人壽保險崗前培訓感想怎么寫
主要從三方面寫:1保險,保險的意義,保險行業及發展。
【第2句】:本保險公司成立。
發展與錢途。
【第3句】:個人理想與社會價值的相結合:例如你做保險是如何有意義,如何的有價值等等例如:掐指算來,進入崗前培訓已經有一個多月的時間了,從中經歷了小港的軍事化培訓,代資考的準備,實務的培訓,在這一個多月的時間里,使我受益非淺,下面我就分階段談一下這一個多月來我的感想。
XX年X月X日,風和日麗,學員和老師一行80多名,乘坐兩輛豪華大巴,踏上了前往小港培訓的征程。
下午3點左右,我們來到了小港培訓基地,大家領了衣服,生活用品,房間鑰匙后,各自先回房間休息。
晚上我們參加了開訓典禮,領導們和我們講了為期五天的小港培訓的具體安排,以及在這五天中我們要注意的事項,還對我們進行了群體激勵,使我們對這五天的培訓充滿了信心。
8月11號,小港培訓正式開始,這五天培訓的主要內容是客戶經理基礎培訓以及培養我們良好的生活習慣,因為在這五天里,我們每天都要按要求晨練,上課,吃飯,通過這五天的培訓,使我們漸漸養成了良好的生活習慣,這對于我們日后開展客戶服務工作有著重大的意義,好的生活習慣不僅使我們的生理更加健康,更加重要的是我們的心理得到了提升了,對我們以后的為人處事,對待工作更是有著莫大的幫助。
當然在這五天中,我們還學到了許多關于保險的基礎知識,我們之中原本有許多人對保險是一窮二白,通過這五天的學習,我們了解到了什么是保險,我們為什么需要保險,我們所做的工作有著什么樣的意義。
領導對我們這次的培訓也非常的重視,他們請來的講師都非常的優秀,有許多講師都有著十幾年保險從業的經驗,都是從一線隊伍里成長起來的,我們真的感到非常的幸運,在這五天里,大家都像海綿一樣吸收著講師們帶來的知識和經驗,可以看出大家都非常珍惜這樣的機會。
當然在小港培訓期間,我們不單只是學習知識,領導們還組織了許多活動,比如同樂會啦,體驗式訓練啦,可以說是真正的寓教于樂,在這些活動中,我們不單只是玩玩樂樂,從中也學到了很多東西,比如團隊精神,激勵法,為人處事等等,我們的領導真的花了很多心思,在這短短的五天中,讓我們的每一天都過得那么的充實,每一天都發現自己在進步,在蛻變。
五天的時間很短暫,一眨眼就過去了,當小港培訓結束時,大家都舍不得離開,當我們踏上回去的征程時,心里有的不是辛苦,而是不舍。
8月,我們回到了公司,進行為期2個星期的代資考的學習,復習以及考試,可以說這段時間是很無聊的,都是些理論的東西,但沒辦法,只有拿到這本證書,我們才能上崗,所以大家都非常努力地學習,我們的領導相當的有辦法,對我們進行了物資的誘惑,說只要我們大家都能通過這次的代資考,他就給我們3000元讓我們去東錢湖燒烤,一下子把我們的積極性都調動了起來,大家的目標一下子變得明確,我們要全體通過,不單是為了3000元的活動經費,更重要的是為了自己。
8月30號,我們在電大參加了代資考,成績出來后大家有點傷心,因為我們沒有達到目標,我們之中有3位伙伴運氣不好,沒有通過,大家并沒有責備他們,而是關心鼓勵他們,使他們不再沮喪,低落,我們是一個團隊,我們不能使任何一個隊員落后,此刻我們在小港學到的團隊精神得到了發揚,他們也向我們保證下次一定會過。
拿到了資格證書,接下來我們進入了實物培訓階段,在這段時間里我們學習的都是關于保險的專業知識,我們是三高隊伍嘛,所以我們要更加的專業,更加清楚地明白地知道客戶經理的職責,通過這幾天的學習,我們學到了許多關于人壽的專業知識,比如整個銷售過程的流程,如何與人相處,客戶經理的職責,我們每天生活如何安排等等。
