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安全員崗位安全職責篇一
哈爾濱鐵路局石化運銷有限責任公司 安全生產職責和干部崗位安全職責
各部門、所屬公司:
為加強哈爾濱鐵路局石化運銷有限責任公司(以下簡稱:哈鐵石化公司)安全管理工作,規范建立安全風險管理體系,特制定本制度。
一、哈鐵石化公司安全生產職責
哈鐵石化公司是投資集團所屬石化產品經營企業,主要從事石化產品運輸組織、成品油經銷等業務。對基層企業安全生產進行監督管理,對本公司安全生產承擔主體責任。1.貫徹落實國家、鐵道部、路局和投資集團有關安全生產各項部署和要求。監督、檢查、考核所屬企業安全生產工作。2.負責建立安全生產規劃和安全目標體系,健全完善安全風險管理制度和辦法。制定各項安全規章制度、技術標準、措施辦法。
3.負責按制度規定召開安全生產委員會,對傾向性問題認真分析梳理,針對可能發生的問題提前預想,并有針對性的研究,制定措施,加以防范控制。
4.負責配合路局主管部門做好責任鐵路交通事故和生產安全事故的調查處理,對事故責任者和所屬企業,實施處罰和責任追究。
5.負責開展各項安全專項活動,對安全風險源進行分析、研判,確定安全風險點進行及時控制,將安全隱患納入問題庫,實施閉環管理,及時整改銷號。
6.負責與運輸單位、非運輸企業之間結合部管理的協調工作,健全完善結合部管理制度,消除安全管理的脫節和失控現象。
7.負責開展干部職工技術業務和安全知識教育培訓,落實持證上崗制度,開展學標、對標、貫標活動,推行作業標準化,規范職工作業行為。
8.負責落實設備的管理、運用、檢修、保養制度,保證設備質量動態達標;建立健全主要設備大修、更新改造的質量監督、驗收制度,強化設備質量源頭控制。
9.負責細化落實各項應急預案,定期組織應急救援演練,提高安全應急處置能力。
10.負責建立健全黨政工團安全保障機制,調動各方面積極因素,形成保安全的合力。
二、領導干部崗位安全職責 (一)總經理崗位安全職責:
1.負責組織落實國家、鐵道部、路局和投資集團有關安全生產各項部署和要求。監督、檢查、考核所屬企業安全生產工作。
2.負責組織制訂安全生產規劃和安全目標體系,健全安全風險管理制度和辦法。完善各項安全規章制度、技術標準、措施辦法。
3.負責按制度規定組織召開安全生產委員會,對傾向性問題認真分析梳理,針對可能發生的問題提前預想,并有針對性的研究,制定措施,加以防范控制。
4.負責配合路局主管部門做好責任鐵路交通事故和生產安全事故的調查處理,對事故責任者和所屬企業,實施處罰和責任追究。
5.負責組織開展各項安全專項活動,對安全風險源進行分析、研判,確定安全風險點進行及時控制,將安全隱患納入問題庫,實施閉環管理,及時整改銷號。
6.負責與運輸單位、非運輸企業之間結合部管理的協調工作,健全完善結合部管理制度,消除安全管理的脫節和失控現象。
7.負責組織開展干部職工技術業務和安全知識教育培訓,落實持證上崗制度,開展學標、對標、貫標活動,推行作業標準化,規范職工作業行為。
8.負責組織落實設備的管理、運用、檢修、保養制度,保證設備質量動態達標;建立健全主要設備大修、更新改造的質量監督、驗收制度,強化設備質量源頭控制。
9.負責組織細化和落實各項應急預案,定期組織應急救援演練,提高安全應急處置能力。
10.負責領導、督促、檢查所屬企業、車間班組安全生產情況,不斷改善安全生產條件和環境,關心職工安全和健康。
(二)黨委書記崗位安全職責:
1.堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,落實國家、鐵道部、路局和投資集團有關安全生產各項部署和要求。與總經理對安全生產共同負責。
2.負責組織和參加本單位安全生產方針、目標、措施的研究制定,領導和組織落實黨內安全生產目標、工作計劃和各項措施,確保安全生產目標的兌現。
3.負責深化黨支部“安全屏障”工程,充分發揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用。
4.負責組織推進扶貧幫困工作,認真落實“三不讓”承諾,充分調動干部、職工保安全的積極性。 5.負責組織開展多種形式的安全生產宣傳教育,加強崗位思想政治工作,激發黨員干部確保安全生產的責任意識。6.負責參加安全生產委員會和安全生產分析會等安全工作的重要會議,及時掌握安全生產情況及干部職工的思想動態,有針對性地開展思想政治工作和安全形勢教育。7.負責堅持調查研究,總結安全生產中的先進典型經驗并加以推廣,對在安全生產中表現突出的黨組織和黨員進行表彰獎勵。
8.負責對安全生產中思想政治工作的領導及對安全生產的保證監督,落實各公司的思想政治工作、安全生產宣傳教育工作、黨的建設和領導班子建設工作。(三)工會主席安全生產責任制: 1.負責組織貫徹執行國家安全生產方針政策和法律、法規,貫徹落實鐵道部、鐵路局安全生產規章、制度。
2.負責組織安全生產宣傳教育,評選安全先進典型,組織勞動競賽活動,調動職工保安全的積極性。
3.負責組織職工代表視察,開展調查研究,發現和解決安全生產中存在的問題,提出改進意見和建議。
4.負責依法對職工勞動安全情況進行監督檢查,維護職工的合法權益。
5.負責圍繞安全生產難點和關鍵問題,發動職工開展合理化建議和技術攻關活動,組織職工廣泛開展“百、千、萬”等保安全建功立業競賽活動。
6.負責組織開展職工思想調查分析,掌握有關安全方面的傾向性問題,提出意見和建議。
7.負責組織開展群眾性的合理化建議、技術創新、崗位練兵和技術比武活動,提高職工的科學文化和技術業務素質。
(四)副總經理崗位安全職責(負責安全):
1.負責組織貫徹執行國家、鐵道部、路局和投資集團有關安全生產各項部署和要求。緊密圍繞本單位安全生產開展工作,對分管工作的安全生產負責。
