電梯保養管理制度5篇

在我在不斷發展的社會中，需要使用制度的場合越來越多，制度具有合理性和合法性，能夠很好的規范行為，是工作的準則。下面是小編整理的電梯保養管理制度，僅供參考，希望對你有所幫助。

電梯保養管理制度（精選篇1）

1、抓好對新工人進行入廠前的安全教育，讓其了解企業的基本情況和存在危險性的設備或場所。

2、制訂年度培訓教育計劃，根據工作需要安排崗位作業人員參加質監部門的取證和換證培訓學習。

3、確保司爐工、焊工、電梯、起重機械、壓力容器等特種設備作業人員進行專門的安全技術培訓，經質監部門考核合格后方準許上崗。

4、安排特種設備作業人員復審。

5、建立特種設備作業人員檔案和名冊。

6、對職工進行經常的安全、節能教育，堅持每月進行安全知識學習，學習規章制度及安全節能技術操作規程，進行事故安全分析，總結經驗教訓，不斷提高安全技術操作水平。

電梯保養管理制度（精選篇2）

為使電梯設備運行在安全、高效的工作狀態，避免對電梯產生額外損壞，應嚴格按以下規定使用：

一、使用電梯實行分段定時制，即每日的8：00—12：00、14：30—18：00為材料搬運時間;

二、業主和搬運隊在搬運物品時一律采用貨梯，客梯僅供客人上下，嚴禁用于搬運物品。電梯載重量不得超過800kg，搬運過程不得長時間占用電梯或用物料堵塞電梯門;

三、沙、石搬運需按要求袋裝方可入內，進入電梯后需肩扛，不得放置在電梯轎廂底部;輕質磚塊、地板磚等材料進入電梯需在轎廂底部鋪墊保護膠袋，搬運過程確保材料平鋪，不得集中堆放在電梯轎廂單側，避免造成電梯傾斜損壞;

四、進入轎廂的貨物不得超過長1.5米、深1.6米、高2.2米;厚度為5厘米(包括5厘米)以上的`木板嚴禁硬塞入電梯轎廂;

五、裝載流質、粉狀、砂石、塊狀材料應包裝牢靠，無滲漏、無污染，遺留物應自行清理干凈;

六、裝載的貨物盡可能采用箱裝、袋裝或捆綁等措施，并在裝運前，集中在廳門附近堆放(勿堵塞通道)，以減少占梯時間;

七、裝運裝修用易燃易爆材料、化學危險品時，應向管理人員如實說明，采取必要的防護措施;

八、嚴禁以下違章用電梯行為：

l非消防狀態下敲擊消防按紐呼梯;

l用木片塞入廳門門槽或用貨物阻止廳(轎)門關閉;

l擅自開啟轎內操縱廂面板使用電梯;

l裝卸貨物時采用拖拉式、拋甩式撞擊轎廂或強行向轎廂內塞貨物，造成轎廂門變形。

電梯保養管理制度（精選篇3）

電梯是屬于國家明令規定的特種設備,為了保障電梯的正常和安全使用,必須制定《電梯鑰匙使用保管制度》,電梯鑰匙必須由專人保管和使用,電梯鑰匙不得隨意仿制或配制,也不得隨意濫用。

一、電梯機房鑰匙使用與保管

1、電梯機房是放置電梯重要設備的場合,只有經過適當培訓的持證專業人員和相關人員才能進入;

2、電梯正常使用時,電梯機房必須上鎖,以防止其他無關人員擅自進入;

