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最新教師開學工作會議主持人開場白臺詞

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在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇一

伴隨著濃濃的年味,懷揣著教育的夢想,唱著春天的贊歌,我們一同迎來了新年新學期。新年的憧憬,越過冬至的節(jié)令,在歲月的枝頭開放成俏麗的迎春花。

陽光風雨,始終伴著季節(jié)嬗遞的腳步,抒寫著一個一個鮮活的章節(jié)。逝去的日子,浸漬著汗水,充盈著歡笑;未來的日子“更加美好”,一切欣欣然充滿著新的希望。

新的開始、新的計劃、新的安排,無不因時成就;新的成績、新的境界、新的精神,無不繼往開來。新是正覺,新是進取,具有強大生命力。

老師們:在這嶄新的、充滿希望的20xx年里,讓我們放飛最美的渴望、最美的夢想,用嶄新的姿態(tài)、積極的心態(tài)、頑強拼搏的態(tài)勢,投入20xx年新年新學期的工作中。

今天上午教育局在xx小學召開了開福區(qū)教育系統(tǒng)20xx年度春季開學工作會議。

下面請校長傳達會議精神、對我校的開學工作做具體的布置,請大家認真聽取,做好記錄。

(會議內(nèi)容略)

剛才校長向老師們傳達了教育局的開學工作會議精神,組織學習了有關(guān)文件,布置了開學工作,提出了相關(guān)要求。可說是“目標明確,要求具體,責任分明”。老師們,20xx年是我區(qū)建設(shè)更高水平的教育強區(qū)的起始年,希望大家把會議精神落實到實際工作中,制定好計劃,做好本職工作,齊心協(xié)力,共創(chuàng)佳績。

最后祝大家鼠年:心情喜氣洋洋,生活陽光燦爛,事業(yè)洋洋得意!

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇二

易:尊敬的各位領(lǐng)導

憲:老師們

英:伙伴們

同:大家下午好

易:今天,天格外藍,風格外輕,陽光格外燦爛。

憲:望著大家親切的笑臉,我的心中也格外激動。

英:在這美麗祥和的日子,我們勞小全體教職員工歡聚在這里,舉行本學期第一次盛大聚會。

易:20xx年下學期勞動東路小學開學教師會

共:現(xiàn)在開始

憲:回想上學期學校所取得的所有榮譽,無不凝聚著我們勞小每個教職員工的心血。

英:是啊!激動流露在我們每一個人的臉上,充溢在我們每個人的心中。

易:經(jīng)過一個快樂暑假的休憩,想必老師們同我一樣,不禁盼望著與自己的學生們再次相逢了。

憲:暑假,我可是積極響應(yīng)夏校長的號召,仔細翻看了一本校長隆重推出的書,大家還記得書名嗎?

英:我知道《杜拉拉升職記》

憲:是啊,我花了近一周的時間把書給看完了,感慨頗多。如果把它當做小說來評價,語言蒼白,情節(jié)生硬,人物單薄,基本上拿不上臺面~。但如果把它當做“職業(yè)指導”書,那么以上的評價立即就變成語言生動,情節(jié)曲折,人物豐富了。

易:看了暑假中你感悟了不少嘛~

英:我們學校可是書香校園,愛看書可是我校一作風,不知道還有哪位老師想來分享一下,暑假中自己的讀書心得呢?(王小姿)

易:小憲憲,好象暑假你除了向杜拉拉同學學習職場經(jīng)驗以外,還學習了一些大大的知道哦~!

憲:小易同學,你說的可是民-進-黨組織的統(tǒng)-戰(zhàn)知識競賽

易:正是,正是

憲:可別說,這個暑假,我可真的是收獲了不知道多少簍筐滴家伙。下面就有請我在參加比賽時的搭檔,郝潔來談?wù)劯惺馨桑坡曧懫稹?/p>

潔完畢:在這里我要感謝在比賽中,我們最最堅強的后援拉拉隊的隊員們,他們是:17人。特別感謝為拉拉隊服裝道具設(shè)計的,黃淡茹黃導,高小葵高導。由衷感謝,民-進-黨的夏校長給了我們一次學習和展示的平臺,謝謝~!

英:這腰似乎謝得還不夠彎啊

憲:那再來一個

英:還是不彎,聽說,暑假你除了在民-進-黨組織的活動中成了回“民人”。更沒忘了給自己充電埃

憲:說的是,再次感謝夏校長給了我暑假參加科學教師培訓、英特爾電腦培訓的機會,再鞠一個躬。

英:談?wù)勀愕呐嘤柛邢氚?/p>

憲:(自己準備)

英:好孩子,看了09年的暑假你可是賺了許多知識財富埃其實,每個教師專業(yè)學習平臺,總能或多或少讓我們找到自己的定位。下面有請楊暉老師來談?wù)勈罴贁?shù)學教師培訓的感受。掌聲有請。

易:我覺得能在勞小工作是幸運的,能成為勞小集體中的一員是幸福的,學校對于教師專業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)是那么的用心,只要有培訓,總能看見咱們勞小教師的身影,讓我們再來聽聽參加了暑假語文教師培訓的王靜老師她的培訓感想吧。

英:從羨慕別人能夠參加各種專業(yè)培訓,到自己能參加培訓,我想這就是進步,這更是校領(lǐng)導的器重,讓我們再次感謝學校領(lǐng)導行政給我們所有老師提供的寶貴學習機會。

憲:瞧!看來這當了媽的老師記性可不好使了。羨慕了怎么多參加培訓的老師,怎么忘了你和miss易去張家界學習了近一個月的英語啊,我都做了匯報了,你們別想跑。

英:是啊~我想09年暑假的記憶大多被定格在了7月10日到8月3日,感謝校領(lǐng)導的支持,我和易玲老師有幸一起參加了由區(qū)教育局組織的國際英語教師資格培訓,去到美麗的張家界與外教一起相處了近一個月。

易:(播放ppt后)每天早上九點到十二點,下午兩點半到四點半,我們二十個小學老師象上了發(fā)條式的,在外教的課堂里,快樂的學習著。讓我們心滿意足的當了回乖學生。當區(qū)政府的張慶和副區(qū)長、教育局的王青春副局長一行,特意趕到張家界探望我們,和我們一起參與了與3位外教的燒烤活動時,我們所有的學員都非常的感動;當我們從我們很愛很愛的外教手中領(lǐng)到國際英語教師資格證時,我們感動得一塌糊涂了。當收到外教精心給我們20個學員親手制作的紀念卡后,我們流淚了,感動了。感動于這個來自加拿大的男外教,在我們離別的最后一刻哭了;感動于他哽咽著聲音對我們說:我愛你們,我愛中國,如果來到家拿大,請要來看望我們。”感動于一月的時間,我們和外教產(chǎn)生了如此深厚的感情.

英:請領(lǐng)導們放心,請老師們放心.我們一定會將我們的所學所得應(yīng)用到實際教學中,投入到工作中,決不枉費學校給我們的這次跨越國籍性的學習.請允許我和易玲,代表所有教師向領(lǐng)導們真誠的說上一聲:”謝謝”.

憲:看了你們培訓的照片,聽了暑假其他參加了培訓老師的發(fā)言,我只想說:“好,很好,非常好。”下面讓我們用最熱烈的掌聲有請洋氣的李主任上臺來說幾句話,大家歡迎。(李主任講話)

英:親愛的同事們,知道嗎?今天開始12位新老師正式融入了勞小這個充滿生機與活力的大集體了,下面讓我們用熱烈的掌聲請他們上臺。

憲:呵呵,男女搭配干活不累,先來采訪一下掉在花園里的帥哥吧。可以做個簡單的自我介紹嗎?歡迎你加入我們的幸福樂園。

易:一看就是琴棋書畫樣樣通曉的美女老師,請你來介紹一下自己吧。歡迎你走進我們的幸福樂園。

英:那我就來采訪壓軸的美女老師吧,請你做個自我介紹吧。歡迎你成為我們幸福樂園中的一員。

憲:在坐的各位未婚的兄弟姐妹們,臺上的目標早點瞄好啊,下手晚了可就遲了埃呵呵,玩笑玩笑,笑一笑十年少嘛~!下面就請我們的新教師代表講話,掌聲歡迎。

易:感謝老師的講話,相信學校有了新動力的注入,勞小的明天會更好。下面讓我們掌聲響起來,有請魅力十足的彭主任上臺宣布本期學校教師分工分課安排。掌聲~~響起

英:聽完魅力十足的彭主任宣布完分工后,相信本學期的一些工作調(diào)整,定能讓勞小的成績更上一層樓。接下來,讓我們用最最熱烈的掌聲請出我們最最漂亮的夏校長上臺來就開學工作作布置,掌聲有請。

憲:誒呀~一開學就喜事連連啊,讓我們在掌聲中有請帥氣十足,風流倜儻,幸運相隨的高教研組長上臺來發(fā)表就職講話及新學期工作展望。讓掌聲來得更猛烈些吧~

易:新官上任三把火,在高教研組長的工作展望里,我依稀瞧見了那燃燒的第一把熊熊烈火,就讓我們所有勞小人將智慧凝聚在一起,讓烈火更加耀眼吧。

英:下面讓我們伴隨袁億老師的歌聲邁進勞小又一秋的開始。

憲:聚散兩依依,我們不會忘記曾經(jīng)在勞小這方凈土,辛勤耕耘過的每一位老師,

希望展翅翱翔的同伴們,能在天空中找到自己的幸福樂園。

易:之所以有鋤禾日當午的老農(nóng),那是因為他們的心中有一個金色的秋天。

憲:之所以有那么多身居荒漠、甘居寂寞的科學家,那是因為他們的心中深埋著衛(wèi)星升空的渴望、他們心中充滿對藍天的向往。

英:有耕耘就有收獲,學校成長的歷程中播下的每一片種子,都將長成參天大樹;我們前進的路途上灑下的每一滴汗水,終將匯成大海中的浩瀚碧波。

易:就讓我們從現(xiàn)在這一刻開始,記錄下你每一個成功的鼓點。

憲:讓這些小小的悅耳的音符譜寫出宏偉的樂章。

英:讓優(yōu)美的旋律蕩漾在勞小這個幸福的樂園。

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇三

老師們:

首先,讓我向老師們致一聲:春節(jié)好!新年好!

伴隨著濃濃的年味,懷揣著教育的夢想,唱著春天的贊歌,我們一同迎來了新年新學期。

新年的憧憬,越過冬至的節(jié)令,在歲月的枝頭開放成俏麗的迎春花。陽光風雨,始終伴著季節(jié)嬗遞的腳步,抒寫著一個一個鮮活的章節(jié)。

逝去的日子,浸漬著汗水,充盈著歡笑;未來的日子“更加美好”,一切欣欣然充滿著新的希望。新的開始、新的計劃、新的安排,無不因時成就;新的成績、新的境界、新的精神,無不繼往開來。

新是正覺,新是進取,具有強大生命力。老師們:在這嶄新的、充滿希望的20xx年里,讓我們放飛最美的渴望、最美的夢想,用嶄新的姿態(tài)、積極的心態(tài)、頑強拼搏的態(tài)勢,投入20xx年新年新學期的工作中。

今天上午教育局在xx小學召開了開福區(qū)教育系統(tǒng)20xx年度春季開學工作會議。下面請江校長傳達會議精神、對我校的開學工作做具體的布置,請大家認真聽取,做好記錄。

……

剛才江校長向老師們傳達了教育局的開學工作會議精神,組織學習了有關(guān)文件,布置了開學工作,提出了相關(guān)要求。可說是“目標明確,要求具體,責任分明”。老師們,20xx年是我區(qū)建設(shè)更高水平的教育強區(qū)的起始年,希望大家把會議精神落實到實際工作中,制定好計劃,做好本職工作,齊心協(xié)力,共創(chuàng)佳績。

最后祝大家鼠年:心情喜氣洋洋,生活陽光燦爛,事業(yè)洋洋得意!

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇四

親愛的老師們,大家上午好!

面對著大家親切的笑臉,我的心中格外激動。金兔迎春,萬象更新。在《新年恰欠的歌聲里[會前播放“新年恰潛],我向各位同事、朋友們拜個晚年,把我最誠摯的祝福送給大家,并通過你們傳遞給你的家人。恭祝大家新春快樂,幸福安康!祝愿你在新的一年里,所有的夢想都能實現(xiàn),所有的等候都能出現(xiàn),所有的付出都能兌現(xiàn)。

受學校黨政委托,今天會議由我主持,會議分二個階段舉行:

第一階段是回顧,第二階段是展望。回顧階段包括三項,2-x感動中國人物分享;學校十件大事回顧;2-xx年度優(yōu)秀教師代表交流。展望階段共二項,一是本學期重點工作布置,二是學校行事歷和開學工作說明。會議中段安排一次十分鐘休息,現(xiàn)在開展各項議程。

昨天晚上,很多老師都觀看了感動中國2-x年度人物頒獎大會。現(xiàn)在讓我們靜心回眸,共享那段感人至深的故事。[播放郭明義、王茂華事跡]一位是普通工人,一位是普通教師,這么個刻骨銘心的事跡令人感動,令人肅然起敬。還有很多值得我們學習思考的動人故事,希望大家能沉下心,感受那每一份真誠和感動。

2-x年,在大家團結(jié)協(xié)作下,我們順利完成各項工作,進一步在社會上樹立了學校良好的形象,為下一步可持續(xù)發(fā)展奠定了扎實基矗回顧下來,我們感慨很多。為了對辦學情況作進一步回眸,我們截取了2-x年度學校發(fā)展的十件大事,以此權(quán)當作回顧展望,共同體會每一步的艱辛付出,每一次的擊掌歡呼,每一回的感動瞬間。下面有請學校教師代表與我們一起在“感動行知,2-x學校發(fā)展十件大事”中回眸。[班主任、協(xié)助老師團隊吳紅娟、高飛誦讀,投影片播放音樂及內(nèi)容]

感謝兩位老師用情的朗誦,一幅幅畫面重現(xiàn)在我們面前,一次次感動掠過我們心間。其實,要總結(jié)一年工作,單靠幾句話是很難面面周到的。一路風雨一路撿拾,我們每一步的成長都是在學校這個大家庭里,快樂分享,困難共克,這正是我們每一步堅實走過的真實寫照。回眸20xx,就是確立我們重新啟程的起跑點,關(guān)注我們的成長,關(guān)注我們的發(fā)展。下面進入第二階段內(nèi)容——2-xx年度先進教師代表工作交流。我們邀請了三位不同學科老師談學習、談收獲、談感想、談發(fā)展,他們分別是王林珍老師、馬永其老師、陸華英老師,下面掌聲有請王林珍老師與大家分享她的教育生活……

三位老師,三個不同學科、三個不同角度,這是一個點,點能帶面,感謝三位精心準備,這是很好的開始,也是一個全新的引領(lǐng)。聽了他們的發(fā)言,使我們看到了行知小學教師成長點點滴滴,學校發(fā)展的點點滴滴。在此,希望大家以他們?yōu)榘駱樱瑘猿指邩藴剩瑖酪蟆?/p>

篇十二:開學會議主持稿

各位老師:

新年好!歡迎大家回到學校,今天我們在這里召開新學期開學工作會議,首先向各位拜個晚年,祝大家鼠年大吉,萬事如意,身體健康,工作順利!