2.負責制定和完善本單位安全生產各項規章制度、管理制度。負責安全生產法律、法規和安全生產各項要求,在所屬企業生產經營過程中得到全面落實。
3.負責協助總經理主持召開安全生產委員會、安全生產分析會,全面分析本單位安全生產現狀,做好安全生產預測,提出解決問題對策,組織各項安全攻關活動,抓好推進落實,全面兌現各項安全生產指標。
4.負責所屬企業發生各類安全事故,要立即到現場組織調查,主持事故分析會,分析查找事故原因,吸取事故教訓,制定安全防范措施,負責事故救援的組織指揮工作。 5.負責安全信息暢通和有效利用,組織對安全信息進行分析,找出傾向性、關鍵性問題,對危及安全生產的重大問題制定整改措施,使安全隱患問題得到有效控制。6.負責組織開展安全工作調研,解剖安全薄弱點,查清問題,指導幫教,促其轉化;總結、推廣安全管理和安全生產的先進方法、先進經驗,以點帶面。
7.負責組織對所屬企業安全工作的評估考核,不斷推進安全基礎建設和安全管理基本制度落實,檢查監督干部安全經營逐級負責制的落實情況。
(五)副總經理崗位安全職責(負責經營):
1.負責組織貫徹執行國家、鐵道部、路局和投資集團有關安全生產各項部署和要求,緊密圍繞生產經營開展安全工作,對分管工作的安全生產負責。
2.負責正確處理生產經營與安全管理、安全與效率、安全與效益的關系,按照投資集團和本單位安全管理工作的總體要求,確定分管企業的年度安全生產目標、安全工作計劃,并組織落實。
3.負責分管系統安全管理制度的建立、運作、檢查、考核,保證安全生產的各項要求在生產經營過程中得到落實。 4.參加安全生產委員會、安全生產分析會,分析分管企業安全現狀,做好安全生產預測,提出解決問題對策,抓好安全基本管理制度的推進落實,全面兌現各項安全生產指標。
5.負責組織對重要安全信息進行全面分析,找出傾向性、關鍵性問題,制定整改措施,保證分管企業安全信息暢通和有效利用,使安全隱患問題得到有效控制和及時處理。
6.深入基層調查研究,對階段性安全重點工作進行部署檢查,及時解決安全生產中存在的突出問題。(六)副總經理崗位安全職責(負責管理):
1.負責組織貫徹執行國家、鐵道部、路局和投資集團有關安全生產各項部署和要求,緊密圍繞業務內容開展好安全工作,對分管工作的安全生產負責。
2.負責抓好各項規章制度的貫徹落實和安全管理制度的建立,保證安全生產的各項要求在經營管理工作中得到全面落實。
3.分管企業發生安全事故時,要到現場組織事故的救援,參與事故調查與分析,吸取事故教訓,制定安全防范措施。
4.組織抓好科技開發、技術管理、標準計量、物資設備、規章制度、操作規程的建設和實施,指導、督促、檢查各部門、單位落實規章建設的情況。
5.根據上級有關安全生產的方針、政策、法令及各種規章制度的要求,抓好干部職工日常的技術、業務考核工作。經常檢查安全生產情況,對干部職工開展安全生產教育。
三、部門安全生產職責和部門主任崗位安全職責 (一)技術安全部
技術安全部安全生產職責:
哈鐵石化公司技術安全部是哈鐵石化公司安全管理部門,對所屬企業安全生產履行監督檢查職能,承擔哈鐵石化公司安全生產委員會辦公室工作職能。
1.負責監督所屬企業貫徹執行上級機關頒布的安全生產方針、政策法規、規章制度情況,檢查生產管理人員安全責任的履行情況。
2.負責對所屬企業安全生產監督、檢查、指導和考核工作,建立哈鐵石化公司安全生產目標體系和安全風險管理制度體系。
3.負責制訂安全生產責任制,健全完善各項安全規章制度、技術標準、操作規程和措施辦法,加強所屬企業的安全基礎管理工作。
4.負責監督所屬企業安全生產情況,檢查從業人員標準化作業落實情況,檢查設備設施安全運用情況,確保生產安全。 5.負責配合路局、投資集團主管部門做好鐵路交通事故和生產安全事故的調查處理工作。
6.負責組織所屬企業開展安全專項活動,抓好推進與落實。 7.負責組織所屬企業推行安全風險管理,動態識別、研判、確定安全風險源點,制訂防范控制措施和應急處置辦法,加強安全風險過程控制。
8.負責定期對所屬企業安全專兼職管理人員進行安全教育培訓,全面提高專業人員的綜合能力和業務水平。 9.負責督促所屬企業加強安全隱患問題的排查與治理,監督制訂整改方案,落實整改責任人和完成時限,及時跟蹤銷號。
技術安全部主任崗位安全職責:
1.負責監督檢查所屬企業貫徹執行上級機關、投資集團發布的規章制度、命令和措施貫徹落實情況,監督檢查同級和下級生產管理人員安全責任的履行情況。
2.負責對所屬企業安全生產監督、檢查、指導和考核工作,組織制訂安全生產階段安排、安全目標體系和安全風險管理制度體系。
3.負責組織制訂安全生產責任制,健全完善各項安全規章制度、技術標準、措施辦法,加強所屬企業的安全基礎管理工作。
4.負責哈鐵石化公司安全生產委員會辦公室的日常管理工作,籌備召開安全生產委員會會議。
5.負責監督所屬企業安全生產情況,檢查從業人員標準化作業落實情況,檢查設備設施安全運用情況,確保生產安全。 6.負責配合主管部門做好鐵路交通事故和生產安全事故的調查處理工作。
7.負責組織所屬企業開展安全專項活動,抓好推進與落實。 8.負責組織所屬企業推行安全風險管理,動態識別、研判、確定安全風險源點,制訂防范控制措施和應急處置辦法,加強安全風險過程控制。
9.負責組織制定哈鐵石化公司安全生產事故應急救援預案,加強對應急救援工作的檢查指導,定期組織演練和培訓,提高救援能力。
10.負責組織所屬企業安全管理人員的安全教育培訓,提高專業人員的綜合能力和業務水平。
11.負責督促所屬企業強化安全隱患問題的排查與治理,監督制訂整改方案,落實整改責任人和完成時限,及時跟蹤銷號。
(二)經營管理部
經營管理部安全生產職責:
經營管理部是哈鐵石化公司經營管理、規劃發展、市場營銷和法律事務綜合管理部門,主要負責哈鐵石化公司市場調研分析、市場營銷策劃、項目開發規劃、經營管理制度建設,建立完善經營質量評價體系;并負責哈鐵石化公司及所屬企業績效考核、規范管理、路風管理、物價及法律事務工作。