二、電梯三角鑰匙使用與保管

1、非持證電梯維修操作人員不得持電梯三角鑰匙,持證電梯維修操作人員不得將電梯三角鑰匙隨意放置或借于他人使用。

2、電梯維修操作人員佩帶的`電梯三角鑰匙必須具有安全警示標志。

3、電梯三角鑰匙管理由公司專人進行統計、發放、回收。任何的丟失、破損、領用、更換、交接均要由專人進行備案登記。

4、用電梯三角鑰匙打開電梯廳門前,一定要確認電梯所在位置,并用正確的方法操作。打開廳門,進入轎頂前,先將急停開關置急停狀態,然后才能進行其他操作。

5、員工一旦離開公司,電梯三角鑰匙一定要如數、如實交回。

電梯保養管理制度（精選篇4）

1、氣化工段現場班長是電梯使用、維護保養的第一責任人

2、氣化工段當班人員負責保持電梯衛生清潔，若衛生不合格警告處分，罰款150元，扣班組考核分1分

3、禁止踢電梯門及電梯轎廂違反待崗、罰款300元、扣考核分4分

4、電梯及電梯機房內嚴禁亂按控制按鈕違反待崗、罰款300元、扣考核分數4分

5、禁止在電梯轎廂內亂涂亂畫違反記大過、罰款250元、扣考核分數3分

6、電梯機房出入，必須征得氣化工段當班現場班長同意違反記過、罰款200元、扣考核分數2分

7、禁止在電梯內吸煙違反待崗、罰款1000元、扣考核分數4分

8、禁止在電梯內休息或故意逗留違反警告、罰款150元、扣考核分數1分

9、氣化工段現場班長帶領現場人員有義務對外部門人員使用電梯進行監督，有權利對外部門人員使用電梯過程中有上述3-8情況進行舉報，舉報者獎勵相應款項的50%

10、如電梯因管理不善出現故障，氣化工段現場班長處罰200元，扣班組考核分數2分。當班輪班長連帶處罰100元，氣化工段工段長連帶處罰50元。

電梯保養管理制度（精選篇5）

1、作業服務人員必須堅持持證上崗，對本崗位工作盡職盡責，熱情為用戶服務，努力做好電梯維修工作，保證客戶電梯安全使用。

2、作業服務人員應熟悉掌握對自己所進行維護保養電梯的各項機械、電氣原理，要具備能夠及時發現并排除故障的能力，對不能勝任本崗位工作的人員要隨時更換。

3、維修人員在尋訪期間，要認真填寫《電梯維修記錄》，真實反映該部電梯的運行狀況，對年久失修運行故障頻發的電梯要及時通知用戶停機修理，嚴禁電梯帶病使用。

4、維修人員要經常加強自身的業務學習，不斷提高技術水平和安全工作意識，加強對新品技術的學習，盡快掌握其原理、性能，完成對所開發新品的維修任務。

5、加強政治學習，不斷提高自身的思想及素質，嚴格執行國家標準及行業法則，堅決杜絕行業上的不正之風。

安全操作規程

1.主題內容與適用范圍：

1.1本規程規定了電梯崗位安全操作規程。

1.2本規程適用于電梯崗位安全操作。

2.引用標準：

《建立健全安全生產規章制度》

3基本內容：

3.1司機在駕駛電梯正常行事前應：

3.1.1在開啟廳門進行轎廂之前，必須注意交響是否在該層；

3.1.2開啟轎廂內照明；

3.1.3每日工作前，須將電梯上、下行駛次數，時期有無異常現象；

3.1.4廳門外不能用手扒啟，當廳、轎門未全關閉時電梯不能啟動；

3.15注意平層準確度有無顯著變化；

3.1.6清潔轎廂內廳，轎廂及乘客可見部分。

3.2司機在電梯正常行駛注意事項：

3.2.1如必須離開轎廂時，將轎廂于基站，斷開轎廂內電源開關，關閉廳門；

3.2.2轎廂的運載能力，不應超過電梯的額定起重量；

3.2.3不允許乘客電梯經常作為載貨電梯使用；