今天的會議主要有這樣幾個議程:首先將由孫校長作開學工作報告,然后請沈校長就抓好日常教育教學管理,規(guī)范教師工作作布置。接著由教導處談?wù)勑聦W期工作思路并布置近期主要工作,再由教科室、德育處、教技室負責人分別談?wù)劚緦W期的工作設(shè)想。

下面我們進行會議的第一個議程,讓我們以熱烈的掌聲有請孫校長作開學工作報告!……

剛剛孫校長簡要傳達了上級部門教育工作會議精神,并部署了本學期的工作,希望全體教職工能深刻領(lǐng)會孫校長的講話精神,以更加飽滿的*,更加務(wù)實的作風,為推進學校內(nèi)涵發(fā)展,提高學校的辦學品位,打造學校辦學特色而努力。

下面進行第二個議程,掌聲有請沈校長講話。……

剛才沈校長針對規(guī)范教師教學行為,加強日常教育教學管理問題,談得非常詳細,分析了我們管理中存在的一些問題,并提出了改進的目標、要求,而且措施也很明確,本學期學校將在這些方面加大檢查、管理的力度,并與獎懲、考核制度掛鉤,以提高管理實效。也希望大家能加以重視,并積極配合工作的開展。

下面進行第三個議程,有請工會馬主席談?wù)劚緦W期工會的主要工作。

下面休息5分鐘。同時請鮑園長、樓園長分別另行組織召開幼兒園工作會議。下面進行第四項議程,請教導處戈教導談?wù)劚緦W期的工作思路,并布置一下近期的重要工作。……另外有個情況跟大家作個說明,由于現(xiàn)在音體美教研組人數(shù)比較多,不利于開展教研活動,經(jīng)協(xié)商現(xiàn)分成體育組和藝術(shù)組兩個教研組,體育教研組長石春英老師,藝術(shù)組包括音樂和美術(shù)教師,教研組長由鄭玉琴老師擔任,其他沒有變化。

接下來進行會議的第五個議程,歡迎教科室殷主任談?wù)勑聦W期教科室的工作思路。掌聲有請!……

下面進行第六個議程,請德育處徐主任談?wù)劚緦W期德育處、少先隊的工作設(shè)想。掌聲歡迎!……

下面進行會議的最后一個議程,有請教技室查主任談?wù)劚緦W期教技室主要工作。掌聲歡迎!……

另外有兩件事情說一下:一是明天學生報到,教師早上8點半上班,后天正式上課就按規(guī)定的作息時間執(zhí)行。二是請班主任老師于明天下午1點半之前將要在食堂就餐的學生名單報食堂,內(nèi)線電話:8041。餐費收多少請關(guān)注群消息,總務(wù)處胡主任會在今天下班前發(fā)通知。

老師們,新的一年孕育著新的希望,讓我們滿懷信心迎接挑戰(zhàn),滿腔熱情投入工作,進一步增強責任感和使命感,振奮精神,為我校的蓬勃發(fā)展而努力!今天上午的會議就到這里結(jié)束,下午請各位老師打掃、整理好辦公室,做好所有的開學準備工作,開開心心迎接學生回到校園。散會。

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇五

老師們、全體教職員工,大家下午好!

首先,我代表學校和李校長對全體教職員工順利返校表示衷心的問候!對新參加工作的幾位年輕教師表示熱烈的歡迎,祝大家開心健康,萬事如意!

天地轉(zhuǎn),光陰迫,彈指間,一個月半月的暑假已經(jīng)離我們遠去,新的學期又來到我們面前。

老師們,面對新形勢,新目標,新任務(wù),新重托,新希望,在今天新學期的第一次教職工全體會議上,李校長將分別從整體工作,教師、教學管理、安全衛(wèi)生、德育等方面進行解讀、提出要求。本次會議共有兩個議程:

第一項:有我向大家宣布領(lǐng)導班子分工及職責

第二項:李校長講話

下面進行會議第一項:宣布領(lǐng)導班子分工及職責

下面進行會議第二項:歡迎李校長講話

結(jié)束語:

教學工作是學校中心工作,新的學期,李校長已從整體工作,教師管理、教學工作等方面提出了要求,希望老師們樹立爭先創(chuàng)優(yōu)意識,以教書育人為己任,遵守工作紀律,做好教學工作。李校長就安全、衛(wèi)生和德育工作提出了要求,安全無小事,希望全體員工增強安全意識,樹立安全第一的觀念。李校長向大家闡明了新學期工作目標,行動要求。在上學期教學成績穩(wěn)步上升的情況下,老師們要加強自信,改革傳統(tǒng)的教育教學模式,跟上課改步伐,重視過程教育,積極進行新課程改革。

老師們,新學期的舞臺已經(jīng)搭好,新學期的我們互相勉勵,互相幫助,齊心協(xié)力,不負學校和家長的重托,努力把新學期的工作干得更好。

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇六

親愛的老師們,大家上午好!

面對著大家親切的笑臉,我的心中格外激動。金兔迎春,萬象更新。在《新年恰欠的歌聲里[會前播放“新年恰潛],我向各位同事、朋友們拜個晚年,把我最誠摯的祝福送給大家,并通過你們傳遞給你的家人。恭祝大家新春快樂,幸福安康!祝愿你在新的一年里,所有的夢想都能實現(xiàn),所有的等候都能出現(xiàn),所有的付出都能兌現(xiàn)。

受學校黨政委托,今天會議由我主持,會議分二個階段舉行:

第一階段是回顧,第二階段是展望。回顧階段包括三項,2-x感動中國人物分享;學校十件大事回顧;2-xx年度優(yōu)秀教師代表交流。展望階段共二項,一是本學期重點工作布置,二是學校行事歷和開學工作說明。會議中段安排一次十分鐘休息,現(xiàn)在開展各項議程。

昨天晚上,很多老師都觀看了感動中國2-x年度人物頒獎大會。現(xiàn)在讓我們靜心回眸,共享那段感人至深的故事。[播放郭明義、王茂華事跡]一位是普通工人,一位是普通教師,這么個刻骨銘心的事跡令人感動,令人肅然起敬。還有很多值得我們學習思考的動人故事,希望大家能沉下心,感受那每一份真誠和感動。

2-x年,在大家團結(jié)協(xié)作下,我們順利完成各項工作,進一步在社會上樹立了學校良好的形象,為下一步可持續(xù)發(fā)展奠定了扎實基矗回顧下來,我們感慨很多。為了對辦學情況作進一步回眸,我們截取了2-x年度學校發(fā)展的十件大事,以此權(quán)當作回顧展望,共同體會每一步的艱辛付出,每一次的擊掌歡呼,每一回的感動瞬間。下面有請學校教師代表與我們一起在“感動行知,2-x學校發(fā)展十件大事”中回眸。[班主任、協(xié)助老師團隊吳紅娟、高飛誦讀,投影片播放音樂及內(nèi)容]

感謝兩位老師用情的朗誦,一幅幅畫面重現(xiàn)在我們面前,一次次感動掠過我們心間。其實,要總結(jié)一年工作,單靠幾句話是很難面面周到的。一路風雨一路撿拾,我們每一步的成長都是在學校這個大家庭里,快樂分享,困難共克,這正是我們每一步堅實走過的真實寫照。回眸20xx,就是確立我們重新啟程的起跑點,關(guān)注我們的成長,關(guān)注我們的發(fā)展。下面進入第二階段內(nèi)容——2-xx年度先進教師代表工作交流。我們邀請了三位不同學科老師談學習、談收獲、談感想、談發(fā)展,他們分別是王林珍老師、馬永其老師、陸華英老師,下面掌聲有請王林珍老師與大家分享她的教育生活……

三位老師,三個不同學科、三個不同角度,這是一個點,點能帶面,感謝三位精心準備,這是很好的開始,也是一個全新的引領(lǐng)。聽了他們的發(fā)言,使我們看到了行知小學教師成長點點滴滴,學校發(fā)展的點點滴滴。在此,希望大家以他們?yōu)榘駱樱瑘猿指邩藴剩瑖酪蟆?/p>

自我加壓,不斷超越,努力向更新更高的目標攀登,再接再厲創(chuàng)出新業(yè)績。剛才從不同角度回望2-x,雖然2-已是浮云,在這放虎歸山守株待兔之際,祝愿大家健康給力,家庭給力,事業(yè)給力,財富給力,神馬都給力。

下面進入休息時間。

下面進入第二階段會議,就新學期工作作一布置。

首先請黃志良書記作學校黨務(wù)、安全、文明宣傳建設(shè)方面的說明;

請湯守平副校長作學校德育、體育藝術(shù)衛(wèi)生、科研、陶研工作說明;

請陳玲玲副校長作學校教學、書香建設(shè)等方面工作說明;

下面由我就隊伍建設(shè)、管理服務(wù)等方面作說明。

l隊伍建設(shè)[關(guān)鍵詞:團隊、成長]

①滿腔熱情對待事業(yè),滿懷信心期待學校,將學校榮辱視為自身榮辱,樹立校興我興的意識。用自己的愛心和責任心踏實勤懇工作,實現(xiàn)自身的人生理想追求。學習陶行知偉大人格和精神力量,以教人求真的追求和愛滿天下的情懷,奉獻教師崗位,關(guān)愛學生成長,注重師德提升。重點圍繞“你瞧,我們這一家子”開展群體創(chuàng)優(yōu)展示。

②注重規(guī)劃引領(lǐng)。有規(guī)劃、目標的人才能腳踏實地向著目標邁進,要重新學習個人三年發(fā)展規(guī)劃,以規(guī)劃引領(lǐng)自身成長,并且在規(guī)劃的促成下不斷完善豐富。

③與書為友,篤學猛進,推進教師讀書工程,重點在一學期中讀好《故事里有你的夢想》等書籍,同時開展讀書征文和案例評比活動,爭做書香型教師。繼續(xù)開展教師快樂行走,實施會前“十分鐘腦體操”,倡導共學共享共進。

④繼續(xù)做好教師成長記錄冊的使用,在骨干教師和青年教師中廣泛開展專業(yè)成長袋,養(yǎng)成積累反思習慣。加強反思性成長,開展教學反思量化要求。80后教師成長聯(lián)盟人員每周1篇,65—79教師每月1篇,65前教師每學期不少于1篇,實施好80后教師“五個一”工程。

⑤提升班主任專業(yè)素養(yǎng),加強班級捆-綁式考核。抓好班主任隊伍建設(shè),增強班級管理的科學性和實效性,推薦市“十佳班主任”候選人。完善協(xié)助教師制度,明確班級協(xié)助教師職責和任務(wù),加強“班級成長捆-綁式考核”機制。

⑥深化師徒結(jié)對共成長和名師引領(lǐng)工程。充分發(fā)揚我校教師的敬業(yè)精神和樸實求真的工作作風,甘于鉆研,善于創(chuàng)新,實現(xiàn)自我價值。抓好名優(yōu)教師的培養(yǎng),搭建各種利于名優(yōu)教師發(fā)展的平臺,舉辦教學展示系列活動,充分發(fā)揮名優(yōu)教師的專業(yè)引領(lǐng)作用。繼續(xù)做好校級以上名師考核和獎勵工作。

⑦建立團隊文化。建立良好的校園團隊文化,注重辦公室文化、教研組文化、工會小組文化等的構(gòu)建,營造有利于教師成長的環(huán)境。善于結(jié)交良師益友,在人際交往中,教師要擦亮眼睛,學人之長避人之短,讓人生擁有一些好友,擁有能給予自己歡樂、樂觀、自信的好友,使自己的工作、生活充滿陽光。深化“教師快樂行走”活動,開展教師基本功(簡筆畫)練習;實施教師社團活動,建設(shè)好籃球社、乒乓社、藝術(shù)社、健身會等,形成長效機制。

l管理服務(wù)[關(guān)鍵詞:民-主、落實]

a、加強校園民-主管理

①努力開展以“均衡、公平、協(xié)作、發(fā)展”為主題的校園和-諧工程。研究出臺學校發(fā)展規(guī)劃。圍繞和-諧校園創(chuàng)建工作目標任務(wù),齊心協(xié)力,開拓創(chuàng)新。完善學校工作及時反饋機制(對教師出勤、班級考評、活動參與等情況及時反饋),在過程管理中彰顯精細有效。

②加強精神文明建設(shè),深化“群體師德創(chuàng)優(yōu)”活動。繼續(xù)開展“雙爭雙創(chuàng)”活動,評選先進教研組和文明辦公室。深入實施青年文明號,迎接嘉興市文明單位復(fù)查,鞏固巾幗示范崗的建設(shè)和迎檢。健全師德考評機制,深入開展“千名學生評教師”、“千名家長評學校”、“社會各界評教育”為主要內(nèi)容的“三評”活動,逐步建立起社會、家長、學生三位一體的師德建設(shè)監(jiān)督體系。③落實好各項規(guī)章制度和措施,增強民-主意識,做好校務(wù)公開工作,全面提高工作效能和工作水平。研究出臺教師年度考核細則和班級管理考核細則,進一步發(fā)揮職評、考核的有效引領(lǐng)作用。加強教職工大會制度建設(shè),進一步深化議事制度,建立重大事項向教職工大會報告制度。

