光陰的迅速，一眨眼就過去了，成績已屬于過去，新一輪的工作即將來臨，寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢？計劃應該怎么制定呢？下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

安全教育進度計劃篇一

項目經理、專職安全員、特種作業人員、班組長以及其他人員

二、安全教育培訓方法

內部強化培訓、項目部負責人組織的培訓。

三、教育培訓時間和地點

1、內部培訓時間和地點：

時間：20xx年3月1日——3月31日

地點：施工現場會議室

2、項目部培訓根據要求按時參加。

2、危險源辨識以及處理方法;

3、特種作業人員操作規程;

4、安全生產事故的預防以及安全應急救援預案的建立、落實與更新;

5、勞動防護用品（用具）的性能及正確使用方法等項內容

崗位安全操作規程，

五、安全教育培訓目的

強化安全生產和保護他人意識，提高管理人員安全管理水平，提高作業人員安全操作技能以及施工人員的安全意識，搞好安全生產。

六、教育培訓實施措施

1、建立培訓、考核與使用相結合的制度

凡 上級行政機關要求持證上崗的崗位，未經培訓合格不準上崗;對項目部提供培訓機會未按要求接受培訓的工人按項目部有關培訓管理規定進行處罰。逐步形成人才考 核、培養、使用相結合的管理模式。不斷修訂和完善工人培訓管理規定，加強工人培訓工作的監控力度，保證按項目部所需落實各項培訓工作。

2、要重視工人培訓工作，要指定專人負責此項工作的日常管理，并要根據項目部的工人培訓計劃制定出實施計劃方案，并對工人培訓實施情況進行監控。

安全教育進度計劃篇二

一、安全生產基本情況

截止今年11月份，我鎮安全態勢平穩，轄區內未發生安全生產、火災等其他死亡事故，也未發生其他重特大安全事故。

二、主要工作開展情況

1、責任落實

在上級安全生產文件精神的指導下，我鎮全面貫徹落實全國和省、市、縣安全生產電視電話會議、安全生產工作會議精神，進一步加強領導，按照“誰主管、誰負責”的原則，履行屬地管理職責，強化安全生產責任制，與企業和部門單位簽訂安全生產責任書，嚴格落實各項安全措施，組織開展安全生產各項專項行動及日常檢查，切實做好我鎮的安全生產工作，堅決杜絕較大以上生產安全事故的發生，確保一方平安。

2、打非治違和隱患排查專項整治行動

20_年我鎮安全監管及相關部門組織6次打非治違及安全生產隱患排查專項行動，共檢查企業38家、發現隱患30處，下達整改通知30份，整改率100%。

3、企業安全標準化建設

推進企業安全生產標準化工作，旨在通過行業標準規范工貿企業的設備、作業場所安全達標，提升人的安全意識和管理能力，預防各類生產安全事故事故的發生。到目前為止，我鎮共有8家企業(盛龍紡織有限公司、南益熱轉印花有限公司、偉全電子有限公司、偉全化纖有限公司、南泰印整有限公司、惠州美明塑膠有限公司、_縣嘉盛源電子有限公司、_縣添豐織染實業有限公司)已通過了專家評審，成為了我鎮首批創建企業安全生產標準化達標的企業，給全鎮其他行業和企業起到了很好的示范和表率的作用。

(1)媒體宣傳生動化。利用報紙、簡報、宣傳欄等傳媒載體，生動有趣，圖文并茂的及時傳播安全指令，推廣先進經驗，選樹先進典型，反映安全動態，營造安全氛圍;利用文化宣傳陣地，開展民眾喜聞樂見的安全文化活動。

