為了保障事情或工作順利、圓滿進行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法計劃。方案書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇方案呢?以下是小編給大家介紹的方案范文的相關內容,希望對大家有所幫助。
調研方案 調研方案要解決的主要問題是篇一
開展黨的群眾路線教育實踐活動,是十八大做出的重要部署。搞好群眾路線教育實踐活動走訪調研,是活動的重要組成部分,是開展活動的前提和基礎。要緊緊圍繞“轉變作風,為民服務”的主題,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,通過多層次、全方位、全覆蓋深入細致的走訪調研,摸清當前群眾生產生活方面最需要、最迫切解決的困難和問題;摸清群眾對當前黨風、政風以及社會風氣最不滿意的'問題;摸清對黨員領導干部反映最集中的問題;摸清鄉村兩級干部、
七站八所在貫徹群眾路線方面存在的突出問題,特別是形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的具體表現;為開展黨的群眾路線教育實踐活動奠定堅實的思想和工作基礎。
走訪活動從20xx年3月中旬開始,到20xx年5月下旬結束。這次走訪以駐村安排走訪,要求走訪到每一戶,弄清各村基本情況、群眾的要求和期盼和突出問題及解決問題的措施,明確整改
方向,重點、時限要求、責任主體。
走訪方式:一是發放調查問卷,二是召開村組、黨員座談會,三是入戶走訪。
1、聽取群眾對鄉村兩級干部作風方面存在的問題和意見和村經濟社會發展的建議。
2、了解掌握并及時解決群眾當前生產生活的實際困難和問題。
3、調查了解各項惠民政策的貫徹落實情況。
4、與農民群眾共商產業發展、致富增收的路子和措施。
5、進一步落實鄉村干部包村聯組幫戶的任務和責任。
6、各村將走訪調研的內容撰寫專題調研報告。
中共紫良瑤族鄉委員會
20xx年3月25日
調研方案 調研方案要解決的主要問題是篇二
一、課題:《新時期農村思想*工作現狀及對策》
二、責任人: 張x、王x、范xx、黃xx、張xx
三、目的:通過對xx鎮、xx鎮、xx鎮的調查研究,深刻分析新形勢下農村思想*工作的客觀環境及其基本特點,努力探索做好農村思想*工作的新方法,新路子,加強和改進農村思想*工作,把農村思想*工作抓實,做好。
四、實施過程:
1、制作、發放問卷調查表,了解各鎮思想*工作隊伍基本情況,6月27日前完成; (責任人:黃xx、張xx)
2、綜合、匯總各鎮情況,7月15日前完成; (責任人:黃xx、張xx)
3、深入基層了解情況,召開座談會 7月28日 xx鎮 7月29日xx鎮、xx鎮; (責任人:張x、王x、范xx、黃xx、張xx)
4、分析、交流調研情況,初步總結新時期加強和改進農村思想*工作的對策建議,8月21日前完成; (責任人:張x、王x、范xx)
5、根據部領導意見,下基層補充基層調研情況,8月30日前完成;(責任人:黃xx、張xx) 6、綜合調研材料,擬訂調研報告,9月22日前完成; (責任人:黃xx、張xx)
7、調研課題組討論、修改調研報告,9月28日 (責任人:張x、王x、范xx、黃xx、張xx)
8、調研課題結題,10月10日前完成 注:調研時間可根據工作安排稍作調整
調研方案 調研方案要解決的主要問題是篇三
根據市委、市政府關于加強作風建設年活動和領導班子“樹新形象、創新業績”主題實踐報告活動要求,按照市級部門領導干部“服務基層、服務群眾、服務發展”蹲點調研的統一部署,結合本室工作職能,以推進社會主義新農村建設為重點,通過蹲點調研,解剖麻雀、掌握實情,提出對策、指導工作,實實在在幫助解決基層反映強烈的一兩個問題,進一步促進領導干部作風的轉變。
①摸清紹興縣平水鎮 西湖橋村的新農村建設現狀。
②掌握干部群眾反映強烈和要求解決的突出問題。
③研究完善我市推進新農村建設,特別是發展村級集體經濟、村莊整治建設、發展農村家庭工業、開展農村勞動力培訓的對策思路。
①座談會
②入戶走訪
③實地考察
④問卷調查
⑤集中探討
1、4月24日(星期二)—27日(星期五)
制定蹲點調研方案,做好進村蹲點調研準備工作,主要任務:
①三個座談會及探討會的會務準備
②慰問老黨員、困難黨員、困難群眾對象
③設計、印制問卷調查表
2、4月28日(星期六)
下午14∶00 實地考察村容村貌和村莊建設情況;召開村干部、老干部、部分黨員、村民小組長座談會(主題:西湖橋村村級集體經濟發展及村莊整治建設);下發問卷調查表(座談會后由村民小組長代發,第二日回收,回收采取小組長代收、隨行人員回收、村委會設回收箱三種方式)
晚上19∶00 入戶訪談
3、4月29日(星期日)
上午9∶00 實地考察部分家庭工業企業;召開部分家庭工業企業座談會(主題:家庭工業發展)
下午14∶30 慰問老黨員、困難黨員、困難群眾
4、4月30日(星期一)
上午9∶00 召開部分普通農戶座談會(主題:農民培訓以及新農村建設);與村干部集中探討西湖橋村新農村建設思路,研究解決村反映強烈的問題。
調研方案 調研方案要解決的主要問題是篇四