3.2.4不允許裝運易燃、爆炸的危險物品，如遇到特殊情況，需經有關部門批準，并采取安全保護措施

3.2.5嚴禁在廳、轎門開啟情況下，用檢修速度作為正常行駛；

3.2.6不允許掀按檢修，急停按鈕作為正常行駛中的信號；

3.2.7不允許開啟轎廂廳安全窗來裝運長的物件；

3.2.8勸告乘客勿依靠轎門；

3.2.9轎廂頂上部，不得放置它物；

3.2.10如個別情況下，平層準確度不能滿足要求時，可以在平層；

3.2.11行駛時不得突然換向，必要時應先將轎廂停業，再換向啟動；

3.2.12不允許以手動轎門的啟閉作為電梯的啟動和停業；

3.2.13載荷應盡可能穩妥地放在轎廂中間，以免在運行中傾倒；

3.2.14運行時如發生停電，對于手柄開關控制的電梯，應將手柄回至零位；

3.3當電梯發生如下故障時，司機應立即掀按急停，警鈴按鈕（對手柄開關控制的電梯，即將手柄回至零位），并及時通知維修人員。 3.3.1廳、轎門關閉后，而未能正常起動行駛時；

3.3.2對設有需掀按啟動按鈕（或手柄開關）控制的電梯，當廳、轎門關閉后，在未指令轎廂起動，而自行行駛時；

3.3.3運行速度有顯著變化時：

3.3.4行駛方向與指令方向相反時；

3.3.5內選、平層、換速、召喚和指層信號失靈失控時；

3.3.6有異常噪音，較大振動和沖擊時；

3.37超越端站位置而繼續運行時；

3.3.8安全鉗誤動時；

3.3.9接觸到任何金屬部分有麻電現象時：

3.3.10當電氣部件因過熱而散發出焦熱的臭味時；

3.4當電梯使用完畢后，司機應將轎廂停于基站，并將操縱盤上開關全部斷開，關閉廳門。

3.5如在機房用手輪盤車，使用梯作短程升降時。必須先將主電源斷開。

3.6當電梯在行駛時，突然發生停駛或失控時，司機應保持鎮定，立即按急停，警鈴按鈕，并嚴肅勸阻乘客切勿企圖跳出轎廂，及時通知維修人員，設法使乘客安全退出轎廂。

設備管理制度

1.目的：

為了保證設備、設施的安全運行和操作者的安全與健康，防止或減少在設備使用過程中對人員的傷害，特制定本制度。

2.適用范圍：

財務審計部、生產供應部、動力部、中心化驗室、技術中心、提取車間、制劑車間、包裝車間、倉儲物流服務中心。

3.責任者：

各部門負責人

4.依據

《冶金工貿企業安全生產標準化規范》

5.正文

5.1職責

5.1.1動力部負責企業設備設施的綜合管理。動力部負責設備設施的選型、采購、安裝、調試及驗收工作；保證設備設施狀態良好，組織設備、設施檢查，參與安全性評價檢查；編制設備設施修理計劃，組織設備設施修理

5.1.2各部門負責本部門設備設施的管理、使用、檢查及維修保養。

5.1.3動力部及使用部門參與外購、自制非標設備、設施的規劃、選型、設計、審核工作。

5.1.4動力部督促檢查倉儲部門設備設施的安全性和安全防護設施的正確使用。

5.1.5財務部負責按計劃提供設備更新、修理資金。

5.2工作程序

5.2.1新設備設施的選型購置（包括自制非標）不但要滿足產品工藝要求，還要滿足環境、職業健康安全的要求。

5.2.2特種設備選型、購置、管理、使用要符合企業特種設備管理制度要求。

5.2.3新設備設施投產使用前，動力部應組織制定設備、設施操作規程，對操作人員進行上崗前技術培訓，使操作人員了解熟悉設備設施的結構性能、安全操作、維護保養方面的知識，嚴格按照設備設施技術操作規程進行操作。考試合格后方可獨立操作，并做好記錄。