當中我們還進行了市場調研的實踐活動,使我們真正地走上了社會,與社會進行了,也了解了市場的殘酷。
經過這十多天實物培訓的學習,我談談我自己的幾個觀點: 第一:中國家庭財產狀況的改變決定了市場和個人客戶對保險服務的需求,整個社會對都有了一定的需求,所以我們這只三高隊伍對綜合素質有著相當高的要求。
第二:中國加入后,逐漸進入中國市場的國外商業保險首先關注的是個人高端用戶,他們成熟的經驗和成熟的品牌勢必導致競爭格局的巨大變化。
第三:我們這只客戶經理隊伍的建立,客戶經理數量、水平和將成為中國人壽在寧波地區服務的核心。
第四:我們要跟客戶溝通、互動,通過短信、電話,等方式不斷地把我們最好的服務給客戶,并聽取他們的意見以及反饋,從而不斷完善中國人壽寧波地區。
最后我談一下我們經過了一個多月的學習后,我們以后走上社會的特點:我們的工作是一個服務體系的營建,我們要以人為中心,以不斷提高服務理財水平為核心,讓保險深入人心,營造良好的保險市場氛圍。
在進行這些活動的同時,我們要輔以開拓新市場,畢竟這是和我們的收入息息相關。
求一篇關于人壽保險新人培訓的心得體會300以上最好兩篇答得好的可以加分
你好,這要發自內心感悟,給你些思路,對保險的認識。
學到了哪些知識,更深刻地認識了保險的意義和功用,認識了公司實力,展望保險業的未來,對從事保險的信心堅定了。
通過學習精英們怎樣克服困難獲得現在的成績表個態,自己以后打算怎么做保險,規劃未來。
急用謝謝!去學了兩天的人壽保險新人培訓后,回來要寫感言,請了解保險行業的朋友幫助我謝謝!
保險新人培訓心得體會 培訓是給新員工或現有員工傳授其完成本職工作所必需的正確思維認知、基本知識和技能的過程。
下面是小編收集整理的保險新人培訓心得體會,希望對您有所幫助! 保險新人培訓心得體會(一) 非常榮幸參加了中國人保人壽保險培訓,首先要感謝局里給了我這次培訓的機會,我十分珍惜這次培訓的機會,因為這次培訓不僅增長業務知識,更鍛煉我業務能力。
更為以后的工作打下堅實的基礎。
參加此次培訓的同事都懷著增長自己的業務能力的目的。
通過兩天的課程,對人壽人保公司有了深入了解,對保險產品也有了更深徹的認識,這也是我們在日常的工作中最需要學習最需要掌握最需要提高的知識,這將有助于我們日后的工作,更需要的是我們每一天的努力、學習和積累提高。
在日常的工作中,我不斷總結經驗和教訓、不斷自我學習和提高,這兩天的培訓我一直在思考和領悟一個問題:我們如何才能發掘潛在客戶購買保險。
通過學習,不僅讓我學習到新的知識,更讓我信心倍增。
結合自己工作過程中遇到的問題總結學習到的經驗,我認為要想做好保險業務工作,我必須努力爭取做到以下幾點: (1)學會主動開口。
遇到客戶主動介紹產品。
很多想買的客戶其實是保險知識的匱乏,這時就需要讓他們了解到保險的各項好處。
(2)學會贊美別人。
當別人拒絕時,能了解到客戶的言下之意。
學會揣摩客戶的心思,比如說客戶說他沒錢,可能有4種情況,1是真沒錢,(2是對產品沒信心,3是對我們不信任,4,
中國人壽保險分享感言
一路走來分享感言
我參加泰康人壽新人培訓了,今晚培訓完畢,浪費我3天了,怎么辦還是對做保險我還是沒有一點信心
所有保險公司的新人培訓,無非就是向新人灌輸保險的神圣,保險的偉大和保險業發展的前景.加入保險行業是正確的選擇,有豐厚的回報和成功帶來的光環.讓新人感覺巨大的財富近在咫尺,努力就有收獲等等.在洗腦之后很多人會滿懷信心義無反顧地投入進去,帶著決勝的姿態沖向市場,繼而被無情的拒絕擊得粉碎.又懷著失望與傷心離開保險行業.