(2)文藝宣傳多樣化。及時進行群眾性的安全文化宣傳教育活動。以“安全月”、“安全百日活動”為載體，搞好安全宣傳教育活動。全年發放安全生產宣傳簡報220份。

(3)安全教育制度化。安全知識教育，安全技能培訓要形成制度，按照制度定期要求企業級單位組織員工進行安全知識學習，安全知識培訓，使員工熟練掌握應知應會，熟練掌握安全技能，提高員工安全綜合素質。通過培訓進一步夯實精細化管理，標準化建設，規范化操作，建立健全安全生產長效機制。

5、應急救援建設工作

(1)進一步規范應急管理工作機構建設。按照上級文件要求，開展相關類別突發事件的應急管理工作，逐步建立完善應急管理的各類專業工作機構，加強人員調配，做到機構到位、人員到位、工作到位。同時，通過整合資源、明確任務、強化職責，真正形成“分類管理、分級負責、條塊結合、屬地為主”的應急管理體制和高效運轉機制。

(2)不斷健全和完善應急預案體系。切實加強突發公共事件應急預案的編制、修訂和完善工作，建立“縱向到底，橫向到邊”預案體系。

(3)繼續加強預測預警和信息報告工作。突發事件的早發現、早報告、早預警，是及時做好應急準備、有效處置突發事件、減少人員傷亡和財產損失的前提。

(4)大力推進應急救援隊伍建設。堅持“專群結合”的原則，按照“一專多能、一隊多用”的要求，加強各類應急搶險救援隊伍建設，改善技術裝備，強化培訓演練，確保在緊急狀態下能拉得出，打得贏，形成統一高效、上下聯動、協調一致、保障有力的應急救援體系。

(5)努力建立健全應急保障長效機制。按照合理布局、資源共享的原則，在深入調查和充分論證的基礎上，對我鎮現有救援隊伍的裝備進行補充、完善，重點裝備骨干應急救援隊伍。同時，加大財政資金投入力度，儲備必需的防災救災應急物資，規劃建設必要的應急公共設施和備用系統，保證應急處置工作的順利有力開展。

三、存在問題和不足

1、企業安全生產培訓監管力度不夠;

2、安全生產宣傳力度不足。

四、工作計劃

在接下來的20_年，安監所將一如既往圍繞鎮黨委、政府的中心工作，“抓安全、保穩定、促發展”，服從上級業務部門的指導，認真貫徹執行安全生產文件精神，努力做好新形勢下的安全生產監管工作。

1、加強自身業務知識的學習，提高執法水平;

2、加強監督檢查和對隱患整改的力度;

3、加強企業單位安全管理員的培訓，構筑安全管理體系;

4、加強安全法規的宣傳力度。

安全教育進度計劃篇三

三年級小學生年齡偏小，自我保護的意識也就稍弱，因而會受到一些安全方面的威脅。這就需要家長和老師在日常生活和學習經常灌輸安全意識。 加強班級安全工作，是教育的一項基本任務和重要責任。我們要貫徹“安全第一，預防為主”方針，加大安全教育和輿論宣傳力度，強化安全意識和各項安全管理措施，加強安全教育。以安全法規為重點，以安全意識為內容，針對本班特點，有計劃，多形式地開展安全教育，不斷增強學生自我防范意識，排除安全隱患。

通過開展公共安全教育，造就學生的社會安全義務感，使學生逐步形成安全意識，掌握必要的安全行為的知識和技能，了解相關的法律法規常識，養成在日常生活和突發安全事件中正確應對的習慣，最大限制地預防安全事故發生和減少安全事件對學生造成的傷害，保證學生健康生長。

一、常規教育方面

良好的習慣可以使人終身受益，因此首先對學生強化常規教育，樹立安全意識，形成良好的`行為習慣。 加強安全教育。要通過班隊活動、黑板報、晨會課等對學生進行交通安全游泳、食品衛生、防火教育。安全無小事，責任重于山。 安全教育要天天講，時時強調。要讓每一個學生都明確，安全無小事，生命寶貴，一定要珍愛生命，防范未然。

