體會是指將學習的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學習內容并記錄下來的文字,近似于經驗總結。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧,我們一起來看一看吧。
班主任教學心得體會簡短篇一
針對部分學生上課不認真聽講,課間打鬧的較多的情況,以及班級衛生等個方面對學生提出具體的要求,分別制定了一系列的班級班規,保證正常有序的學習生活。
1、揮民主和表揚機制。對班級學生的基本情況在最短的時間內了解,摸清學生的基本情況,對癥下藥。如對于班級的幾名后進生,要求他們每天課外活動來象我匯報。
2、養學生在學習和生活上良好的習慣。經常找班級學生談心,聊天從根本上去關心他們,監督他們的學習。對于每個學生至少每周談話一次,多的有五次。觀察發現他們中有很多在行為上,規范了很多。
3、重新調整班委會成員,確定以小組為單位的小組長,以便更好的促進班級學生的友好相處。增強在班級和學校生活的信心。“學校無大事,處處有教育”,所以,我很注重自己的行為給學生帶來的影響。在班級建設中,首先從我自身做起,要求學生做到的,我自己首先必須做到。
班級是一個離不開大社會的小社會,社會有什么,班級隨時也會出現什么,而最終我們這個小社會的學生還是要融于大社會之中的。那么,如何把他們教育的適合社會需要呢?我想,作為班主任自己應該將工作與班級的實際情況相結合,制訂出長期和短期的管理目標,再根據這個目標進行有科學性、規律性、原則性、可行性、靈活性的管理工作。下面只是我個人工作:
(一)堅持按班主任職責對課室、宿舍及學生的課外活動進行周檢查,掌握班級紀律、衛生、內務和學生的思想、愛好、性情、時間利用等情況;
(二)堅持周五閱讀班干日志,周日在班會中通報情況,周一開好班會,布置本周的具體任務,確定當周檢查的目標;
(三)堅持抓同學和班干對班級的雙軌管理,使其充分發揮互相監督的作用;
(四)堅持和各科任課老師不定期聯系,主動了解教學動態,及時指導導學小組做輔導工作,并指導團支部配合教學開展活動和作個別同學的思想工作;
(五)堅持期中考試后和期末與家長書面匯報,報告全班的考試成績,班級學生思想和行為動態,請求家長配合教育;
(六)堅持不定期召開班級核心組和班干、團干會,研究班級動態及解決問題的對策,盡可能把問題解決在萌芽狀態上;
(七)堅持對班干和團干“單線”或“條塊”的工作指導、集中培訓,不斷提高他們的管理水平;
(八)根據學生的學習成績、表現、性格、視力、身高、性別等六個因素以及班風動態、學習成績總體概況,堅持不定期的座位調整和每學期的宿舍床位調換,提高學生對環境的適應性,以利于將來工作環境或就業分配出現異變的心態需要;
(九)堅持在生活上關心,在思想上嚴格要求學生,尤其是對落后學生的問題盡量在本班內“消化”,解決,以免傷害他們的自尊心,使事態惡化;
(十)堅持寫好工作日志,學習與班主任有關的書刊,不斷指導和改進自己的工作;
通過一個學期的學習和教育,許多學生從內心中要求進步。要求每個學生每天把自己今天的學習情況寫在本子,師德之魂在于“愛”,愛是師生交往中的粘合劑,作為班主任,要懂得熱愛學生,因為愛生之心是教育的前題,是教育力量之所在。教師對學生的愛和理解,可以使學生感到溫暖、關懷,可以溝通師生之間的感情。總結多年做班主任工作的體會,我認為:教師的愛應撒在學生集體中,教師的愛應插在學生的心坎上,包括對優等生的培育,對一般生的促進,對特殊生給予的特殊的關懷,對后進生給予的偏愛。你只有真正為他們考慮才能從根本上信服你。理解是一種更重要的愛,對學生的思想、學習和生活等各方面的關心,與學生盡可能多的心靈上的溝通,就會使他們有不愿同父母家人講的話愿意同我講,家庭遇有矛盾和分歧的事喜歡對我談,想不通的問題愿意從我這兒找答案。
班主任工作要有持之以恒的決心。不要抓一段時間,放松一段時間,貴在“恒心”。堅持日日如是,不放松任何一個時間,不放松任何一個細節。持之以恒.
班主任教學心得體會簡短篇二
我是一名普通的中職教師,也是一名班主任,在職教戰線奮斗了3年,從懵懂走向明理、從稚嫩走向成熟、從依賴走向獨立,讓我收獲了很多,也感悟了很多。期間,有過這樣一次經歷,更加堅定了我的從教之路。
剛接觸建筑裝飾中專班22名學生的時候,就發現他們不易對付,他們智商、情商都沒問題,但不喜歡理論學習,最討厭抄抄背背。如何融入學生群體,讓學生“愛屋及烏”接受我的教學,以盡快“站穩講臺”,成了我從教生涯第一年思考的課題。
我發現,學生對實操任務很感興趣,但凡進實訓室,學生精神百倍;就算在教室中,只要有動手任務,他們也積極參與。于是乎我就開始思考,讓學生接受的、能充分參與的教學設計怎么做。
我暗暗定下目標:我要成為學生喜歡的老師,必須做創新型的教師。我開始反反復復、仔仔細細地翻閱新教師培訓時發放的書籍,逐漸熟識了說課聽課評課技巧,掌握了教學評價和教學組織要領,理解了項目教學、任務驅動、行動導向等教學模式,并進行了課堂實踐檢驗,獲得學生認可和同行肯定,而我也越來越自信,我的課堂也越來越豐富多彩了。從教第三年,我專注于學生、專心于課堂、專一于創新,終于悟出了符合中職課堂實際的教學模式。
對于班級管理,我所帶的建筑裝飾中專班,我們有3位學生組成一個“小團隊”,說話、做事方式如出一轍,平時上課有遲到、早退的現象,剛到中職學校,她們對學習不是十分的感興趣,有時因為調皮對上課老師不夠尊重,有點隨心所欲,不太考慮他人的感受。針對這樣的小團隊,如何做好學生的思想工作,讓她們認識錯誤,逐步改正缺點,重拾學習的信心呢?
