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稽核崗位職責要求篇一
2.從合法性、真實性、手續(xù)是否完備等方面對原始憑證進行認真復核
3.復核記賬憑證是否真實地反映了原始憑證的內(nèi)容，會計科目及金額、記賬是否正確
4.復核賬簿登記是否符合規(guī)定，內(nèi)容是否與原始憑證、記賬憑證相符
5.對各項財務收支進行稽核，審核其是否符合財務收支計劃，對嚴重超計劃者要審核其合理性
6.從數(shù)字銜接性方面定期對財務報表進行稽核
7.對稽核中發(fā)現(xiàn)的問題，要及時匯報主管采取措施進行解決，妥善處理
8.在已稽核的會計資料上蓋章，并隨時做好稽核記錄
稽核崗位職責要求篇二
1.負責對總行與計財、運營相關(guān)各專業(yè)委員會、各部門和條線的運作、經(jīng)營管理情況進行獨立的檢查、監(jiān)督和評價，提出稽核建議，并對稽核發(fā)現(xiàn)問題進行持續(xù)整改追蹤;
2.對總行與計財、運營業(yè)務條線相關(guān)的高級管理人員進行經(jīng)濟責任稽核;
3.對總行與計財、運營相關(guān)的各部門和條線進行內(nèi)部控制評價，并對內(nèi)控隱患和缺陷提出改進意見;
4.制定并完善與計財、運營業(yè)務條線相關(guān)的稽核方法和程序。
1.負責對總行與計財、運營相關(guān)各專業(yè)委員會、各部門和條線的運作、經(jīng)營管理情況進行獨立的檢查、監(jiān)督和評價，提出稽核建議，并對稽核發(fā)現(xiàn)問題進行持續(xù)整改追蹤;
2.對總行與計財、運營業(yè)務條線相關(guān)的高級管理人員進行經(jīng)濟責任稽核;
3.對總行與計財、運營相關(guān)的各部門和條線進行內(nèi)部控制評價，并對內(nèi)控隱患和缺陷提出改進意見;
4.制定并完善與計財、運營業(yè)務條線相關(guān)的稽核方法和程序。
稽核崗位職責要求篇三
稽核員崗位職責與流程
財務經(jīng)理/稽核員
[管理層級關(guān)系]
直接上級：財務部經(jīng)理
直接下級：稽核員
[崗位職責]
一、執(zhí)行酒店財務各項規(guī)章制度，服從上級領(lǐng)導工作的安排。
二、稽核各班次的收銀員送審的賬單和原始單據(jù)，核對營業(yè)報表和當日各種消費項目明細表，發(fā)現(xiàn)錯漏，及時上報上級領(lǐng)導，確保酒店每一筆收入正確無誤。嚴格執(zhí)行酒店的財務和既定的開支標準，拒絕一切違反原則的結(jié)算。
1、稽核各種簽單、掛賬及信用卡，并與應收賬款明細賬核對；
2、稽核各種優(yōu)惠折扣，手續(xù)是否完備，并編制優(yōu)惠折扣明細統(tǒng)計表；
3、完成每日現(xiàn)金結(jié)算情況報表，包括客人人數(shù)、平均消費、餐次、營收等情況，交成本會計填制成本報表。
4、審核收銀員完成的各種報表，收銀員所做的報表和收銀機的清機報表，電腦報表是否一致，以及報表是否跳號。
5、審核客房前臺當天未結(jié)賬的余額是否正確。
6、檢查入住登記表上的簽字是否一致。
三、稽核庫房是否做到物資先進先出的原則，防止損耗變質(zhì)，票據(jù)是否按財經(jīng)制度上傳，發(fā)現(xiàn)差錯、盈損應及時查明原因，上報處理。
四、審核記賬的完整和合法依據(jù)，審核賬目的原始單據(jù)是否齊全和符合規(guī)定，審批
手續(xù)是否完備。
五、稽核客房前廳、餐飲等各部門和各類賬目、掛賬數(shù)據(jù)、房價、房號等信息的電腦輸入是否正確，節(jié)省客人的結(jié)賬時間。
六、審核對外結(jié)算組每天的賬目和單據(jù)數(shù)字與憑證的正確和完整與否。
1、熟悉了解酒店對外簽訂的結(jié)算協(xié)議、合同、紀要的收費標準、結(jié)賬方式、并負責保管這些協(xié)議，合同或紀要。
2、負責核算及檢查酒店發(fā)生的所有應收賬款賬目，及時登賬并反映客戶欠款情況，確保應收賬款戶的正確性。
3、按合同、協(xié)議等規(guī)定的時間及時核對后把結(jié)算清單、賬單書面通知付款單位付款，并加強檢查的收款情況，做好催收工作、防止錯結(jié)、漏結(jié)、遲結(jié)。
4、對未按合同、協(xié)議規(guī)定時間把賬款匯交酒店的客戶，正確及時反映酒店與客戶間的債權(quán)債務情況，并將欠款情況和催討情況書面報告經(jīng)理。
七、對酒店各環(huán)節(jié)的收入進行掌握和控制，保存和歸檔各部門的賬目與單據(jù)、營業(yè)日報表。
稽核崗位職責要求篇四
1、廣告流程稽核：檢測現(xiàn)有作業(yè)流程，并提出第三方檢核問題題點
2、廣告價格稽核：針對詢比價進行不規(guī)律抽測核價格真實性
3、廣告工作內(nèi)容及人員稽核：不定期抽檢各部門人員工作流程及文件，檢核其完整性和縝密度
4、廣告流程優(yōu)化：針對稽核處問題點，配合進行客觀詳實的回復并監(jiān)督完成內(nèi)部改善
5、廣告資料整理：每月及時清理和整理資料，每月歸檔一次，保證歷史資料能準確的`查詢和翻閱
6、月報的完成
稽核崗位職責要求篇五
1.開展對全行不良資產(chǎn)問責工作實施情況的稽核檢查和評價;
2.開展對總行中、高層管理人員的任期(離任)經(jīng)濟責任稽核，并協(xié)助擬寫經(jīng)濟責任稽核報告;
3.開展監(jiān)管部門指定的專項稽核項目，協(xié)助擬寫相關(guān)的專項稽核報告;
4.參加行領(lǐng)導要求部門開展的其他現(xiàn)場檢查或?qū)ｍ椈?