二、班干部的培養和使用

1.正確選擇和使用班干部。班干部是同學的榜樣，又是老師的小助手。他的位置處于老師和同學之間，他受老師管理，但還要協助 老師管理好其他同學。班干部必須是關心集體、辦事認真、愿為同學 服務的積極分子，能得到大家充分肯定的班干部，要明確自己的職 責，提高責任意識和榜樣意識。同時使每個同學意識到，班干部不是一成不變的，也不是一點錯誤不能犯的。這樣一來，全班學生積極向上努力追趕，使班干部的隊伍不斷壯大。

2.發揮班干部在安全教育中的作用。對班內的所有干部進行培養和使用，讓他們在不同領域發揮作用。如：路隊制、課外活動、體育課、課間活動、集體勞動、外出參觀等，都要對班干部提出特殊要求，明確職責，讓班干部成為安全教育的執行者、遵守安全規章的領頭人。

三、嚴格制度，加強教育。落到實處，杜絕事故，確保平安。

四、嚴肅課堂紀律。

1，按時上下課，不準遲到、早退或中途溜走。

2，不準隨便調課，考試時不許提前下課或放學。

3，體育課或其他活動課出現學生自由活動教師不在場的現象，學生在哪活動，教師要在哪指導。

五、加強勞動安全管理。

在勞動時，體弱多病的學生提出請假休息時要給予批準。活動和勞動強度要適合學生的體力狀況。禁止不按學生體力攤派勞動任務。勞動前班主任要點名。勞動時要陪伴始終指導，結束時也要點名。

六、在流行病期間要實行晨檢制度。汛期要加強巡查。

七、班級設施定期檢查。及時上報。

八.做好安全評價教育。

對學生適時進行合理的評價，如定期評 選“安全小標兵”，可以增強學生的安全意識。 要做好班級各項工作必須加強自身建設，班主任自身建設的關鍵是提高班主任自身的素質，樹立辦主任的權威，不斷用新的知識充實自己，讓學生在一個良好的班級中健康地成長。

安全教育進度計劃篇四

轉瞬間，xx年已經過去一半，自我部20xx年2月份獨立職場經營以來，我們不斷在摸索中前進，吸取成功的經驗和失敗的教訓，為今后的工作打下更加堅實的基礎。

和“歌聲、笑聲、掌聲、歡呼聲、業績聲、激勵聲”。使早會經營走上一條專業化，規范化的健康發展的道路，也使早會成為一天工作的加油站。

切實加強培訓在經營中的作用，讓培訓也成為生產力。對于營服自己操作的銜接訓練，新人進修培訓，專題培訓等等，都要根據實際做好詳細的培訓計劃，目的就是讓人馬上采取行動，重點是自我學習意識的增強和培訓風氣的打造。利用訓練功能組的小組成員在團隊中的影響力，加強與各部門主管的溝通，已獲取主管們的支持，讓培訓真正成為大家的事。也可以采取培訓積分制，增強學員榮譽感，讓他們感覺到培訓的重要性和正規性。

壽險經營本質是會議經營，重點在早會，好的早會出勤不但能為早會帶還了良好的氛圍，更能將公司的工作指示更直接傳達給每一位伙伴，為了能鼓勵良好的出勤，xxxx部在20xx年下半年制定以下計劃從感官營造早會氛圍，每個人進入職場必須著職業裝。從紀律營造早會氛圍，遲到、早退、早會期間隨意走動、手機響等各種影響早會正常進行的行為采取適當方法給與約束和制止。用高質量的早會吸引出勤，特設立早會功能組，由各縱隊輪流執行。

制作出勤公示榜，保證出勤總監的.值勤的公平。

為了讓所有伙伴在公司都能學到更好、更多、更新的知識，真正體現壽險會議經營的功能，xxxx部在20xx年下半年制定以下計劃主管早會：讓每一位主管都能夠參與到主早的經營中，把主早主持、專題都交由主管操作，組訓輔導其主持、專題講解能力大早會：結合公司、部門的階段性工作，根據業務員在實際工作中所遇到的問題，想業務員之所想，講業務員之所需，真正把大早會打造成業務員的加油站、練兵場。