④求真務(wù)實抓落實。繼續(xù)推行“首問責任制”,強化自身建設(shè),注重工作落實。學校行政班子要率先垂范,不斷學習,充滿激-情、滿懷信心,不但自身過硬,還要引領(lǐng)全體老師不斷提升。做到相互扶持、互相愛護、坦誠相見,決不允許出現(xiàn)“各唱各的調(diào),各吹各的號。”要增強大局觀念,對上溝通、對下協(xié)調(diào)、橫向協(xié)作。開展行政人員周工作反饋制度,加強日常反思,梳理問題,提升行政管理能力。確定每周四為“調(diào)研日”,深入下課堂、下辦公室、下班級,傾聽意見、調(diào)整措施。

⑤加強辦學成果宣傳和檔案管理。認真做好學校向外宣傳和迎接外校參觀考察等活動。圍繞學校中心工作、重點工作,利用校園網(wǎng)絡(luò)、平湖教育網(wǎng)、校報校刊等渠道,做好學校宣傳工作,把宣傳工作作為學校文明窗口創(chuàng)建的一個極好抓手來做。加強檔案管理,鞏固省一級檔案室創(chuàng)建成果,做好20xx年年鑒,發(fā)揮好檔案資料對教育教學工作服務(wù)職能,完善學校校史校志的編撰工作。

⑥關(guān)注弱勢群體教育。對學校中的一些弱勢群體孩子要給予更加周到細致的關(guān)注。重視特殊教育,加強特教生的成長檔案袋管理,堅持教育為主,個性發(fā)展。

b、提升學校服務(wù)品質(zhì)

①做好學校固定資產(chǎn)管理,提高固定資產(chǎn)使用效率,特別是提高電教器材的利用率。進一步完善財務(wù)管理制度,嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律,規(guī)范收支行為,增強節(jié)儉意識,進一步提高經(jīng)費使用效益。深化教科書循環(huán)使用舉措,音樂、美術(shù)、信息學科繼續(xù)實行循環(huán)使用。

②切實加強食堂管理,加強對膳管組工作的指導和監(jiān)督,出臺《行知小學食堂工作手冊》。科學安排師生食譜,提升學校食堂伙食質(zhì)量,以安全、衛(wèi)生、營養(yǎng)為前提,化為師生服務(wù)。

③繼續(xù)落實免費入學,規(guī)范招生工作,促進教育均衡。做好馬廄校區(qū)撤并工作。做好愛心營養(yǎng)餐發(fā)放。關(guān)注新居民子女入學借讀,堅持“兩個為主”方針,加強教學研究,妥善解決適齡新居民子女在我校的入學問題。

④利用好學校設(shè)施設(shè)備,加強班級多媒體使用。妥善解決好教學樓用電、閉路電視、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和用水等設(shè)施的問題排查和檢修。進一步優(yōu)化校園環(huán)境,積極創(chuàng)建嘉興市綠色學校、浙江省衛(wèi)生先進單位。

最后請學校教導處馮東明老師就學校工作行事歷和開學工作要點作說明。

剛才學校幾位條線負責人就本學期工作作了說明,相信大家心中有數(shù)。老師們,良好的開端是成功的一半。昨天80后教師在行知工作室開展了學習會,他們用自己的成長箴言向大家表達內(nèi)心的期盼,我讀了非常感動,也非常受教育。值得敬佩的是,80后的老師和我們的行政人員午飯后沒有休息,樓上樓下為各個班級搬書,把方便送給大家、送給學生。新年伊始,他們的這種行為給了我們很好的示范,這真是給力的80后啊!讓我們把掌聲送給他們。

新的一年開啟新的希望,新的空白承載新的夢想。但愿大家快樂生活、希望大家快樂工作,祝元宵節(jié)快樂,新年更給力!

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇七

老師們:

下午好!

今天,我們利用本周例會時間在這里召開本學期的工作安排會,為了縮短會議時間,保證會議質(zhì)量,我強調(diào)一下今天的會議紀律:1、會場不允許抽煙;2、請將手機調(diào)為靜音狀態(tài);3、認真做好相關(guān)記錄,領(lǐng)會會議精神。今天的會議有三項議程:

20xx年學校在全體教職工的共同努力和團結(jié)協(xié)作下,取得了優(yōu)異的成績,塑造了良好的社會形象,提升了學校的聲譽。

下面首先進行第一項議程:有請曾杰副校長宣讀學校表彰決定并組織頒獎。

讓我們再一次以熱烈的掌聲對表彰的同志們表示祝賀! 現(xiàn)在進行會議的第二項議程:請全體教職工簽訂各項責任書。 今天最后一項議程:有請學校黨支部書記、校長青德昌同志講話并安排本期工作。

青校長熱情洋溢、慷慨激昂的講話,高度概括了我校上一學期學取得的成績,明確提出了新學期發(fā)展的方向,對全體教職工提出了更高的要求。希望全體教職工認真領(lǐng)會青校長的講話精神,努力工作,再創(chuàng)佳績。我相信旺蒼職中在青校長的帶領(lǐng)下一定會更加燦爛輝煌!

老師們,新的學期,新的起點,新的挑戰(zhàn),新的希望。新的工作任務(wù)已經(jīng)擺在我們面前,我們要團結(jié)一致,務(wù)實創(chuàng)新,圍繞學校中心工作,努力提升我校教育教學質(zhì)量,為學校更好更快的發(fā)展作出新的貢獻!

最后,祝全體老師們在新的一年里身體健康,工作愉快,家庭幸福! 今天的會議到此結(jié)束,散會。

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇八

同志們:

今天,我們是兩個會合在一塊開,一個是中小學教育現(xiàn)代會評估會,一個是20xx年秋季開學工作安排會。因此,會議分兩個階段,先開中小學教育現(xiàn)代會評估會,接著開20xx年秋季開學工作安排會。

參加今天會議的有教體局班子成員、機關(guān)科室長,各二級機構(gòu)負責人,全市中小學校長。

今天會議非常重要,為保證會議效果,請大家關(guān)閉通訊工具,認真聽會,做好記錄,不要隨意走動或擅自離會,自覺維護會場秩序。

下面會議進入第一階段—召開汝州市中小學教育現(xiàn)代會評估工作會議。

今天教育現(xiàn)代化評估會的主要內(nèi)容是:總結(jié)20xx年工作,表彰獎勵通過教育現(xiàn)代化督導評估的單位,安排部署20xx年中小學教育現(xiàn)代化督導評估工作,目的是進一步統(tǒng)一思想,明晰思路,落實責任,不斷促進汝州教育內(nèi)涵發(fā)展。會議主要有三項議程。

會議進行第一項:請教育督導室劉俊峰主任宣讀《汝州市人民政府教育督導室關(guān)于20xx年度鄭州市普通中小學教育現(xiàn)代化督導評估結(jié)果的通報》,大家歡迎。

會議進行第二項:為通過鄭州市教育現(xiàn)代化督導評估的單位頒獎。

會議進行第三項:請副主任總結(jié)20xx年度中小學教育現(xiàn)代化督導評估工作,安排部署20xx年度工作。大家歡迎。

同志們:今天會議,我們對20xx年通過教育現(xiàn)代化督導評估的單位進行了表彰獎勵,總結(jié)了20xx年我市教育現(xiàn)代化督導評估工作取得的成績和存在的問題,系統(tǒng)部署了20xx年各項工作,并對工作的落實提出了明確要求。圍繞本次會議的貫徹落實,我提三點要求:一、要深刻領(lǐng)會會議的精神實質(zhì),按照要求,積極謀劃,扎實落實今年中小學教育現(xiàn)代化督導評估工作目標。二、要認真研究鄭州市普通中小學教育現(xiàn)代化督導評估要點,吃透內(nèi)容,集思廣益,開拓創(chuàng)新,積極拼搏,使我市各級各類學校教育現(xiàn)代化工作高效有序開展。三、要切實抓好學校現(xiàn)代化建設(shè),引導廣大教育工作者,增強素質(zhì)更新教育理念,苦練基本功,提高工作效率,努力實現(xiàn)我市中小學教育現(xiàn)代化。

下面會議進入第二階段—召開汝州市教體局

20xx年秋季開學工作安排會

同志們,我們即將告別暑假,迎來一個新的學年。今天的工作安排會,目的是安排部署新學年教育教學及安全工作,統(tǒng)一思想、凝心聚力,確保新學期各項工作順利推進。

會議進行第一項:請教體局副局長布置安排開學工作,大家歡迎!

會議進行第二項,請市教育督導室主任安排部署新學年安全工作,大家歡迎。

會議進行第三項,請大家以熱烈的掌聲歡迎xx局長作重要講話。

同志們,剛才,x局長就開學及新學年的有關(guān)事宜做了具體細致的安排;主任安排部署了新學年的安全工作;vvv局長針對學校的日常管理對校長提出了明確的意見和要求。會議內(nèi)容豐富,開得十分成功。

新學期即將開始,大家又一次站在了全市教育發(fā)展的新起點上,能不能贏在新起點、創(chuàng)造新輝煌,關(guān)鍵在于全市教育系統(tǒng)能不能科學把握下一階段教育工作的重點、難點、關(guān)鍵點和著力點,關(guān)鍵在于廣大教職員工能不能保持咬定目標、扎實工作、開拓創(chuàng)新的信心、決心和勇氣。這就需要與會的校長認真學習李局長的講話,統(tǒng)籌安排樊局長和劉主任布置的各項工作,積極營造氛圍,全力以赴,確保秋季開學各項工作起好步、走好路。這就要求各位校長切實做到“四個迅速”:一是迅速整治校園環(huán)境。全面排查校園,消除安全隱患,精心布置迎接新學期的校園文化環(huán)境,讓師生、家長感受到新學期學校的新氣象、新變化和新面貌。二是迅速理清新學期工作思路。制訂好工作計劃,理清發(fā)展思路,明確奮斗目標,確保各項目標任務(wù)得到貫徹落實。三是迅速做好干部、教職員工的收心工作。切實做到思想到位,人員到位,工作到位,事事有人干,人人有事干,從一開始就營造出生機勃勃、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。四是迅速抓好新生入學教育。通過精心組織開學典禮,舉行第一次升旗儀式,上好開學第一課等,加強對學生的愛校榮校、文明禮儀、校紀校規(guī)、安全防范教育,引導他們做一個遵紀守法、尊師愛校、誠實上進、文明禮貌的優(yōu)秀學生。

同志們,新的學年是我市關(guān)注民生、促進公平、教育內(nèi)涵發(fā)展的一年。今天的會議,為我們吹響了進軍的號角,讓我們求真務(wù)實,扎實工作,為推進汝州教育新跨越作出更大貢獻!

另外有一個通知,會議結(jié)束后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校校長留下繼續(xù)開會。

會議到此結(jié)束,散會。

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇九

各位同仁:

時光荏苒,暗然日章;

濕地遼闊,格桑花開;

湖水清澈,馨園秋濃;

中,輝煌鼎承。

20xx年,是我校建校四十周年之年。四十年星移斗轉(zhuǎn),跌宕起伏,崢嶸歲月,歷歷在目。四十年歷程雖不是傳奇,可也難以復(fù)制。

時間并非只是線性存在,它具有并置性和空間性。歷史并非只是過去,人并非只生活在現(xiàn)在,而是生活在傳統(tǒng)的河流中。你的一滴眼淚、一個動作或一次閱讀,所蘊含的都有你的過去與未來。所以,現(xiàn)在即過去,未來即歷史。

這樣,無論生于哪一個年代,身處哪一個時空,都是一樣的,因為歷史賦予我們了一個個瞬間。能夠?qū)@瞬間所包含的形式及邊界產(chǎn)生的關(guān)聯(lián)進行思考,我們就匯入了過去、現(xiàn)在和未來的洪流。

四十年雖然不長,僅僅是歷史長河的一瞬,但它活生生的“在”。日常與變化、成長與生長、存在與發(fā)展、常態(tài)與新常態(tài),都與你相關(guān)。如果一個人在此地沒有“在”的感覺,那么,這風景、氣象、歷史就與你無關(guān),你也無法從這里的時間和空間得到真正的拯救。

20xx年,又是我校第一個五年規(guī)劃收官之年,也是跨越發(fā)展之年。在歷史的進程中,五年雖只占四十年的八分之一,但這五年學校的發(fā)展變化、跨越了過往三十五年,是建校歷最耀眼的一刻。

中于我們是一種溫暖的感覺。老師們的關(guān)愛教誨,同學們的深厚情誼和難忘的青春歲月,是永存心底的一股暖流;中還是一種向上的力量。“立德筑基”的校訓,“自信負責”的校風,激勵我們?nèi)?zhàn)勝困難,超越自己,并在“敬業(yè)精業(yè)”的鍛煉中全面成長;中更是一個人生的舞臺,讓我們拓展視野,發(fā)揮所長,自由創(chuàng)造,收獲希望。

五年來,中師生員工對于事業(yè)的滿腔熱愛、無私奉獻、勇于擔當和執(zhí)著追求,深刻認識到時代和社會賦予中的責任和使命。

中卓爾不群的表現(xiàn),連持比較樂觀態(tài)度的人都不禁感到意外,更不用說那些看衰中的悲觀論者、懷疑論者了。

在時代的大潮中,中人勇立潮頭,弦歌浩蕩;中的發(fā)展波瀾壯闊,聲名鵲起;中已從低谷重新崛起,屹立于優(yōu)質(zhì)教育資源之林,正向巔峰挺進。

下面請觀看視頻:20xx-20xx學年度學校亮點回顧。

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇十

尊敬的各位老師:

大家上午好!