新華保險新人培訓感想
這類感想只能自己寫哈每個人的感想不同的你可以寫:學到了什么,別人有什么地方感動了你,你以后可以怎么做
保險公司晉升培訓的一天收獲
懷著空杯的心態,20xx年4月16日,我有幸參加了****保險股份有限公司為期兩天的新人班崗前培訓,回首培訓過程中經歷的點點滴滴,感慨頗多。
下面我從以下四點淺談一下我的個人心得體會。
一、 課程緊張而有序,氛圍嚴肅而活潑 第一天上午的培訓,是銀保的****總和合規的****總授課。
授課中,****總以他一貫的激情四射的風格緊緊吸引了大家。
從他的講述中,我對公司歷史有了深入的了解:****目前正處于高速發展階段,是保險行業中第三兵團的佼佼者……他還談到了他自己,在短短十余年時間里,怎樣從一名不起眼的保險銷售人員做到今天,成為生命人壽銀保系統的領軍人。
他以自己的成長經歷,激勵在座的每一位學員。
他的真誠、坦率、智慧、執著折服了現場的每一個人。
激情四溢、精彩紛呈的課堂還在腦海里繚繞。
轉眼下午的培訓又到了,****總對目前保險行業的現狀和發展趨勢進行了深入的分析和講解。
從他的講解中,我們認識到了現在保險行業的發展位置、未來的趨勢以及保險銷售的基本理念。
正所謂:細微之處見風范,毫厘之優定乾坤。
成功就是從點滴到點滴的過程。
所以,良好點滴的養成對成功是至關重要的。
這一點也是我在培訓的第二天,****總在講述****的企業文化中讓我體會到的。
一個人的輝煌,決不是偶然,決不是一朝一夕的事情,而是經過歲月的千錘百煉和人生的坎坎坷坷。
總比別人多付出一點,總比別人多努力一些,總比別人多學習一分,離成功總會近些再近些。
二、態度決定一切,理念產生力量。
“做保險就是做事業,我為成功而來,我為理想而來”。
從培訓班一開始我就把它當作我的座右銘,時刻牢記在心,把端正態度作為成功與收獲的起步。
米盧曾說過:“態度決定一切
”只有從心里認同了學習的必要性和重要性,才能使行動變自發為自覺,才能產生良好和積極的效果。
課程的第一天我認真思考這樣的一個問題:在培訓班過程中如何學習,想學到什么,學習后對自己有哪些期望
現在我找到了想要的答案。
我覺得,首先要明確目標,樹立信心,理論聯系實際,嚴格遵守紀律。
從一點一滴的小事情做起,踏踏實實朝大目標走去。
一個公司請出多位日理萬機的高管為新人授課,這樣的機會,人生能有幾回
有什么理由不去珍惜和努力呢
積極向上的態度是進步的根本保障,良好的心態本身就是一筆寶貴的財富。
三、 對目標執著,才能成功在握 人要想實現自我的價值,就要有目標,并且要為之堅持不懈。
羅桂友總說,“每個人要在自己的心里灑上健康的種子,不能讓消極的心態生根發芽,遇上挫折、阻力也要堅持不懈,讓目標積極、健康的茁壯成長。
”老總們用親身經歷的事實告訴我們他們是如何自強不息的走在自己的創業路上,靠得就是這種歷經千辛萬苦、走遍千山萬水、想遍千方百計、說盡千言萬語的精神。
努力找出什么是自己想要的,才能知道哪里是自己的天堂。
時刻把人生的目標謹記于心,每天都要朝著目標前進。
確定目標,馬上行動。
不要總是把今天的事情推到明天。
“明日復明日,明日何其多。
我生待明日,萬事成蹉跎。
世人若被明日累,春去秋來老將至。
”時間是平等的。
沒有等級之分,但它在每個人手里的價值則是有所不同的,確定明確的目標,要有效的管理時間,讓心態始終處于積極的狀態。
四、做最好的自己,締造成功的未來 培訓也已近尾聲,但****的培訓給我帶來的體會卻是無窮無盡的,以前我一直認為做保險是最讓人看不起的職業,但是培訓讓我徹底擯棄了對保險的偏見。
只要給予客戶專業的理財服務,提供他們真正需要的產品,那我們就一定能夠得到人們的尊重。
雖然培訓僅僅兩天,但卻讓我迸發出了一種對事業的激情。
我不希望自己只是一個過一天算一天的人,雖然我成不了李嘉誠,但我愿意做一個有個性、有想法、有追求的年輕人
我希望在****這個平臺上實現我的夢想。
感謝****給了我機會,我將用行動證明給“****”看,“****”沒有選錯人,同樣我也沒有選錯****。
