多,體會也很多,主要有以下四點: 一、正確對待這次培訓活動,明確學習目的很重要。

現代社會已經進入了一個法制社會時代。

做為一所學校的校長必須做到依法辦學,用法律、法規指導我們的工作實踐。

這次學習培訓是國家和省里組織的全面的系統的培訓,而且有權威專家現場指導我們實際工作中遇到的問題。

而且通過大量案例深入分析全國出現的安全事故存在的原因以及解決的辦法。

讓學員確實學到實實在在的東西。

所以,我第一天集中研究這個平臺的使用,找來計算機老師幫忙,我弄明白之后,馬上進入角色,通過聽課、記筆記、論壇、發表文章等,在網上交流互動,充分感受到網絡學習給我帶來的樂趣。

記得周六周日兩天,我在家一天沒有出門,一直在計算機旁學習,交流,一做就是幾個小時,到了晚上,我發現我的頸椎病都犯了,老婆給我涂上點藥,算是緩解點。

在學校里,我一邊在計算機上學習,一邊安排工作,盡量吩咐下屬去做。

可以說,這點我最佩服金校長,她對待每件事都是認真,盡管這樣的名校、大校,事情非常多,她努力達到最好,他做到了。

我真佩服她

二、這次學習培訓形式新穎、開放,有利于學員自主、合作交流學習。

遠程教育培訓,我還是第一次參加的。

首先,我發現利用網絡學習,學員可以隨時在單位和家里學習培訓。

這次培訓最明顯的是采取了網上集中學習與自學相結合,以自學為主。

讓學員根據自己的需要有重點地學習研究。

就拿我來說,我對校園傷害事故處理上比較迷茫,也很感興趣。

我反復聽了張文教授的講座,我深刻領會的傷害處理的原則方法,從中我提出了新的課題,就是學校目前處理學生傷害事故是沒有一個很好的法律法規做依據,如何介定學校責任大小,賠償多少的問題

有時和家長發生爭端,無能為力。

其次,通過網絡的學習管理平臺,能有效地控制制約學員必須遵守學習時間,完成規定的學時,有時看上去比現在當面培訓管理效果都要好一些。

還有,平臺軟件的設計十分先進、科學。

通過學習公告、個人主頁、班級主葉作業、在線課堂、評論、發表文章、論壇等學習形式,方便學員學習交流,也促使學員能夠“學與用”的結合,既有自己的學習中的感悟和工作中的經驗,又有他人對你的文章或帖子有不同的見解,我們可以相互交流,相互提高。

這是本次學習最大的亮點。

二、這次學習培訓的內容系統、全面,專家報告指導性十分強。

從縱向看,本次安排了《切實做好中小學安全管理工作》,《學校衛生安全的預防和突發公共衛生事件的處置與對策》,解讀《學生傷害事故處理辦法》,《加強中小學校交通安全教育和校車管理工作》,《進一步做好學校消防安全工作》,《如何做好中小學校園及周邊治安工作》六個專題,系統全面地涵蓋了學校安全工作,而且配備了相應的視頻課堂、講課提綱 、專題講義、輔助資料、作業考核、輔助視頻影視菜單,供學員選用。

從每個主題內容看,專家能站在中國的最搞處,審視全國大的范圍,匯集大量的典型安全事故案例,分析了事故發生的特點、原因,總結了安全事故預防與處理的有效方法,指出了當前我國中小學安全工作存在的問題,也提出了個人的建議和要求。

我想,這對于我們這些學員在今后實際工作中一定大有幫助的。

四、這次培訓成效顯著,一定會指導我們的實際工作。

一是提高了對學校安全工作重要性認識,增強了我對作好安全工作的責任感、緊迫感、使命感。

通過各位專家列舉大量傷亡數據,我看到每年中小學生死亡人數十分可觀,令人心痛。

為我們每個校長敲響了警鐘,更改變了過去認為,安全工作“說起來重要,干起來次要,干完了不要”的錯誤看法,明確了學校安全管理的方針那就是積極預防、依法管理、社會參與、各負其責。

二是系統、全面了解了安全事故發生的特點,懂得了學校安全工作的管理原則、方法和途徑。

任何事物都有起規律可尋,只要我們把握了,就可以解決。

我們的專家給了我們很好的回答。

如:鄭增儀教授告訴我們如何做好中小學安全工作,提出了很多具體方法和要求;張文教授告訴我們發生與校園有關的學生傷害事故如何處理;廖文科教授講做好學校傳染病預防工作的基本要求;李江平教授為我們分析了今年中小學生交通事故有這么幾個特點:公安部消防局羅秀華大校怎樣搞好學校消防安全管理給我們指出方向;最后姚愛國為我們分析了當前危害中小學及周邊安全的特殊治安問題存在的主要原因。