今天我們?nèi)w教職工又一次安安全全、健健康康地來到了這溫馨的校園,開始新學期的征程。下面我們召開20xx學年度春季開學工作布置會議,希望大家關(guān)閉通訊工具,認真聆聽會議精神,拿出的狀態(tài)投入到新學期的教育教學工作中。

今天會議的共有八議程,下面逐一進行:

大會第一項:首先請主管教務(wù)的多杰副校長發(fā)言;

大會第二項:請教務(wù)主任鬧吾才讓同志安排部署本學期的各項教育教學工作。

大會第三項:請主管政教的校長助理扎西東周同志發(fā)言;

大會第四項:請政教主任索南吉同志做本學期政教工作安排;

大會第五項:請少先隊輔導員白瑪多杰同志補充;

大會第六項:請主管總務(wù)副校長李軍同志發(fā)言;

大會第七項:請總務(wù)主任俄智同志做總務(wù)工作安排部署。

大會第八項:請寄宿部主任才利同志做寄宿部工作安排;

大會第九項:讓我們以熱烈歡迎我校黨支部書記、校長商惜梅同志講話。

本次會議就新學期教學工作作了重點強調(diào),要求老師認真?zhèn)湔n,按時到課堂,保質(zhì)保量地上好第一堂法制課和文化課,狠抓維穩(wěn)工作,和諧歡樂的氛圍中開始新的學期。同時,請各處室、各班主任和各位老師認真執(zhí)行會議要求。希望大家繼續(xù)努力,齊心協(xié)力,扎扎實實地推進我們的工作。

今天的會議到此結(jié)束。

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇十一

各位校長、同志們:

上午好!

20xx年春季學期在春節(jié)歡樂的節(jié)日氛圍中開始了。我代表教育局,祝愿各位在新的一年里身體健康、萬事如意!

20xx年,是我市教育事業(yè)規(guī)劃收官之年,也是全面貫徹落實全區(qū)和我市教育發(fā)展大會所部署的各項工作的關(guān)鍵之年,抓好各方面的工作,對全面實現(xiàn)我市教育規(guī)劃各項工作目標任務(wù)具有非常重要的意義。今天的會議既是春節(jié)學期開學工作會議,也是新一年的工作會議。下面我主要講五方面的內(nèi)容,共xx大項工作,概括起來就是“12345”。“1”就是緊抓教學這個中心,“2”就是抓好學生和教師兩類管理對象,“3”就是抓好項目建設(shè)、法治安全校園建設(shè)、學校經(jīng)費管理使用三大保障工作,“4”就是抓好學前教育、義務(wù)教育、高中教育、職業(yè)教育四類教育的協(xié)調(diào)發(fā)展,“5”就是采取提高思想認識、明確落實責任、嚴明工作紀律、強化督查指導、加強教育宣傳五大保障措施落實各項工作。

一、緊抓一個中心工作,努力提高教育教學質(zhì)量

即緊抓教學這個中心,其他一切工作都要圍繞這個中心開展,并服務(wù)好這個中心。主要抓好四項工作。

(一)抓好教學常規(guī)。一是各中小學校認真執(zhí)行國家和自治區(qū)的課程計劃,包括體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、國防教育、探究性學習、綜合實踐等課程,都要按上級規(guī)定開齊課程、開足課時,按規(guī)定安排好學生的在校體育活動時間,促進學生健康發(fā)展、全面發(fā)展。去年貴港局考評我局時這方面被扣了分,各校這學期一定要按照規(guī)定落實課程、課時。二是抓好教師的備課、上課、批改作業(yè)、測試等環(huán)節(jié)。學校要增強“教學第一”、“課堂中心”意識,強化教師教學“六認真”(認真?zhèn)湔n,認真上課,認真布置與批改作業(yè),認真輔導,認真組織考試和考查,認真聽課評課。)有些學校是布置了但不檢查不抓落實,其結(jié)果與落實到位的學校相比是可想而知的。三是抓好開學第一課。要檢查、督促老師們在上課前認真?zhèn)浜玫谝还?jié)、第一周的課,確保第一節(jié)課就進入正常狀態(tài)。

(二)抓緊中考高考備考。高考和中考成績是全市人民對教育高度關(guān)注的熱點,事關(guān)形象。高考中考僅有三個多月,時間緊,任務(wù)艱巨,要抓緊抓好。

一是各中學按20xx年高中教育工作會議和初中教育工作會議的精神,認真修訂各校20xx年備考方案,切實落實各項措施。

二是各校要認真抓好復(fù)習。高三的復(fù)習每年都較早,初中則稍遲,但復(fù)習的步驟、程序等大體上的大同小異,要抓緊。

三是要有目標,講策略。各校情況不同,高中要對高考一本、二本、三本的培養(yǎng)對象,初中要對a+、a的培養(yǎng)對象予以重點培養(yǎng),對學困生給予關(guān)注、補差,減少中考、初中畢業(yè)會考的低分人數(shù),從整體上提升全市兩考質(zhì)量。去年我局的考評在這方面挨扣了不少分,拜托大家想方設(shè)法要扭轉(zhuǎn)過來。四是教研部門縱橫聯(lián)系,“縱”就是要深入各校檢查備考情況,及時提供指導;“橫”就是要橫向聯(lián)系發(fā)達地區(qū)、周邊市縣教育部門和學校,及時了解最新信息,并指導學校。

(三)深化課堂改革。課改是個老話題了,特別是在義務(wù)教育階段學校,已經(jīng)進行了多年,也取得了一定的成績,但我總覺得效果還不夠理想。各校之間多交流,大家多想點法子,多吸取別人的經(jīng)驗,多參考別人的做法,共同提高。教研和教師培訓部門可組織一些現(xiàn)場會予以進一步推動。

(四)加強質(zhì)量監(jiān)測、指導。

一是加強課程和課堂監(jiān)管,使有效教學、高效課堂呈現(xiàn)新常態(tài)。

二是不定期地對某學校某班級進行隨機抽測。

三是嚴肅考風、考紀,杜絕弄虛作假。四是認真組織每學期的教學質(zhì)量監(jiān)測工作,認真分析每次監(jiān)測數(shù)據(jù),分析教學中存在的問題以及影響質(zhì)量的主要因素,指導學校和教師總結(jié)經(jīng)驗、研究問題、改進教學。本學期是高考、中考的學期,是最能體現(xiàn)我們的教學效果的時候,請各位務(wù)必高度重視,采取一切有效的、可能的措施,努力提高我市的成績。

二、強化兩個管理,創(chuàng)建高效校園、平安和諧校園

即主要抓好對學生和教師兩類管理對象的教育管理。

(一)強化對學生的教育、管理。

一是要抓好學籍管理。校長要了解學籍管理工作內(nèi)容有哪些,需要學校做什么工作,并督促本校學籍管理員按時完成相關(guān)工作。對義教階段外出就讀學生,凡要求回原籍就讀的,當?shù)貙W校要按招生服務(wù)范圍無條件接收,不得推借和設(shè)置門檻。要切實執(zhí)行上級關(guān)于“籍隨人走”的規(guī)定,學生走了就應(yīng)該給予辦理學籍轉(zhuǎn)移手續(xù),人都走了,強留個學籍有什么用?學校應(yīng)該想方設(shè)法抓好管理、提高質(zhì)量而吸引學生留下來,把人留住才是根本,才能解決問題。

二是強化社會主義核心價值觀教育。教育的目的在于培養(yǎng)社會主義事業(yè)接班人,社會上一些人曾一度披著重新評價歷史人物的幌子,挑動人們思想混亂,妄圖達到搞亂中國的險惡目的。作為教育工作者,我們要理直氣壯,大膽維護社會主義價值體系,大力宣傳歷的英雄人物和祖國日新月異的偉大成就,大力開展社會主義核心價值觀教育,弘揚正氣,培養(yǎng)學生的民族自豪感、自信心和奮發(fā)圖強的學習勁頭和斗志。

三是強化理想前途教育。人如果沒有了理想,就缺乏精神支柱,就沒有斗志,就沒有進去心。電視上時不時報道今天什么地方、明天什么人物跳樓自殺,就是這些人沒有了精神支柱,感到生活虛無,選擇一死了之。學校是培養(yǎng)人的地方,要從小啟迪人的夢想、培養(yǎng)人的理想。要多從正面教育學生看問題,不要老是從反面看問題。要選擇一些典型人物的事跡積極引導學生,讓他們從小立大志,并為之而不斷奮斗。四是強化課堂紀律、作息紀律。常常聽到我們的老師埋怨,現(xiàn)在的學生打瞌睡真難教、難管,你苦口婆心地教呀教,他就是不聽你也沒辦法,違反紀律又不敢怎樣批評,否則出了問題吃不了兜著走。這不得不說是社會的一種悲哀。但我們選擇了當教師,就得在這樣的環(huán)境中站直腰板,沒有規(guī)矩不成方圓,屬于我們職責的,該管的必須管,否則,那就是我們失職了。畢竟學生還處于不成熟的年齡,需要成人、特別是老師的教導。當然,要講究方法。其實,對于敢管、善管的教師,普遍得到學生的歡迎。

(二)強化對教師的管理、提高。自治區(qū)、貴港市均出臺了關(guān)于加強教師隊伍建設(shè)的意見,在我市振興教育發(fā)展的決定的八大工程中,其中有一項就是教師隊伍的增量提質(zhì)工程,主要抓幾項。

一是校長應(yīng)當任課、必須聽課。校長的第一身份是教師。校長任課是職業(yè)的要求,是樹立自身良好形象、調(diào)動教職工積極性的關(guān)鍵。校長只有任課才能更深入了解和掌握教學情況,才能在學校管理工作中享有指揮權(quán)、發(fā)言權(quán)和主動權(quán),才能受人尊重和信服,才能以新的姿態(tài)和實際行動帶領(lǐng)教職工扎扎實實提高教育教學質(zhì)量。每周2節(jié)以上,所任課程必須是《廣西課程計劃》中的科目,并排上課程表。同時,校長一定要聽課,具體聽課要求按照貴港市教育局的《貴港市中小學校常規(guī)管理細則》執(zhí)行,并要參加學科小組的評課活動。學校副校長等其他領(lǐng)導所任課程原則上必須是所學專業(yè)。村小學校長要像一般老師一樣任課,任課節(jié)數(shù)可根據(jù)學校教師配備的實際情況酌情略減。我局將采取定期檢查與隨機抽查相結(jié)合的辦法,檢查校長的上課、聽評課情況。

二是要抓好教師聽評課、教案檢查、作業(yè)布置與批改、教學質(zhì)量分析、業(yè)務(wù)學習等工作的落實。這主要由學校層面去落實,我局督導、教研等部門也將加強檢查。

三是積極開展名師觀摩課、骨干教師巡回教學、送“優(yōu)質(zhì)課”下鄉(xiāng)到校、教學研討、教學技能評比和優(yōu)質(zhì)課評選活動活動,不斷提高業(yè)務(wù)水平。四是開展xx市第三批c類中小學骨干教師培養(yǎng)計劃。這批計劃培養(yǎng)600人,請各學校(幼兒園)按相關(guān)條件認真推薦培養(yǎng)對象。五是充實教師隊伍。20xx年計劃面向社會公開招聘幼兒園教師、小學教師105名,計劃招聘特崗教師500名,小學全科定向培養(yǎng)計劃50名,其中高中起點30名,小學起點20名。六是抓教師的師德師風建設(shè)和組織紀律,確保教師隊伍正確的政治方向和教書育人的本色。

三、抓好三大保障工作,保證學校的正常秩序

主要是做到“2推進1規(guī)范”。

(一)推進好教育項目建設(shè),進一步改善辦學條件,為師生提供校舍保障。

一是繼續(xù)做好20xx年度項目施工管理工作。20xx年下達的項目分別是:校舍維修改造項目、校舍維修改造追加項目、普通高中基礎(chǔ)能力建設(shè)項目、教師公共租賃住房項目、教師周轉(zhuǎn)宿舍項目、薄弱學校改造項目、中職基礎(chǔ)能力建設(shè)項目等。其中校舍維修改造、普通高中基礎(chǔ)能力建設(shè)、中職基礎(chǔ)能力建設(shè)、教師公共租賃住房、教師周轉(zhuǎn)宿舍項目均已動工建設(shè),正在按計劃逐步推進;薄弱學校改造、校舍維修改造追加項目正在進行招投標工作,預(yù)計本月底開標并動工建設(shè)。這部分在上學期末工作會議上已經(jīng)說了,這里就不再重復(fù)了。

二是加快推進城區(qū)學校擴容提質(zhì)工作。這部分在上學期末工作會議上已經(jīng)說得較詳細了,也不再一一列舉了。

三是做好20xx年度項目的規(guī)劃、備案和實施工作。目前上級已經(jīng)下達五個批次項目,分別是:

20xx年薄改項目(包括儀器、電教方面資金)共投資14483萬元,其中中央資金1xx86萬元,市級分擔資金2897萬元;

20xx年校舍維修項目共投資6566萬元,其中中央資金3283萬元,自治區(qū)資金2382萬元,市級配套901萬元;

20xx年教師公租房項目共投資10200萬元,共建設(shè)教師公租房20xx套,套型面積30平方米,建筑面積60000平方米;

20xx年新建公辦幼兒園項目上級獎補資金2300萬元,共獎補6所新建幼兒園(xx市下灣鎮(zhèn)中心幼兒園、xx市木圭鎮(zhèn)中心幼兒園、xx市尋旺鄉(xiāng)中心幼兒園、xx市金田鎮(zhèn)中心幼兒園、xx市石龍鎮(zhèn)中心幼兒園、羅播鄉(xiāng)中心幼兒園)。

20xx年獎補公辦幼兒園改擴建中央資金302萬元。

以上各批次項目,目前正在做項目規(guī)劃工作,爭取早日動工建設(shè)。

四是有關(guān)學校要做好相關(guān)配合工作。今年我市學校基建項目數(shù)量多、任務(wù)重、時間緊,各項目學校要積極配合:獲得20xx年度項目準備開工的學校要做好“三通一平”工作,即“路通、電通、水通和土地平整好”,并在今后項目的施工中全程跟蹤,有問題及時向改善辦反饋;獲得20xx年項目的學校應(yīng)安排專人負責項目的各項工作,如提供學校的土地使用證、辦理報建報監(jiān)所需的各類材料、施工過程中的項目管理、按時上報項目的照片等。

五是做好基本建設(shè)發(fā)展規(guī)劃(“一校一本”、“一校一圖”)工作。從20xx年開始,我市選擇資質(zhì)較好的測繪、規(guī)劃單位進行中小學基本建設(shè)發(fā)展規(guī)劃。20xx年全市累計投入700多萬元,完成了400多所中小學校的基本建設(shè)發(fā)展規(guī)劃工作,為全市教育系統(tǒng)校舍建設(shè)提供了有力的基礎(chǔ)保障。在新的一年里,要加快推進,在制定好學校基本建設(shè)發(fā)展任務(wù)書的情況下,針對本校的規(guī)劃平面圖及時提出修改意見、建議,協(xié)助測繪、規(guī)劃單位好規(guī)劃編制工作。