5.落實對參與開展的稽核項目發(fā)現(xiàn)問題的整改情況進行持續(xù)追蹤;
6.適時對任期(離任)經(jīng)濟責任稽核工作流程和方法以及報告模板進行修改和完善;
7.收集、歸檔、移交稽核項目檔案資料。
稽核崗位職責要求篇六
1、倉儲配送規(guī)范化操作稽核。
（1）根據(jù)相關(guān)損控管理、倉儲作業(yè)規(guī)范，對“入庫環(huán)節(jié)、配貨環(huán)節(jié)、出庫環(huán)節(jié)、退換貨環(huán)節(jié)“的操作規(guī)范性和準確性進行現(xiàn)場檢查和監(jiān)督，降低作業(yè)錯誤帶來的損耗。
（2）根據(jù)倉儲作業(yè)規(guī)范和倉庫管理制度，對倉庫日常管理行為（包括人員出入庫管理、防盜防竊管理、安全防護管理等）進行現(xiàn)場巡查和監(jiān)督。
（3）參與倉儲物流部的日常和月度倉庫盤點，核實庫存數(shù)據(jù)差異，追溯庫存盤點差異和問題，輔助提出解決問題的建議或策略。
（2）對重大違規(guī)或隱患行為及時提出預警，配合相關(guān)部門設計解決方案和應急預案，確保風險最低。
（3）對稽核數(shù)據(jù)、報表及稽核過程中出現(xiàn)的問題進行統(tǒng)籌歸納，協(xié)助部門負責人、分析人員進行稽核問題診斷，進而輔助業(yè)務流程和體系優(yōu)化。
3、對賬與評估支持。
（1）必要情況下，協(xié)助財務進行供應商入庫過程信息的確認，協(xié)助財務會計處理結(jié)算對賬過程中出現(xiàn)的問題。
（2）必要情況下，協(xié)助快消產(chǎn)品部進行供應商供貨服務和貨品質(zhì)量評估，對供應商管理和質(zhì)量評估方面提供建議。
稽核崗位職責要求篇七
一、主持本部門全面工作,負責稽核部門（稽核隊）日常管理工作，組織稽核人員完成計劃工作任務。
二、擬訂稽核工作計劃、稽核工作方案，報批后組織實施。
三、擬訂、調(diào)整、完善稽核人員崗位職責和考核辦法，報批后組織實施。
四、負責組織完成對所轄農(nóng)村信用社機構(gòu)網(wǎng)點及縣級聯(lián)社本部的序時稽核、項目稽核。定期向主管部門、分管領(lǐng)導報告工作。
五、做好稽核人員任務分工，檢查、考核稽核員對序時稽核、項目稽核的完成情況。
六、負責組織實施本級所管領(lǐng)導干部的經(jīng)濟責任審計和離任審計。
七、負責審查稽核報告等資料，匯總稽核情況、問題，提出處理意見或建議，報批后執(zhí)行。督促信用社和有關(guān)部門對稽核移送問題的整改、落實和反饋。
八、對稽核員反映、報告的可疑問題和重要線索，及時向上級部門、分管領(lǐng)導匯報并組織人員進一步核查。重大案件（事故）按規(guī)定程序和時間及時報告。
九、擬寫、審查稽核工作簡報、文件、總結(jié)等工作材料。
十、對稽核人員的工作獎懲。
十一、定期召開稽核工作例會，聽取稽核人員工作匯報，研究解決稽核問題。
十二、定期或不定期參加、組織稽核人員學習法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度、辦法及業(yè)務知識，完成稽核人員培訓教育任務。
十三、負責稽核管理信息系統(tǒng)的管理、相關(guān)操作和報表數(shù)據(jù)的錄入、上報等工作。
十四、按時上報工作計劃、工作總結(jié)、報表等相關(guān)工作資料，定期向領(lǐng)導報告工作。做好單位上下、內(nèi)外的協(xié)調(diào)溝通。
十五、貫徹國家法律法規(guī)和單位各項規(guī)章制度、工作要求，做好工作調(diào)研，提出工作意見、建議，報批后執(zhí)行。
十六、遵守法律規(guī)章和單位各項制度、工作職責、工作紀律，講職業(yè)道德、職業(yè)操守。按照單位各項工作事務和業(yè)務操作規(guī)程做好各項工作。
十七、完成單位分配和領(lǐng)導安排的其他工作任務。
稽核崗位職責要求篇八
1）甄別在線交易實時監(jiān)控的報警數(shù)據(jù)，識別風險交易并進行風險核查，確保及時正確的風險處理。