1、張某某:男,中職建筑裝飾專業一年級學生,父母離異,媽媽平時忙于上班,周末孩子經常是自己一個人在家,自己獨自處理生活瑣事。優點:性格特別活潑開朗、在班級里人氣旺、組織策劃能力強,喜歡擔任主持,做事特別有主見。不足之處:有點倔將,不太喜歡別人評價自身的缺點,做人做事情緒化,有較強的自尊心和反抗心理。
2、高某某:男,中職建筑裝飾專業一年級學生,爸爸上班,媽媽在家照顧自己和妹妹,家庭教育還不錯。優點:性格活潑開朗又直率、在班級里人氣旺、團隊做事時善于出謀劃策,喜歡化妝,活動中樂于表現自己。不足之處:性格過于灑脫,做事有點沖動,不太考慮后果,有點任性,有較強的虛榮心和反抗心理。
3、邴某某:男,中職建筑裝飾專業一年級學生,和奶奶生活在一起。優點:性格活潑開朗又直率、喜歡辦板報、樂于在老師面前表現自己。不足之處:上課好動、愛說話、缺乏自制力,責任感有點淡薄。
1、用認可的.方式,支持鼓勵他們。
我認為這個小團隊的本質是好的,如果班主任能根據學生的特點,給他們安排合適的“小組長或者班干部”,他們會從內心覺得老師十分信任他們,為了新的“官位和職位”,樂于發揮自身的優點,在班級的活動中綻放自己獨特的魅力。
2、成為學生的良師益友,用愛感化她們。
學生難免犯錯誤,遇到他們和其他科任老師有矛盾沖突時,班主任應該保持冷靜的心態,用智慧的方式幫助他分析錯誤原因,讓他們找出錯誤所在。同時在自己的課堂和宿舍的檢查中,對他們采取“三愛”的方式,用愛心去引導和感化,用愛心去關懷和呵護,用愛心去嚴格要求,讓他們時刻感受到老師對她們的關愛。
3、對待他人,多些理解和寬容。
對于學生學習和生活中,出現自己認為受到一些“小冤枉和不理解”,表現出不能忍受,不能小事化無。這時需要班主任采取“曉之以理,動之以情”方式,給他們講一些寬容的小故事,讀一讀寬容的名言,如:忍一時風平浪靜,退一步海闊天空,結合他們本人的事例來感受風平浪靜,海闊天空的美好感覺,講講生氣對于身體、心里的傷害。
4、校園各項活動中,綻放學生的光芒。
我們建筑裝飾專業經常會有一些技能展示,根據學生的特點和愛好的不同,在專業活動中發揮學生的特長,讓她們綻放自我的光芒,找到自信、領悟老師和學生對他們的贊賞,樹立學習的自信心,綻放自我的光芒,成為一名“優秀的學生”。
學生需要愛,教育呼喚愛。愛像一團火,能點燃學生心中的希望之苗;愛像一把鑰匙,能打開學生的智慧之門;愛是灑滿學生心靈的陽光,能照亮每一個角落,融化每一塊寒冰。擔任班主任這么多年,我認為中職學生有點任性和倔強是正常的,每個人的個性千差萬別也是正常的。如果我們能以一顆寬厚真誠的愛心去教育她們,學生必能走出暫時的心靈陰影,而步入燦爛的陽光地帶。
精誠所至,金石為開。經過近一學期的引導和教育,我們這個小團隊有了一定的進步,學習態度方面大有改變,能堅持上好各門學科,成績逐步提高;做人做事方面成熟了很多,具有穩定性的特點,她們在老師的引導和啟發下學會了尊重,任性和倔強的一面得以緩解,逆反心理也改變好多,抗挫能力也加強了,期待她們能早日成為知識型、技能型的優秀人才。作為一名中職班主任,愛是教育的源泉,用真心和愛去引領學生、信任學生,使學生在中職校園里產生一種幸福感和自豪感,做好學生成長過程中的領路人。
班主任教學心得體會簡短篇三
開學初,學校至上而下掀起了一場轟轟烈烈的課堂教學理念改變改革的熱潮,最近我又在網上觀看了杜郎口中學的幾節教學視頻,我感受到了杜郎口精神的實質就是充分激發了學生對學習的渴求欲望,實現學生學習的積極性和主動性,整個學校形成了一種濃厚的學習氛圍。
杜郎口的課堂活了,真正告別了傳統的課堂授課模式,學生當之無愧的成了學習的主人,走進課堂,映入眼簾的是一個個渴望求知、渴望解惑的充滿激情的人,正象杜郎口人說的那樣“主動是學習之本,活躍是課堂之魂”。
在我的以往課堂教學中,我也想過用杜郎口中學的教學模式進行教學,但總是在思想上有所顧慮,擔心學生不會學習,擔心學生學不好,擔心把學生給耽誤了,擔心課時緊,任務重,沒法完成被學期的教學計劃。另外,我還擔心學生在課堂上玩大于學,一堂課下來,學生沒有掌握該掌握的知識。改革可能成功,但不意味著百分百的成功,教改失敗又怎樣來彌補?我平時還思考一個問題,為什么學生到了游戲廳里不需要任何人教,學生就能很快地學會打游戲,并沉溺于游戲中不能自拔?為什么課本知識在課堂上不能得到很好的掌握?通過觀看杜郎口中學的教學視頻,我發現我把學生管得太死了,總是規定學生做我教過的操作,使學生失去了學習的主動性,課堂氣氛不活躍。
我在今后的教學中,要結合自身與學校實際,學其精髓,把握內涵,深刻領會,提高課堂效益。在教學中,我要嘗試讓學生自己來實踐知識的獲得過程,自己對照課本進行自學,并且在課堂上展示自己的學習成果,互相交流,互相學習,讓學生在學習中找到樂趣,找到自我。學習是一種快樂,我們也“學著樂,樂著學”,使我們的`課堂真正成為活動的課堂、自由的課堂、和諧的課堂、激情燃燒的課堂、回旋著生命旋律的課堂。
在教學中,要給學生一個足夠的空間,從而體現他們的主體地位。教師在日常教學中,要充分挖掘學生的潛力,要把課堂還給學生,讓他們在學習中獲得成功地快樂,進一步激發求知的欲望,從而提高教育教學效率。
以上是我對實施新課改的一點初淺體會,新課改讓教師原有的角色發生變化,新課改也為教師發展創造了一個新的機遇。相信我們在新課程理念的指導下,激發自身的活力,在教學中不斷反思、不斷創新,一定會使學生向“學會學習”這一最高目標邁進。相信自己也會在新課改理念的指導下不斷成長,只要我們不斷學習,在教學中努力貫徹新課程的理念,不斷進行教育教學上的創新
新課堂教學改革心得體會
整理完課堂教學改革心得,喝口水,抬頭望窗,夜不算深,有些明凈,宛如我此時的心情,輕松而明快。
近年來,課堂教學改革的浪潮未等大家做好接準備就已洶涌而來,似有“山雨欲來風滿樓”之勢,通過學習杜郎口等學校的教育教學經驗,我感受到課堂教學改革將是一場艱苦的,但卻是勢在必行的革命.“改革如同潮水一樣既能推波,又能覆舟,誰抓住了這一機遇,誰就適應了發展”。在去年濰坊市骨干教師培訓會上一教育專家的這些話語激起了我蘊藏在心底的豪情,同時也勾起我對課堂教學改革的憧憬。
在參加了多次關于新課堂教學改革的培訓后,把大腦徹底的洗刷了一遍,人教版美術新教材的編者胡知凡教授過說“換的不只是教材,而是教法,也就是大的教育改革!”什么都是新鮮的:排了幾十年的的課桌太死板了,要排成“圓周會議”形的,千篇一律的教室布置也太沉悶了,教室布置要有個性化,課堂是學生的……。
全市的校長教師在一起,聽講座、提問題,激昂的轉變觀念、互動、自主學習、探究“用教材教、而不是教教材”……,很多以前看上去是不可動搖的,沒有絲毫懷疑的,顛撲不破的教育真理、教育信條就要重新審視和反思,要注入新的詮釋了。許多新鮮的詞句“自主、快樂、高效”如急風驟雨,容不得你半點猶豫就劈頭蓋臉而來,看著大家突然忙碌起來,我的壓力驟然而升:不學習,就要落后,不轉變觀念,就要被淘汰!