二次早會：二早是每支縱隊解決個性問題的重要會議，高質量的二早在日常工作中的作用不可取代，提前輔導主管二早流程、注意事項，把開二早養成一種習慣，也是提升主管自主經營意識的不可或缺的會議。

1、要求主管月初率先舉績，起到良好的帶頭作用

4、制作舉績榜，讓所有人明晰部門舉績情況

6、部門不定期抽查，對于少訪、假訪，部門給予通報批評

9、充分發揮精英的帶頭作用，部門采取季度、半年總結表彰的方式，對每個階段、整體業績突出的伙伴予以表彰，同時設立新人獎勵，鼓勵新人發展。

為更好的落實職場管理，xxxx部制定20xx年下半年職場管理計劃事假需提前一天寫請假條，并由部經理簽字。事假一天不扣款。2天（含）以上者每天扣款10元。部門不接受電話、短信及代請假。病假需憑縣級以上醫院診斷證明及藥費發票，病假3天（含）不扣款，請假3天以上者，每天扣款5元。重病住院者視情況而定。

10、遲到、早退每次樂捐2元。否則，月底扣款5元/次。帶客戶體檢者憑體檢報告單銷假。

12、新入司人員前半年酌情考慮，半年以后嚴格執行該公約公司特殊會議或培訓統一執行部門要求，懲罰措施隨機制定每月10日之前全員舉績，當月未舉績者，扣款50元。（舉績標準：期交≥500元）

14、每天出勤情況由出勤總監于早會結束時公布，如有異議，現場核對，事后核對均視為無效。

15、所有假條由部經理簽字，其他簽字一律無效

增員和銷售是壽險行業健康發展的兩條平行線，不能缺少其中的任何一條。尤其是在金融危機影響下的20xx年下半年，增員工作顯得更為重要，只有增員做好才能更好的完成公司下達的各項任務指標。公司領導高瞻遠矚，將增員工作作為20xx下半年各項工作的重中之重反復強調。

xxxx部嚴格按照公司領導要求，采取早會功能組和訓練功能組相互

配合的方法，利用早會時間，通過高質量的專題、增員話術的不斷演練與宣導和日常追蹤相結合，在日常工作中不斷強化業務員危機意識，提升業務員增員技巧，將增員工作貫穿到工作的每一個細節當中，絕不讓增員工作成為某個階段性的活動競賽，更不能蜻蜓點水。持續的增員不僅能給隊伍注入新鮮的血液，更能最大程度提升保費規模，為了響為公司交一份滿意的答卷，xxxx部在20xx年下半年制定以下計劃。

（1）通過早會訓練業務員增員拒絕處理、增員轉介紹等方面技巧

（2）通過早會專題提升業務員增員積極性

（3）通過學習基本法讓大家明細主管利益所在

（1）利用職場布置、公司實力介紹，增強業務員增員信息

（2）設立周、月、季度增員英雄榜，樹立標桿，帶動增員氛圍

（1）提升增員訪量，每天填寫活動日志

（3）主管每天下午追蹤屬員增員訪量并向部門匯報

（1）部門定期召開創業說明會，

（1）充分發揮訓練功能組的作用，最大程度解決留存問題

（2）針對新人狀況制作立志專題，提升新人積極心態。

（3）舉辦新人險種講解比賽，提升新人險種講解能力

（5）積極鼓勵新人增員，提高新人責任意識三、加強完善追蹤工作

電話追蹤，從電話追蹤中了解業務伙伴的各種狀況，關心他們的生活狀態，告訴他們如何才能達到競賽標準等。

建立完善的臺帳，對每一筆費用支出、入賬都必須有詳細記錄，保證每一筆費用都有據可依，有據可查。

對于每次購物憑證，都要有部門經理簽字

在20xx年下半年新的發展機遇中，xxxx部全體營銷伙伴有信心觀念奮斗，與市場奮斗，與困難奮斗，鍥而不舍，奮發圖強，努力創造有質量的規模、有效益的速度、有持續力的發展，為公司更好、更快、更強發展的目標貢獻自己的力量，奮勇向前，迎向更高、更強的目標，去追求成功與夢想，去贏得財富與榮耀，向著更高、更遠處前行，踏上新起點，攀越新高峰。