六是做好學校用地確權(quán)工作。據(jù)統(tǒng)計,我市中小學原已辦理土地使用證221所,自20xx年教師公租房項目實施以來,市政府專門出臺了優(yōu)惠政策,減免了我市中小學公租房辦理國有土地使用證的費用,新增辦理了學校國有土地使用證50所,正在辦理土地所有證的學校39所。20xx年市政府再次出臺優(yōu)惠政策:每所小學無論土地面積大小辦理費用均為1000元,初高中每所20xx元。加快推進了我市中小學辦理國有土使用證的進度,使我市中小學校項目報建、報監(jiān)順利辦理,確保有關(guān)工程項目順利開展。

為了加快我市學校國有土地證的辦理,今年國土局將安排人員專門負責學校用地的測量確權(quán)。為了不影響此項工作的推進,各學校要積極配合國土部門,提供辦理國有土地證所需的一切材料;明確好用地四至界限,妥善處理好土地界址問題,有征地需求的學校要盡快落實相關(guān)工作,爭取把新征用的土地辦理好國有土地使用證。

(二)推進法治學校、安全校園建設(shè),為學校提供安全保障。

一是開學前,各學校要對校園及周邊安全隱患進行一次全面的排查整改。特別要加強對接送車、校園安全保衛(wèi)、學生宿舍、教室、危險化學品、教學設(shè)施、食堂、電器、消防、照明、體育教學設(shè)施等方面的檢查,大力開展校園內(nèi)外環(huán)境整治活動,及時更換不符合安全要求或已損壞的設(shè)備,及時整改和消除存在的安全隱患。凡是有食堂的學校(幼兒園),要認真檢查食堂的各項證照是否齊全,從業(yè)人員是否持有合格的健康合格證,學校食堂各項衛(wèi)生設(shè)施是否符合衛(wèi)生標準,并正常運轉(zhuǎn)。要在開學前對食堂內(nèi)外環(huán)境、各種用具進行徹底的清潔消毒,必須嚴格把好食品采購、加工、銷售關(guān),做好原材料的采購索證工作,不得向?qū)W生提供不符合衛(wèi)生標準的食品,特別是進入春季后食堂不得向?qū)W生提供涼拌菜、豆角、發(fā)芽土豆等易引起食物中毒的食物,做好學生用餐具的每餐消毒工作,堅持做好每餐留樣工作。加強學校飲用水的管理工作。各學校要在開學前對學生飲水機進行一次徹底清洗消毒,要向提供學生飲用桶裝水的廠家索取最近一次的水質(zhì)檢驗合格報告單,確保為學生提供安全、合格的飲用水,為學生提供的生活用水必須符合衛(wèi)生要求,使用二次供水的學校要對二次供水箱、蓄水池進行清洗消毒,并在水質(zhì)檢測合格后方能供水。

二是加強教育,落實好“開學安全教育第一課”。各學校要在開學上課第一天認真組織上好“開學安全教育第一課”,對學生進行防溺水、交通安全、食物中毒、踩踏、火災(zāi)、傳染病等方安全教育。在開學第一周組織安排一次應(yīng)急避險疏散演練,并在實踐中不斷完善應(yīng)急疏散預(yù)案,做到扎實有效,切實提高學生安全防范意識和自救自護能力。

三是完善好安全工作制度和應(yīng)急預(yù)案,落實學校安全管理責任制,學校與班主任,班主任與學生及家長要層層簽訂安全責任狀或安全承諾書,確保各項安全穩(wěn)定工作責任和措施得到有效的落實。要嚴格執(zhí)行學生乘車點名交接制度和隨車照管制度,并完善工作臺帳。要杜絕學生乘坐機動三輪車、農(nóng)用車等非法營運車輛上下學,委托接送的,校方要與家長簽訂接送委托書。鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學要加強對幼兒園接送車的監(jiān)管,確保幼兒園按照“六定”接送幼兒上下學安全。四是開展法制教育,依法治校。全面推進依法治國是黨的xx屆四中全會提出的核心任務(wù),各校要組織師生學法、知法、懂法、守法,依法治教、依法治校,建設(shè)和諧校園。需要強調(diào)的是,一些學校出租校舍隨意性強,出現(xiàn)出租20多年的現(xiàn)象,各校務(wù)必把好關(guān),嚴格按照我局所下發(fā)的文件要求執(zhí)行。

(三)規(guī)范經(jīng)費收支管理,為提高學校辦學效益提供經(jīng)濟保障。

一是規(guī)范開學收費,主要是非義務(wù)教育階段學校的收費。要嚴格按照xx市物價局、財政局、教育局聯(lián)合下發(fā)的收費文件規(guī)定的收費項目、標準以及要求執(zhí)行,杜絕擅自提高標準、擴大項目、搭車收費等行為。按要求公布收費項目、收費標準、批準機關(guān)及文號、收費減免政策、投訴電話等,并辦理好《收費許可證》,做到亮證收費,統(tǒng)一使用區(qū)財政廳印制的中小學專用票據(jù),規(guī)范填寫。義務(wù)教育階段民辦學校既然簽訂了協(xié)議,并享受國家公用經(jīng)費補助政策,必須認真履行有關(guān)協(xié)議規(guī)定,嚴格收費行為,不許發(fā)生亂收費現(xiàn)象。我局將加強監(jiān)督檢查。

二是執(zhí)行學校財務(wù)、食堂財務(wù)公示制度。要設(shè)置財務(wù)公示欄,公示包括經(jīng)費收支、大宗購置維修、食堂收支、實物采購等財務(wù)情況,接受師生監(jiān)督。并及時更新完善規(guī)章制度、公示材料、檔案資料等。

三是進一步強化年初預(yù)算執(zhí)行,嚴格憑證、賬務(wù)的審核監(jiān)督,加強單位預(yù)算執(zhí)行信息的反饋和控制,達到核算是手段,管理是目的的宗旨。四是加強財務(wù)信息調(diào)研工作,加強學校財務(wù)收支效益分析,結(jié)合預(yù)算執(zhí)行情況,挖潛節(jié)能,開源節(jié)流,使有限的教育經(jīng)費發(fā)揮的效益。五是規(guī)范差旅費管理,按照潯教發(fā)〔20xx〕31號和潯教辦〔20xx〕39號文件精神,做到開源節(jié)流,提高教育經(jīng)費的使用效益。

四、抓好四個層次的教育,促進學前教育、義務(wù)教育、高中教育、職業(yè)教育協(xié)調(diào)發(fā)展

主要是要落實“四個抓好”。

(一)抓好學前教育,確保學前一年和三年毛入園達上級要求。當前,國家對學前教育提到了一個新的高度,力度越來越大,去年自治區(qū)人民政府出臺了《關(guān)于創(chuàng)新體制機制加快學前教育發(fā)展的若干意見》,目前正在組織實施《第二期學前教育三年行動計劃》,把擴大學前教育資源,解決“入園難”問題作為一項重要工作來抓落實。我市也將之作為全面振興教育發(fā)展八大工程之一,要切實抓好。由于我市的學前教育起步較晚,有許多工作需要做,所以我講詳細一些。

一是落實轄區(qū)管理責任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學要加強對轄區(qū)內(nèi)幼兒園開學情況的檢查,重點就招生、收費、校舍安全、食品安全、接送車安全、保教常規(guī)等工作情況進行檢查。要落實專人負責、配合做好學前學籍錄入、管理等工作。

二是堅持公、民辦并舉,加強對幼兒園建設(shè)的指導。要鼓勵舉辦者加大投入,對照《廣西壯族自治區(qū)幼兒園辦園基本標準》,不斷改善辦園條件,規(guī)范管理,提高辦園質(zhì)量,擴大學前教育資源。去年我市多家鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦中心幼兒園建成招生,批準了9家民辦幼兒園正式設(shè)立、12家民辦幼兒園籌建。今年將正式開始實施第二期學前教育三年行動計劃,進一步擴大學前教育。

三是做好民辦幼兒園辦學許可證年審和到期換證工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學要積極配合做好幼兒園辦學許可證年審和到期換審工作,要按照我局下發(fā)的《關(guān)于開展20xx年度民辦學校辦學許可證年審工作的通知》和《關(guān)于開展民辦學校辦學許可證到期換證工作的通知》要求,對照《廣西壯族自治區(qū)幼兒園辦園基本標準》和《xx市幼兒園正式設(shè)立評估評分表》所列的條件要求,進行認真檢查審核,落實整改,并簽署意見報市教育局審批,此項工作要求3月份完成。

四是加強對公辦中心幼兒園和村小附設(shè)幼兒園的監(jiān)督管理。從三方面加強管理:

——辦園行為方面。對村小附設(shè)的幼兒園要統(tǒng)一實行“幼小一體化管理”模式,對有改造項目的小學,已經(jīng)改造完成并驗收的項目,認為已具備辦園條件的,要早計劃,做好招生辦園的各項準備工作,為轄區(qū)內(nèi)的適齡兒童入園提供服務(wù)。

——財務(wù)方面。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園和村小附設(shè)幼兒園要按照xx市中小學財務(wù)管理制度的有關(guān)規(guī)定,加強對中心園和村小附設(shè)園財務(wù)工作的管理。財務(wù)人員可由小學自定。因目前中心園和村小附設(shè)園還沒有設(shè)立財務(wù)專戶,屬小學附屬機構(gòu),其保教費收支納入小學核算。對上級配套的保教設(shè)備設(shè)施等固定資產(chǎn),要按照《事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法》(財政部令第36號)的有關(guān)規(guī)定進行管理,分小學、幼兒園分別設(shè)立臺賬,以分清各自資產(chǎn),同時每年均要錄入全國資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)。

——食堂方面。各中心小學要加強對幼兒園食堂的管理,要嚴格執(zhí)行市教育局、物價局、糾風辦、財政局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于規(guī)范我市中小學校學生食堂管理工作的通知》(潯教發(fā)〔20xx〕97號)的規(guī)定,加強管理,實行獨立核算。

五是大力發(fā)展多元普惠幼兒園建設(shè)。根據(jù)自治區(qū)第二期學前教育三年行動計劃方案,自治區(qū)每年計劃發(fā)展1000所普惠幼兒園,對普惠幼兒園進行獎補扶持。今年,自治區(qū)要求6月份前向區(qū)廳提出申請,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步加大普幼兒園建設(shè)力度,要對照《廣西壯族自治區(qū)多元普惠幼兒園辦園基本條件》,對具備普惠性幼兒園條件的,在4月中旬前要積極發(fā)動申報,加強指導整改,努力爭創(chuàng),為我市提供更多的普惠性幼兒園服務(wù)。

(二)抓好義務(wù)教育,推進義務(wù)教育均衡發(fā)展。

一是提高義務(wù)教育鞏固率。按以往情況,春季學期是學生流失的高峰期,要認真落實控輟保學措施。去年上級下達我市九年義務(wù)教育鞏固率為90.18%,今年為93.01%的,各校每學期學額鞏固率必須達到我局下達的目標任務(wù)(具體見潯教發(fā)〔20xx〕17號)。為此,各校要將“控輟”責任落實到每一個領(lǐng)導和老師,并與績效工資考評掛鉤,確保“控輟”效果,切實保證學生不流失。這個問題年年講、期期講了,在這里就不再詳細展開了。

二是推進均衡發(fā)展。推進義務(wù)教育均衡發(fā)展,也是我市全面振興教育發(fā)展八大工程之一。教育局方面,將在工程項目建設(shè)、圖書教學儀器設(shè)備、師資力量配備、教育教研指導等方面對薄弱學校實施扶持;學校方面,學校之間多交流學習,從全局一盤棋高度出發(fā),優(yōu)勢學校扶持薄弱學校,優(yōu)質(zhì)資源共享,互相取長補短,共同提高。

三是做好中考報名工作。約在三月底或四月初進行中考報名,為促進我市高中、中職發(fā)展,確保高中和中職生源,今年中考各校的報考率要達到95%以上,初二地、生會考報考率在98%以上。

四是規(guī)范初中學校招生工作,禁止考試招生、跨界招生行為。

(三)抓好高中教育,不斷擴大規(guī)模、提升質(zhì)量。高中教育突破工作,也是教育八大工程之一。

一是擴大高中規(guī)模。國家中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要指出,20xx年要普及高中階段教育,高中教育是教育規(guī)劃一個重要內(nèi)容。為此,要大力擴大高中招生規(guī)模。主要是抓好城區(qū)高中學校的擴容工程,這在去年秋季學期期末工作會議上列舉了有關(guān)學校,這里就不一一再列舉,今年主要是加快推進。

二是抓好高中教育質(zhì)量的提高。這在前面第一方面已經(jīng)說了,就不重復(fù)了。需要說明的是,教學質(zhì)量與規(guī)模是互為影響的。質(zhì)量上來了,外流的學生就會減少,所以我們要打好高考這一仗。

三是有關(guān)高中要招收特長生。為提高我市高中入讀率,也為增加高考人數(shù)及錄取人數(shù)打牢基礎(chǔ),培養(yǎng)更多的體藝特長生,決定從20xx年秋起,在城區(qū)的市三中和實驗中學各招收一個班的高一體育、藝術(shù)特長生,單獨編班。潯高和市一中也要適當招收一些成績比較拔尖的體育、藝術(shù)特長生,但不單獨編班。具體招生辦法另行通知,各初中要做好體育特長生的發(fā)現(xiàn)、培訓和推薦工作。

四是抓好普通高考信息核對工作。3月份,各高中把符合政策性加分的考生的原件和復(fù)印件上交到市招生辦,各校領(lǐng)導、班主任要認真審查考生的材料,誰審核,誰負責。要按招辦的要求做好應(yīng)屆畢業(yè)生綜合素質(zhì)評定工作,及時上傳考生信息;對沒有進行身份證信息、指紋信息錄入的考生,各校及時按要求錄入并上傳到市招生辦;要及早督促沒有辦理第二代身份證的考生辦理身份證,參加高考要憑身份證參加考試。

