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最新社區工作計劃結尾 社區工作計劃個人

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人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,一起對今后的學習做個計劃吧。計劃怎么寫才能發揮它最大的作用呢?下面是小編帶來的優秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!

社區工作計劃結尾 社區工作計劃個人篇一

社區簡述:社區普遍為鄰里關系而感到困惑,更有些人因為鄰里關系而怒不可遏,茶飯不思,部分住戶之間經常因為小事情而發生口角,譬如樓上漏水,樓下聲音太吵擾亂休息等事情弄得鄰里關系十分緊張,而有些鄰里之間對過居住數年不認識彼此,鄰里關系非常淡漠,居民對社區問題不聞不問,社區舉辦活動也沒有人參加,社區居民雖然居住在一起,但是鋼筋水泥,防盜窗卻早已隔斷了鄰里關系。

社區面臨問題

一、 社區工作者的準備階段

心理準備——應社區居委會邀請,由社區出面解決社區鄰里關系,并促進社區活動的開展。

實際準備(物質,技巧等)——社區社會工作專業理念和工作技巧

二、社區分析階段——介入社區的起點

由兩名社工對以下內容進行調查訪問

(一)社區分析內容之一:社區基本情況

1、社區類型分析——商品住宅區

2、社區的地理區域、面積及地理環境資料

南明區,交通便利

3、人口資料

大約一千人

4、社區文化的特色

鄰里之間溝通較少,矛盾較多

5、社區內正式結構和組織、社區直接提供服務的政府組織、非政府組織、駐扎在社區的政府機構和企事業單位(轄區單位)

居委會

6、社區的權力結構——居委會

(二)社區分析內容之二:社區基本情況、社區資源分析

社區資源的類型:

人力資源——居委會,志愿者,社工

物力資源(提供公共設施的資源,教育、醫療機構)——基礎設施完備,由集體活動室供社區居民活動

財力資源——居委會、物業提供資金

人文資源

人緣資源

(三)社區分析內容之三:社區問題/需要分析

1、社區問題的分析

a社區內共同性問題的分析

鄰里間或者矛盾沖突不斷,或者彼此互不相識互不溝通,關系默然,社區活動無人參與,小區沒有任何活力,社區居民普遍認為小區活動不具有吸引力,對小區沒有信心,這些均不利于居委會小區工作的開展。

b社區內群體性問題的分析

2、社區需求的分析

需求類型:

感覺性的需求:指社區居民或服務對象感受到或意識到,并用言語表述出來的需求 表達性的需求:指社區居民或服務對象把自身的感覺通過行動表達出來的需要

規范性的需求:指由專家學者、專業人士、政府行政官員評估而決定的需要

比較性的需求:指社區居民或服務對象將所得到的服務與其他類型社區進行比較而認為有所差別的需求

需求評估

三、制定計劃階段

工作目標的確定:促進社區鄰里間的交流與溝通,改善鄰里關系,促進小區和諧。 服務對象:社區居民,暫定三十戶

服務的形式與手段:小組工作

財力安排和人力安排

服務活動時間進度表

介入策略——個案+小組工作

協同工作的單位——居委會

實施計劃地具體行動方案以及資源和資金的使用方案

工作程序

訂立工作目標:服務對象、服務(活動)的內容、期望的服務成效

選擇可行方案:整合不同方案的實際性、可行性、彈性等,確定最終方案。

四、實施計劃階段

(一)資源準備階段

1、發動群眾

2、挖掘資源

3、建立新組織

4、聯系舊組織

(三)鞏固成果階段

加強組織成員之間的關系

加強內部的分工合作

建立穩定的資源系統

對組織成員進行專業培訓

a經費報銷

b對服務資料及時歸檔

c對專業社會工作者和志愿者進行表彰

五、撤離、評估和反思

(一)撤離工作現場

(二)評估執行效果

方案成效評估和方案過程評估

評估的過程五步驟:

a界定評估目標

b建立成果評估方法定量評估和定性評估

c選擇適當的研究設計

d選擇適當的收集資料的方法

e使用綜合分析方法

評估的特點:

a受社區工作者價值觀和理論框架的影響

b評估是個相對的、冬天的過程

c評估是社區工作者與有關社區成員和案主一同參與的過程 d評估是個分析和行動并重的過程反思工作得失

社區工作計劃結尾 社區工作計劃個人篇二

以黨的"十八大"精神為指導,全面貫徹落實科學發展觀,以提高家長綜合素質和加強家庭道德教育為重點,努力辦好家長學校。廣開社會育人渠道,促進青少年學生健康成長,真正形成家庭、學校、社會三結合的教育氛圍。深化小公民道德建設和"雙合格"家庭教育宣傳實踐活動,大力普及家庭教育知識和開展家庭教育理論研究,不斷推進家庭教育工作向規范化、科學化、社會化方向發展。