根據市委辦通知,20xx年冬季鯉城、xx開發區片區企業調研座談會定于12月18日在開發區召開。為做好各項工作,制定工作方案如下:
時間:12月18日(星期四)下午三點,會期半天;
地點:太子酒店會議中心錦繡廳
(一)管委會有關領導(葉一帆、李連生);
(二)區直有關部門(辦公室、人事勞動局、科技經濟發展局、國土規劃建設局)主要負責人;
(三)部分企業負責人。
(一)當前經濟形勢下企業生產經營中存在的主要困難和問題;
(二)圍繞深化改革、轉型創新、優化結構、政策落實、要素保障等方面深入調研,查找存在問題和薄弱環節;
(三)企業在全面深化改革中,謀劃新一輪創新發展,打造“xx經濟升級版”的對策和措施;
(四)企業在20xx年固定資產投資、技術改造、研發投入、市場開拓等方面計劃情況;
(五)企業對政府幫扶服務工作的意見和建議。
調研座談會由市經貿委領導主持。
(一)與會企業家代表發言(每人5分鐘);
(二)市直有關單位發言;
(三)鯉城區、xx開發區主要領導做表態發言;
(四)市委副書記周銀芳作重要講話。
(一)科技經濟發展局圍繞調研內容,提供調研書面匯報材料、主要領導表態發言材料初稿,并負責通知參會企業按照調研內容做好發言準備。
(二)辦公室負責通知管委會領導,區直部門有關領導參會,負責調研材料匯總把關,做好區內企業家發言錄音整理,并于x月xx日前報市經貿委中小企業科。
(三)請與會企業家按調研內容事先做好發言準備,更新《開發區企業調研表》(附后),于x月xx日上午下班前將電子版報送科技經濟發展局。
(四)請各與會人員于x月xx日上午xxx前直接到會場報到。
調研方案 調研方案要解決的主要問題是篇五
為落實省廳“校企合作,工學結合”的要求,為課程體系改革做好準備工作,通過調研和收集目前計算機軟件應用專業畢業生的社會人才需求狀況、專業對口就業情況與生存現狀等方面的信息,了解社會、行業以及企業對計算機軟件應用專業人才理論知識、動手能力、職業素質的基本要求、最佳期望和形勢走向,為學校今后計算機軟件應用技術專業的招生規模、課程設置、學生就業指導提供較為準確的信息。
本次調研的重點是了解用人單位計算機軟件應用專業人員的需求情況,專業課程的設置是否適合用人單位的實際需求,以及企業、員工在工作過程中的雙向現實滿意度等。
本次調研的對象是湖南信息職業技術學院培訓基地為我們聯系的三個與計算機專業相關的企業,分別是湖南拓維信息系統股份有限公司、長沙威盛電子有限公司、長沙軟件園有限公司、湖南三辰卡通有限公司、湖南新浪潮技術有限公司、湖南青蘋果數據中心。以及對祁陽縣職業中專、長沙市城建職業中專、長沙財經學校、湘西民族職業技術學院這四個學校的計算機專業畢業學生進行回訪。
本次調研分實地調研和網上調研兩大部分。其中實地調研分:相關企業機構調查、企業領導員工訪談和員工問卷調查。具體操作方式采用了典型調查與普遍調查相結合、重點調查與個別調查相結合、抽樣調查、隨機調查等調查方法;網上調研包括網上獲取相關可靠的數據和向已畢業學生發送電子文檔反饋信息表。
時間:
1、20xx年7月13號下午擬定調研提綱,設計相關調研表格
2、20xx年7月14號上午到湖南拓維信息系統股份有限公司、長沙威盛電子有限公司調研,下午到長沙軟件園有限公司、湖南三辰卡通有限公司實地調研
3、20xx年7月15號上午到湖南新浪潮技術有限公司調研,下午到湖南青蘋果數據中心調研
步驟:
1、擬好要調查提綱和調查的問題;
2、到企業分別與管理人員和員工進行座談;
3、到工作區實地觀摩員工的工作情況,了解員工的工作環境、工作內容、需要掌握的技能;
4、發放調查問卷(見附表1、2、3、4),以數據的形式進行調研,收集相關的資料及圖表,做好調查記錄;
5、根據收集的信息,繪制數據表格、圖片等;
6、分析結果,撰寫調研報告。
1、我國中職計算機應用專業的整體情況。
2、中職計算機應用專業畢業學生反饋情況。(見附表)
20xx年7月13日
調研方案 調研方案要解決的主要問題是篇六
各黨支部:
為確保學習實踐活動扎實推進、取得實效,根據實施方案要求,經**學習實踐活動領導小組研究決定,擬分別舉辦院級領導干部及黨委成員調研成果交流會和中層領導調研成果交流會。現將有關事宜通知如下:
時間:20xx年11月23日(星期日)上午8:00
地點:南 **
參加人員:**中層以上領導干部、副高職以上人員。交流完畢后,進行群眾滿意度測評。
按照統一部署,自行組織的原則,中層領導干部調研成果交流會以支部為單位進行,時間統一定于11月24日下午。參加人員為本支部所轄全體教職工。各黨支部召開交流會的時間及地點需提前通知活動辦檢查指導組,各教學單位還需提前通知本單位聯系院領導。交流完畢后,進行群眾滿意度測評。其它安排由各黨支部自行確定。
1、與會人員須準時到會,一般不得請假,如確有特殊情況需要請假,中層領導須向學習實踐活動辦公室主任田明欣副書記請假,其它人員需向支部書記請假,并說明具體情況。
2、為了保證會議的順利進行,與會人員須提前10分鐘入場,進入會場后請將手機關閉或置于靜音狀態。
學習實踐活動辦公室
20xx年11月21日
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