1.負責研究經營管理制度和運行機制建設,及重大經營政策、安全決策的研究和論證,為領導決策提供建議。 2.負責對哈鐵石化公司出臺的有關安全生產規范性文件進行法律、法規和相關政策的審核。
3.負責建立完善績效考核體系,將安全生產責任制落實情況納入績效考核體系并組織考核落實,按規定兌現。 4.負責所屬企業的規范管理,運用現代管理、質量管理的理論、方法和手段,建立依法經營、規范有序的管理體系,使哈鐵石化公司的管理工作規范化、科學化、現代化。5.負責依法履行對哈鐵石化公司及所屬企業的安全監督檢查、相關處罰決定及安全監管行為進行法律、法規和相關政策審核把關。
6.負責哈鐵石化公司的公司章程、合作協議的審核,在章程中體現安全生產相關內容。
7.負責哈鐵石化公司開發工作規劃、方案制定并組織重點項目推進實施,加強規范管理,保證項目臺賬、檔案及數據資料的安全完整性。
8.負責系統間結合部的管理協調,健全協商、協調、協作制度,完善激勵約束機制,消除安全管理的脫節和失控現象。
經營管理部主任崗位安全職責:
1.負責明確本部門崗位分工和各崗位安全責任及標準,組織本部門認真貫徹上級安全生產方針、政策、規章、制度,落實哈鐵石化公司涉及本部門關于安全管理的工作部署。 2.負責健全完善所屬企業及本部門各項管理制度、辦法。3.負責組織建立完善績效考核體系,并將安全生產責任制落實情況納入績效考核體系。
4.負責組織對所屬企業進行規范管理。
5.負責組織查處所屬企業的違規行為,嚴格獎罰。 6.負責組織深入基層調研,摸清基層企業安全項目需求。
7.負責組織實施和推進哈鐵石化公司經營發展規劃、重點項目的開發論證工作。
8.負責組織對哈鐵石化公司出臺的有關安全生產規范性文件進行法律、法規和相關政策審核,對所屬業的安全監督檢查、相關處罰決定及安全監管行為進行法律法規和相關政策審核把關。
(三)綜合管理部
綜合管理部安全生產職責:
1.負責協助公司領導貫徹上級有關安全生產規定,配合技術安全部門及時轉發上級和有關部門的安全生產文件和資料。做好公司有關安全會議記錄,參與有關安全材料的起草工作。
2.負責哈鐵石化公司本部安全日常管理工作,落實各項安全管理制度,并進行檢查監督。
3.負責落實哈鐵石化公司干部值班制度和安全保密工作。 4.負責按照上級規定,加強安全保衛人員的配備和管理,并做好哈鐵石化公司本部的安全保衛及防盜工作。
5.負責哈鐵石化公司本部安全防火管理制度的執行情況,并監督檢查。掌握本部職場中火險及滅火設施的管理,督促落實火險隱患的整改,確保消防設施完備和消防道路通暢。6.負責哈鐵石化公司本部食堂安全防火工作,抓好食堂衛生管理工作。
7.負責哈鐵石化公司本部網絡安全建設、維護和檢查。 8.負責按照路局、投資集團交通安全管理規定,做好機動車輛的年檢、維修保養、駕駛員年審、安全教育和考核工作,確保道路交通安全。
綜合管理部主任崗位安全職責:
1.負責哈鐵石化公司本部范圍內安全工作的組織領導,對哈鐵石化公司本部設備設施和安全監督負有領導管理責任。 2.負責上級有關安全生產、綜合治理、消防文件指示精神及相關法律法規的貫徹落實;傳達上級對安全工作的要求和指示。
3.負責組織本部門各崗位安全責任的落實,抓好公司本部防火、防盜、食品安全等工作。
4.負責組織公司本部辦公網絡安全建設的規劃,并制定相應的管理辦法。 5.負責協助相關部門制訂公司本部安全管理人員、汽車駕駛員崗位教育和培訓方案。
6.負責本部門整體安全工作進行檢查和考評。(四)人力資源部
人力資源部安全生產職責:
人力資源部是哈鐵石化公司人力資源綜合管理部門,主要從事管理權限內管理人員、專業技術人員、勞動用工、勞動工資、機構編制、職工教育培訓等管理工作。
1.負責按干部管理權限規劃、組織、指導哈鐵石化公司及所屬企業管理和專業技術人員進行安全業務知識的培訓,檢查監督培訓計劃的落實情況。
2.負責向哈鐵石化公司黨政聯席會議提交關于管理權限內的干部安全事故責任追究的建議方案,按程序辦理相關手續;按管理權限負責對哈鐵石化公司各部門管理和專業技術人員的安全事故責任追究;參與管理權限內的干部安全風險管理逐級負責制考核工作。
3.負責指導所屬企業建立完善管理和專業技術人員安全逐級負責制考核相關機制辦法。
4.負責抓好哈鐵石化公司及所屬企業安全生產機構編制、定員設置和勞力使用計劃工作,合理調劑使用勞力。 5.負責指導所屬企業完善內部工資分配運行機制,加大安全考核分配力度,調動職工安全生產積極性。
6.負責組織貫徹和落實鐵道部、鐵路局、投資集團有關職工教育方針政策和工作部署,制定非運輸業職工教育培訓制度。
7.負責組織落實哈鐵石化公司職工教育培訓規劃,按路局要求執行持證上崗制度。 人力資源部主任崗位安全職責: 1.負責組織本部門貫徹執行上級方針、政策、規章、制度,落實鐵道部、鐵路局、投資集團關于安全生產工作部署和安全風險管理的要求;組織制定本部門安全生產職責及部門人員的崗位安全職責。
2.負責協助哈鐵石化公司、公司黨委做好管理權限內的干部選配工作;負責管理權限內的哈鐵石化公司各部門管理和專業技術人員的調整任用及相關管理工作。
3.負責按程序提出管理權限內的干部安全事故責任追究建議方案;負責對管理權限內的管理和專業技術人員進行安全事故責任追究。
4.負責哈鐵石化公司所屬企業行政機構編制(含列行政編制的黨群機構)管理工作,配齊配強各級安全管理人員。 5.負責組織哈鐵石化公司工效掛鉤辦法和工資總額預算、勞力預算、安全生產獎懲辦法的研究、制(修)訂及實施,落實安全管理責任。
6.負責按照路局、投資集團安全生產獎懲辦法的規定,及時兌現安全獎罰,充分發揮經濟杠桿的激勵和約束作用。 7.負責按照部、局、投資集團有關安全管理培訓的規定和要求,組織制定哈鐵石化公司及所屬企業職工培訓管理制度,制定職工培訓規劃、計劃、階段目標和實施措施,按期組織推進落實,抓好培訓管理工作。(五)計劃財務部
計劃財務部安全生產職責:
計劃財務部是哈鐵石化公司財務管理部門,負責哈鐵石化公司預算、會計等工作,組織哈鐵石化公司及所屬企業合理安排安全生產成本、大修投入和資金管理。1.負責組織哈鐵石化公司及所屬企業提報的保安全成本、大修項目需求,統籌安排并納入預算管理。
2.負責指導執行企業安全生產項目資金專款專用。 3.負責對設備大檢查需要追加和調整預算的項目按規定程序及時辦理。
計劃財務部主任崗位安全職責:
1.負責組織落實財務計劃,確保有關安全生產項目資金到位,并對列入計劃項目資金投入的落實情況進行跟蹤檢查。
2.準確掌握本單位設備維修等安全生產資金撥付、成本支出情況。合理調配資金、安全生產所需成本、大修支出,對重大安全隱患整改資金要優先安排納入預算管理。3.掌握安全生產資金運用情況,配合專業業務部門,對需要追加和調整預算的項目按規定程序及時辦理,保證安全生產資金計劃的落實。
4.檢查監督哈鐵石化公司及所屬企業財務部門的防火防盜工作,對財務賬項管理、現金管理、證照及支票管理、財務公章管理、微機管理、防盜門窗、報警裝置等進行定期檢查。
5.負責完善各項財務管理制度,確保資金使用安全和現金管理安全。(六)黨群工作部
黨群工作部安全生產職責:
1.負責組織、研究、規劃黨員隊伍的安全生產教育活動和安全生產中思想政治工作的重點任務,并組織實施推進。 2.負責掌握黨內安全工作情況,及時分析問題,有針對性地提出加強和改進措施,組織開展保安全主題活動,提高黨內保安全水平。
3.負責選樹各類安全典型,營造濃厚的保安全氛圍。 4.負責調控因突發安全事故而產生的輿情,做好信息發布、媒體接待、輿論引導等工作。
5.負責對黨員領導干部在安全管理中行使權力的監督,查處安全生產中的違法違紀案件和失職瀆職行為。
6.負責組織開展勞動保護監督檢查活動,發揮勞動保護監督檢查委員會和勞動保護檢查員作用,維護職工的安全與健康。
7.負責組織團員青年圍繞安全生產中的急、難、險、重任務開展突擊攻關活動,加強與專業部門的協調配合,提高安全工作的針對性。
黨群工作部主任崗位安全職責:
1.負責組織本部門貫徹執行上級方針、政策、規章、制度,組織制訂本部門安全生產職責及部門人員的崗位安全職責。 2.負責組織開展安全調研,為領導決策提供參考。3.負責組織黨委安全工作執行情況的督辦、反饋和通報工作。
4.負責組織本部門掌握黨內安全工作情況,總結經驗、分析問題,有針對性地提出加強和改進措施,組織開展黨內保安全主題活動。
四、哈鐵石化公司所屬企業安全生產職責和經理崗位安全職責:
(一)大慶市嵩源石化儲運站
大慶市嵩源石化儲運站安全生產職責:
大慶市嵩源石化儲運站是哈鐵石化公司所屬石化產品經營企業,主要從事石化產品運輸、成品油倉儲、經銷等業務。對本公司安全生產承擔主體責任。
1.貫徹執行國家、鐵道部、路局、投資集團和哈鐵石化公司有關安全生產各項部署和要求。
2.負責建立安全生產規劃和安全目標體系,健全完善安全風險管理制度和辦法。制定各項安全規章制度、技術標準、措施辦法。
3.負責按制度規定召開安全生產委員會,對傾向性問題認真分析梳理,針對可能發生的問題提前預想,并有針對性的研究,制定措施,加以防范控制。
4.負責配合路局主管部門做好責任鐵路交通事故和生產安全事故的調查處理,對事故責任者實施處罰和責任追究。 5.負責開展各項安全專項活動,對安全風險源進行分析、研判,確定安全風險點進行及時控制,將安全隱患納入問題庫,實施閉環管理,及時整改銷號。
6.負責與運輸單位、非運輸企業之間結合部管理的協調工作,健全完善結合部管理制度,消除安全管理的脫節和失控現象。
7.負責開展干部職工技術業務和安全知識教育培訓,落實持證上崗制度,開展學標、對標、貫標活動,推行作業標準化,規范職工作業行為。
8.負責落實設備的管理、運用、檢修、保養制度,保證設備質量動態達標;建立健全主要設備大修、更新改造的質量監督、驗收制度,強化設備質量源頭控制。
9.負責細化落實各項應急預案,定期組織應急救援演練,提高安全應急處置能力。 經理崗位安全職責:
1.負責落實國家、鐵道部、路局、投資集團和哈鐵石化公司的有關安全生產各項部署和要求,對企業安全生產負全責。
2.負責建立安全生產規劃和安全目標體系,健全完善安全風險管理制度和辦法。制定各項安全規章制度、技術標準、措施辦法。
3.負責主持召開安全生產委員會會議或安全生產分析會,研究分析本企業安全工作中存在的問題并提出整治要求。
4.負責發生各類安全事故,立即趕赴事故現場查找事故原因,組織事故救援,召開事故分析會,按照“四不放過”的原則,研究處理決定,吸取事故教訓,制定安全防范措施。
5.負責組織開展安全大檢查、安全專項整治和安全攻關等活動,落實干部安全責任,抓好問題的整改,切實解決安全生產過程中的各種隱患問題。
6.負責與運輸單位、非運輸企業之間結合部管理的協調工作,健全完善結合部管理制度,消除安全管理的脫節和失控現象。
7.負責抓好職工培訓工作,落實職工培訓教育計劃,確保從業人員和“三新人員”的安全生產教育和技術業務培訓到位,努力提高職工隊伍的整體素質,落實持證上崗制度。
8.負責組織落實設備的管理、運用、檢修、保養制度,保證設備質量動態達標;建立健全主要設備大修、更新改造的質量監督、驗收制度,強化設備質量源頭控制。
9.負責組織細化和落實各項應急預案,定期組織應急救援演練,提高安全應急處置能力。
黨委(總支)、支部書記安全生產責任制:
1.負責落實國家、鐵道部、路局、投資集團和哈鐵石化公司的有關安全生產各項部署和要求,與經理對安全生產共同負責。
2.負責組織和參加本企業安全生產方針、目標、措施的研究制定,領導和組織落實黨內安全生產目標、工作計劃和各項措施,確保安全生產目標的兌現。
3.負責加強黨組織自身建設,深化“安全屏障”工程,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。 4.負責組織推進扶貧幫困工作,認真落實“三不讓”承諾,調動干部、職工保安全的積極性。