5.3設備設施安全管理

5.3.1設備操作人員必須嚴格遵守《安全技術操作規程》、《設備操作規程》和《設備維護保養制度》，使用前低速運轉設備，對安全防護裝置進行徹底檢查，確認正常后方可使用。

5.3.2設備使用中嚴禁超規格、超載、超負荷使用。

5.3.3任何人、任何情況下不準拆除或不使用設備設施安全防護裝置，安全防護設施不完整、失效、可靠性差的應立即報告倉儲部修復正常后方可使用。

5.3.4動力部應定期組織設備設施大檢查和日常檢查，檢查發現的問題及時組織修復，并做好記錄。檢查中發現的違章操作、不合理使用設備設施等情況要向部門車間下達《安全檢查隱患整改通知書》，情節嚴重的可給予處罰。

5.3.5設備使用部門對使用設備進行安全性評價自檢和日常檢查；檢查發現的隱患要及時組織整改，并做好記錄。按照日常保養要求做好保養。

5.3.6設備使用中發生故障應立即停止工作，查明原因，故障排除后方可繼續作業。

5.3.7操作者、班組和其他有關部門對設備設施正確使用均負有責任。

日常安全檢查制度

1.目的：

為了建立企業安全檢查、事故隱患排查治理長效機制，加強事故隱患監督管理、防止和減少事故發生，保障員工生命財產安全，特制定本制度。

2.適用范圍：

企業各部門

3.責任者：

各部門負責人

4.依據

《冶金工貿企業安全生產標準化規范》

《中華人民共和國安全生產法》（20__版）

5.正文

5.1各部門應組織建立健全安全檢查、事故隱患排查治理的長效機制，保證安全資金的投入，逐步解決各類安全隱患。

5.2按照“誰主管，誰負責”的原則，各部門分管領導組織本部門安全檢查、事故隱患的排查和整改工作。班組長對所轄范圍的安全檢查、事故隱患排查和整改工作負責，每個職工對本崗位的安全檢查、事故隱患排查和整改負責，任何單位和個人發生事故隱患，均有權、有責任向相關主管部門、相關負責人報告。

5.3各部門安全主管部門、安全管理人員組織進行安全檢查，對查出的事故隱患進行登記，按照事故隱患登記進行分類管理，建立事故隱患信息檔案，對各類隱患排查治理進行監督、檢查、考核；對事故隱患報告獎勵資金的匯總和發放等。

5.4各部門按照職能分工定期組織進行安全檢查，包括：安全、設備、電氣、儀表、管理；形式采用綜合檢查、專業檢查、專項檢查、季節性檢查、節假日檢查。對查出的事故隱患進行排查并監管治理

5.5財務部落實事故隱患報告獎勵資金和事故隱患治理資金。

5.6動力部組織對隱患整改措施的可行性和合理性進行研究。

5.7安全生產事故隱患（以下簡稱事故隱患），是指違反安全生產法律、法規、規章、標準、規程和安全生產管理制度的規定，或者因其他因素在生產經營活動中存在可能導致事故發生的物的危險狀態、人的不安全行為和管理上的缺陷。

5.8事故隱患的分類，事故隱患按照隱患范圍、危害程度及整改難度分為崗位級隱患、倉庫級隱患、企業級隱患、集團級隱患、市級隱患。

5.9崗位級隱患，是指危害和整改難度小，發現后能夠立即在操作崗位，可以由操作人員整改排除的隱患，企業級隱患，是指危害和整改難度較小，發現后能夠通過倉儲部組織整改進的隱患，企業級隱患，是指危害和整改難度較大，企業廠長辦公室組織各個部門，合力整改排除的隱患。集團級隱患，是指影響及危害較大，集團安全管理部門組織督辦的隱患。市級隱患，是指市安委會組織、督辦的隱患。