2）跟進相關(guān)案件，完成案件及風險分析，出具風險報告。
3）對反欺詐系統(tǒng)進行維護，針對案件趨勢，參與維護風險策略和風險規(guī)則的制定和完善；
4）為公司的業(yè)務決策做風險評審給予解決方案。
5）建立完成風險核查的審核流程、質(zhì)檢體系、培訓體系等。
6）完善包括核查平臺、案件平臺、和商戶管理平臺在內(nèi)的風險處理平臺，設計系統(tǒng)功能。
稽核崗位職責要求篇九
1.負責對總行外包的大型管理類項目從立項開始到項目結(jié)束階段的全流程進行檢查、監(jiān)督和評價，提出稽核建議，并對稽核發(fā)現(xiàn)的整改情況進行持續(xù)追蹤;
2.負責對外部監(jiān)管機構(gòu)指定的常態(tài)化、特定業(yè)務條線的項目進行檢查、監(jiān)督和評價，提出稽核建議，并對稽核發(fā)現(xiàn)的整改情況進行持續(xù)追蹤;
3.負責對行領(lǐng)導特別交辦的項目進行檢查、監(jiān)督和評價，提出稽核建議，并對稽核發(fā)現(xiàn)的整改情況進行持續(xù)追蹤
4.負責稽核相關(guān)外包的大型管理類項目的建設，對項目的進度、交付、培訓、應用等情況進行管理，促進項目目標的達成;
5.負責制定并完善項目稽核的稽核方法和程序，持續(xù)梳理并優(yōu)化項目稽核流程;
6.收集、歸檔稽核項目檔案。
稽核崗位職責要求篇十
一、協(xié)助財務部經(jīng)理制定并完善各項財務管理制度，參與擬定公司對下屬子公司(基地)的管理與核算制度，確保財務工作正常有序進行;
二、草擬公司對下屬子公司年度稽核工作計劃和目標，并根據(jù)實際需要及時調(diào)整和實施;
三、定時檢查責任范圍內(nèi)子公司各類會計業(yè)務處理，正確指導子公司財務工作，協(xié)助解決子公司相關(guān)會計業(yè)務;確保責任內(nèi)子公司財務核算規(guī)范有序;
四、每月督促責任內(nèi)子公司按時提交各類報表，檢查下屬子公司(基地)報送的各類內(nèi)部管理報表及會計報表，核對報表數(shù)據(jù)勾稽正確;
五、采用定期、不定期方式組織對下屬子公司財務進行全面及專項稽查，發(fā)現(xiàn)的問題隨時做好稽核記錄，編寫稽核報告，并提出解決方案和措施上報有關(guān)領(lǐng)導，經(jīng)上級主管批示后及時督促整改執(zhí)行;
六、定期檢查責任范圍內(nèi)子公司財務核算及報表質(zhì)量，正確處理子公司財務核算中存在的問題，重大問題及時提出處理方案報領(lǐng)導審批，
七、平衡各稽核片區(qū)相關(guān)事務及工作，協(xié)調(diào)處理各稽核責任片區(qū)重大工作，按時完成子公司財務人員月度績效工作考核;
八、對責任區(qū)內(nèi)重要財務指標做出分析，向財務總監(jiān)、財務經(jīng)理提交匯總分析情況報告;
九、定期提交下屬子公司(基地)財務運行情況匯總報告，對子公司財務和管理中存在的風險，提出分析和評判意見和建議;
十、定期整理稽核相關(guān)文檔并及時歸檔整理、移交;
十一、按時完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
稽核崗位職責要求篇十一
1、單位基本賬務的核對;
2、成品進倉的統(tǒng)計、核對工作
3、處理收入以及票扣、賬扣統(tǒng)計、核銷，并進行相關(guān)系統(tǒng)操作;
4、負責總部會計報表的核對，要求及時、仔細，對各類賬務做相應處理;
5、各個平臺的貨品下單工作
6、費用報銷的基本審核，系統(tǒng)填制報銷單據(jù)
7、月末出具各類基礎賬務報表
稽核崗位職責要求篇十二
1.制定稽核計劃(含盤點計劃),并助織實施;
2.門店商品流水的執(zhí)行情況監(jiān)管;
3.門店銷售回款情況復核及跟進;
4.商場往來的核對及入帳、合同初審;
5.終端日常費用憑證的審核;
6.直聯(lián)營提成的計提，其他各項費用的計提與攤銷;
7.個人及門店往來的檢查監(jiān)督;
8.完成區(qū)域門店經(jīng)營分析報表;