5.負責開展安全生產宣傳教育,加強崗位思想政治工作,增強干部職工確保安全生產的責任感。
6.負責參加安全生產委員會、安全生產分析會、事故分析處理會等安全工作的重要會議,及時掌握安全生產情況及干部職工的思想動態,有針對性地開展思想政治工作和安全形勢教育。
7.負責堅持調查研究,總結安全生產中的先進典型經驗并加以推廣,對在安全生產中表現突出的黨組織和黨員進行表彰獎勵。
8.負責對安全生產中思想政治工作的領導及對安全生產的保證監督,抓好思想政治工 作、安全生產宣傳教育工作,落實黨內各項安全工作任務。
(二)哈爾濱瑞威實業發展有限公司和哈鐵石化公司齊齊哈爾分公司
哈爾濱瑞威實業發展有限公司和哈鐵石化公司齊齊哈爾分公司安全生產職責:
哈瑞威、齊分公司是哈鐵石化公司所屬鐵路運輸服務企業,主要從事自備車租賃等業務。對本公司安全生產承擔主體責任。
1.貫徹執行國家、鐵道部、路局、投資集團和哈鐵石化公司有關安全生產各項部署和要求。
2.負責建立安全生產規劃和安全目標體系,健全完善安全風險管理制度和辦法。制定各項安全規章制度、技術標準、措施辦法。
3.負責按制度規定召開安全生產委員會,對傾向性問題認真分析梳理,針對可能發生的問題提前預想,并有針對性的研究,制定措施,加以防范控制。
4.負責配合路局主管部門做好責任鐵路交通事故和生產安全事故的調查處理,對事故責任者實施處罰和責任追究。 5.負責開展各項安全專項活動,對安全風險源進行分析、研判,確定安全風險點進行及時控制,將安全隱患納入問題庫,實施閉環管理,及時整改銷號。
6.負責與運輸單位、非運輸企業之間結合部管理的協調工作,健全完善結合部管理制度,消除安全管理的脫節和失控現象。
7.負責開展干部職工技術業務和安全知識教育培訓,落實持證上崗制度。
8.負責落實設備的管理、運用、檢修、保養制度,保證設備質量動態達標;建立健全主要設備大修、更新改造的質量監督、驗收制度,強化設備質量源頭控制。
9.負責細化落實各項應急預案,定期組織應急救援演練,提高安全應急處置能力。
經理崗位安全職責:
1.負責組織落實國家、鐵道部、路局、投資集團和哈鐵石化公司有關安全生產各項部署和要求。對企業安全生產負全責。
2.負責組織制訂安全生產規劃和安全目標體系,健全安全風險管理制度和辦法。完善各項安全規章制度、技術標準、措施辦法。
3.負責按制度規定組織召開安全生產委員會,對傾向性問題認真分析梳理,針對可能發生的問題提前預想,并有針對性的研究,制定措施,加以防范控制。
4.負責配合路局主管部門做好責任鐵路交通事故和生產安全事故的調查處理,對事故責任者實施處罰和責任追究。 5.負責組織開展各項安全專項活動,對安全風險源進行分析、研判,確定安全風險點進行及時控制,將安全隱患納入問題庫,實施閉環管理,及時整改銷號。
6.負責與運輸單位、非運輸企業之間結合部管理的協調工作,健全完善結合部管理制度,消除安全管理的脫節和失控現象。
7.負責組織開展干部職工技術業務和安全知識教育培訓,落實持證上崗制度。
8.負責組織落實設備的管理、運用、檢修、保養制度,保證設備質量動態達標;建立健全主要設備大修、更新改造的質量監督、驗收制度,強化設備質量源頭控制。9.負責組織細化和落實各項應急預案,定期組織應急救援演練,提高安全應急處置能力。
二○一二年九月十日 主題詞:安全職責通知
哈鐵石化公司技術安全部2023年9月10日印發 校對:張立忠打字:閆志福共印15份
安全員崗位安全職責篇二
主管崗位說明書/培訓經理
崗位描述:
負責制定培訓管理制度和建設培訓管理體系,并監督實施培訓管理制度; 1.評估各縣級金豐公社的培訓需求,制定培訓計劃; 2.根據培訓計劃及費用預算編制各項培訓工作實施方案并協助實施; 3.組織開發培訓課程體系; 4.負責培訓項目的跟進工作,在各項培訓項目結束后進行培訓效果評估; 5.對各個培訓項目進行
總結
,撰寫培訓工作報告; 6.向縣級金豐公社提供員工培訓及發展方面的顧問咨詢服務; 7.負責同其他外部培訓機構建立良好的合作關系; 8.領導交代的其他工作。9.任職要求:年以上知名企業與培訓相關的工作經驗,較為熟悉企業培訓3 工作背景要求: 1.實施的各關鍵環節;有大型會銷主持或會議主持經驗優先考慮;
職業技能要求:具備良好的溝通調研及授課能力,善于控場和調動學員情緒; 2.學歷背景要求:全日制本科以上學歷; 3.;具備良好的組織計劃和協調能力 4.具備良好的人際關系處理能力; 5.語言要求:普通話標準,表達流利,邏輯清晰。6.培訓講師任職資格
崗位描述:
1.
參與金豐學院的培訓需求調研,匯總并整理培訓需求; 2.分析不同培訓需求,對相關的課程和學習資料進行收集和評估,選擇合適的培
訓課程,開發和設計培訓,制定培訓計劃; 3.按照相關培訓課程和培訓計劃,負責相關模塊課程的講授工作; 4.培訓課程結束后,協助并參與培訓課程的評估工作; 5.根據培訓效果,不斷的改進和完善培訓課程和培訓方式; 6.整理培訓教材以及教案資料,并歸檔。
安全員崗位安全職責篇三
財務經理職責
一、負責公司財務全面工作,參于企業方針的制定和決策,指揮、管理、控制和監督財務工作的正確運作,保證企業會計資料的真實性和完整性;保證財務工作按公司要求開展工作;
二、負責企業所得稅的預估、暫繳及結算申報自繳稅款事項,負責辦理企業年度有關稅費減免及彌補虧損事項;
三、
負責分析、比較財務報表數據,財務利潤數據、財務結構、編制會計報告、解釋會計報告、辦理其他與財務處理有關事項;四、聘任、解聘、獎懲企業財務人員,督促、檢查企業所有資產的使用和保管情況、注意發現和處理企業資產管理中存在的問題,確保企業資產質量;
五、審查監督采購制度、外協管理制度的執行,研究并掌握企業成本、費用、工資的合理性;
六、負責企業財務人員的業務學習,使財務人員能熟練掌握業務知識、操作程序和管理制度,不斷提高財務人員的素質和財務管理工作整體水平;
七、審閱財務收支,對重大財務收支計劃、經濟合同進行會簽;