5.10企業應成立安全檢查隱患治理領導小組，由企業主管領導任組長，各相關職能部門為成員。

5.11按照“誰主管，誰負責”的原則，各部門應對各自管轄區域內按照有關規定時間、內容和頻次對隱患進行排查，及時收集、查找并逐級上報發現的事故隱患，積極采取措施對隱患進行整改。

5.12發現隱患采用逐級報告的方式，即員工報告班組長、各部門報動力部，動力部對各類隱患進行登記分類。動力部登記整理后，按照隱患分級逐級上報企業、集團；動力部將對各部門上報情況進行登記、建檔，并負責對企業級隱患組織督辦整改，對符合集團或市級隱患的整理上報。

5.13企業各部門車間及作業崗位，應按照隱患的級別分級、逐級由相應隱患排查領導小組組織隱患整改；各職能部門按照職能范圍負責對隱患的整改進行全程跟蹤監控和驗收。

5.14各部門應制定隱患排查治理考核獎懲制度，特別是要將安全檢查、整改隱患的數量和質量作為年終安全評比的重要依據。同時嚴格安全檢查隱患治理的考核，對因檢查和排查事故隱患不到位或發生安全生產事故的，將對相關部門和責任人進行處罰。

維修保養制度

1.目的

規范公司設備維護、維修、保養管理工作，使本公司設備良好、平穩的運行，提高公司的維修水平，保障設備正常運轉；加強對外出維修設備的管理，保障生產裝置長期、安全、平穩運行，特制定本制度。

2.設備維護保養內容

2.1操作人員必須用嚴肅的態度和科學的方法正確使用、維護好設備。

2.2操作人員要經過專門培訓，學習崗位操作法和設備維修檢修規程，做到“四懂三會”（懂結構、懂原理、懂性能、懂用途，會使用、會維護保養、會排除故障），并經考試合格后，持證上崗操作。

2.3操作人員必須做好下列主要工作：

2.3.1按崗位操作法和設備安全操作規程進行設備啟動、運行與停車，嚴格做到啟動前嚴細準確、運行中反復檢查、各項指標達到工藝要求、停車后妥善處理，嚴禁超溫、超壓、超負荷運行。

2.3.2堅守崗位，嚴格執行巡回檢查制度，根據需要身帶“三件寶”（抹布、板手、聽診器），執行五字操作法（聽、摸 、擦、看、聞），定時、定點、按巡回檢查路線對設備進行仔細檢查，認真做到清潔、潤滑、緊固、調整、防腐。

2.3.3按照潤滑管理規定，認真做好設備潤滑工作，嚴禁設備無油運轉。

2.3.4認真填寫運行記錄，嚴格交接班制度。

2.3.5搞好本崗位范圍內的設備、管線、儀表盤、支架、基礎、地面和廠房建筑物的清潔衛生，及時消除“跑、冒、滴、漏”，做到安全文明生產。

2.4操作人員發現設備狀況不正常，要立即查找原因、及時向領導反映，在緊急情況下，應采取果斷措施或立即停車，并向上匯報和通知值班班長及有關崗位，不弄清原因，不排除故障，不得盲目開車，已處理和未處理的缺陷，必須記錄在運行記錄上，并向下一班交待清楚。

2.5大力開展“完好設備”、“完好崗位”及“無泄漏”等活動，并鞏固已取得的成果，開展全員設備管理維修活動，實行專機負責制，即機、電、儀人員結合的設備包機制，做到臺臺設備、條條管線、個個閥門都有人負責，包機組要有活動規劃，定時由負責人組織會議、及時解決設備存在的問題。

2.6備用設備應指定專人負責維護保養，做到不潮，不凍，不腐蝕，經常保持清潔，對于轉動設備要按崗位操作的規定進行盤車，使備用設備處于良好狀態。

2.7嚴格控制備用設備的使用，動用備用設備需由車間設備主任或設備員批準，夜間動用備用設備，由值班班長批準，并在次日向本部門領導匯報。

2.8設備、管道、支架、廠房、建筑物、構筑物、設備基礎、接地線要保持完整，定期檢查測定，采取防潮、防凍、防塵、防腐蝕措施，設備、管道上的儀表和安全裝置要齊全好用，并按時定期檢查、校驗。