(四)抓好職業(yè)教育,全面推進縣級中等專業(yè)學校綜合改革。職業(yè)教育也是八大工程之一。

一是抓好縣級中等專業(yè)學校綜合改革工作。各部門要加強檢查指導,市一職要認真對照《xx市推進縣級中等專業(yè)學校綜合改革工作方案》的年度工作目標任務(wù),落實措施,推進建設(shè)。對綜合改革專項獎補的3xx萬元經(jīng)費,要制定好使用方案,認真抓好落實,特別是要按照區(qū)廳的要求,建設(shè)好一個設(shè)備先進的遠程多媒體教室,并要充分發(fā)揮多媒體室的培訓功能,使其成為教師培訓、農(nóng)民工培訓、事業(yè)單位人員專業(yè)技術(shù)等級培訓的基地,并做好迎接自治區(qū)職業(yè)教育督導評估準備工作。同時要按照區(qū)教育廳《關(guān)于開展對20xx年縣級中等專業(yè)學校綜合改革考評獎補工作的通知》要求,抓好綜合改革考評和獎補資金申報工作。

二是抓好中職招送生工作,確保任務(wù)的順利完成。20xx年,在大家的共同努力下,貴港平衡了三區(qū)兩縣市,我市剛完成任務(wù),績效考評才沒有被扣分,但是部分初中因沒有完成送生任務(wù),我親自約談了排名后10名的校長,同時績效考評也被扣了分。20xx年,各初中學校和職業(yè)學校、各有關(guān)部門要繼續(xù)努力,做到早謀劃、早宣傳,落實工作責任,確保今年的中職招送生任務(wù)順利完成和高中階段毛入學達到上級要求。

三是抓好專業(yè)建設(shè)。辦好現(xiàn)有專業(yè),不斷調(diào)整優(yōu)化專業(yè)設(shè)置,爭創(chuàng)自治區(qū)示范專業(yè)。

四是抓好中職基礎(chǔ)能力建設(shè)。要繼續(xù)完成市一職旅游服務(wù)與管理示范專業(yè)及實訓基地建設(shè),迎接教育廳的評估驗收。要抓好市一職學生宿舍樓項目和實訓樓項目的建設(shè)工作,確保按工期完成建設(shè)任務(wù)。同時加強新申報的計算機專業(yè)實訓基地建設(shè)。

五是不斷拓寬辦學和就業(yè)渠道。深入開展校企合作、訂單就業(yè)辦學模式,探索中、高職業(yè)涵接合作辦學新模式,拓寬就業(yè)渠道。

五、落實五項保障措施,全面推進各項工作

主要是抓好“五個到位”。

(一)加強學習,認識到位。現(xiàn)在很多人會說,現(xiàn)在的學生難教、難管,現(xiàn)在的校長、老師難做,責任擔得多、利益回報少,工作起來不是很主動。知難就退非好漢,迎難而上方英雄。我們作為學校的領(lǐng)頭羊,是教育界的精英,就應(yīng)當勇于擔當,義不容辭。我們要從培養(yǎng)社會正能量、培養(yǎng)社會主義接班人的高度去認識我們的教育,抓好我們的教育,建設(shè)好我們的學校,教育好我們的學生。同時,今天的社會是知識、信息激增的年代,國家和社會對教育提出了新的更高的要求,我們要加強學習,學習黨和國家的大政方針,思想上自覺與上級保持一致;學習教育政策法規(guī)和教育發(fā)展文件,認識上得到不斷提高;學習業(yè)務(wù)理論業(yè)務(wù)知識,把握現(xiàn)代教育規(guī)律,提高我們管理學校的能力。

(二)落實職責,責任到位。俗話說,一個蘿卜一個坑,每一項工作都要有人去具體做。

一是完善制度。各校都制訂了一系列的管理制度,但隨著時間的推移、教育的進步,昨天的制度是否符合、適應(yīng)今天教育發(fā)展的需要呢?這就需要我們不斷去更新、去完善。

二是明確責任。各個工作崗位都應(yīng)明確崗位職責,各個工作方案均應(yīng)落實相應(yīng)具體責任人。我們下去檢查發(fā)現(xiàn),有些學校的個別方案就不夠完善,如某項工作在人員的安排上,又無牽頭人,只是籠統(tǒng)提到“有關(guān)人員從有關(guān)科組抽調(diào)。

三是跟蹤落實。我們也發(fā)現(xiàn),有些學校有些方案人員是安排有了,但這些人員卻一問三不知,顯然只是為應(yīng)付上級檢查的。我也聽說,個別校長、學校領(lǐng)導開會的多,指導的少;布置的多、跟蹤落實的少。這種做法要及時更正過來。

(三)嚴明紀律,工作到位。嚴明的紀律是做好工作的保證。這就要求我們首先要做遵守紀律的表率。老師在看著我們,如果校長、學校領(lǐng)導都模范遵守紀律,帶好頭,不是說每個人,起碼絕大多數(shù)老師會尊敬我們,自覺守紀。反之,老師會仿效我們,就不好管理了。去年年末,我局組織了局領(lǐng)導、股室、二層機構(gòu)副職以上的領(lǐng)導對全市學校中層正職以上領(lǐng)導進行了無記名測評。從測評結(jié)果可以看出,紀律好的領(lǐng)導得到較高的評價。在寒假里,我局也組織人員對學校值班情況進行了抽查,還發(fā)現(xiàn)值班人員不聽電話的現(xiàn)象。我局已經(jīng)發(fā)了通報,但暫不點名,希望大家將會議精神傳達到全體教師,要求大家嚴守紀律。我局今年也將繼續(xù)檢查學校領(lǐng)導、教師工作紀律情況。另外,據(jù)反映,還是有些學校不按時送交我局要求報送的材料,也有些學校還是不落實人員接收公文。從廣義上講,這也是紀律問題。去年在貴港局考評我局時,這方面被扣了分。希望大家抓好落實,確保政令暢通。

(四)強化監(jiān)督,跟蹤到位。我局將采取三個層面的監(jiān)督,確保各項工作真正落實。

一是局領(lǐng)導的監(jiān)督。局領(lǐng)導除了對責任片區(qū)學校的監(jiān)督外,對全市學校都有監(jiān)督責任。

二是主要責任股室的監(jiān)督。督導、基教、教研等部門要整合力量,采取專項檢查與綜合檢查相結(jié)合、定期檢查與隨機檢查相結(jié)合的辦法,促進學校各項工作的落實。三是掛點股室、人員的監(jiān)督。掛點股室、人員的監(jiān)督是全方位的,要在開學、期中、期末等重點時段以及有上級布置中心工作期間加強檢查落實,也要在日常工作中加強檢查指導。

(五)主動宣傳,輿論到位。一是主動宣傳解讀上級有關(guān)政策法規(guī)和我市教育發(fā)展的有關(guān)政策。二是主動宣傳我市教育所取得的成就、成績,以及好人好事、典型事跡。

三是主動公開我市教育的工作動態(tài)。四是主動應(yīng)對社會對教育的評價、質(zhì)詢。五是編制教育簡訊。教育簡訊具體由辦公室負責,請各校、局各股室、二層機構(gòu)落實人員及時提供有價值的信息、典型事跡、經(jīng)驗或調(diào)研報告,每月不少于2條。通過這些辦法積極引導輿論,讓群眾、讓社會深入、全面了解我們、了解我市的教育,支持我們的教育。

其它需明確的幾個問題:

1.做好迎接學生回校工作。要搞好學校形象,搞好清潔衛(wèi)生、出標語、專欄等,營造開學氛圍。保證學生返校后有人接洽,內(nèi)宿生有飯吃、有床睡、有開水喝、有熱水洗澡。要求開學正式上課就進入正常狀態(tài),“五表”上墻(學校每周工作表、學生坐位表、教師任課表、課程表、作息時間表)。

2.從本學期起在全市中小學統(tǒng)一取消農(nóng)忙假。首先,農(nóng)忙假是我國計劃經(jīng)濟時代的特殊產(chǎn)物,可以習慣地由學校根據(jù)當?shù)氐霓r(nóng)事情況給農(nóng)村學校師生放3天農(nóng)忙假幫助農(nóng)忙,隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和農(nóng)事活動的變化,許多農(nóng)民已外出打工不再種田,即使種田其進度不再統(tǒng)一,學校放3天農(nóng)忙假也未必就能幫助農(nóng)忙,何況現(xiàn)在的學生根本不可能愿意干農(nóng)活,所以現(xiàn)在再遵循放農(nóng)忙假習慣已失去其本來之意義。事實上,我市許多農(nóng)村學校早已自行取消了放農(nóng)忙假,尤其是高中。其次,放農(nóng)忙假沒有任何法律依據(jù),貴港市教育局印發(fā)的校歷中也沒有放農(nóng)忙假的安排。再次,據(jù)以往教訓,學生在農(nóng)忙假中容易發(fā)生意外,家長因此而追究學校和老師責任,學校和老師無法拿出關(guān)于放農(nóng)忙假的法律依據(jù)來維護自己。

3.按時上報本學期學生存檔人數(shù)。各校要按照基礎(chǔ)教育股通知的時間和相關(guān)要求按時上報學生人數(shù)。

4.凡是開設(shè)有小賣部的中小學校在3月xx日前將開設(shè)的情況和經(jīng)營情況,書面向局(勤工辦)學校后勤服務(wù)中心匯報備案,幼兒園向局成職教辦匯報備案。

5.學生入保險只能動員,不能強迫。保險費不能由老師收取,不能變成學校行為。

6.對就讀普通高中的庫區(qū)移民子女已經(jīng)確認身份的,學校在開學收費時必須按照標準給予直接免除學費,不能先收后退。同時根據(jù)上級要求,生源地助學貸款對象主要是在高中(中職)獲得國家助學金的家庭經(jīng)濟困難大學生,不同以往人人均可申請貸款,希各高中(中職)學校要做好有關(guān)宣傳工作,保證將政策宣傳到每一個高中學生。

7.征訂教輔資料專項整治活動自查自糾工作將于3月10日結(jié)束,各校有關(guān)人員請按要求完成。

各位校長,同志們,一日之計在于晨,一年之計在于春,我們要早謀劃、早部署,計劃好一年的工作,并以時不待我、只爭朝夕的緊迫感抓緊推進。我相信,在大家的共同努力下,本學期乃至全年的工作目標一定會順利完成,一定會取得更好的成績!

最后,再次祝大家身體健康,工作順利,萬事如意!

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇十二

尊敬的各位主任們:

大家下午好!今天我們這些學校德育工作的主力軍-各位班主任共聚一堂,暢談班級管理經(jīng)驗,共商學校德育管理大計。首先謹讓我代表學校衷心感謝各位能準時參會。眾所周知,班主任是班級的核心,是班級工作的、管理者、組織者,是學生健康成長的引路人。班主任的工作千頭萬緒,小到坐行起立,落實各項常規(guī),大到噓寒問暖,關(guān)注學生的身心健康。因此,班主任工作是學校教育教學工作的靈魂,是學校德育工作的重中之重。一個班主任的管理水平對一個班集體的發(fā)展起著決定性的作用,一個班主任的工作水平直接決定著學校的辦學質(zhì)量。為了加強我校班主任隊伍建設(shè),整體提高育人水平,規(guī)范班主任工作,肯定和推廣班主任工作的主要做法和成功經(jīng)驗,充分發(fā)揮班主任在促進學生全面健康成長中的表率和引導作用,促進學生素質(zhì)的全面提升。我們今天在這兒召開班主任工作經(jīng)驗交流會,以期通過各年級組暢談各年級在班級日常管理工作中的各種經(jīng)驗,相互交流,相互學習,共同促進,共同提高。

1、根據(jù)安排,今天將有6名班主任老師與我們共同分享年級組的育人經(jīng)驗與教育智慧,首先有請老師代表一年級組作經(jīng)驗介紹。感謝一年級組老師的辛勤付出,感謝柳老師的精彩發(fā)言。

陶行知先生說過:“誰不愛學生,誰就不能教育好學生”。愛心是班主任走進學生的法寶。尤其是我們一年級學生,年齡特點使然,天性好動,愛聽表揚,自制力差,這就更需要我們班主任老師蹲下身來,愛中有嚴,嚴中有愛,愛嚴結(jié)合,細致入微。一年級這個團體,是我們學校班主任老師中跟班最緊的,中午時間幾乎沒午睡,老師、老師、老師老師、老師、老師、老師在教室里陪著學生;大掃除親自動手。其實,當我們老師用愛心、微笑去征服學生時,我們老師自己也被愛心、微笑感化了。此所謂教學相長吧!改造學生的過程,也是重新塑造教師自我的過程。

2、接下來有請老師代表二年級組作經(jīng)驗介紹。

精誠所致,金石為開;質(zhì)變永遠要有量變的積累;二年級學生雖小,仍處于懵懂期,但我們學校二年級學生經(jīng)過近兩年我們二年級組這支精干強大的班主任隊伍的耐心引導與細致管理,已有一定的自制力,在許多方面能主動嚴格要求自己,如大掃除、午睡等,令我印象最深的是,每次的大掃除之后,教室及走廊是最干凈的,地板拖得發(fā)白,課桌椅擺放得整整齊齊,二年級組還有一個特色即教室文化建設(shè):(二1班:小小書法家,我有我辦法,妙筆生花;心愿樹,二2班,小小巧手秀我書法,幸福墻、進步墻進行評比,設(shè)立圖書角,學生家長捐獻,二4班,妙筆生花,成長的足跡作文展示,周日之星,比比誰手巧,快樂小巧手書法,書香四溢,捐書讀書記錄,心語心愿,加強家校聯(lián)系,家長給老師的信,及育兒的困惑等。)教育家功霍姆林斯基說:“教育的藝術(shù)在于使器物-物質(zhì)和精神財富起到教育作用。用環(huán)境,用學生自己周圍的情景,用豐富集體生活的一切東西進行教育,這是教育過程中最微妙的領(lǐng)域之一”。布置好教室“硬環(huán)境”,打掃干凈、整潔,窗明幾凈,座位整齊,布置好教室文化“軟環(huán)境”,讓良好的良人環(huán)境起來潤物無聲的特殊功能。我們二年級組班主任本著“每個孩子都是一朵花”的理念,對學生進行細心指導與嚴格要求分不開。

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇十三

老師們,同學們:

大家好!