八、負責全公司對各部、車間、各級人員的綜合考核和管理工作。
九、負責各類合同、獎勵、處罰的考核、處理和對現。
十、領導、指揮、參于庫存材料的盤點及帳務處理。
主管會計(兼成本會計)職責
一、負責對企業日常財務活動的審批及管理;
二、負責審核會計憑證、保管會計資料、協助有關部門做好數據統計及報表工作;
三、協助財務經理工作,支持會計人員行使職權,監督因調動工作或離職財務人員的交接工作;
四、負責企業資金及財產物資的盤點工作,編制盤點報告。保管預留銀行印鑒中簽發支票的財務法人印章;
五、負責產品成本的核算工作及成本費用控制,對采購、外協、銷售的經營及往來帳目進行監督和管理;
六、負責會計電算化工作的管理及操作,企業各種有效證件的年檢及登記工作;
七、對各部門的經濟事項及費用開支,按財務管理制度和開支標準等有關規定進行審批。
出納員職責
一、負責辦理現金收支和銀行結算業務,登記現金及銀行存款日記帳,編制企業貨幣資金日報表并及時上報,統計各部門回款數據;
二、保證資金安全、提匯大額現金5萬元以上必須兩人以上辦理,下班后庫存現金不允許超過5仟元,多余款項應及時送存銀行;
三、負責銀企對帳業務,定期編制銀行存款余額調整表,主動接受主管會計的盤點管理;
四、負責執行公司財務報銷制度,做到有憑證、有手續、有審批,其中借款手續應有部門主管、借款人、主管會計、財務經理、公司副總經理簽字后方可借歀;材料報銷手續應有經手人、車間主任、生產部經理、保管、主管會計、財務經理、公司副總經理簽字后方可辦理報銷、掛帳及沖帳;費用報銷執行經手人、部門經理、主管會計、財務經理、公司副總經理簽字后辦理報銷手續;工資支付應有車間核算員、車間主任、生產經理、財務經理、公司副總經理審閱簽字后方可支付;
五、負責個人借款資金的追繳。每日盤點庫存現金,做到帳款相符。
統計員職責
一、生產統計:月份產品質量統計表、月份產品產值統計表、月份生產效率分析表、月份外協加工統計表、車間成本利潤統計表、二、采購統計:月份材料價格及供應商資料統計表、采購付款統計表
三、財務統計:財務指標統計表、四、銷售統計:月份產銷統計表、核算員職責
一、負責制定企業產品的車間標準成本,編制月份完工產品成本表、月份在產品報表、月份產成品庫存表、廢品表等;
二、負責生產工人工資的核算;材料物資的領用、發放、消耗核算;
三、負責車間員工的考勤記錄,統計月份出勤率、執行公司勞動紀律管理制度;
四、負責車間在產品的標識、周轉、盤點、保管、記帳工作;
五、負責外協委托加工產品、物資的發放及相關手續的業務處理;
六、負責車間產品加工工序跟蹤卡的發放、使用、管理。
保管員職責
一、負責保管公司材料、物資的安全,做到帳帳相符、帳物相符,注意防水、防火、防盜;
二、負責驗收采購回廠的物資,驗收時必須做到:對單驗收。根據采購申請單的品名、規格、質量、數量嚴格驗收;數量驗收---即個數、重量等針對每一件商品逐一仔細核對;質量驗收----即通過感觀或簡單儀器檢查物料的質量、規格、等級、外觀的完好性、零部件的完整性、是否損壞等;
三、負責辦理入庫手續。見物即辦理入庫,并在第一時通知申請單位領料生產;
四、負責辦理材料出庫手續。根據生產及加工單位領導的審批手續,向操作者支付物料,并及時辦理出庫手續,登記保管日記帳;
五、負責庫存材料物資的預警通報。對生產物資的采購申請進行庫存余額核對,防止重復采購,占用資金。對低于庫存預警的材料應及時通知生產,以防缺貨影響生產;
六、執行材料物資盤點制度。保管員應每月對庫存材料、物資進行帳物盤點,保證帳物相符,并主動接受材料會計及財務的監督檢查;
七、負責編制月份庫存物資余額盤點報告表。倉庫物資應擺放整齊有序,易于盤點、取、放。
材料員職責
一、負責材料的核算和管理工作,會同有關部門制定材料核算與管理辦法,制定單件產品主要材料消耗及成本定額;
二、建立材料管理責任制度,明確財會、采購、生產及材料使用部門各自應付的責任,建立相應的考核辦法;
三、建立材料采購、收發、領退、保管、清查盤點制度,并監督執行;
四、負責材料總帳、明細帳、保管帳及實物庫存的盤點及核對工作,保證帳帳相符、帳物相符;
五、負責材料收發憑證的審查,核對收料單的數量、規格、品種是否與實收一致,有無以次充好、以少充多的舞弊行為,對領料單的審查注意有無涂改、偽造等情況,領料是否為生產所用,有無假公濟私情況,發現問題應及時向財務經理匯報并做相應處理;
六、建立低值易耗品(工具、量檢具、刀具等)的領用和保管制度,與生產部門共同制定低值易耗品的報廢辦法和標準。、銷售內勤職責
一、負責按客戶詳細名稱建立應收帳款及銷售明細帳;
二、負責按產品名稱及客戶名稱建立銷售管理檔案:
三、負責按季度寄出客戶往來對帳單,確定應收帳款的準確性,便于清理。發生壞帳應及時向財務經理匯報并做處理;
四、負責銷售發票的開具和保管,填列發票明細表、銷售月報表;
五、負責整理存檔銷售信息資料,如客戶資料、市場信息、客戶反饋信息、銷售價格、銷售合同等;
六、負責向銷售經理、副經理及公司副總經理、財務經理等領
導提供銷售數據的各種統計報告。
安全員崗位安全職責篇四
設備科長崗位職責
1、負責公司設備、夾輔具、模具的維修、保養、使用等制度的執行、檢查 和監督;3、搞好設備故障及事故管理;4、組織正常修理及設備故障、事故的搶修, 并負責維修中的技術準備工作;5、負責設備維修、保養、使用等制度的執行、檢查和監督;6、根據設備的技術狀態和生產需要,組織設備的計劃予修,下達一、二保 修理計劃單,編制大修修理技術任務書。組織設備故障、事故的搶修,并負責維 修中的技術準備工作;7、掌握設備技術狀態,保證設備完好率;8、負責機械設備的更新、改造等設備管理工作;9、編制設備的操作保養規程;10、對設備進行分類檢修,分別建立主要工藝設備、重點設備、精大稀設備 清單,質控點設備清單;11、及時辦理設備操作證;12、組織周末設備檢查及設備安全檢查;13、完成上級交辦的臨時任務。