2.9三修人員（機、電、儀）對分管范圍內的設備負有維修好的責任，做好定時上崗，按時巡檢，發現設備缺陷及時消除，不能立即消除的缺陷要及時報告，以便結合設備檢修予以消除。

2.10未經技術設備科批準，不能任意將配套設備拆開使用，閑置設備要按規定辦理退庫手續，尚未退庫的閑置設備，由所在部門負責維護保養。

2.11設備保養（設備說明書有明確說明的以說明書為主）

2.11.1一級保養（相當于小修）：設備運行650小時進行一次一級保養，對設備進行局部的拆卸和檢查，清洗所規定部位。疏通油、汽、水管道，檢查調整各部位配合間隙，緊固設備連接部件，此工作以維修工人為主，操作工人協助。

2.11.2二級保養（相當于中修）設備運行2500小時，要進行一次二級保養，對設備進行局部解體檢查和修理，更換和修復磨損件，清洗換油，檢查油道部分，局部恢復應有的精度。

2.12驗收工作

2.12.1一級保養由使用部門設備負責人驗收，并填寫保養記錄。

2.12.2二級保養，由使用部門設備負責人、設備員、維修部門設備負責人、維修工、操作工共同驗收，并填寫二級工單，由維修部門設備負責人報技術設備科保存。

2.12.3各級保養完工后，要保證運行周期，做為對維修工、操作工的考核依據。

3.設備內部維修管理及程序

3.1動設備的維修責任部門為機修車間，電氣、儀表的維修責任部門為電儀車間，技術設備科負責監督管理設備維修質量及協調解決維修中發生的糾紛。各車間平時所使用零用配件，以材料計劃方式提報技術設備科，技術設備科審核匯總后交倉庫核對簽字后，交由公司生產及供應主管領導審批后，報供應科購買。

3.2供應科采購的配件須經技術設備科與使用車間共同進行驗收，對驗收合格的方可入庫，并在驗收單上簽字。

3.3在維修過程中，各車間設備主任與設備技術員負責維修配件的準備與領取，并到倉庫簽字（必要時維修工協助），并對技術過程控制負責。

3.4設備出現故障，車間通知調度，由調度通知機修車間或電儀車間。三修工接維修通知后，需在10分鐘內到達現場，無故拖延或不予維修可處50元/次以內罰款。

3.5在設備維修過程中，如需更換配件，首先征詢車間意見。車間和維修工有權拒絕使用不合格配件。

4.設備外出維修管理及程序

4.1本規定適用于公司內所有靜、動設備、電氣、儀表、化驗儀器、計量器具及其配件的外出（外來）維修及更換。

4.2技術設備科為所有外出維修設備的歸口管理部門，在機修車間或電儀車間無法現場維修或現場維修達不到使用要求的情況下可.以申請外出維修，未經技術設備科批準，任何部門不得私自外出維修，否則，費用自理。

4.3外出維修費用預計單件20__元以下的設備，外出維修前應由設備使用部門填寫《設備外出維修申請單》交技術設備科，確定是否需要外出維修，經確定需外出維修時，技術設備科、審計部簽字審批后由主管領導審批。

4.4《設備外出維修申請單》一式四份，財務部、技術設備科、審計部、設備使用部門各執一份。

4.5外出維修費用預計單件20__元以上的設備，經技術設備科簽字批準后，必須經主管領導和公司總經理審批方可外出維修。

4.6所有設備外出維修時，由技術設備科聯系并提供審計部提供三家維修單位（特殊情況除外），技術設備科提出建議維修部門，審計部根據各維修單位情況，經審計部比價，最終確定一個維修單位。