容不得半點猶豫,帶著“自主、快樂、高效”的新理念用于課堂實踐,讓孩子們自主,讓孩子們快樂,讓孩子在自主快樂中實現課堂學習的高效。幾節課下來,看著孩子們亂哄哄,孩子們自主快樂了,一節課下來,體會只有一個字:亂!剛剛涌起的一點激情也逐漸冷卻下來。難道新課改就是亂,亂就是新課改?我疑惑了:難道這就是課堂教學改革?不,課改決不是這樣!是不是哪里做不到位呢。通過實踐,漸漸地,我的思維變得開闊了,對課改的理解逐漸撥云見日:我之所以茫然,是因為將課改想得過于神秘而無法企及;之所以感覺亂,是自己的思維還定格于傳統的教學模式之中,從心理上還沒有徹底的接受新課改的教學模式。其實,課堂教學改革只是一次契機,它就是我們一直在做,而且從未間斷過的追求,只是一些更富學識的人將它完整的歸納并積極推廣的教育理念。它并不清高,也不象我們想象中的那樣不可能,它是可行的,也是可信的,更是自主、快樂、高效的!贊訶夫說過:“書知識如果沒有經過教師心靈的加溫,傳授越多,學生將變得越冷漠、越無知”。教學中,我深深地會到課堂教學改革會讓教師輕松,讓學生快樂;課堂教學改革改變了學生的學習生活,也改變教師的教學生活。課堂教學改革中學生可能會改變他們的一生,新課程中的教師也將煥發出新的生命。教師將與課堂教學改革同行,將與學生共同成長。
師生之間多多交流,會提高課堂的教學質量,也是課堂教學改革信息的反饋,多聽學生的心聲,更能收到意想不到的效果。對此,我深有感悟。
一次美術課上,一年級八班的一個學生袁華晨怯生生地對我說:“老師,咱課上能不能換位呀,我喜歡和孫小迪一起做作業。”原先也有很多同學希望這樣,但我都沒允許過,怕他們在一起光知道玩耍,但看著他稚嫩的小臉和渴望的眼神以及新課堂教學改革對課堂教學要求就是讓學生自主,又想到這個男生手工課對他是個弱項,這樣孫小迪可以幫他,于是便微笑著點了點頭說:“老師滿足你的要求!”他聽后非常高興,2個人合作的非常愉快,作業做得非常優秀和成功.等課上了一半的時候,我表揚了他的進步。這下可不得了了,好幾個同學說都愿意自由組合,我一想這樣課堂不就亂套了呀,等換完座位就該下課了,我就沒答應他們的要求.等下課鈴聲一響,我剛走出教室,感覺一“小尾巴”跟了上來,回頭一看,馬佳璇怯怯地問我"老師為什么同意他換座位,不同意我們換,老師是不是不喜歡我們呀?"一句話問的我語塞,我趕緊說"不是,不是,我怕換位耽誤大家的作業時間,下次上課之前可以提前換好就可以了,ok?"
這,給了我一個小小的啟發:如果在課堂上安排自己的合作伙伴一起創作,能激發孩子們的創作熱情,而且還能培養他們的團體合作意識,(而現在的孩子在生活中恰恰缺少的就是合作精神)為了能讓學生更好地更愉悅地把學習積極性參與到課堂中來,使他們成為課堂的主人,我便答應了所有學生們的要求.我又跟同學們說:“我滿足了大家的要求,也希望大家滿足老師的要求,做出讓老師最滿意的創作,而且還要注意課堂紀律,不要太"放肆"了,而影響別人.”再上課時,我發現每一自由組合的同學都能積極主動地創作和學習。通過好的學生
和相對弱一點的學生的搭配組合,對后進生的轉化起到一定的效果,每次面對他們的合作創作都滿意地點了點頭,說:“真不錯,繼續努力喲!”
每一個學生都有他自己獨特的想法,只要老師愿意去聽,細心去感受,就會深入到他們的心靈深處,探知他們的需求和渴望,由此,也就會在教學方面收到意想不到的效果。課堂教學改革需要我們每一位教師不斷地探索、實踐、領悟。與此同時,不要忘了多和學生交流,多聽聽學生的心聲。
班主任教學心得體會簡短篇四
班主任不僅要承擔起學生們的學習任務,還要負責學生們的生活問題,因此,作用非常大,位置也十分重要,為了能更好的服務學生,班主任上崗之前必須經過培訓,這樣才能更好的與孩子們交流溝通,處理各種事件。
經過一年多時間的努力,我深深體會到:良好的師生感情是決定班主任工作成功與否的關鍵。怎樣才能使學生親其師,信其道呢?我試著從以下幾點做起,并收到了良好的效果。
教師的一舉一動、一言一行都直接對學生起著潛移默化的作用。古今中外的教育家無不強調身教勝于言教,要求學生做到的`,教師首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學生樹立榜樣。尤其是班主任,他的世界觀、他的品德、他的行為、他對每一現象的態度,都這樣或那樣地影響著全體學生。車爾尼雪夫斯基說:教師把學生造成什么人,自己就應當是這種人。我希望我的學生成為積極向上、勇于創新、不怕困難、對人以誠相待、有同情心和責任感、盡力做好任何事情,有一定心理承受力的全面發展的有用人才,而我首先就要使自己成為這樣的人。
學生是具有模仿力的一個群體,他們時時刻刻觀察著老師的一舉一動,并在某些方面進行模仿,所以老師在學生面前必須有模范的作用。記得在一次大掃除中,為了使每位同學都能認真、負責地完成任務,我首先拿起一塊抹布,帶頭擦玻璃,并力求擦的干干凈凈。行動是無聲的語言,不需要任何鼓動性的語言,就已充分調動起學生的勞動積極性,都自覺地按照老師的分工,熱火朝天地干起來,并且在質量要求上還與老師比一比,看誰干的又快又好。
事實證明,在教育工作中要努力做到:正人先正己,時時事事做學生的表率。如:教育學生遵紀守法,教師就不能有違法亂紀行為;教育學生不怕臟、不怕累,教師就必須做到親自動手,吃苦在前,做好學生的帶頭人,否則,即使你說的天花亂墜,頭頭是道,而不注意自身修養,也不會得到滿意的效果。
師愛是最神圣的,其神圣之處在于它有很強的原則性和崇高的使命感。正如馬卡連柯所說:如果沒有要求,那就不可能有教育。教師要做到愛而有度,嚴而有格。在社會急劇變革的今天,面對紛繁的世界,多種思想文化的激蕩,新舊價值觀念的沖突,激烈的競爭,以及拜金主義的侵蝕,無不沖擊著孩子的心靈,純正的師生之情失去了它原有的光環,在這種環境下,熱愛學生與嚴格要求相結合應是教育的基本準則,讓學生體會什么是真誠的愛,用實際行動去愛,但面對各種因素,我們必須做到對學生的愛要一視同仁。學生對老師的態度是很敏感的,一句親切的話語投到學生的心中,會激發他們的上進心和敢于同困難作斗爭的必勝信念。同時,對于他們所犯的錯誤,決不能隨便放過,要幫助他們究其病因,以便徹底杜絕。
班主任教學心得體會簡短篇五
首先感謝學校領導給我一次與大家交流的機會,做一個關于班級管理方面的發言,我感到有點誠惶誠恐,因為在座的各位經驗豐富的班主任多得是,作為一名班主任,工作能受到領導和同事的首肯我倍感欣慰,我的發言談不上什么經驗介紹,更多的是粗淺的談一談班主任工作中的點滴做法和我做班主任的一些感受,與各位同仁共勉吧!