在這秋風送爽,稻花飄香的九月,在教師節(jié)、中秋節(jié)即將來臨之際,我們又迎來了x中學開學典禮的召開。參加大會的有學校的張校長、許校長、學校各處室、團委、各年級負責人和全體教師、全體同學。讓我們以熱烈的掌聲對學校領(lǐng)導和老師們的光臨表示歡迎!(掌聲)

讓我們以熱列的掌聲歡迎新老師,歡迎新同學。祝愿新老師,新同學在x中學這個大家庭里工作愉快,學習進步。

大會議程:

1、教師代表郁章印老師發(fā)言。

2、學生代表(7年級)發(fā)言。

3、學生代表(9年級)發(fā)言。

4、學校張校長講話。

5、教導處趙主任為同學們做《學習方法指導》。

6、政教處王主任講《日常行為規(guī)范》的有關(guān)要求。

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇十四

老師們,大家上午好!

面對著大家親切的笑臉,我的心中格外激動。金兔迎春,萬象更新。在《新年恰欠的歌聲里[會前播放“新年恰潛],我向各位同事、朋友們拜個晚年,把我最誠摯的祝福送給大家,并通過你們傳遞給你的家人。恭祝大家新春快樂,幸福安康!祝愿你在新的一年里,所有的夢想都能實現(xiàn),所有的等候都能出現(xiàn),所有的付出都能兌現(xiàn)。

受學校黨政委托,今天會議由我主持,會議分二個階段舉行:

第一階段是回顧,第二階段是展望。回顧階段包括三項,2-x感動中國人物分享;學校十件大事回顧;2-xx年度優(yōu)秀教師代表交流。展望階段共二項,一是本學期重點工作布置,二是學校行事歷和開學工作說明。會議中段安排一次十分鐘休息,現(xiàn)在開展各項議程。

昨天晚上,很多老師都觀看了感動中國2-x年度人物頒獎大會。現(xiàn)在讓我們靜心回眸,共享那段感人至深的故事。[播放郭明義、王茂華事跡]一位是普通工人,一位是普通教師,這么個刻骨銘心的事跡令人感動,令人肅然起敬。還有很多值得我們學習思考的動人故事,希望大家能沉下心,感受那每一份真誠和感動。

2-x年,在大家團結(jié)協(xié)作下,我們順利完成各項工作,進一步在社會上樹立了學校良好的形象,為下一步可持續(xù)發(fā)展奠定了扎實基矗回顧下來,我們感慨很多。為了對辦學情況作進一步回眸,我們截取了2-x年度學校發(fā)展的十件大事,以此權(quán)當作回顧展望,共同體會每一步的艱辛付出,每一次的擊掌歡呼,每一回的感動瞬間。下面有請學校教師代表與我們一起在“感動行知,2-x學校發(fā)展十件大事”中回眸。[班主任、協(xié)助老師團隊吳紅娟、高飛誦讀,投影片播放音樂及內(nèi)容]

感謝兩位老師用情的朗誦,一幅幅畫面重現(xiàn)在我們面前,一次次感動掠過我們心間。其實,要總結(jié)一年工作,單靠幾句話是很難面面周到的。一路風雨一路撿拾,我們每一步的成長都是在學校這個大家庭里,快樂分享,困難共克,這正是我們每一步堅實走過的真實寫照。回眸20xx,就是確立我們重新啟程的起跑點,關(guān)注我們的成長,關(guān)注我們的發(fā)展。下面進入第二階段內(nèi)容——2-xx年度先進教師代表工作交流。我們邀請了三位不同學科老師談學習、談收獲、談感想、談發(fā)展,他們分別是王林珍老師、馬永其老師、陸華英老師,下面掌聲有請王林珍老師與大家分享她的教育生活……

三位老師,三個不同學科、三個不同角度,這是一個點,點能帶面,感謝三位精心準備,這是很好的開始,也是一個全新的引領(lǐng)。聽了他們的發(fā)言,使我們看到了行知小學教師成長點點滴滴,學校發(fā)展的點點滴滴。在此,希望大家以他們?yōu)榘駱樱瑘猿指邩藴剩瑖酪蟆W晕壹訅海粩喑剑ο蚋赂叩哪繕伺实牵俳釉賲杽?chuàng)出新業(yè)績。剛才從不同角度回望2-x,雖然2-已是浮云,在這放虎歸山守株待兔之際,祝愿大家健康給力,家庭給力,事業(yè)給力,財富給力,神馬都給力。

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇十五

各位校長、同志們:

上午好!

20xx年春季學期在春節(jié)歡樂的節(jié)日氛圍中開始了。我代表教育局,祝愿各位在新的一年里身體健康、萬事如意!

20xx年,是我市教育事業(yè)規(guī)劃收官之年,也是全面貫徹落實全區(qū)和我市教育發(fā)展大會所部署的各項工作的關(guān)鍵之年,抓好各方面的工作,對全面實現(xiàn)我市教育規(guī)劃各項工作目標任務(wù)具有非常重要的意義。今天的會議既是春節(jié)學期開學工作會議,也是新一年的工作會議。下面我主要講五方面的內(nèi)容,共xx大項工作,概括起來就是“12345”。“1”就是緊抓教學這個中心,“2”就是抓好學生和教師兩類管理對象,“3”就是抓好項目建設(shè)、法治安全校園建設(shè)、學校經(jīng)費管理使用三大保障工作,“4”就是抓好學前教育、義務(wù)教育、高中教育、職業(yè)教育四類教育的協(xié)調(diào)發(fā)展,“5”就是采取提高思想認識、明確落實責任、嚴明工作紀律、強化督查指導、加強教育宣傳五大保障措施落實各項工作。

緊抓一個中心工作,努力提高教育教學質(zhì)量

即緊抓教學這個中心,其他一切工作都要圍繞這個中心開展,并服務(wù)好這個中心。主要抓好四項工作。

(一)抓好教學常規(guī)。一是各中小學校認真執(zhí)行國家和自治區(qū)的課程計劃,包括體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、國防教育、探究性學習、綜合實踐等課程,都要按上級規(guī)定開齊課程、開足課時,按規(guī)定安排好學生的在校體育活動時間,促進學生健康發(fā)展、全面發(fā)展。去年貴港局考評我局時這方面被扣了分,各校這學期一定要按照規(guī)定落實課程、課時。二是抓好教師的備課、上課、批改作業(yè)、測試等環(huán)節(jié)。學校要增強“教學第一”、“課堂中心”意識,強化教師教學“六認真”(認真?zhèn)湔n,認真上課,認真布置與批改作業(yè),認真輔導,認真組織考試和考查,認真聽課評課。)有些學校是布置了但不檢查不抓落實,其結(jié)果與落實到位的學校相比是可想而知的。

三是抓好開學第一課。要檢查、督促老師們在上課前認真?zhèn)浜玫谝还?jié)、第一周的課,確保第一節(jié)課就進入正常狀態(tài)。

(二)抓緊中考高考備考。高考和中考成績是全市人民對教育高度關(guān)注的熱點,事關(guān)形象。高考中考僅有三個多月,時間緊,任務(wù)艱巨,要抓緊抓好。

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇十六

加強成本管理,做到精細化管理。

學校的教育設(shè)施和資源在日常教育教學中要提高使用效率,管理人員和使用人員要熟練操作規(guī)程,規(guī)范操作,保證用過的設(shè)施完好無損,使用電腦和多媒體要做到用完隨時關(guān)機的習慣。盡可能使用無紙化辦公,對于學校紙張管理結(jié)合已有經(jīng)驗進行合理調(diào)配到室長處,并將使用情況納入陽光辦公室評選中。嚴格規(guī)定稿件打印格式。規(guī)范用電用水習慣。

做好檔案管理工作。

做好學校文函檔案管理工作和保密工作,根據(jù)檔案管理的要求,完善檔案管理制度,規(guī)范檔案管理工作,注意收集整理體現(xiàn)學校辦學水平的教學教研材料并歸檔,使檔案管理更科學、規(guī)范。符合保密要求,作好檔案利用工作,更好地為教育教學及各項工作服務(wù)。

加強安全管理工作。

進一步制定完善《學校各項安全條例》,為學校師生提供一個良好的學習氛圍。樹立“安全工作“第一的思想,確保安全。加強對學生出入樓道及路隊的管理。

樹立“師生安全”第一的思想,做好綜合治理工作,強化各種安全演練活動,關(guān)注飲食衛(wèi)生、交通安全(解決好路口臨時性紅綠燈問題)、強化課堂安全、校園內(nèi)外安全、校車管理等,完善特異體質(zhì)或特殊學生檔案,打造“平安校園”。

加強校務(wù)公開,嚴格財務(wù)制度,使學校發(fā)展規(guī)范。

建設(shè)“節(jié)約型校園”,樹立“學校的設(shè)備切實為教學服務(wù)”的思想,進行各項物資的常規(guī)檢查,規(guī)范物資使用等系列程序,完善各功能室檢查制度,加強學校固定資產(chǎn)管理。

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇十七

尊敬的各位領(lǐng)導、老師、各位來賓,親愛的同學們:

大家上午好!

今天,天格外藍,風格外輕,陽光格外燦爛。站在主持臺上,望著你們親切的笑臉,我的心中也格外激動。在這美麗祥和的日子,我們楓葉小學部的全體教職員工、學生歡聚在這里,舉行本學期第一次盛大聚會:開學典禮。看啊,激動流露在我們每一個人的臉上,充溢在我們每個人的心中。是啊,想一想未來那無數(shù)個充滿希望的日子,我們怎么能不感動、不激動呢?我已然感到,希望也正在我們每一個楓葉人心中充盈、升騰。現(xiàn)在,我鄭重宣布:大連楓葉國際學校小學部-xx學年度第一學期開學典禮現(xiàn)在開始。

大會進行第一項:升中華人民共和國國旗,奏中華人民共和國國歌。(全體起立,行注目禮)

大會進行第二項:升加拿大國旗,奏加拿大國歌。

大會進行第三項:升楓葉國際學校校旗,全體齊唱楓葉國際學校校歌。

全體請坐。

遷徙的雁陣之所以能遠涉重洋回歸故鄉(xiāng),是因為有頭雁頑強果斷的導航;荒原上夜空下的人們之所以不會迷失方向,是因為有北斗星在頭頂照亮。楓葉國際學校之所以能夠蓬勃發(fā)展,蔥惠四方,是因為我們有一位勤奮博學、進取爭先、熱愛祖國、獻身教育的好校長!下面,讓我們以熱烈的掌聲歡迎任校長為我們講話。

校長發(fā)言略。

任校長的講話讓我們振奮的同時也引起我們的深思:一流名校、重點學校的建設(shè),這是多么美好的前景、多么光輝的前途!這一切的實現(xiàn),離不開我們可親可敬的老師。我們楓葉學校,有一批從全國各地選聘的高學歷高素質(zhì)的名師隊伍,他們樂于奉獻、以校為家;他們熱愛教育、富于創(chuàng)造;她們是老師更是媽媽,在孩子成長的路途上無私地撒播著陽光雨露。下面讓我們以熱烈的掌聲請教師代表:講話。

教師代表講話略。

讓我們再次以熱烈的掌聲表達對全體老師的敬意、謝意,好嗎?

同學們,從你們的掌聲里,我深深地體會到了激情和力量。一流名校的創(chuàng)建,除了要有一流的校園、一流的教學設(shè)施,一流的教師,更重要的是要有一流的學生。我們的學生要在學校所提供的一流條件下勤奮博學、進取爭先,掌握扎實的文化知識,全面提高綜合素質(zhì),學會學習、學會做人,為將來立足社會、奉獻社會打下扎實的基礎(chǔ)。下面,讓我們以熱烈的掌聲歡迎學生代表講話。

學生代表講話略。

我們的學生勤奮博學、進取爭先,在學習、生活中涌出了一大批佼佼者,今天,讓我們一起分享他們的喜悅吧!下面我宣讀在上一學期表現(xiàn)優(yōu)秀的學生名單,以示表揚、鼓勵,以與我們大家共勉。

過程略。

同學們,之所以有鋤禾日當午的老農(nóng),那是因為他們的心中有一個金色的秋天;之所以有那么多身居荒漠、甘居寂寞的科學家,那是因為他們的心中深埋著衛(wèi)星升空的渴望、他們心中充滿對藍天的向往。同學們,有耕耘就有收獲,你們成長的歷程中播下的每一片種子,都將長成參天大樹;你們前進的路途上灑的每一滴汗水,終將會匯成大海中的浩瀚碧波。作為老師,我們?yōu)槟闳松械拿看芜M步、每一點滴進步都感到由衷的欣慰與高興,我們學校,將記錄你成功的每一個鼓點,這些小小的悅耳的音符將譜就你理想的宏大樂章。

同學們、老師們,讓我們借開學典禮的東風,弘壯志,樹新風,加快我校向一流名校、重點名校進軍的步伐,讓我們共同描繪一幅嶄新的教育奇葩,一起譜寫一曲最動聽、最感人的生命樂章吧!

下面我宣布:開學典禮到此結(jié)束。

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇十八

親愛的老師們,大家上午好!