4.7所有外出維修設備由技術設備科負責聯系維修單位并負責把設備送出維修。

4.8急用外出維修設備必須由設備使用部門及時通知技術設備科，經技術設備科同意后可直接外出維修，回來后補齊外修手續。

4.9在售后服務期內發生故障的設備，由設備使用部門提出維修申請交技術設備科，同時反饋給財務部、供應科，便于購物合同的有效執行。供應科根據所反映問題，負責聯系廠家維修處理。

4.10設備外出維修時，由經辦人詳細記錄維修情況，包括維修時間、所更換零部件及其價格等，此明細單由經辦人簽字后，連同維.修發票作為報銷的依據。

4.11各類設備如因外出維修不及時而影響生產，由責任部門承擔全部責任。

4.12在整個外出設備維修流程中，發現問題部門及時反饋審計部、技術設備科，由技術設備科做出相關處理。

4.13技術設備科根據維修情況對外出維修的設備進行全面的技術性分析，必要時進行檢驗、測定，找出設備損壞的原因，提出科學、先進的改進方法，并確定是否為人為操作事故、設備質量事故、維修責任事故或其他原因，根據判定結果追究相關責任人責任或提出解決方案。

4.14外出設備維修費用由技術設備科負責報銷，維修發票必須要有設備使用、技術設備科、審計部四個部門的簽字。

4.15財務部憑《設備外出維修申請單》及維修發票（包括維修明細單）辦理結帳。

定期報檢制度

特種設備使用單位安全管理負責人應制定特種設備（含需定期檢驗的安全附件、安全保護裝置、測量調控裝置及有關附屬儀器儀表）定期報檢制度。

1、驗收檢驗及定期檢驗報驗的定義：

（1）驗收檢驗是指：特種設備安裝過程中或重大維修竣工后，由特種設備檢驗檢測機構實施的監督檢驗。

（2）定期檢驗是按照安全技術規范的要求，對在用的特種設備進行的周期檢驗。

（3）報驗是指：由使用單位或使用單位所委托的`安裝維修保養單位向設備使用所在地特種設備檢驗檢測機構申報法定檢驗的行為。

2、特種設備使用單位的安全管理部門是申報所屬特種設備檢驗事項的職能部門，特種設備安全管理人員是具體負責人。

3、特種設備使用單位應當按照安全技術規范的定期檢驗要求，在安全檢驗合格有效期屆滿前1個月向特種設備檢驗檢測機構提出定期檢驗要求。

4、電梯特種設備定期檢驗周期為1年/次。

作業人員及相關運營服務人員的安全培訓考核制度

一、目的：

加強對員工的安全生產教育培訓工作，提高全員安全意識，保證企業安全經營儲存活動的有序進行。

二、范圍：

廠長辦公室、人力資源部、財務審計部、黨辦、工會、質量技術部、中心化驗室、技術中心、動力部、生產供應部、提取車間、制劑車間、包裝車間、倉儲物流服務中心、銷售部

三、責任者：

各部門負責人。

四、依據：

《中華人民共和國安全生產法》（20__版）及廠內各項相關規定。

五、內容：

1 特種作業人員教育：

1.1 特種作業人員必須按國家《特種作業安全技術培訓考核管理辦法》的規定進行專門安全技術培訓，經安全技術理論考核和實際操作技能考核合格，取得特種作業操作證后，方可獨立上崗作業。