班主任,對于每個校園里特有的“主任”級稱號,總有種莫名的親切感。這種親切,也許源于學生時代,班主任老師在我腦海中留下的深刻印象;也許源于自己一直擔任班主任的“悠久歷史”;也許,“班主任”三個字本身就擁有不為人知的獨特魅力。如果你當過班主任,相信你的教育生涯會更加完整,你的生活會更加多姿多彩!因為,你擁有了更多走到學生中間,去觸摸孩子心靈的機會。
班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學科,還要培養一個健康向上的班集體,使每個學生德、智、體、美、勞等方面都得到充分發展,形成良好的個性品質。我想:如果班主任老師的思想能夠與孩子們的思想找到契合點,使二者能夠順暢的融匯在一起,讓你的思想潛移墨化地去影響著他們,那么,付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是會有收獲的。
烏申斯基說過:“教師個人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。”教育者要達到“未曾開口人先服”的境界,就必須率先垂范,用我們自身的表率去影響、感染孩子。所以班主任老師需不斷提高自身的表率指數。
良好的習慣可以讓人受益終身。從小,我便養成了用具整齊擺放的習慣。辦公桌上,累累作業本多而不亂;抽屜里,一本本書分門別類。每次走上講臺,我總要把黑板擦跟粉筆盒一同放在講臺的一角。我們班是我從一年級帶上來的,如今無論什么時候踏進班級時,那白色講臺上的各種用具井然有序,已經無需我再“動手”,我喜歡這種白。
我曾經把剪貼的小報帶到班級讀給孩子們聽;我曾經把布滿紅字修改的論文拿給孩子們看??我并不是想把什么東西灌輸給他們,我只是希望能夠與他們的心靈撞擊,讓我所深愛的孩子們自己去分辨:什么是對?什么是錯?什么是責任?
作為一個班主任,只有不斷的完善自己,在孩子心中樹立起美好、光輝的形象,才能潤物無聲的凈化他們的心靈,從而培養出良好的習慣和美好的品格。因為,我們從事的是“園丁”這一平凡卻又神圣的職業。
二、給孩子微笑的目光最為神奇最有魅力的微笑,它能給人溫暖和樂觀友善。我曾在教育報上看到過一篇高考作文,文中有這樣的一句話:“假如技藝可以移植,我要移植蒙娜麗莎的微笑給我的老師,讓她鐵板的臉上露出甜美的微笑。”聽孩子的心聲渴求微笑,而當他們得到老師甜美的微笑后就如沐春風,如沐春雨,一切都在笑中迎刃而解。
那是人教版四年級上學期,我教《小獅子愛爾莎》一課,小獅子愛爾莎和作者間深厚的感情吸引著大家,我們投入的學著,我也不禁的走入孩子們中間盡情的讀著;興致正濃時,準備來個深情的感慨。突然發現孩子們都在向前看,我也不由得往前一看,原來坐在第一排的肖賢不知什么時候,悄悄地把桌子移到窗戶旁,竟用透明膠帶在兩者之間,橫七豎八的織了一張蜘蛛網。他則蹲在蜘蛛網后扮成大蜘蛛;張牙舞爪,一副得意洋洋的樣子。頓時我的興致蕩然無存,這分明是在擾亂課堂嘛!真想一個箭步沖上去,把他揪出來好好的訓斥一頓,可轉念一想這樣做好嗎?我努力地調整好自己的情緒,想了想琢磨解決問題的方法。
對,為何不讓他成為上課的一個亮點呢!我快步來到蜘蛛網前,肖賢驚恐的望著我,而我則報以熱切微笑的目光,一邊伸出手,一邊向他點頭示意。他來到講臺前不好意思的望著我,這時我平靜的環視了同學們一周,笑著說:“同學們,小獅子愛爾莎可以成為人類的朋友蜘蛛也行啊,今天我就請了這位蜘蛛先生和大家談談心聲吧。”我再一次給肖賢投去鼓勵的目光,他動情的表達了蜘蛛真心想和人類成為朋友,也希望人類都去關心它們的心愿。教室里安靜極了,我順勢來了個升華,同學們蜘蛛先生真誠的表白,再一次喚醒了我們對動物的愛心,今后你們又會怎樣付出實際行動呢?真是一石激起千層浪,大家你一言我一語,熱烈地說出內心最真誠的感情。
課后,肖賢找到我真誠的道歉,我沒責備他,而是拍拍他,微笑的說:“老師相信你,只要你現在努力學習,將來一定會成為一位出色的生物學家。”他滿心歡喜地離去了,看著他的.背影,我仿佛也成了孩子,甜甜的笑在臉上留下了好久好久。
花朵需要陽光的哺育,孩子需要母親的呵護,學生更需要得到班主任老師的關愛與尊重。班主任的微笑是送給學生的最好禮物。愿每一位班主任老師都學會微笑,每一天都能問問自己:“今天你微笑了嗎?”
《古今醫言》:憂悲焦心,積乃成疾。意思是說不良的情緒在引起心理失衡的同時,也會引發生理反應。作為一個教師,尤其是一個班主任老師,應該給孩子一個自己認識錯誤、改過自新的機會,適當地為他們保守一些“小秘密”,否則失去的不僅僅是他們的信任和尊重,還有可能給孩子造成難以彌補的心靈創傷。
我班有個學生叫黃天藝,他是三年級從和縣轉入我校的。這個學生父母離異,父親帶著他又重新組建一個家庭,并且還有一個小妹妹。家庭環境的影響,這個孩子特淘氣,不思進取,導致成績差,還偷拿別的同學的筆,更嚴重的一次還偷了同桌的錢。有同學舉報后,我找到他,他還不承認,我把他單獨叫到了辦公室,找他談話,我意味深長地問道,將心比心,如果別的同學拿了你的東西和錢,你心情怎樣?人是有思想的高級動物,有些事是不能想怎樣就怎樣的,做事必須遵循一定的規則。他不是沒心沒肺之人,其道理不言自明。我說這件事到此為止,我既不會在班里再提起,也不會告知你的父母,我相信你以后絕不會再做如此愚蠢的事。他雖沒說什么,但眼神中分明流露出許多意外和感激。我想:這件事必定在我倆的心靈上架起了一座橋梁。
當然,包容不是一味的遷就,是在一定程度上對孩子的理解,是把他們頑皮的天性引上正確的途徑,在允許的范圍內發揮。因此,我們遇事可以多一些設身處地,多換一換腦筋,多給孩子一些理解和信任,棘手的問題可能迎刃而解,學生與教師的心會貼的更近。
鍛煉、培養學生的獨立、自理能力是我校的一貫宗旨,低年級時開展的“生活技能大比拼”活動就讓我們班學生提高了自理能力,找回了自信。此外,學校的櫥窗、班級的墻角都是孩子們自我展示的舞臺。然而班級里還是會有一些學生缺少主動請纓的勇氣。
我班的童賢茹就是其中一員。這個女生,性格內向,我幾乎都沒怎么見到她的笑容。課間,我到班里本想找一個學生,無意間發現她在班級剛布置的圖書角前久久駐足。我走上前去,見我走來正想離開。我叫住了她,笑著說:“童賢茹,你可是真是關注圖書角啊。”她的臉微微泛紅。這時旁邊一個女生插話:“李老師,童賢茹對我說,她想布置、管理圖書角呢。”“當然可以啊!是真的嗎?”我脫口問道。她點了點頭,“好,以后的圖書角就由你來負責。”我笑著離開了。
第二天,她就開始忙碌起來,整理、收拾、登記、借閱圖書,不亦樂乎。而讓我進一步走近她的,還是她的那篇周記,“真沒想到,班級的圖書角是我一個人負責的,以前都是金葉倩、范曉倩她們那些好學生負責的,沒想到李老師這么相信我??”“我從沒認為你比誰差,再說你本來就不差啊,相信你會做得更好!”我留下了一句話。再后來,課堂上,總會多出一只原本陌生卻漸漸熟悉的小手??