1.大力普及科學的家庭教育知識。加強家庭教育的宣傳普及工作,改變家庭教育的宣傳普及與廣大家長對家庭教育科學知識的需要不相適應的現狀,使包括特殊家庭(單親家庭、留守兒童家庭、新居民家庭等)在內的廣大家長樹立正確的人才觀和教育觀。

2.注重家長和孩子行為方式的改變。教育和引導家長拓展家庭教育空間,幫助家長克服"重養輕教、重智輕德、重身體健康輕心理健康"的傾向,幫助家長形成理性的、關愛的、民主的家庭教育方法,實現由"自然父母"到"合格父母"的教育角色轉變和教育方式的轉變。

3.營造良好的家庭教育氛圍。加強家庭與學校、社區與學校、家庭與社區之間的雙向溝通,進一步調動學生家長和其他社區居民學習的積極性,使學生家長和社區居民能認真配合學校教育,支持社區家庭教育工作,實現家庭教育由封閉型向開放型轉變,為未成年人的健康成長創造良好的家庭環境。

4.組織召開家長學校工作研討會。通過各種大小座談、工作會議等形式,推進學校家庭教育工作,更進一步促進家長學校建設。

5.發揮社區資源優勢,建立社區學生服務網站。在力所能及的范圍內,根據社區現有的條件,要為學校的發展和本社區學生的教育提供必要的幫助和支持。

6.穩固壯大家庭教育骨干隊伍。建立健全一支專兼結合、功能互補、具有較高專業素養的家庭教育講師團隊伍。

社區工作計劃結尾 社區工作計劃個人篇三

(一)實施民意暢通工程,健全順暢高效的民意表達、反饋機制

1、創新社區民意表達、受理、回應平臺。在每個社區設立民意代表、民情受理室,懸掛居民意見箱的基礎上,有條件的社區開設電子信箱,舉辦社區論壇,引導和倡導社區居民通過口頭、書信、便條、電子郵件等多種形式向社區表達自己的意見和建議。要充分發揮居民代表的作用,健全社區居民代表聯系居民戶網絡,建立居民代表接待室,定期召開居民代表大會,及時聽取代表的`意見。要進一步完善和創新居務公開形式,落實各項公開要求,推行點題公開,確保居務公開的及時、準確、透明、全面。

2、推行社區信訪代理制度,及時掌握轄區內不穩定因素,協調處理有關信訪代理事項,做好政策法規的宣傳解釋,疏導群眾情緒,引導其執法、守法、依法信訪等。

3、強化社區事務聽證工作,凡涉及居民切身利益的重大事項、社區管理中的重大問題,居民代表會議、社區居委會做出決策之前,都必須召開居民大會進行聽證,聽取居民意見和建議。各社區要認真組織、嚴格程序、做好記載,社區事務聽證工作要達到100%。各街道要加強對聽證工作的指導和檢查,確保聽證工作落到實處。

(二)逐步加快社區管理體制改革的步伐,加快涉農社區城市化進程

認真貫徹落實xx縣[xx]73號)文件精神,妥善處置村集體經濟資產,確保涉農社區集體經濟健康發展。進一步完善涉農社區基礎設施,特別要加強涉農社區文化活動場所、學習陣地建設、社區科普設施建設,規范社區居務公開欄、宣傳欄。繼續開展城鄉社區結對共建活動,促進城鄉社區交流,優勢互補。

(三)抓好長效管理,提高基層民主政治建設的整體水平

一是按照規范化管理的要求,對社區內的汽車停放、活動場所、環境綠化、院落衛生等方面都要規范管理,發動居民積極參加與社區的日常管理和環境維護。二是按照檔案管理的要求,對各類資料進行分類歸檔,做到內容齊備、形式規范。三是按照市、區規范化管理的要求,在借鑒先進社區規范社區標識標牌、規范化管理經驗的基礎上,統一規范全區社區標識標牌,建立規范化管理機制,開展規范化管理工作。四是建立激勵機制,命名一批管理有序、設施齊備、服務完善、環境優美、治安良好、文明祥和的區級“和諧社區”。表彰一批開拓創新,勤奮工作,為構建和諧成華做出了顯著成績的“社區專職工作者”。

(四)搞好業務培訓,增強社區干部的素質和能力

一是積極組織新的一屆社區居委會干部參加區委區政府舉辦的各種培訓,進一步增強他們為民服務的本領。二是組織開展社區干部創業培訓,增強社區干部自主創業意識。三是認真貫徹中央《關于引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業的意見》和民政部有關要求,全面開展“一居一個大學生”的工程,優化社區干部隊伍結構。四是全面推進廉政文化進社區工作,打造特色亮點社區,加強社區干部政治思想素質建設,提高社區干部整體素質。