保險新人培訓心得體會二:保險公司新人班崗前培訓心得體會(923字)很早之前就聽朋友反復提到中國人壽保險。
那時心里隱隱有些擔憂,不知有沒有這樣的能力作好一名業務代理人。
于是找了無數的理由搪塞。
是不是上天注定要我奮勇向前呢
在朋友熱情的不厭其煩的努力下,我懵懵懂懂地來到了中國人壽福建寧德分公司舉辦的2004年第12期新人培訓班。
“優秀的新人伙伴們晚上好”,一聲特別的問候把我帶進了迎新會上。
多么新奇的企業文化,連鼓掌都有特別的要求。
在眾志成城的吶喊聲中揭開連續三天的新人培訓課。
人在努力得不夠、用心得不夠的時候,總喜歡創造一些不是理由的理由來開脫自身,以便下臺。
總認為自己沒有時間,沒有能力。
總認為成功依賴于某種天才,某種魔力,但是,我們可以看到成功的因素其實掌握在我們自己手中。
一個人能飛多高,并非由人的其他因素決定,而是受他自己的信念所制約。
成功與失敗的差別是:成功者總是以最積極的思考、最樂觀的精神支配和控制自己的人生,而失敗者剛好相反。
因此只要一句贊美、一個微笑或擁有一顆真摯分享的心,就可以給他人帶去和分享美妙的成功感受。
懷著感恩的心回報客戶。
也許這只是小小的善,小小的德,但都是成功的顆粒。
內容來自每一個成功的人,都有不平凡的傳奇故事,這些不平凡的傳奇,是靠著不斷的努力奮斗出來的。
給自己一個希望和訂立一個目標,因為它們是催促人們向前的最大動力。
只要有希望和目標,生命便不會枯竭,生命就有了活力。
在這些天里我學到了許多,當我們初當業務員的時候,面對的第一個問題就是推銷受阻出現了挫折感怎么辦
要學會百折不撓的精神,要有良好的心態,要不斷學習技巧,發現并創造機會,與人溝通,建立誠信。
退一步說,即便客戶拒絕,我們從交往中不是多了一個朋友嗎。
有朋友的路,會越走越通的。
在保險上得不到他們的幫助,說不定在別的方面讓你受益匪淺呢。
當然這要求我們一定要開誠布公,以信取人。
因為信任是一種有生命的感覺,是連接人與人之間的紐帶。
生活、事業都需要激情,它就像一把利劍,穿透寒冰封鎖的靜寂,讓我們能露出生命的光。
每個人都會感動于自然的聲音,譬如夏夜蛙蟲鳴唱,春晨鳥雀的啾唧,甚至刮風天里滔天駭浪的交響。
然而,它之所以成為美樂不都是人們用心去體會才能成就的嗎
讓我們鼓起勇氣,用真誠的承諾,真情的回報,去追求收獲的明天吧。
保險新人培訓心得體會三:保險新人培訓心得體會 (2325字)懷著空杯的心態,我有幸參加了中國平安保險股份有限公司長沙分公司0306期新人班崗前培訓,通過這幾天的全心投入,并在培訓老師的細心教導下,我對保險的知識,態度,技巧和銷售方面都取得了長足的進步。
明白了保險的意義所在。
回首難忘的日日夜夜,收獲良多,感慨萬千。
下面我從以下四點淺談一下我的個人體會。
一、 培訓體制完善,課程嚴肅活潑。
都說平安的培訓是最好的,通過這幾天的培訓我才知道,它的最好,在于能使人們從中得到激勵,能使人們對生活的追求站得更高,目標想得更遠。
它把激勵學滲入到每個人的心底。
讓每個受訓的學員感受到通向成功其實就是這么簡單。
它的最好還表現在培訓體制是最好的,因為它有完善的一個培訓平臺,有專門的培訓隊伍,有優越的硬件條件,有一整套培訓方案。
如果說中國有哪家公司最注重培訓,我想除了平安還是平安。
第二,平安的講師也是最好的,他們都是銷售的精英,個個業績不凡,講的都是身邊的人,道的也都是身邊的事,使生硬和冰冷的文字產生強烈的視覺沖擊效果,用案例說話,用指標來糾正目標,用分析來查明問題,用最佳方案來解決事情。
具有相當現實的指導意義。
這讓我們對保險的認知具體化,實際化。
把表面的,理論的課程知識轉換為各種案例,讓學員在聽故事的同時,了解體會。
這都體現了老師們的用心良苦。
第三,平安的課堂氛圍也是最好的。
這里沒有應試教育的教條,老師和學員溶入在一起,大家沒有年齡之分,沒有閱歷之分,在一起的目的就是了解,了解,再了解。
特別是課前的游戲總是讓人驚心動魄,因為不知道今天會不會是自己 中獎 。
而游戲中 中獎 的同學臉上流露出的 驚惶失措 也使大家銘心刻骨。