1、應對全廠設備實現安全生產和勞動保護工作的要求,負有總的責任。 2、保證各類設備經常處于完好狀態。
3、嚴格貫徹一切設備維修制度和定期檢查,審核檢修過程中的安全措施, 及時排除檢修中的不安全因素。
4、負責一切設備檢修的同時,必須負責檢修或增設設備上的一切安全防護 裝置和信號裝置,并保證其安全、靈敏、有效、可靠。
5、在自制、新裝和大修設備時,應符合安全技術的要求,并會同感激部門 和有關部門共同審查,驗收及制定出新設備的安全操作規程。
6、加強對電氣鍋爐受壓容器起重設備和二防三廢等特殊設備的管理,并負 責這些設備的專業安全檢查,將檢查結果和整改結果記錄在技術檔案上。
7、配合安全部門對特殊工種人員和專業人員進行專業訓練、考核、發證工 作、無證者不得操作。
8、安裝、拆移設備必須符合安全技術和勞動保護要求,重大特殊設備的安 裝、遷移必須會同安全部門和使用部門共同檢查后,方可遷移安裝。
9、如發現設備有損壞、故障,應嚴格貫徹執行廠級規定,并立即采取措施, 不得讓有關人員繼續使用。
10、負責全場為保證安全生產所需的儀表進行定期檢查, 檢驗和復修, 確保 正常使用。
1、配合科長完成設備科各項工作。做到認真負責,及時完成,不推不靠。2、負責全廠的機械設備管理,掌握運行情況,監督檢查各項設備管理工作 制。3、負責編自己修設備的大中小修計劃,會同有關部門做好驗收工作。4、負責機械設備的安全管理,對出現的事故,要進行調查分析,提出意見 并做好存檔工作。
5、負責入場設備的驗收登記工作。做到食物驗收,等級準確,分類正確, 帳卡物一一對應。
6、負責完成各項數據的統計和年度報表工作。做到統計全面,數據準確, 報表認真及時。
7、負責審查機械設備配件購置及需要的計劃,經有關領導批準后實施。 8、負責閑置設備的調撥。做到調查研究,合理流動,節省資金,提高效益。9、負責報送固定資產統計報表
10、會通材料會計清點固定資產,填寫完整的固定資產卡片
11、負責提供設備采購市場信息和相關資料。做到信息準確,覆蓋面廣,更 新及時。
12、嚴格遵守勞動紀律及《員工守則》 ,上班時間不準睡覺及做與本崗位無 關的事情。
1、進入生產現場時必須正確穿戴好勞保用品。
2、在參與各類機械設備的檢修過程中,帶頭嚴格執行并教育職工遵守相關 安全法規。
3、在進行機械設備點檢過程中, 發現不安全因素或隱患及時組織力量消除, 并報告上級。
2、設備檢修必須事先制定安全保證措施并監督實施,確保檢修安全。 3、組織設備、動力專業安全檢查,發現不安全因素限期消除。
4、對所管區域因設備失修、缺陷、防護裝置不全或失靈而發生的事故負管 理責任。
5、不違章作業,不違章指揮。
6、在廠新上機械項目和技改施工及驗收中,嚴格執行安全標準。
安全員崗位安全職責篇五
保安員崗位分配和相關崗位職責規范
一、院內流動巡查崗(一名,由一樓巡查保安員輪流兼任): (1)根據院內人流、車流、秩序等情況及時開關東西兩側伸縮門。(2)引導院內、院外人流、車流,確保院內交通通暢。
(3)關注院內地面、樓面衛生,及時協調相關人員清理非法小廣告、雜物、積水、積雪、積冰。
(4)阻止外來人員在院內亂寫亂畫、亂貼亂掛。
(5)制止外來人員對院內設備設施的損壞行為;已經損壞的應阻止責任人員、車輛離開,并及時上報。
(6)關注樓體掛磚、噴繪廣告的牢固程度,發現異常應及時封鎖現場,并及時上報。
(7)關注樓體表面懸掛的宣傳條幅、掛旗、匾額的牢固程度和美觀度,發現異常情況及時上報。
(8)熟悉嘉泰廣場的內部人員,保護內部人員的人身和財產安全;留意后院辦公室的安全情況,發現異常情況及時趕赴現場并使用對講機請求支援。
(9)關注院內亮化工作,提醒相關人員及時開關光源。(10)閉店清場時到商場內立崗,阻止顧客上二樓。(11)發生突發事故時按照相關流程進行快速反應。(12)完成并反饋上級交辦的其他臨時性工作。
二、一樓正門口定崗(暫定南、北門正門口內側各一名): (1)確保員工進場時正門準時開啟;清場時正門準時對外來人員關閉。
(2)清理正門口雜物、積水、積雪、積冰,確保入口處的人員通行全。(3)冬季提醒顧客或親自隨手關門。(4)制止正在吸煙的顧客進店購物。(5)制止乞討人員進店乞討。(6)制止嚴重流血的人員進店。(7)制止帶有嚴重異味的人員進店。(8)制止外來發放宣傳品的人員進店。
(9)制止內部搬貨人員帶貨進出,告知其在規定時間走側門。(10)制止攜帶危險品、忌諱品的人員進店。
(11)禮貌截停媒體采訪人員,及時請示上級領導予以處理。(12)禮貌接待關系單位來檢、來訪人員,及時告知上級領導予以接待。(13)閉店清場時到一樓立崗,阻止顧客上二樓。
(14)根據天黑時間決定何時開啟牌匾燈;夜班人員應定時關閉牌匾燈。
(15)發生突發事故時按照相關流程進行快速反應。(16)完成并反饋上級交辦的其他臨時性工作。三、一樓正門監督崗(一名,由帶班隊長兼任):(1)確保員工進場時正門及時開啟;清場后正門及時對外來人員關閉。(2)保潔員進場時開啟一、二樓必要照明燈,方便保潔員清理公共區域衛生。
(3)閉店清場時禮貌阻止顧客進入賣場,監督員工下班離場。(4)根據客流、天氣等情況合理決定是否敞門。
(5)安排相關人員清理門口雜物、積水、積雪、積冰,確保入口處的人員通行安全。
(6)冬季提醒顧客或親自隨手關門。(7)制止正在吸煙的顧客進店購物。(8)制止乞討人員進店乞討。(9)制止嚴重流血的人員進店。(10)制止帶有嚴重異味的人員進店。(11)制止外來發放宣傳品的人員進店。
(12)制止內部搬貨人員在非進出貨時間帶貨進出。(13)制止攜帶危險品、忌諱品的人員進店。
(14)禮貌截停媒體采訪人員,及時請示上級領導予以處理。(15)禮貌接待關系單位來檢、來訪人員,及時告知上級領導予以接待。(16)監督員工用水情況,防止跑冒滴漏事故發生;閉店時關閉好水源,確保地面無積水。