可以說,這些報告我們如果認真學習,思考了一定會有所收獲的。

答案補充 安全培訓內容豐富,系統介紹了國家安全生產法,先進的安全管理理念,并列舉了大量國內外安全案例,作為一名安全員受到很大教育,感受很深。

對自己的職責有了更深刻的理解和感悟。

通過羅云教授的安全知識培訓,對于安全生產有了更深的理解:為了加強安全生產監督管理,防止和減少生產安全事故,保障人民群眾生命和財產安全,促進經濟發展,應遵守安全生產法。

安全生產管理,始終堅持安全第一、預防為主的方針。

在正常生產組織過程中必須遵守有關安全生產的法律、法規,加強安全生產管理,建立、健全安全生產責任制度,完善安全生產條件,確保安全生產。

獲得安全生產保障的權利,并應當依法履行安全生產方面的義務。

靈活應用安全管理的五種手段;督促,檢查,落實本單位的安全生產工作,及時消除生產安全事故隱患;組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案;答案補充 及時、如實報告生產安全事故。

對從業人員的要求:進行安全生產教育和培訓,嚴格執行四級安全教育,保證從業人員具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能。

未經安全生產教育和培訓合格的從業人員,不得上崗作業。

在采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備,必須了解、掌握其安全技術特性,采取有效的安全防護措施,并對從業人員進行專門的安全生產教育和培訓。

對本單位的特種作業人員必須按照國家有關規定經專門的安全作業培訓,取得特種作業操作資格證書,方可上崗作業。

對于新建、改建、擴建工程項目的安全設施,必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。

要求從業人員嚴格執行本單位的安全生產規章制度和安全操作規程;并向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施.答案補充 應當根據本車間生產特點,對安全生產現場進行經常性檢查,每天的工作應在現場,對檢查中發現的安全隱患,應當立即處理;不能處理的,應當及時報告本單位有關負責人。

檢查及處理情況應當記錄在案。

通過安全培訓教育,運用心理學,使員工提高安全技能,安全意識,消除僥幸心理,杜絕違章行為。

新的安全管理理念:羅云教授介紹了一些新的安全管理理念,從歷史學角度闡述了安全哲學的概念;系統化安全;本質化安全;安全系統理論;控制論原理;信息論原理;行為科學原理;激勵理論;事故系統要素;影響人的安全行為的因素;人的安全素質分析;事故心理學;事故損失分析;現代安全管理技術;安全管理的科學手段;安全評價等方面的內容。

答案補充 這些新的安全管理理念給人耳目一新的感覺,我作為安全員更要迅速提高自身的安全技能,把這些新的管理技術和方法,在實際工作中進行靈活運用。

堅持以人為本,強化管理,盡可能地提高本質化安全,提高全員安全意識,規范人的不安全行為,杜絕各種習慣性違章行為,消除安全隱患,盡自己最大的努力為員工提供一個良好文明,安全的生產環境。

做好單位安全生產的安全保障工作。

培訓心得體會怎么寫

職業的心得體會么,如果你是寫給自己看的需要有什么的格式,畢竟是以記形式為主,只要自己能夠看得懂,能夠提醒到自己,在這次培訓中獲得了什么知識和感悟,那么就OK了。

但是如果是企業培訓,你的心得體會是要寫給老板或者主管看的,那么要稍稍注意一下形式:1)標題 - 最好是以雙標題的形式,雙標題的形式可以讓你的老板比較快的知道這次培訓的主旨是什么。

e.g.:《精于核心,巧于變化 - 跨部門合作與溝通培訓記錄》2)培訓概覽 - 首先,你需要簡單介紹一下這個課程,還有講師的資歷,便于你的主管對該培訓有一個大致的了解,然后你說一下培訓課程框架3)培訓細節記錄及你的感想 - 在概覽之后,你就需要進入細節了。

每個培訓都分不同的小節的,你需要記錄每個培訓章節中的知識點到底是什么。

寫法上呢,我建議你可以分成兩欄,就像我上面寫的,一邊是細節記錄 一邊是你的感想,這樣的記錄形式就能讓你的老板清楚的了解到,這些知識點,哪些是你覺得有用的,哪些是你認為比較沒有效果的。

4)總結及下一步行動計劃 - 回顧整個培訓過程,你覺得好還是不好,然后老師的風格你喜歡還是不喜歡,培訓的內容是有用還是沒用。

從實際應用的角度,你覺得這個知識和技巧,在你未來工作環境中應該怎么去應用的。

這個就是跟你老板表決心的點,顯示你這次培訓不是白去的,是對工作實際有用的。

說了那么多,希望能對你有用吧,我自己也是做培訓的。

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