安全教育進度計劃篇五

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，強化安全生產目標管理。結合工廠實際，特制定xx年安全生產工作計劃，將安全生產工作納入重要議事日程，警鐘長鳴，常抓不懈。

全年實現無死亡、無重傷、無重大生產設備事故，無重大事故隱患，工傷事故發生率低于廠規定指標，綜合粉塵濃度合格率達xx%以上。

要以公司對xx年安全生產目標管理責任為指導，以工廠安全工作管理制度為標準，以安全工作總方針“安全第一，預防為主。”為原則，以車間、班組安全管理為基礎，以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點，以糾正崗位違章指揮，違章操作和員工勞動保護穿戴為突破口，落實各項規章制度，開創安全工作新局面，實現安全生產根本好轉。

各單位部門要高度重視安全生產工作，把安全生產工作作為重要的工作來抓，認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，進一步增強安全生產意識，出實招、使真勁，把“安全第一”的方針真正落到實處，通過進一步完善安全生產責任制，首先解決領導意識問題，真正把安全生產工作列入重要議事日程，擺到“第一”的位置上，只有從思想上重視安全，責任意識才能到位，才能管到位、抓到位，才能深入落實安全責任，整改事故隱患，嚴格執行“誰主管，誰負責”和“管生產必須管安全”的原則，力保安全生產。

根據工廠現狀，確定出xx年安全生產工作的重點單位、重點部位，完善各事故處理應急預案，加大重大隱患的監控和整改力度，認真開展廠級月度安全檢查和專項安全檢查，車間每周進行一次安全檢查，班組堅持班中的三次安全檢查，并要求生產科、車間領導及管理人員加強日常安全檢查，對查出的事故隱患，要按照“三定四不推”原則，及時組織整改，暫不能整改的，要做好安全防范措施，尤其要突出對煤氣爐、鍋爐、硫酸罐、液氨罐等重要部位的安全防范，做好專項整治工作，加強對易燃易爆、有毒有害等危險化學品的管理工作，要嚴格按照《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》強化專項整治，加強對崗位現場的安全管理，及時查處違章指揮，違章操作等現象，最大限度降低各類事故的發生，確保工廠生產工作正常運行。

工廠采取辦班、班前班后會、墻報、簡報等形式，對員工進行安全生產教育，提高員工的安全生產知識和操作技能，定期或不定期組織員工學習有關安全生產法規、法律及安全生產知識，做好新員工上崗及調換工種人員的三級安全教育，提高員工安全生產意識和自我保護能力，防止事故的發生，特種作業人員要進行專業培訓、考試合格發證，做到100%持證上崗。認真貫徹實行《安全生產法》，認真學習公司下發的“典型事故案例”和《鈦白粉廠安全生產緊急會議紀要》。不斷規范和強化安全生產宣傳工作，深入開展好“xx杯”競賽活動，充分利用好xx月份的全國安全生產月活動，通過粘貼安全生產標語、安全專題板報、發放安全宣傳小冊子、樹立典型等開展形式多樣的安全生產教育工作，加大宣傳力度，達到以月促年的目的。提高員工遵紀守法的自覺性，增強安全意識和自我保護意識；引導車間、班組建立安全文化理念，強化管理，落實責任；將安全生產與保工廠穩定、和諧、發展緊密結合起來，做到安全生產警鐘長鳴。

xx年安全生產工作將繼續本著“安全第一，預防為主。”的方針，按照“誰主管、誰負責”的原則，進一步分清責任，從維護工廠發展的大局出發，保持鈦白人艱苦奮斗、吃苦耐勞的工作作風，嚴格履行公司的安全生產工作部署，控制指標，積極行動，把安全生產工作抓緊、抓好，為工廠經濟發展做大做強做出新的貢獻。