面對著大家親切的笑臉,我的心中格外激動。猛虎迎春,萬象更新。在《新年恰欠的歌聲里[會前播放“新年恰潛],我向各位同事、朋友們拜個晚年,把我最誠摯的祝福送給大家,并通過你們傳遞給你的家人。恭祝大家新春快樂,幸福安康!祝愿你在新的一年里,所有的夢想都能實現(xiàn),所有的等候都能出現(xiàn),所有的付出都能兌現(xiàn)。

受學校黨政委托,今天會議由我主持,會議分二個階段舉行:

第一階段是回顧,第二階段是展望。回顧階段包括三項,20__感動中國人物分享;學校十件大事回顧;20__-年度優(yōu)秀教師代表交流。展望階段共二項,一是本學期重點工作布置,二是學校行事歷和開學工作說明。會議中段安排一次十分鐘休息,現(xiàn)在開展各項議程。

昨天晚上,很多老師都觀看了感動中國20__年度人物頒獎大會。現(xiàn)在讓我們靜心回眸,共享那段感人至深的故事。[播放__、__事跡]一位是普通工人,一位是普通教師,這么個刻骨銘心的事跡令人感動,令人肅然起敬。還有很多值得我們學習思考的動人故事,希望大家能沉下心,感受那每一份真誠和感動。

20__年,在大家團結(jié)協(xié)作下,我們順利完成各項工作,進一步在社會上樹立了學校良好的形象,為下一步可持續(xù)發(fā)展奠定了扎實基矗回顧下來,我們感慨很多。為了對辦學情況作進一步回眸,我們截取了20__年度學校發(fā)展的十件大事,以此權(quán)當作回顧展望,共同體會每一步的艱辛付出,每一次的擊掌歡呼,每一回的感動瞬間。下面有請學校教師代表與我們一起在“感動行知,20__學校發(fā)展十件大事”中回眸。[班主任、協(xié)助老師團隊吳紅娟、高飛誦讀,投影片播放音樂及內(nèi)容]

感謝兩位老師用情的朗誦,一幅幅畫面重現(xiàn)在我們面前,一次次感動掠過我們心間。其實,要總結(jié)一年工作,單靠幾句話是很難面面周到的。一路風雨一路撿拾,我們每一步的成長都是在學校這個大家庭里,快樂分享,困難共克,這正是我們每一步堅實走過的真實寫照。回眸20__,就是確立我們重新啟程的起跑點,關(guān)注我們的成長,關(guān)注我們的發(fā)展。下面進入第二階段內(nèi)容——20__-年度先進教師代表工作交流。我們邀請了三位不同學科老師談學習、談收獲、談感想、談發(fā)展,他們分別是王林珍老師、馬永其老師、陸華英老師,下面掌聲有請王林珍老師與大家分享她的教育生活……

三位老師,三個不同學科、三個不同角度,這是一個點,點能帶面,感謝三位精心準備,這是很好的開始,也是一個全新的引領(lǐng)。聽了他們的發(fā)言,使我們看到了行知小學教師成長點點滴滴,學校發(fā)展的點點滴滴。在此,希望大家以他們?yōu)榘駱樱瑘猿指邩藴剩瑖酪蟆W晕壹訅海粩喑剑ο蚋赂叩哪繕伺实牵俳釉賲杽?chuàng)出新業(yè)績。剛才從不同角度回望20__,雖然20__-已是浮云,在這放虎歸山守株待兔之際,祝愿大家健康給力,家庭給力,事業(yè)給力,財富給力,神馬都給力。

下面進入休息時間。

下面進入第二階段會議,就新學期工作作一布置。

首先請---書記作學校黨務(wù)、安全、文明宣傳建設(shè)方面的說明;

請---副校長作學校德育、體育藝術(shù)衛(wèi)生、科研、陶研工作說明;

請----副校長作學校教學、書香建設(shè)等方面工作說明;

下面由我就隊伍建設(shè)、管理服務(wù)等方面作說明。

l隊伍建設(shè)[關(guān)鍵詞:團隊、成長]

①滿腔熱情對待事業(yè),滿懷信心期待學校,將學校榮辱視為自身榮辱,樹立校興我興的意識。用自己的愛心和責任心踏實勤懇工作,實現(xiàn)自身的人生理想追求。學習陶行知偉大人格和精神力量,以教人求真的追求和愛滿天下的情懷,奉獻教師崗位,關(guān)愛學生成長,注重師德提升。重點圍繞“你瞧,我們這一家子”開展群體創(chuàng)優(yōu)展示。

②注重規(guī)劃引領(lǐng)。有規(guī)劃、目標的人才能腳踏實地向著目標邁進,要重新學習個人三年發(fā)展規(guī)劃,以規(guī)劃引領(lǐng)自身成長,并且在規(guī)劃的促成下不斷完善豐富。

③與書為友,篤學猛進,推進教師讀書工程,重點在一學期中讀好《故事里有你的夢想》等書籍,同時開展讀書征文和案例評比活動,爭做書香型教師。繼續(xù)開展教師快樂行走,實施會前“十分鐘腦體操”,倡導共學共享共進。

④繼續(xù)做好教師成長記錄冊的使用,在骨干教師和青年教師中廣泛開展專業(yè)成長袋,養(yǎng)成積累反思習慣。加強反思性成長,開展教學反思量化要求。80后教師成長聯(lián)盟人員每周1篇,65—79教師每月1篇,65前教師每學期不少于1篇,實施好80后教師“五個一”工程。

⑤提升班主任專業(yè)素養(yǎng),加強班級捆-綁式考核。抓好班主任隊伍建設(shè),增強班級管理的科學性和實效性,推薦市“十佳班主任”候選人。完善協(xié)助教師制度,明確班級協(xié)助教師職責和任務(wù),加強“班級成長捆-綁式考核”機制。

⑥深化師徒結(jié)對共成長和名師引領(lǐng)工程。充分發(fā)揚我校教師的敬業(yè)精神和樸實求真的工作作風,甘于鉆研,善于創(chuàng)新,實現(xiàn)自我價值。抓好名優(yōu)教師的培養(yǎng),搭建各種利于名優(yōu)教師發(fā)展的平臺,舉辦教學展示系列活動,充分發(fā)揮名優(yōu)教師的專業(yè)引領(lǐng)作用。繼續(xù)做好校級以上名師考核和獎勵工作。

⑦建立團隊文化。建立良好的校園團隊文化,注重辦公室文化、教研組文化、工會小組文化等的構(gòu)建,營造有利于教師成長的環(huán)境。善于結(jié)交良師益友,在人際交往中,教師要擦亮眼睛,學人之長避人之短,讓人生擁有一些好友,擁有能給予自己歡樂、樂觀、自信的好友,使自己的工作、生活充滿陽光。深化“教師快樂行走”活動,開展教師基本功(簡筆畫)練習;實施教師社團活動,建設(shè)好籃球社、乒乓社、藝術(shù)社、健身會等,形成長效機制。

l管理服務(wù)[關(guān)鍵詞:民-主、落實]

a、加強校園民-主管理

①努力開展以“均衡、公平、協(xié)作、發(fā)展”為主題的校園和-諧工程。研究出臺學校“--”發(fā)展規(guī)劃。圍繞和-諧校園創(chuàng)建工作目標任務(wù),齊心協(xié)力,開拓創(chuàng)新。完善學校工作及時反饋機制(對教師出勤、班級考評、活動參與等情況及時反饋),在過程管理中彰顯精細有效。

②加強精神文明建設(shè),深化“群體師德創(chuàng)優(yōu)”活動。繼續(xù)開展“雙爭雙創(chuàng)”活動,評選先進教研組和文明辦公室。深入實施青年文明號,迎接--市文明單位復(fù)查,鞏固巾幗示范崗的建設(shè)和迎檢。健全師德考評機制,深入開展“千名學生評教師”、“千名家長評學校”、“社會各界評教育”為主要內(nèi)容的“三評”活動,逐步建立起社會、家長、學生三位一體的師德建設(shè)監(jiān)督體系。

③落實好各項規(guī)章制度和措施,增強民-主意識,做好校務(wù)公開工作,全面提高工作效能和工作水平。研究出臺教師年度考核細則和班級管理考核細則,進一步發(fā)揮職評、考核的有效引領(lǐng)作用。加強教職工大會制度建設(shè),進一步深化議事制度,建立重大事項向教職工大會報告制度。

④求真務(wù)實抓落實。繼續(xù)推行“首問責任制”,強化自身建設(shè),注重工作落實。學校行政班子要率先垂范,不斷學習,充滿激-情、滿懷信心,不但自身過硬,還要引領(lǐng)全體老師不斷提升。做到相互扶持、互相愛護、坦誠相見,決不允許出現(xiàn)“各唱各的調(diào),各吹各的號。”要增強大局觀念,對上溝通、對下協(xié)調(diào)、橫向協(xié)作。開展行政人員周工作反饋制度,加強日常反思,梳理問題,提升行政管理能力。確定每周四為“調(diào)研日”,深入下課堂、下辦公室、下班級,傾聽意見、調(diào)整措施。

⑤加強辦學成果宣傳和檔案管理。認真做好學校向外宣傳和迎接外校參觀考察等活動。圍繞學校中心工作、重點工作,利用校園網(wǎng)絡(luò)、平湖教育網(wǎng)、校報校刊等渠道,做好學校宣傳工作,把宣傳工作作為學校文明窗口創(chuàng)建的一個極好抓手來做。加強檔案管理,鞏固省一級檔案室創(chuàng)建成果,做好202419年鑒,發(fā)揮好檔案資料對教育教學工作服務(wù)職能,完善學校校史校志的編撰工作。

⑥關(guān)注弱勢群體教育。對學校中的一些弱勢群體孩子要給予更加周到細致的關(guān)注。重視特殊教育,加強特教生的成長檔案袋管理,堅持教育為主,個性發(fā)展。

b、提升學校服務(wù)品質(zhì)

①做好學校固定資產(chǎn)管理,提高固定資產(chǎn)使用效率,特別是提高電教器材的利用率。進一步完善財務(wù)管理制度,嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律,規(guī)范收支行為,增強節(jié)儉意識,進一步提高經(jīng)費使用效益。深化教科書循環(huán)使用舉措,音樂、美術(shù)、信息學科繼續(xù)實行循環(huán)使用。

②切實加強食堂管理,加強對膳管組工作的指導和監(jiān)督,出臺《行知小學食堂工作手冊》。科學安排師生食譜,提升學校食堂伙食質(zhì)量,以安全、衛(wèi)生、營養(yǎng)為前提,最大化為師生服務(wù)。

③繼續(xù)落實免費入學,規(guī)范招生工作,促進教育均衡。做好馬廄校區(qū)撤并工作。做好愛心營養(yǎng)餐發(fā)放。關(guān)注新居民子女入學借讀,堅持“兩個為主”方針,加強教學研究,妥善解決適齡新居民子女在我校的入學問題。

④利用好學校設(shè)施設(shè)備,加強班級多媒體使用。妥善解決好教學樓用電、閉路電視、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和用水等設(shè)施的問題排查和檢修。進一步優(yōu)化校園環(huán)境,積極創(chuàng)建--市綠色學校、浙江省衛(wèi)生先進單位。

最后請學校教導處馮東明老師就學校工作行事歷和開學工作要點作說明。

剛才學校幾位條線負責人就本學期工作作了說明,相信大家心中有數(shù)。老師們,良好的開端是成功的一半。昨天__后教師在行知工作室開展了學習會,他們用自己的成長箴言向大家表達內(nèi)心的期盼,我讀了非常感動,也非常受教育。值得敬佩的是,__后的老師和我們的行政人員午飯后沒有休息,樓上樓下為各個班級搬書,把方便送給大家、送給學生。新年伊始,他們的這種行為給了我們很好的示范,這真是給力的80后啊!讓我們把掌聲送給他們。

教師開學工作會議主持人開場白臺詞篇十九

各位老師:

新年好!歡迎大家回到學校,今天我們在這里召開新學期開學工作會議,首先向各位拜個晚年,祝大家豬年大吉,萬事如意,身體健康,工作順利!

今天的會議主要有這樣幾個議程:首先將由孫校長作開學工作報告,然后請沈校長就抓好日常教育教學管理,規(guī)范教師工作作布置。接著由教導處談?wù)勑聦W期工作思路并布置近期主要工作,再由教科室、德育處、教技室負責人分別談?wù)劚緦W期的工作設(shè)想。

下面我們進行會議的第一個議程,讓我們以熱烈的掌聲有請孫校長作開學工作報告!……

剛剛孫校長簡要傳達了上級部門教育工作會議精神,并部署了本學期的工作,希望全體教職工能深刻領(lǐng)會孫校長的講話精神,以更加飽滿的激情,更加務(wù)實的作風,為推進學校內(nèi)涵發(fā)展,提高學校的辦學品位,打造學校辦學特色而努力。

下面進行第二個議程,掌聲有請沈校長講話。……

剛才沈校長針對規(guī)范教師教學行為,加強日常教育教學管理問題,談得非常詳細,分析了我們管理中存在的一些問題,并提出了改進的目標、要求,而且措施也很明確,本學期學校將在這些方面加大檢查、管理的力度,并與獎懲、考核制度掛鉤,以提高管理實效。也希望大家能加以重視,并積極配合工作的開展。

下面進行第三個議程,有請工會馬主席談?wù)劚緦W期工會的主要工作。

下面休息5分鐘。同時請鮑園長、樓園長分別另行組織召開幼兒園工作會議。 下面進行第四項議程,請教導處戈教導談?wù)劚緦W期的工作思路,并布置一下近期的重要工作。……另外有個情況跟大家作個說明,由于現(xiàn)在音體美教研組人數(shù)比較多,不利于開展教研活動,經(jīng)協(xié)商現(xiàn)分成體育組和藝術(shù)組兩個教研組,體育教研組長石春英老師,藝術(shù)組包括音樂和美術(shù)教師,教研組長由鄭玉琴老師擔任,其他沒有變化。

接下來進行會議的第五個議程,歡迎教科室殷主任談?wù)勑聦W期教科室的工作思路。掌聲有請!……

下面進行第六個議程,請德育處徐主任談?wù)劚緦W期德育處、少先隊的工作設(shè)想。掌聲歡迎!……

下面進行會議的最后一個議程,有請教技室查主任談?wù)劚緦W期教技室主要工作。掌聲歡迎!……

另外有兩件事情說一下:一是明天學生報到,教師早上8點半上班,后天正式上課就按規(guī)定的作息時間執(zhí)行。二是請班主任老師于明天下午1點半之前將要在食堂就餐的學生名單報食堂,內(nèi)線電話:8041。餐費收多少請關(guān)注群消息,總務(wù)處胡主任會在今天下班前發(fā)通知。

老師們,新的一年孕育著新的希望,讓我們滿懷信心迎接挑戰(zhàn),滿腔熱情投入工作,進一步增強責任感和使命感,振奮精神,為我校的蓬勃發(fā)展而努力!今天上午的會議就到這里結(jié)束,下午請各位老師打掃、整理好辦公室,做好所有的開學準備工作,開開心心迎接學生回到校園。散會。

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