這件事讓我思索許久,如果我們平時能多抽出一些時間跟孩子們相處,交流,那么,你會發現,孩子們的內心世界原來是那么的豐富多彩,他們需要被關注。
我常常在想作為一名教師,尤其是還擔任著這個沒有級別的“主任”職務,日常工作精心而又繁瑣。可是,這里有最最單純的人際,有最最純真的童心,我無悔,我高興,我愛我的工作!這個“主任”,我當定了!
班主任教學心得體會簡短篇六
班主任工作應該是從大處著想,小處著眼,注重細節,全心投入,深入學生,了解學生,走進學生,走進學生的心里。通過反復的思想教育,個別談話,不斷提高學生的道德修養;規范學生的生活習慣、學習習慣,形成良好的班風學風,不斷提高學生的學習成績,達到家校雙贏的目標。
這是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。教育他們熱愛祖國,樹立為中華的振興而奮發向上的思想。增強集體觀念,培養高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。在向學生進行思想品德教育時,要有的方矢,按照德育的方法和原則,動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恒。
按照學校《行為規范》的要求對學生進行量化打分,班干部和學生代表輪流做文明監督崗人員,做好記錄,把它作為年終評優評先的重要條件,強化道德行為規范的作用,提高學生思想品德素質。
現代教育理論告訴我們,要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班隊干部,進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體輿論和優良的班風。
在班干部的產生過程中,我認為教師的包辦代替,必定會使班干部失去群眾基礎,給日后的工作帶來不必要的困難,是不可取的!但是,單純的所謂的"民主",讓學生完全"自決",一些學生往往會傾向選舉自己的"好朋友",以便在以后的班級管理中得到"照顧",同樣有不足。比較好的辦法應該是先民主后集中,即先讓學生進行投票選舉,再由教師權衡。為了使學生的選舉結果更具代表性,我讓大家在規定的時間內推薦20位同學上來,然后再按所得票數的多寡進行排列,前12位的同學始得當選,這樣可以最大限度地讓學生發表意見,而且選出的干部往往又比較理想。最后再根據所選干部的氣質、性格類型以及能力的差異進行分工,優化班委會組合。
班主任對班干部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。我將經常召開班干部座談會,經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候。對班委會的工作要經常檢查,而切要給予具體的指導和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管。在班班干部會議上,我獎組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,并加以改進,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。
集體是在活動中產生的,大集體如此,小集體也一樣。我組織互幫互學活動活動。學習上好生帶差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫助。通過活動擴大班干部在同學中的積極影響,通過活動加強同學之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班干部的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。
學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目的,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。為將來報效祖國,振興中華民族,打下良好基礎。
要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業學習,而且要引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動。以培養他們的勞動觀念和為人民服務的思想,養成良好習慣,增加社會知識,掌握一定的生產知識和技能,增長實際才干。
在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。
總之,做好班主任工作,就應該舍身處地為學生著想,真正做學生的良師益友。
班主任教學心得體會簡短篇七
教育部職業教育與成人教育司成人教育處處長張志坤提出,與傳統教育模式不同,成人教育的使命是弘揚人文精神,提升內在素質,彌補傳統教育模式的不足。成人教育的最終目的不是為了生存,而是為了生活;不是為了競爭,而是為了和諧;不是為了選拔,而是為了大眾參與;不是追求智慧和能力,而是追求情感和價值;不是選拔適合教育的人,而是開展適合人的教育。要實現成人教育的跨越式發展,必須貼近需求。
xx年12月17日,國家教育部與四川省人民政府在成都簽署“共建廣安市教育改革發展試驗區”戰略合作協議。該協議的簽署,是我市積極向上爭取的又一重大成果,并必將促進廣安從人口大市向人力資源強市轉變。通過學習廣安市xx職業教育工作要點,結合我市職業教育實際情況總結如下:
1、教育主管部門利用教育平臺宣傳職業教育的相關惠民政策、優勢。結合我市經濟發展實際情況,大力宣傳職業教育。
2、學校是宣傳職業教育的主要平臺,利用好學校教育的資源,開展形式多樣的宣傳模式,如板報、圖片、資料等形式向學生、及家長交流職業教育,使職業教育深入人心。
1、政府加大職業學校基礎設施建設的投入,提升職業學校的硬件建設水平,提高職業學校辦學水平。
2、積極爭取上級各專項資金項目,并努力爭取社會融資,多方投入資金重點新增實訓設施設備,重點扶持有潛力的職業學校。
成人教育的前途最終要在成人教育的質量上表現出來,數量和質量是辯證統一的,沒有質量,也就沒有數量。質量是依托數量存在的,而數量的存在又是取決于質量的,沒有一定的質的規定性,也就談不到事物的數量。所以,從成人教育的未來發展來看,在鞏固大力發展成果的基礎上,狠抓教育教學質量。