安全教育進度計劃篇六

根據《蒼梧縣安全生產委員會辦公室關于印發20xx年全縣安全生產月活動方案的通知》(蒼安委[2024]6號)文件精神，為進一步加強安全生產的管理，提高全民安全生產意識，我鎮按照上級的有關指示精神，在全鎮范圍內開展了“安全生產月活動”，經過一個月的工作，取得了明顯的成效，現就活動月的開展情況作如下總結。

一、加強領導，提高認識。

為加強對安全生產活動月的領導，我鎮專門召開了“安全生產月”活動動員會議，成立了以鎮黨委書記莫樹滔為組長，鎮長李德昌為副組長，其他班子成員及鎮安委會成員單位負責人為成員的“安全生產月”活動領導小組，并于5月28日專門召開了村、社區、鎮直單位主要負責人參加的會議，會議由鎮黨委書記、鎮長親自布置開展這一活動的主要內容和方法步驟，并要求各單位從安全生產大局出發，高度重視“安全生產月”活動的組織和實施，并保證安全月的所需經費，明確分工，各負其責任，保證“安全生產月”各項工作扎實有效地開展。

二、加大排查，消除隱患。

六月份是安全事故的多發時段，由于天氣太熱，強對流天氣較多，我鎮組織安全生產委員會辦公室人員、派出所、國土、交通、林業、城建、農機等部門，出動宣傳車一臺，對全鎮的企業、采沙船、煙花爆竹經營戶、學校、進行詳細的檢查。檢查發現，仍有兩艘非法采盜沙船在東安江xx河段作業，我鎮聯合國土、派出所、交通等部門責令其撤出東安江xx河段，另外個別企業存在安全隱患，我鎮已責令其限期整改。

三、廣泛宣傳，加強教育。

針對部分企業、個人和群眾安全生產意識淡薄，安全用電、食品安全等認識較差的情況，我鎮組織安委辦、公安、工商等部門人員上街宣傳安全生產常識，并于6月8日在鎮政府籃球場開展“安全生產咨詢日”活動，向群眾宣傳科學發展安全發展的理念，向群眾灌輸安全生產法律法規，向職工講解事故防范知識，并免費發放安全宣傳小冊子1000份。

四、加強演練，完善預案。

為了更好地保護人民群眾生命財產安全，我鎮以“有災無災按有災準備，大災小災按大災防范”為指導思想，嚴格按照“寧可做好準備十次防空，不可思想麻痹一次放松”的要求，高度重視暴雨洪澇災害防御，限度減輕災害損失，牢固樹立防大汛、抗大旱、搶大險、救大災的思想。5月25日，在縣武裝部領導的現場指導下，我鎮黨委、政府組織四個班近40名民兵，組成抗洪搶險突擊中隊，出動車輛四部，沖鋒舟兩艘，在東安江xx河段開展了抗洪搶險救災演練，分別開展了模擬搶險、救人等演練，取得了預期效果。此外，今年來，我鎮不斷完善各項應急預案，如地質災害應急預案、防洪預案、水上交通應急預案、水庫應急預案等。

今年的安全生產月活動，在縣安委會的統一領導下，鎮黨委、政府精心組織、周密安排下，取得了明顯的成效，今后我們確保以安全生產推動經濟發展，把安全生產工作抓緊、抓好、抓出成效，為xx鎮的經濟發展，社會進步創造一個更加安全和諧的環境。