(一)進一步強化社區居委會的民主建設與管理。一是制定民主建設與管理規劃,促進基層民主發展。社區要制定三年規劃和年度工作計劃,要完善民主決策與管理的各種制度。二是依法執行社區居委會選舉制度,直選社區>80%的選民參與選舉,其中選舉檔案資料完整、整潔。三是要加強對社區居務公開管理工作,確保公開內容齊全、規范、及時。四是社區居民委員會、居民代表大會共同商討社區重大事務,形成社區事務民主決策管理制度。其中,社區居委會在召開聽證會、評議會或協商議事等會議時,會前要將召開會議的相關事項印制成宣傳資料入戶發放(含流動人口家庭),告知家庭成員;會后要將會議決策的過程及結果發放到戶,確保提高居民群眾的知曉率和滿意率。

(二)進一步做好未成年人、老年人權益保護工作,尤其要在做好“一鍵通”的安裝使用、記錄工作,確保運行正常,及時施救。

(三)進一步做好開展公益活動的相關資料的收集整理工作。

(四)進一步做好道德模范的相關工作。村道要制定困難道德模范幫扶計劃,社區準備好開展困難幫扶的相關資料。

(五)進一步做好人際關系祥和的相關工作,社區每月開展鄰里節、鄰里一家親等活動,居民參與率要達100%。

(六)進一步做好道路名稱與主干道設施維護的相關工作。社區要進行一次全面普查,發現有破損等情況,立即上報村辦事處,村匯總后及時上報政府。

(七)進一步做好城鄉社會救助體系建設,建立城市生活無著的流浪乞討人員救助制度,確保本轄區內無流浪乞討人員。

(八)進一步做好創文明社區的其他工作。

社區工作計劃結尾 社區工作計劃個人篇四

根據我公司20xx年“質量提高年”的總體布署,20xx年我公司的社區文化工作將緊緊圍繞這一中心,加強和完善社區文化工作的組織和領導,加大文化工程和文化基礎設施建設,抓好文化骨干隊伍的培養與管理,拓寬渠道,利用多種有效載體,開展形式多樣的文體活動,增強企業凝聚力,繁榮社區文化,豐富群眾精神文化生活,使我公司的社區文化事業更上一臺階。

堅持以提升企業品牌,創造良好社會效益,全面促進企業質量管理為目標,優化公司文化資源配置,充分調動社會各方面的參與與支持,在各社區開展豐富多彩的文化活動;并在企業內部深入展開文化與技術交流,不斷提升員工的文化素質與專業水平,加強企業內部員工的向心力、凝聚力。通過社區文化建設健康、有序地發展,進一步促進公司的穩步發展。

1、全面拓展社區文化建設思路,使公司的社區文化工作逐步邁向規范化、系統化、持續化的發展道路。通過制定切實可行的年度工作計劃,不斷充實完善公司的社區文化建設資源,建立本公司企業文化、社區文化資源庫,并實現資源共享。

2、加大投入,拓展社區文化陣地。根據近些年來我公司社區文化開展的情況來看,某些方面的確存在特色,且頗有收獲。但因各小區的社區文化建設均未能充分整合企業資源與社區資源,還都處于文化建設的半封閉狀態,未能及時有效的傳播公司企業文化及精神。因此,建議拓展資金渠道,一方面積極爭取社會的支持,開展形式靈活的文化合作機制,爭取與社區其他企業合作,籌措基本建設資金,擴大社區文化的陣地,

3、加強引導,活躍群眾文化社團。群眾文化組織是一種民間組織,他是社區居民根據自己的愛好組建而成。根據調查摸底,龍巖分公司群眾文化組織相對成熟。豐富的群眾文化社團為社區的文化建設注入了助推器。建議對其加強引導,健全組織網絡體系和建立文化社團人員花名冊,發揮這些社團的作用,讓其形成社區文化活動的主力軍。由***公司牽頭,成立社區文化工作領導小組,逐步達到活動系列化,組織網絡化,發展目標化,繁榮小區群眾文化藝術。

4、拓寬載體,豐富社區文化內含。在公司總經辦的領導下,研究有效的文化載體,如:

1建立公司企業網站;

2制作企業ci系統;

3制作企業宣傳片;

4定期編排企業內部刊物;

5構建企業短信平臺;