(一)提高教師職業素質,加強師資隊伍建設
提高教育質量最關鍵的因素是提高教師的職業素質,建設一支高質量的教師隊伍是高等教育發展特別是成人教育發展提出的現實的和迫切的要求,實現這一目標需要學校教育管理部門的高度重視,采取切實有效的方法從宏觀上、從管理層面上建立一支職稱、學歷、年齡、專業合理的教師隊伍,同時應注意調動教師的積極性,使教師自覺地在成人教育活動中開展學習、研究,獲得專業的自主成長。
(二)推進成教課程體系改革
課程建設堅持三個原則:課程設置綜合化。當今社會各行各業聯系緊密,過去那種單一的學科體系難以適應當代社會的發展,只有跨學科綜合學習各科知識,才有可能使我們的學生學有所用。課程內容年輕化。課程內容的選擇要有利于成人學生自身素質的`提高,要充滿時代氣息,能開闊學生眼界,激發學生創新意識,培養學生適應現代社會日新月異變化的能力。課程實施方式現代化。現代心理學研究證明,成人學習興趣是基于創造性與主動性的,因此成人教育課程實施應當多元化,采用一切能調動成人學習積極性的模式,例如啟發式、探討式、案例式、多媒體式等現代教育方式。
學校積極改革教育模式,重點做大適應市場需要的專業的建設,建設有特色的重點專業,以市場為導向,注重實效。重點專業的定位、設置很重要,重點專業是學校樹立品牌的核心。體現學校辦學的文化內涵、特色。
(三)成人教育要不斷探索多種教學形式
首先,適應信息化社會特征,積極推進成人高等教育的多媒體網絡化。依托校園網絡建立成人高教的網絡教育平臺,對具備條件的基礎課程實行網絡化遠程函授教學。為成人教育的柔性化、個性化和高效性創造條件。
班主任教學心得體會簡短篇八
我作為一名新老師、新班主任,資歷尚淺,經驗缺乏,在班級管理方面正處于起步階段。在這一個學期的工作當中暴露出了很多的問題,同時,也得到了學習,得到了成長。作為一名新老師,特別需要向老教師學習先進的經驗,才不至于找不著目標,找不著方向。因此,非常感謝學校能以這樣機會讓我更深層次地學習大家先進的理念,有效的班級管理模式。同時,我也有了這樣一次機會與大家交流我的想法,望各位老師給我批評與意見,使我的工作質量得到提高。
班主任作為班集體的組織者和領導者,在學生全面健康的成長中起著重要的作用。因此要管理好一個班級則需要班主任做大量深入細致的工作。那么,究竟應該如何細致,如何讓做到無微不至呢?我覺得應該體現在如下幾個方面。
但丁曾說:“道德可以彌補智慧的不足,而智慧卻無法彌補道德的不足。”因此,對于學生來說,品德教育往往比知識教育更重要。當學生出現錯誤時,教師對學生的批評是必要的,但是除了嚴格要求外,更應當注意正確的引導,努力讓學生本人認識到自己的錯誤,自覺地改正錯誤,這樣教育的效果往往比直接批評更好。那么,如何做到德育優先呢,這就需要我們老師要有良好的心態,要有耐心,要善于引導,要做到心中有學生,關愛學生。熱愛學生是教師職業道德的核心
要求。教師的關愛在孩子的性格和人格發展中起著至關重要的作用。一個缺乏師愛的班集體是不和諧、不快樂的,孩子在這種氛圍中學習、成長,勢必形成不健全的性格和個性品質。教師的愛不僅可以營造一種民主、和諧、寬松的課堂氛圍,還有利于孩子觀察力、記憶力、思維力、想象力、創造力的發展。因此,作為一名教師首先要熱愛自己的學生。
班級文化建設最重要體現在教師的布置上面。教室是學生學習的主要場所,教室里的物品不僅影響到學生的視覺感官,也同時通過感性認知而影響著學生的理性認知,對學生的學習起著潛移默化的作用。曾經,我看到過這么一種說法:凡是教室環境整潔、優美的班級,其師生的榮譽感、班級的內聚力都比較強。所以說,班主任應重視教室環境的美化,力求讓教室的每一面墻壁都會“說話”,從每一個細小的環節構建班級文化建設的氛圍。首先,在教室布置時,要注意室內各種設施顏色的搭配,使教室呈現出一種自然、整潔的氣氛,顯現一種和諧美。其次,在教室布置時,要精心選擇內容,如在教室的兩邊張貼名人名言,激勵學生求知;在黑板的正上方張貼班訓,讓全班學生學有目標;懸掛國旗以增強學生的愛國情感;辦黑板報一展學生之長;增設讀書一角,營造讀書氛圍;還可以發動學生用自己種的花草或是制作的風景畫來點綴教室。
美化教室環境,是創建班級文化的基礎。整潔、美觀、優雅的室內環境,猶如細雨潤物,為學生營造了良好的心境,使學生獲得心理
上的平衡;增添了生活和學習的樂趣,培養了學生正確的審美觀;陶冶了學生的情操,促使學生奮發向上。班級文化建設水平越高,班級向心力、凝聚力和群體意識就越能夠得到加強。小學班主任心得體會三、巧用競爭機制促進班級管理
競爭也是社會前進和人類賴以生存的動力之一。沒有競爭,就沒有社會的進步和發展。同樣,小學生也惟有競爭,才能時刻提醒自己不斷奮斗,才能準確評價自我超越自我;也惟有競爭,才能走向成功,直至成才。
為此,我把班里的同學分成八個小組,兼顧學習成績、遵規守紀的表現、男女性別等諸多方面,使人員構成情況基本一致。然后,讓各組同學自己選舉能夠帶動全組同學工作的組長。這樣,就創設了一個平等競爭的環境和條件。競爭的項目包括紀律、衛生、學習、愛護公物情況等等。這樣子,目標明確具體,且充分利用了學生的“好勝”心理,起到了很好的激勵作用。特別是一些學習缺乏信心的后進生,距離接近的目標激起了他們的成功欲望,從而也增強了競爭意識。以上就是我的一些做法,存在著諸多不足之處,望各位老師批評指正。
班主任教學心得體會簡短篇九
對高三班主任工作,有兩種錯誤的觀念:一是認為高三學生都能積極投入學習,班主任工作最輕松,這是過分相信學生任其發展型;一是認為學生成績才是硬道理,只盯學生作業、考試成績,這是工作思路單一型。這兩種認識都極易出現不良結果,危害極大。
十年的班主任工作經歷,給我較多探索和反思的機會,在此談談我的高三工作感悟,拋磚引玉,希望和同仁一道共同探討教育策略。
高三學生認知水平和悟性,具備了強化培育他們人生觀、價值觀的必要條件。作為班主任與他們朝夕相處,有共同的目標和理想,成為他們的良師益友是合情合理的。青年學生要積極進取,自立自強,能使家庭幸福,能盡力創造更多的物質和精神財富幫助他人,從而感受人生的幸福、快樂、充實和價值。這就是對學生最起碼的人生觀、價值觀的引導。青年學生朝氣勃勃、他們大多數都在學習、生活成長過程中,懷揣理想、心有抱負,這些觀念對他們很重要、他們也容易接受。