安全教育進度計劃篇七

冬去春來，回顧過去，展望未來，更要把握現在，為了認真落實學校的工作計劃，為了使本學期工作更有成效，結合自身實際合身實際情況，特制定以下工作計劃。

2、自主學習，開闊視野。積極參加學校組織的各項培訓、學習，并記錄學習筆記。課余時間多閱讀些教育教學刊物，摘錄些對自身工作、學習等有益處的篇章段落。積極參加學校組織的教育教研活動。精心準備研討課，認真聽評他人講課，及時寫出評課報告。

4、常規業務。按“標、增、改、刪、調”的要求，認真進行二次備課，為40分鐘的課堂教學作充分準備。課后及時認真反思教學中的得與失，以便在今后的教學中揚長避短。

作為一名教師，除了要具備良好的思想品德，高尚的道德情操；還需要具備較高水平的業務技能。本學年我將注重開拓視野，隨時記下可借鑒的教學經驗、優秀案例等材料，以備參考。

關注課堂教學，把日常的每一節課都當作公開課來上，并對所上的課進行課后分析和反思。即使把教學中點點滴滴的感受寫下來。勤讀，勤做，勤思，勤寫，在讀書的基礎上，結合自身教育生活實際，撰寫教育隨筆或讀書筆記。

在工作中我一定要做到不遲到,不早退,聽從領導分配 ,平時團結同志,尊老愛幼,做到互相關心,互相愛護.作為一名教師,我一定自覺遵守學校的各項規章制度, 工作嚴肅認真,一絲不茍,決不應付了事,得過且過,以工作事業為重,按時完成領導交待的工作。

通過本學期教學，使學生形成一定的身體素質，能自覺運用體育知識解決生活中的健康問題，形成扎實的基本功，為今后學習打下良好的基礎。希望在期末考試中所教班級都能取得好成績。

1、警鐘長鳴，安全第一。每周至少對學生進行一次交通、游戲、勞動、飲食等方面的安全教育。

2、力爭按時完成各項任務，堅持出滿勤。

以上是我制定的個人工作計劃，不完善之處，請領導批評指正。

安全教育進度計劃篇八

一、落實責任、夯實基礎抓安全

設立安全生產領導小組全面負責落實安全生產的各項工作任務。對轄區內安全生產基本情況進行地毯式摸底排查，做到了情況清、底細明、監管對象清楚、監管責任明確，夯實了安全生產的基礎工作。

二、完善制度，嚴格獎懲抓安全

堅持落實主要負責人為安全生產第一責任人，明確一名安全員專抓安全生產工作。繼續堅持月例會制度、月報告制度、安全生產檢查制度、責任事故責任追究制度、安全生產獎懲制度、一票否決制度。

今年我們突出抓了安全知識、安全意識的宣傳教育活動，召開了村民會議，對村民進行安全教育，提高村民安全生產意識。我們利用“安全生產月”活動的時機，開展了安全知識進農村、進企業、進學校活動，收到了很好的社會效果。

四、專項整治，嚴查重管抓安全

今年，我們把安全生產專項整治作為工作的重中之重，分階段安排部署安全生產專項整治行動。實行突擊治理和日常監管相結合的辦法，確保安全生產萬無一失。在開展安全生產三項行動活動中，落實了村委會主體責任，落實各項安全生產責任制，制定安全生產管理制度，掌握了各項安全制度的貫徹落實情況。

下一步，我們將進一步堅持安全生產預防為主、標本兼治、綜合治理的方針，堅持責任重于泰山的思想，做到警鐘長鳴、常抓不懈，進一步強化安監職能，堅持落實安全生產“一票否決”，落實安全生產保障機制和管理機制，認真執行安全生產各項管理制度，增強安全工作的緊迫感和責任感，扎實開展好“三項行動”，進一步強化日常監管，促進安全生產工作高效運行，保障人民群眾生命財產安全，確保全村經濟、社會和諧、健康、安全發展。