(17)掌控電梯鑰匙,根據賣場客流情況決定電梯是否運行和運行方向,正常情況下應采用南上北下的運行方向。(18)發生突發事故時按照相關流程進行快速反應。(19)完成并反饋上級交辦的其他臨時性工作。四、一樓流動巡查崗(二人,輪流兼任院內流動巡查崗):(1)開店前檢查公共區域衛生,監督照明燈是否正確開啟(只打必要的照明燈)。
(2)制止所有人員的吸煙行為,對內部人員吸煙的予以記錄。(3)制止并排除遮擋消防栓、滅火器、噴淋頭、煙感器、報警器、監控頭的行為,檢查消防栓和滅火器的狀態。
(4)制止商場內的明火作業行為,一律責令在閉店后進行。(5)制止一切占用公共通道的行為,責令當事人立即排除妨礙。(6)制止專賣店向公共區域清掃垃圾的行為,并予以記錄。(7)關注各專賣店和公共區域用電安全情況并做好記錄。(8)關注并保護商場內人員人身和財產安全。(9)檢查電梯臺階、扶手和梳齒的安全性和完好度。(10)檢查電梯臺階、扶手、隔離帶花草的衛生情況。(11)制止正在吸煙的顧客乘坐電梯。(12)制止內部搬貨人員帶貨乘坐電梯。(13)制止內部員工乘坐電梯。(14)制止兒童獨自乘坐電梯。
(15)不得在電梯上仍有顧客時強行關閉電梯。
(16)閉店時到一樓,會同一樓清場人員徹底清場,清場工作結束后辦理《清場交接記錄》,并簽字確認。
(17)發生突發事故時按照相關流程進行快速反應。(18)完成并反饋上級交辦的其他臨時性工作。五、二樓流動巡查崗(二人):(1)開店前檢查公共區域衛生,監督照明燈是否正確開啟(只打必要的照明燈)。
(2)制止正在吸煙的顧客乘坐電梯。(3)制止內部搬貨人員帶貨乘坐電梯。(4)制止內部員工乘坐電梯。(5)制止兒童獨自乘坐電梯。
(6)不得在電梯上仍有顧客時強行關閉電梯。
(7)制止所有人員的吸煙行為,對內部人員吸煙的予以記錄。(8)制止并排除遮擋消防栓、滅火器、噴淋頭、煙感器、報警器、監控頭的行為,檢查消防栓和滅火器的狀態。
(9)制止商場內的明火作業行為,一律責令在閉店后進行。(10)制止一切占用公共通道的行為,責令當事人立即排除妨礙。(11)制止專賣店向公共區域清掃垃圾的行為,并予以記錄。(12)關注各專賣店和公共區域用電安全情況并做好記錄。(13)關注并保護商場內人員人身和財產安全。
(14)閉店時到二樓,會同二樓清場人員徹底清場,清場工作結束后辦理《清場交接記錄》,并簽字確認。(15)發生突發事故時按照相關流程進行快速反應。(16)完成并反饋上級交辦的其他臨時性工作。六、消控室值班消控員(二人):(1)確保消控室24小時有人值班。(2)每日檢查感煙探測器、感溫探測器、噴淋頭、卷簾門、消火栓、滅火器、手動報警按鈕、監控攝像頭、疏散指示標志是否存在被遮擋現象。
(3)每日檢查是否有占用消防通道和疏散樓梯現象。
(4)認真填寫《消防控制室值班記錄》和《調取監控登記表》。(5)發現設備故障時,能夠自行處理的及時處理;不能處理的及時向物業安保部經理匯報,由物業安保部經理聯系專業人員及時處理。
(6)檢查商場內是否有貯存煙花、爆竹、炸藥、雷管、汽油、酒精、液化氣等易燃易爆危險物品的情況。
(7)制止所有人員的吸煙行為,對內部人員吸煙的予以記錄。(8)遇火災發生時,應及時報警(內部和外部報警)、迅速組織撲救和進行人員疏散。不得不報、遲報、謊報火警,或者隱瞞火災情況。
(9)制止商場內的明火作業行為,一律責令在閉店后進行。(10)冬季每日檢查地下消防水池是否上凍結冰,發現結冰必須及時上報物業安保部經理予以處理。
(11)關注并保護商場內人員人身和財產安全。(12)發生突發事故時按照相關流程進行快速反應。(13)完成并反饋上級交辦的其他臨時性工作。
七、各崗位保安員責任區有下列安全重點部位的,必須進行巡查和監管: 1、一樓安全重點部位:
(1)電工室:發動機(是否啟動)、地下水池(是否蓄水和結冰)、地下泵房(水泵是否啟動和漏水)。(2)消控室(是否有人值班)。
(3)室外地下消火栓(是否有車輛停在其上)。
(4)室內、外墻體電源開關箱(箱蓋是否開啟,應關閉)。(5)低壓配電室(房門是否開啟,無人應關閉)。(6)室內消防泵房(泵組是否正常蓄水和加壓)。(7)所有消防卷簾(下方是否有障礙物)。(8)南、北電梯(是否正常運行)。(9)三處風機房(風機是否異常啟動)。2、二樓安全重點部位:(1)穩壓泵(是否異常啟動)。
(2)所有消防卷簾(下方是否有障礙物)。(3)三處風機房(風機是否異常啟動)。
(4)室內墻體電源開關箱(箱蓋是否開啟,應關閉)。八、安保部夜班白班交接規定:
每日早7:25白班和夜班辦理交接手續,交接內容為:夜班未完成工作和白班應繼續完成的工作、東西兩側伸縮門鑰匙、南北正門鑰匙、保安庫房鑰匙、手電、防暴工具,經兩班隊長共同確認后相應的工作和物品保管責任由接班保安隊負責。九、安保部開啟和關閉室內外照明和用電設備時間的規定: 早7:30——
打開公共區通道單側照明筒燈,保證保潔員清理衛生的必要照明。
早8:30——
1、打開公共區通道所有照明筒燈,保證商鋪外圍照明,避免業主投訴。
2、打開北門led顯示屏。 3、啟動北側上行、下行電梯。早9:00——
啟動南側上行、下行電梯(如遇客流量大或業主有異議時可調整為早8:35開啟)。晚 16:00——
關閉南側上行、下行電梯。晚 16:15——關閉北側上行電梯。晚 16:30——關閉北側下行電梯。晚 16:35——
各樓層巡場保安員至各自負責區域進行清場,待該區域無顧客逗留時,關閉通道照明筒燈。晚 17:00——
根據戶外能見度降低程度及時開啟北側樓頂牌匾燈、北側柱燈和院外路燈、南側樓頂牌匾燈、南側龍燈、西側庫房室外照明燈。晚 22:00——
關閉北側樓頂牌匾燈、北側柱燈、南側樓頂牌匾燈、南側龍燈。次日早 4:00——
關閉北側院外路燈和西側庫房戶外照明燈。注:上述時間隨營業時間調整而相應提前或延后。
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