高三的學習任務是繁重的,為多年的夢想,每個學生必須面對高考這種嚴格而公正的選拔性考試。在學習過程中,絕大多數學生都會承載心理上的強大壓力。學有成效,成績不斷上升的同學會越來越有信心,學得愉快;而一旦遇到學習上的困難、考試失誤等不利因素,就會出現信心和情緒的波動,如果沒有正確的人生觀、價值觀作為有力的支撐,極易喪失學習的信心,甚至出現更嚴重的后果。
許多家庭經濟狀況不太好的學生,他們就想通過學習改變自己的生活環境,回報父母,創造幸福家庭。就是這些樸實的信念,也能產生克服學習中諸多困難的力量。希望在今后的社會實踐中,能創造更大的物質和精神財富,服務社會,建設祖國,甚至貢獻全人類。如果能奠定這種人生觀、價值觀,就更能增強戰勝困難的勇氣和信心。人生路漫漫,活到老,學到老,這就是終生學習,因此,高三的學習不過是人生學習過程中的一個基礎的、全日制的集中學習罷了,有困難但不能被嚇倒,有挫折但不能改變自己的信念,有得失但不是人生的成敗,這樣的理念使學生在學習順利時不沾沾自喜,在挫折和失敗時不會一蹶不振。如果能得到老師即時正確的.指導,他們會越挫越勇,茁壯成長。
只有正確的人生觀、價值觀,才使那些家庭條件好的學生也珍惜機會,為實現自己的人生價值和理想而努力學習。他們懂得眼前的幸福生活是父母所給,只有掌握知識和本領,通過自己努力打拼,創造財富,服務于社會,才是真正的幸福,才能體現自己的價值所在。
只有有正確的人生觀、價值觀,才能使學習困難的學生永不放棄,老師因為有這種培育理念,也決不嫌棄成績低差的學生,只要他們在進步,在追求,能學到更多的知識,感悟更多的道理,他們就會成為自立自強的人,成為有益于家庭和社會的人。
在實踐中,我堅持以幫助學生樹立正確的人生觀、價值觀,為一切工作的基礎,使學生能自己克服學習中的困難,減少了許多不良后果的出現。整個班級以和諧有序、積極進取的精神狀態面對緊張的高三學習,讓我能真正感到事半功倍的效果,感受繁重高三工作的輕松。
高三的學生,在老師的正確引導、在濃厚學習氛圍的感染下,大都能努力學習。在學習時間的利用上,大家都在精打細算。但時間是有限的,不能在這方面作太多文章。因此,決定學習成敗的關鍵是科學有效的學習方法。
作為高三學生的班主任,我以此為工作重點,使學生皆能不斷進步,學習卓有成效,我也多次體驗到工作的成就感。
第一,指導學生做好五個學習常規。課前預習、課堂積極思維、課后及時小結復習、認真完成作業訓練、一周一月的階段歸納總結。
這五個環節是老生常談的,但的確是行之有效的,也是高三學生容易忽視的。作為班主任,應分析這些環節的重要性,防止學生在高三學習中求勝心切,忽視了知識的系統掌握;防止學生淺嘗輒止,上課不愿聽講,只顧埋頭苦干;防止學生急功近利,掉入題海,忽視方法的歸納總結。班主任要以自己所任學科為例,舉一反三,觸類旁通,深入淺出,分析五步常規的重要性。使學生養成良好的學習習慣,在緊張的高三學習中,學習有頭緒,生活有規律,忙而不亂,緊張而充實。
班主任教學心得體會簡短篇十
送了兩屆幼兒園小朋友,今年又教小班,作為小班教師要調整好心態,要有足夠的耐心。小班的孩子小,他們的吃喝、拉、撒、睡都需要教師的幫助。
小班教師要調整好心態,要有足夠的耐心。小班的孩子小,他們的吃喝、拉、撒、睡都需要教師的幫助,這些瑣碎的事,老師絕對不能視而不見,這需要老師耐心的引導。小班孩子理解能力較差,好奇心又特別強,什么東西都想看一看,摸一摸,有時候孩子之間為了搶玩具要動手打人、鬧矛盾。而老師要熱心的幫助他們,并妥善的解決問題,不能冷落了某個孩子,要把溫暖送給每一位寶寶。特別是對于剛入園哭鬧的孩子,老師沒有耐心是不行的,新生對陌生環境需要適應,老師要耐心安慰他,多和他們交流,多帶他們熟悉環境和周圍的小朋友。還要很快了解孩子的性格、愛好,先和他們交上朋友,讓孩子喜歡和老師一起玩,讓自己在孩子心中有地位,而且能玩得開心,這樣,他們會很快適應的,哭鬧幼兒情緒安定下來,再慢慢引導幼兒培養其規矩和良好的生活、衛生習慣。
多以鼓勵和表揚去激勵每一個孩子,無論孩子取得了什么樣的進步,老師要及時給予表揚,還要及時的擁抱,親吻孩子,或送給孩子小禮物,要讓孩子從老師的身上感受到媽媽的溫暖與和藹可親。同時還要細心觀察每一位幼兒的表
現,如:寶寶的飯量,挑食情況;寶寶的大小便習慣;睡覺規律等等。小班老師不但要多和孩子溝通,還要與家長交流,孩子一天在幼兒園學習和生活表現情況等都要及時反饋給家長,讓家長充分了解自己的孩子。通過交流,讓家長知道自己的孩子是最棒的,老師是值得信任的。通過交流,教師也可以獲取更多的意見的建議,讓家長很好的理解、支持并配合教師。
總之,作為小班教師必須從自己的點滴做起,謙虛謹慎,耐心細致,努力學習,提高自身素質,把每件事情,每項工作做的更好,讓每個寶寶得到更周到、更細心的照顧,讓每位寶寶更聰明、更可愛、更健康。
人們普遍認為潰瘍病好發于中老年人,殊不知兒童期也易罹患潰瘍玻現在醫學科學研究提示,潰瘍病可發生于小兒各個時期,甚至胎兒也可以發生慢性消化性潰瘍。
兒童期潰瘍病大都為胃潰瘍或十二指腸潰瘍,其主要癥狀為常常自感腹部疼痛,呈間歇性反復發作,有時為上腹部或局部限于臍部周圍疼痛,有時疼痛還與進食有關。胃、十二指腸潰瘍又分為急性和慢性。急性潰瘍大都發生于新生兒和嬰兒,多由植物神經系統功能尚未健全所致,主要表現有嘔吐、頻繁哭鬧、拒食、消瘦、噯氣、便秘,嚴重時并發穿孔而危及生命,常常伴發營養不良、敗血癥、肺炎、流行性腦脊髓膜炎。慢性潰瘍則多見于年長兒,主要與其精神因素相關,比如情緒
激動、精神刺激、季節氣溫(特別是寒冷)、飲食不節和家族史等均可誘發。學齡期兒童潰瘍病往往以十二指腸潰瘍為多見,大都系因飲食無節制、暴飲暴食導致消化不良引起胃粘膜刺激所致,同時與進餐方式、喂養不當(如幼時填鴨式硬喂、偏食、饑飽失常、零食以及進餐時訓斥、謾罵、啼哭中等等)。
曾經以為,幼兒園教師的工作是比較輕松的。可是真正走上幼兒園教師崗位時才發現幼兒園教師的工作并不是想象中的那么輕松。記得剛開學的時候,孩子們的哭聲總是不絕于耳,這是我第一次面對新來的寶寶,面對他們的哭鬧、不安、焦躁,我有過安撫、引導也有過束手無措。但是經過幾個月的情感培養,我漸漸地學會用心去聆聽他們,愛他們,照料他們。有人說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子”。能夠得到教師的關愛,也是每個孩子最起碼的心理需求,教師的關愛對孩子的成長和進步有很大的推動作用。關愛孩子是每一個幼兒園教師必須具備的。