1.2 對特種作業人員，企業主管部門每年要組織培訓考核。

2 日常安全教育：

各級領導和各級部門要對員工進行經常性的安全思想、安全技術和遵章守紀教育，增強員工的安全意識和法制觀念，定期解決員工安全教育中的問題。

利用各種形式定期開展對員工的安全生產教育活動。當安全操作規程發生重大修改時，必須及時對相關員工進行培訓教育。

重點部門根據安全生產的實際情況，利用各種形式對員工定期開展安全生產教育活動。并做好記錄。

在檢修以及重大危險性（動火）作業前應進行安全教育，在施工過程中安全管理人員應進行監督、檢查。

由于員工違章造成重大事故，部門負責人對責任者在重新上崗前應再次進行安全教育，并將培訓內容記入《職工教育培訓檔案》中。

發生重大事故和惡性未遂事故后，綜合辦公室要本著“四不放過”的原則進行處理，組織有關人員進行現場教育，對事故責任人按照《安全事故管理制度》進行嚴肅處理，吸取事故教訓，以防止類似事故重復發生。

3 相關方教育

相關方人員在進入生產區前必須接受公司的安全教育，學習公司的相關制度，掌握必要的安全消防常識，安全規程及勞動紀律和其他安全規定。

緊急救援演練制度

1.目的：

加強緊急情況的應急和處理能力，特制定本制度。

2.適用范圍：

企業各部門

3.責任者：

各部門負責人

依據：

《冶金工貿企業安全生產標準化基本規范》

《中華人民共和國安全生產法》（20__版）

內容：

1應急預案

參照《企業綜合應急救援預案》

2應急響應目標

員工可根據廣播提示確定應急響應目標

3潛在緊急情況

潛在緊急情況包括火災、化學品泄露等情況，具體事項可參考《企業應急救援預案》

4應急物資及裝備

參照《企業應急救援預案》

5應急培訓和演練

企業每年組織一次應急演練，沒半年組織一次現場處置方案演練，同時做好相關應急宣傳教育和培訓，并保存相關記錄和照片

6應急預案的評審和更新

應急預案應至少每三年評審一次，同時保存記錄，如需更新應及時更新并傳達給從業人員。

意外事件和事故處理制度

1．目的：

為及時、妥善、規范、有效處理員工因公負傷、死亡事故，避免似事故的重復發生，保證企業安全方針、目標、指標的實現，特制定本制度。

2．適用范圍：

企業各部門

3．責任者：

各部門負責人

4．依據

《冶金工貿企業安全生產標準化規范》

《中華人民共和國安全生產法》（20__版）

5．正文

1事故報告

1.1發生各類傷亡事故時，發生事故部門負責人或安全員（或最先發現人、受傷者）必須立即報告動力部及企業領導

1.2企業應當在一小時內向事故發生地安全生產監督管理部門和上級主管部門報告

1.3事故報告內容包括事故單位、發生事故時間、地點、經過、人數、人員上市情況及應急措施等。可采取電話、傳真等方式報告事故情況。

2救援及現場保護

2.1哭訴組織人力、物力搶救受傷害人員，緊急疏散危險區域滯留及圍觀人員，防止事故惡化

2.2在事故調查組未進入事故現場前，應派專人保護現場，任何人不得擅自進入現場，更不能私自隨意移動和取走現場物件，因急需搶救受傷害人員和國家財產或防止事故擴大而急需移動現場部分物件時，必須立即作出物件移動標志，繪制事故現場圖，攝影或錄像并加以詳細說明。

2.3清理事故現場時，需經事故調查組同意，并接到文字通知后方可進行。

3事故分析及責任認定

3.1事故分析本著“四不放過”（事故原因未查清不放過；事故責任人和群眾未受教育不放過；責任人沒受到處理不放過；未采取有效防范措施不放過）的原則查明事故發生的原因，確定事故的主要責任者，直接責任者和負重要責任的領導者，提出事故責任人的處理意見和制定防止事故重復發生的措施。

3.2事故調查實行分級管理，未造成人員重傷、死亡或者經濟損失一百萬以上的，分別由市、區安監局、是政府組織調查

3.3企業應當按照人民政府或者其授權的有關部門的批復，對責任人員進行行政處罰和處分，落實防范和整改措施

3.4企業接到批復后三十日內，應當將落實批復情況報送組織事故調查的人員政府或者安全生產監督管理部門。