更重要的是平安的游戲并非純粹的娛樂,而是對正統教育的一次全面提煉和綜合補充。
平時一說起提高素質就是mba,就是各種證書和文憑,其實,知識和技能還只是有形的資本,意志和精神則是無形的力量。
在何種情況下能使有限的知識和技能釋放出最大的能量,如何開發出那些一直潛伏在你身上而您自己卻從未真正了解的力量,怎樣才能弄清您與他人的溝通和信任到底能深入到什么程度
這才是課間娛樂真正意義所在
可以說正是游戲中的氛圍讓陌生的人走在了一起,讓充沛的精神趕走了學習困乏,讓我們一個五六十人的班級更像一個團隊。
二、態度決定一切,理念產生力量。
做保險就是做事業,我為成功而來,我為理想而來 。
從培訓班一開始我就把它當作我的座右銘,時刻牢記在心,把首先端正態度作為成功與收獲的起步。
米盧曾說過: 態度決定一切
只有從心里認同了學習的必要性和重要性,才能使行動變自發為自覺,才能產生良好和積極的效果。
課程的第一天我就認真思考這樣的一個問題:在培訓班過程中如何學習,想學到什么,學習后對自己有哪些期望
現在我終于找到了想要的答案。
我覺得,首先要明確目標,樹立信心,理論聯系實際,嚴格遵守紀律。
從一點一滴的小事情做起,踏踏實實朝大目標走去。
不僅要以飽滿的熱情,專注的精神來聽好每一堂課,同時也要學習講師的授課技巧,互動的豐采,也要與各個區的伙伴多溝通,多交流,從他們身上吸取更多的營養和靈感,每位伙伴都是老師,每位伙伴身上都有閃光的亮點,有著非常優秀的品格值得我去欣賞和學習。
這樣的機會,人生能有幾回
有什么理由不去珍惜和努力呢
積極向上的態度是進步的根本保障,良好的心態本身就是一筆寶貴的財富。
總比別人多付出一點,總比別人多努力一些,總比別人多學習一分,離成功總會近些再近些。
這也是培訓班給我的體會之一。
三、點滴細微的作風,體現人格風范正所謂:細微之處見風范,毫厘之優定乾坤。
成功就是從點滴到點滴的過程。
所以,良好點滴的養成對成功是至關重要的。
這一點也是在平安的管理制度中我體會到的。
一個人的輝煌,決不是偶然,決不是一朝一夕的事情,而是經過歲月的千錘百煉和人生的坎坎坷坷。
專家統計 ,一個良好習慣的養成,至少要經過37次的反復練習才能形成,而即形成的好習慣,可以陪伴其一生,一流的人,要從培養良好點滴習慣開始。
在培訓班里有許多細節上的規定,比如椅子及時歸位,上課手機靜音,保持四周整潔衛生 ,著裝整齊講究,嚴格遵守作息時間,嚴格履行請假手續等,這些都是小事,但小事中見風格,小事中見素質。
俗話說一屋不掃,不足以掃天下。
講得就是從小事做起,而平安的培訓正好給予了我們這種一個基地,讓我們得好更好的提升和修正。
磨平大家在世俗中的棱角。
四、 對目標執著,才能成功在握人要想實現自我的價值,就要有目標,并且要為之堅持不懈。
每個人要在自己的心里灑上健康的種子,不能讓消極的心態生根發芽,遇上挫折、阻力也要堅持不懈,讓目標積極、健康的茁壯成長。
這一點也是我在平安講師那里得到的體會。
他們用親身經歷的事實告訴我們他們是如何自強不息的走在自己的創業路上,靠得就是這種歷經千辛萬苦、走遍千山萬水、想遍千方百計、說盡千言萬語的 四千精神 。
從下決心做一個成功的人那一刻起就要進入積極的狀態,機會永遠只青睞有準備的人。
只有知道明天干什么,今天才會活得有意義。
有目標,生活才會充實、快樂。
明確地知道自己的生活目標,感受自己正在向目標前進,這就是幸福。
只有對目標執著,才能成功在握。
但人生的目標決非一蹴而就的,這是一個不斷積累的過程。
努力找出什么是自己想要的,才能知道哪里是自己的天堂。
時刻把人生的目標謹記于心,每天都要朝著目標前進。
確定目標,馬上行動。
不要總是把今天的事情推到明天。
明日復明日,明日何其多。
我生待明日,萬事成蹉跎。
世人若被明日累,春去秋來老將至。
時間是平等的。
沒有等級之分,但它在每個人手里的價值則是有所不同的,確定明確的目標,要有效的管理時間,讓心態始終處于積極的狀態。
培訓也已近尾聲,但平安的培訓給我帶來的體會卻是無窮無盡的,只是我現在還沒完全體會到而已 。