經過幾個月的教學摸索與孩子的交往以及培養孩子學習的過程中,使我的教育觀念發生變化。我覺得作為一名幼兒園教師絕不亞于孩子任何一個教學階段。幼教基礎打得好,將對孩子以后的教育起著很大的作用,甚至有可能影響孩子的一生也不為過。因此,作為一名幼兒園教師必須嚴格要求自己,將自己最好的狀態呈現在教學過程中。
作為幼兒園教師并且是小班的教師,我覺得自己最需要的是調整好心態,對待孩子要有足夠的耐心。小班的孩子還小,孩子的吃喝、拉、撒、睡時刻都需要教師的幫助,這些瑣碎的事,作為老師是絕對不能視而不見的,這并且需要老師耐心的引導。這階段小班孩子的.理解能力較差,好奇心又特別強,什么東西都想看一看,摸一摸,有時候孩子之間為了搶玩具要動手打人、鬧矛盾,遇上這種情況的時候,老師要熱心的幫助他們,并妥善的解決好問題,不能冷落了某個孩子,要把溫暖送給每一位孩子。對于剛入園愛哭愛鬧的孩子,老師沒有耐心是不行的,新生對陌生環境需要適應,老師要耐心安慰他,多和他們交流,多帶他們熟悉環境和周圍的小朋友。還要很快了解孩子的性格、愛好,先和他們交上朋友,讓孩子喜歡和老師一起玩,讓自己在孩子心中有地位,而且能玩得開心,這樣,他們會很快適應的。哭鬧孩子的情緒很快就會安定下來,再慢慢地引導孩子培養良好的生活、衛生習慣。
作為幼兒園教師應該多以鼓勵和表揚去激勵每一個孩子,善于發現孩子的閃光點,無論孩子取得了什么樣的進步,老師都要及時給予表揚,還要及時的擁抱,親吻孩子,或送給孩子小禮物,要讓孩子從老師的身上感受到媽媽的溫暖與和藹可親。同時還要細心觀察每一位孩子的表現,如:孩子的飯量,挑食情況;孩子的大小便習慣;睡覺規律等等。小班老師不但要多和孩子溝通,還要常常與家長交流,將孩子一天在幼兒園學習和生活表現情況等及時反饋給家長,讓家長充分了解自己的孩子。通過交流,讓家長知道自己的孩子是最棒的,老師是值得信任的。通過交流,教師也可以獲取更多的意見和建議,讓家長更好的理解、支持并配合教師進行孩子的教育工作。
“日出而作,日落而息”這或許是農夫的寫照。對于教師,特別是幼兒園教師,那更是“日出而作,日落而不息”。進入幼兒園的工作以來,看到每一個忙碌的身影,和自己一次次的實踐體會,使我懂得了“累”字的內涵,更懂得了“愛”字的結構,懂得了該怎樣去教和愛護孩子們。
我想,一名優秀的幼兒教師必須要從自己的點滴做起,謙虛謹慎,耐心細致,努力學習,不斷地提高自身素質,把每件事情,每項工作做的更好,讓每個孩子得到更周到、更細心地照顧,讓每位孩子更聰明、更可愛、更健康的成長。
作為小班教師要調整好心態,要有足夠的耐心。小班的孩子小,他們的吃喝、拉、撒、睡都需要教師的幫助,這些瑣碎的事,老師絕對不能視而不見,這需要老師耐心的引導。小班孩子理解能力較差,好奇心又特別強,什么東西都想看一看,摸一摸,有時候孩子之間為了搶玩具要動手打人、鬧矛盾。而老師要熱心的幫助他們,并妥善的解決問題,不能冷落了某個孩子,要把溫暖送給每一位寶寶。特別是對于剛入園哭鬧的孩子,老師沒有耐心是不行的,新生對陌生環境需要適應,老師要耐心安慰他,多和他們交流,多帶他們熟悉環境和周圍的小朋友。還要很快了解孩子的性格、愛好,先和他們交上朋友,讓孩子喜歡和老師一起玩,讓自己在孩子心中有地位,而且能玩得開心,這樣,他們會很快適應的。哭鬧幼兒情緒安定下來,再慢慢引導幼兒培養其規矩和良好的生活、衛生習慣。
多以鼓勵和表揚去激勵每一個孩子,無論孩子取得了什么樣的進步,老師要及時給予表揚,還要及時的擁抱,親吻孩子,或送給孩子小禮物,要讓孩子從老師的身上感受到媽媽的溫暖與和藹可親。同時還要細心觀察每一位幼兒的表現,如:寶寶的飯量,挑食情況;寶寶的大小便習慣;睡覺規律等等。小班老師不但要多和孩子溝通,還要與家長交流,孩子一天在幼兒園學習和生活表現情況等,都要及時反饋給家長,讓家長充分了解自己的孩子。通過交流,讓家長知道自己的孩子是最棒的,老師是值得信任的。通過交流,教師也可以獲取更多的意見的建議,讓家長很好的理解、支持并配合教師進行家園共育工作。
總之,作為小班教師必須從自己的點滴做起,謙虛謹慎,耐心細致,努力學習,提高自身素質,把每件事情,每項工作做的更好,讓每個寶寶得到更周到、更細心的照顧,讓每位寶寶更聰明、更可愛、更健康。
人們常說每個孩子都是一本有趣的書,要想讀懂這本書并不容易。只有愛他們的人才能讀懂。每個孩子來自不同的家庭,有著不同的生活經驗和生活環境,他們性格特點不同,發展水平不同,存在明顯個體差異。作為教師,應善于發現幼兒的差異,捕捉幼兒的閃光點,利用不同的教育方法尊重和理解幼兒。
我們班這個學期來了有一位叫甜甜的小朋友,第一天來班上時,她一直拉著姥姥的手不放,戀戀不舍地說:姥姥,早點接我,早點接我。在我的勸說下,甜甜滿眼含淚地松開姥姥的手。甜甜的姥姥在臨走前,悄悄地對我說:甜甜的鼻子不好,要靠嘴來呼吸,吃飯時要用嘴一邊呼吸一邊吃,這樣吃飯的速度就較慢,她害怕老師批評、指責她,所以一直都不愛上幼兒園,聽了這些話,我開始留心注意甜甜。在活動區游戲時,甜甜靜靜地坐在椅子上,于是我走過去,輕輕問她:甜甜,你喜歡玩什么?她說:我喜歡看書。老師和你一起看好嗎?甜甜高興得點點頭,于是我和她一起看起書來,開始是我講,講著講著,甜甜也不由自主的講起來,我高興地說:甜甜,你好棒呀!能自己看書講故事,你愿意把故事講給小朋友聽嗎?愿意,于是我叫了好些小朋友來聽甜甜講故事,甜甜很高興,講得也更起勁了。
午餐時,為了減輕甜甜進餐的緊張心情,李老師給她少盛了一些飯菜,可是當一部分小朋友吃完飯,離開座位后,甜甜哭了起來,我忙走過去,問她甜甜,你怎么啦?我吃不下,甜甜,別著急,你瞧,就剩下這么一點點了,來,我幫你甜甜,在我們的耐心幫助下,終于把飯吃完了,盡管她是最后一個吃完飯的,但是我們沒有批評她,反而給她以鼓勵,以信心,幫助她逐步克服緊張、自卑的心理,逐漸培養她進餐的良好習慣。
第二天,甜甜和姥姥一早就來到幼兒園,姥姥手里還拿著幾本書,她對我說:饒老師,太謝謝你們了,甜甜以前不愿意上幼兒園,可今天一早說,姥姥,我要上幼兒園,快,咱們別遲到了,我要講故事給小朋友們聽呢!老師還夸我故事講得好呢。望著甜甜姥姥高興的樣子,我也會心地笑了。這一切對于一位幼兒教師來說,雖是一件很平常的小事,但對于家長和孩子來說,卻是多么重要。
通過這件事,我深深體會到,孩子們都有一顆敏感而細膩的心靈,教師善于發現孩子閃光點,尊重幼兒的興趣,幫助幼兒成功地表現自己,就會使幼兒獲得心理上的滿足與快樂,從而促使幼兒健康發展。
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