6定期舉辦趣味生動、居民參與性高的社區文體活動。

20xx年,圍繞公司的整體目標要求,重點做好“五個一”的建設,即“一品、一節、一會、一校、一欄”建設。

“一品”即深化小區“一居一品”創建工作,立足各小區實際,創品牌特色小區,力爭在二年時間內,推出一至二個品牌項目,并使其達到街道第一,市區有影響的效果。

“一節”即舉辦小區文化節。文化節要立足小區,面向社會,吸引更多的人員參與,讓更多的居民群眾成為文化節的參與者也是受益者。

“一會”即舉辦小區運動會,以增強人們科學健身意識,提高科學健身水平和增強凝聚力,達到體育競技與小區凝聚的雙豐收。

“一校”即開辦“社區講堂”,定期舉辦物業管理理論學習、生活常識、法律知識等多種形式的培訓活動。

“一欄”即建設文化宣傳欄,每個小區利用宣傳欄、黑板報等宣傳陣地,定期向廣大業主公布公司最新動態、相關知識等,讓健康、積極的文化去感染人、影響人。

1、切實加強對社區文化工作的領導和管理。社區文化工作要納入各管理服務中心主任的責任目標和考核內容,各小區要有文化發展規劃和年度工作計劃,年末要對各小區的文化建設進行一次全面考核評估,并制訂出相應的獎懲措施,以推進社區文化建設。

2、 增加文化專項資金投入和文化設施的建設。各小區要廣開渠道,多方籌措資金,用好社區資源,為社區文化建設的可持續發展打好基礎。要積極主動與轄區街道、居委聯系,群策群力,努力發展社區文化,力爭做到一年一小變,三年一大變。

3、加強學習,提高員工的群體素質,構建新的文化隊伍建設。在各管理服務中心設兼職社區文化員,負責各小區具體社區文化事務性工作。

4、加強社區文化建設的檔案管理,各小區要建立文化活動檔案,文化活動做到“五有”即:有計劃、有安排、有資料素材、有總結。公司每年進行匯總存檔,并匯編公司文化活動年鑒,同時也有利于對各社區的文化活動考核。

1、宣傳欄內容安排:

月份 主 題 備 注

1月 1、新春快樂

2月 1、消費者權益日

2、家居防潮

3月 1、公司20xx年度計劃

2、保護小區環境

4月 1、消防知識

2、五一快樂

5月 1、夏日防暑、六一兒童節快樂

2、高空墜物的應急處理

6月 1、安全、快樂過暑假、日常保健小運動

2、物業管理知識

7月 1、愛護地球,環保生活,心靈健康

2、物業管理知識

8月 1、小孩入學前的準備、交通安全知識

2、物業管理知識

9月 1、十一節日快樂、秋日防干燥

2、物業管理知識

10月 1、尊老愛幼,全民學習,提高文化素質

2、物業管理知識

11月 1、圣誕節日快樂、冬日的節日錦集共2頁,當前第1頁12

2、物業管理知識

12月 1、冬日保暖、家居防火

2、物業管理知識

2、企業報刊內容安排:

季度 主 題 備 注

一 1、20xx年度總結暨20xx培訓大會 4月25日前

2、質量提高年——我們如何實現

二 1、質量提高年——論服務質量的提高 7月25日前

2、公司參加一級資質評審的決心

三 1、質量提高年——如何學習酒店式的管理模式 10月25日前

四 1、熱烈慶祝***物業獲取國家一級資質 元月25日前

2、質量提高年——我們的收獲

3、網站建設工作安排

時間 階段性工作 備注

5月1日-5月15日 1、 進行市場調查,聯系比較多家網頁制作公司報價。

2、 最終確定一家為合作單位。

5月16日-31日 1、 與網頁制作單位共同商討企業網頁信息資源。

2、 收集整理各類與網頁制作有關的資料。

5月1日-5月15日 1、 配合網頁制作單位設計制作企業網頁。

2、 掌握網頁維護的相關知識。

5月16日-5月30日 1、 公司網頁設立的宣傳推廣。

2、 組織各分公司、管理服務中心相關人員學習公司網頁資源的合理利用。

6月起 1、 適時更新網頁資源。

2、 充分發揮公司網址在日常信息傳遞、內外交流等方面的作用,使之有效促進公司各項管理工作上一個新的臺階。

4、“社區講堂”各項工作安排:

時 間 工作事項

5月1日-5月15日 1、 根據各小區特點,考慮在較為成熟的小區內開設“社區講堂”。

2、 擬訂“社區講堂”具體實施方案。

3、 發放調查問卷,充分挖掘小區業戶資源,鼓勵業主上“社區講堂”進行講課。

5月16日-5月31日 1、 收集整理各方資料。

2、 宣布“社區講堂”正式成立。

六月 幼兒養育知識講座

七月 夏日防暑常識講座

八月 法律常識講座

九月 安全防火知識講座

十月 生活常識講座

十一月 老年人知識講座

十二月 冬季飲食常識講座

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